張職院管理制度

張職院管理制度?一、總則（一）目的為了全面貫徹黨的教育方針，提高教育教學(xué)質(zhì)量，規(guī)范學(xué)院管理，保障學(xué)院各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和教育政策，結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況，特制定本管理制度。（二）適用范圍本管理制度適用于張職院全體教職員工、學(xué)生以及學(xué)院內(nèi)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)。（三）基本原則1.依法治校原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，依法辦學(xué)，依法管理。2.以人為本原則：尊重和保障師生的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)師生的積極性和創(chuàng)造性。3.質(zhì)量立校原則：把提高教育教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)院發(fā)展的核心任務(wù)，不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。4.科學(xué)管理原則：運(yùn)用現(xiàn)代管理理念和方法，實(shí)現(xiàn)學(xué)院管理的規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化。二、學(xué)院組織架構(gòu)與職責(zé)（一）學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子1.學(xué)院黨委負(fù)責(zé)學(xué)院黨的建設(shè)、思想政治工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)學(xué)院的工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織。2.學(xué)院行政院長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)學(xué)院的行政工作，組織實(shí)施學(xué)院的發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度。副院長(zhǎng)協(xié)助院長(zhǎng)開(kāi)展工作，分管教學(xué)、科研、學(xué)生管理、后勤保障等方面的工作。（二）職能部門(mén)1.教務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)計(jì)劃的制定、執(zhí)行和調(diào)整。組織教學(xué)運(yùn)行、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估。管理教師教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。2.科研處制定學(xué)院科研工作計(jì)劃，組織科研項(xiàng)目申報(bào)、評(píng)審和管理。開(kāi)展科研成果的培育、推廣和應(yīng)用。負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)交流與合作。3.學(xué)生處負(fù)責(zé)學(xué)生思想政治教育和日常管理工作。組織開(kāi)展學(xué)生綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)、評(píng)優(yōu)評(píng)先和獎(jiǎng)助學(xué)金評(píng)定。處理學(xué)生違紀(jì)行為，維護(hù)校園穩(wěn)定。4.招生就業(yè)處制定學(xué)院招生計(jì)劃，組織招生宣傳、錄取工作。開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，拓展就業(yè)渠道。5.人事處負(fù)責(zé)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)，制定師資引進(jìn)、培養(yǎng)和考核方案。辦理教職工的招聘、錄用、調(diào)動(dòng)、晉升、獎(jiǎng)懲等手續(xù)。管理教職工人事檔案和工資福利。6.總務(wù)處負(fù)責(zé)學(xué)院后勤保障工作，包括校園建設(shè)、設(shè)施維護(hù)、物資采購(gòu)、餐飲住宿管理等。加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作，維護(hù)校園秩序。（三）教學(xué)系部各教學(xué)系部負(fù)責(zé)本系部的專(zhuān)業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生管理和教學(xué)科研工作的組織與實(shí)施。三、教師管理制度（一）教師任職資格1.具有相應(yīng)的教師資格證書(shū)。2.具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教學(xué)能力。3.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德。（二）教師招聘與引進(jìn)1.根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要，制定教師招聘計(jì)劃。2.通過(guò)公開(kāi)招聘、人才引進(jìn)等方式，選拔優(yōu)秀教師。3.對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、面試、試講、考核等環(huán)節(jié)，擇優(yōu)錄用。（三）教師培訓(xùn)與發(fā)展1.制定教師培訓(xùn)計(jì)劃，鼓勵(lì)教師參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流和培訓(xùn)活動(dòng)。2.開(kāi)展校本培訓(xùn)，提高教師的教育教學(xué)水平和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。3.支持教師攻讀學(xué)位、進(jìn)修訪(fǎng)學(xué)，提升學(xué)歷層次和學(xué)術(shù)水平。（四）教師考核與評(píng)價(jià)1.建立科學(xué)合理的教師考核評(píng)價(jià)體系，包括教學(xué)、科研、師德師風(fēng)等方面。2.定期對(duì)教師進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，考核結(jié)果作為教師聘任、晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。3.對(duì)考核優(yōu)秀的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不合格的教師進(jìn)行督促整改或解聘。