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人員勞務外包協(xié)議書?甲方(發(fā)包方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________乙方(承包方):名稱:______________________法定代表人:________________地址:____________________聯(lián)系方式:________________鑒于甲方業(yè)務發(fā)展需要,擬將部分勞務工作外包給乙方,乙方具備提供相應勞務服務的能力和資質。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,就甲方將勞務工作外包給乙方事宜達成如下協(xié)議:一、勞務外包服務內容及要求(一)服務內容1.甲方將[具體勞務工作內容]的勞務工作外包給乙方,乙方應按照甲方要求,派遣具備相應技能和經(jīng)驗的勞務人員為甲方提供勞務服務。2.勞務人員的具體工作任務包括但不限于[詳細列舉勞務人員的工作任務]。(二)服務要求1.乙方派遣的勞務人員應具備相應的專業(yè)技能和工作經(jīng)驗,能夠熟練完成甲方安排的工作任務。2.乙方應確保勞務人員遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應按照國家法律法規(guī)和甲方要求,為勞務人員提供必要的勞動保護用品和勞動條件。4.乙方應定期對勞務人員進行培訓和考核,不斷提高勞務人員的工作技能和業(yè)務水平。二、合同期限本合同自____年__月__日起生效,至____年__月__日止。合同期滿前,雙方如無異議,則本合同自動延續(xù)____年。三、勞務人員的派遣與管理(一)人員派遣1.乙方應根據(jù)甲方的需求,按照本協(xié)議約定的標準和條件,及時、足額地向甲方派遣勞務人員。2.乙方派遣的勞務人員應與乙方簽訂勞動合同,建立勞動關系。乙方應確保勞務人員具備合法的勞動身份和勞動資格。(二)人員管理1.甲方有權對乙方派遣的勞務人員進行工作安排和管理,但應遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定。2.乙方應負責勞務人員的日常管理工作,包括但不限于考勤管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等。3.乙方應定期向甲方匯報勞務人員的工作情況和管理情況,接受甲方的監(jiān)督和檢查。四、費用及支付方式(一)費用標準1.甲方按照[具體費用標準]向乙方支付勞務外包費用,該費用包含勞務人員的工資、福利、社會保險費用等。2.勞務人員的工資標準為[具體工資數(shù)額]元/月,乙方應確保勞務人員的工資按時足額發(fā)放。(二)支付方式1.甲方應在每月的[具體支付日期]前,將上月的勞務外包費用支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方應在收到甲方支付的勞務外包費用后,及時向勞務人員發(fā)放工資,并提供工資發(fā)放憑證。五、雙方權利與義務(一)甲方權利與義務1.權利有權對乙方派遣的勞務人員的工作進行監(jiān)督和檢查,提出意見和建議。有權根據(jù)工作需要,調整勞務人員的工作任務和工作時間。有權要求乙方更換不符合工作要求的勞務人員。2.義務按照本協(xié)議約定的標準和條件,及時、足額地向乙方支付勞務外包費用。為勞務人員提供必要的工作條件和勞動保護用品。對乙方派遣的勞務人員進行安全教育和培訓,告知工作中的安全注意事項。(二)乙方權利與義務1.權利有權按照本協(xié)議約定,收取甲方支付的勞務外包費用。有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。有權要求甲方提供必要的工作支持和協(xié)助。2.義務按照本協(xié)議約定的標準和條件,及時、足額地向甲方派遣勞務人員,并確保勞務人員具備相應的技能和經(jīng)驗。負責勞務人員的日常管理工作,包括但不限于考勤管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等。按照國家法律法規(guī)和甲方要求,為勞務人員繳納社會保險費用,辦理相關保險手續(xù)。定期對勞務人員進行培訓和考核,不斷提高勞務人員的工作技能和業(yè)務水平。對甲方提出的意見和建議及時進行整改和落實,確保勞務外包服務質量。六、社會保險及福利待遇(一)社會保險1.乙方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為勞務人員繳納社會保險費用,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,承擔勞務人員社會保險費用中應由用人單位承擔的部分,并將該費用支付給乙方。(二)福利待遇1.乙方應按照國家法律法規(guī)和甲方要求,為勞務人員提供必要的福利待遇,包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。2.甲方應按照國家法律法規(guī)和本協(xié)議約定,為勞務人員提供必要的工作條件和勞動保護用品。七、保密條款(一)保密內容1.雙方應對在本協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。2.商業(yè)秘密包括但不限于甲方的業(yè)務計劃、產(chǎn)品設計、營銷策略、財務信息等;技術秘密包括但不限于甲方的技術方案、工藝流程、技術訣竅等;客戶信息包括但不限于甲方的客戶名單、客戶需求、客戶聯(lián)系方式等。(二)保密措施1.雙方應采取必要的保密措施,防止對方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等泄露給第三方。2.未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向第三方披露對方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。(三)保密期限本條款的保密期限自本協(xié)議生效之日起至本協(xié)議終止后____年。八、違約責任(一)甲方違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時間和方式支付勞務外包費用,每逾期一日,應按照未支付金額的[具體比例]向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定的其他義務,給乙方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。(二)乙方違約責任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的時間和標準向甲方派遣勞務人員,每逾期一日,應按照勞務外包費用的[具體比例]向甲方支付違約金。2.若乙方派遣的勞務人員不符合工作要求,給甲方造成損失的,乙方應承擔相應的賠償責任。3.若乙方違反本協(xié)議約定的其他義務,給甲方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。(三)違約賠償范圍違約方應承擔的賠償責任包括但不限于對方因此遭受的直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、律師費、訴訟費等合理費用。九、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款(一)協(xié)議變更與解除1.本協(xié)議的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。2.在履行本協(xié)議過程中,若一方提出解除協(xié)議,需提前[具體通知期限]書面通知對方,并經(jīng)對方書面同意。因解除協(xié)議給對方造成損失的,提出解除方應承擔相應的賠償責任。(二)不可抗力1.本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害、政府行為、社會異常事件等。2.因不可抗力事件導致一方無法履行本協(xié)議約定的義務,該方不承擔違約責任,但應及時通知對方,并提供相關證明文件。在不可抗力事件影響消除后,雙方應協(xié)商恢復本協(xié)議的履行。若因不可抗力事件導致本協(xié)議無法繼續(xù)履行或部分無法履行,雙方應協(xié)商解決善后事宜。(三)協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。(四)協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字(或

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