（五）教師崗位職責(zé)1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)院規(guī)章制度，履行教師職業(yè)道德規(guī)范。2.承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，認(rèn)真?zhèn)湔n、授課，保證教學(xué)質(zhì)量。3.積極開(kāi)展科研工作，提高學(xué)術(shù)水平和創(chuàng)新能力。4.參與學(xué)生思想政治教育和管理工作，關(guān)心學(xué)生成長(zhǎng)成才。5.完成學(xué)院交辦的其他工作任務(wù)。四、學(xué)生管理制度（一）學(xué)生入學(xué)與注冊(cè)1.按照學(xué)院錄取通知書(shū)要求，按時(shí)報(bào)到入學(xué)。2.報(bào)到時(shí)須提交相關(guān)證明材料，辦理入學(xué)手續(xù)。3.因故不能按時(shí)報(bào)到者，須提前請(qǐng)假，未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假逾期者，視為自動(dòng)放棄入學(xué)資格。（二）學(xué)籍管理1.建立學(xué)生學(xué)籍檔案，記錄學(xué)生基本信息、學(xué)習(xí)成績(jī)、獎(jiǎng)懲情況等。2.按照國(guó)家學(xué)籍管理規(guī)定，辦理學(xué)生學(xué)籍異動(dòng)手續(xù)，包括轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、退學(xué)等。3.加強(qiáng)對(duì)學(xué)生學(xué)籍的日常管理，定期進(jìn)行學(xué)籍清查，確保學(xué)籍信息準(zhǔn)確無(wú)誤。（三）學(xué)生成績(jī)管理1.建立健全學(xué)生成績(jī)管理制度，規(guī)范成績(jī)?cè)u(píng)定、錄入、查詢(xún)、修改等流程。2.學(xué)生成績(jī)考核分為考試和考查兩種方式，成績(jī)?cè)u(píng)定應(yīng)客觀(guān)、公正、準(zhǔn)確。3.學(xué)生對(duì)成績(jī)有異議時(shí)，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查。（四）學(xué)生日常管理1.加強(qiáng)學(xué)生思想政治教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和行為習(xí)慣。2.嚴(yán)格學(xué)生考勤管理，對(duì)曠課、遲到、早退等行為進(jìn)行教育和處理。3.組織開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。4.加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理，營(yíng)造良好的住宿環(huán)境。（五）學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)與處分1.設(shè)立多種學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目，對(duì)德、智、體、美、勞全面發(fā)展或在某一方面表現(xiàn)突出的學(xué)生給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)違反學(xué)院規(guī)章制度的學(xué)生，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、留校察看、開(kāi)除學(xué)籍等。3.處分學(xué)生應(yīng)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、程序正當(dāng)、處分適當(dāng)，并告知學(xué)生享有申訴的權(quán)利。（六）學(xué)生申訴處理1.建立學(xué)生申訴處理機(jī)制，設(shè)立學(xué)生申訴處理委員會(huì)。2.學(xué)生對(duì)學(xué)院給予的處分或處理決定不服時(shí)，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出申訴。3.申訴處理委員會(huì)對(duì)學(xué)生申訴進(jìn)行調(diào)查、審議，做出公正的處理決定。五、教學(xué)管理制度（一）教學(xué)計(jì)劃管理1.根據(jù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格要求，制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃。2.教學(xué)計(jì)劃應(yīng)包括專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)、學(xué)制、課程設(shè)置、教學(xué)環(huán)節(jié)、學(xué)分要求等內(nèi)容。3.教學(xué)計(jì)劃一經(jīng)確定，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如需調(diào)整，須按規(guī)定程序辦理。（二）課程建設(shè)與管理1.加強(qiáng)課程建設(shè)，優(yōu)化課程體系，更新教學(xué)內(nèi)容。2.建設(shè)一批校級(jí)、省級(jí)和國(guó)家級(jí)精品課程、優(yōu)質(zhì)課程。3.規(guī)范課程教學(xué)大綱的制定和執(zhí)行，確保教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性和科學(xué)性。（三）教學(xué)運(yùn)行管理1.制定學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，合理安排教學(xué)任務(wù)。2.組織課程表編排，確保教學(xué)秩序正常。3.加強(qiáng)教學(xué)過(guò)程管理，包括課堂教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)、教學(xué)輔導(dǎo)等環(huán)節(jié)。4.定期開(kāi)展教學(xué)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決教學(xué)中存在的問(wèn)題。（四）實(shí)踐教學(xué)管理1.重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，建立完善的實(shí)踐教學(xué)體系。2.加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)，為學(xué)生提供良好的實(shí)踐教學(xué)條件。3.規(guī)范實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的組織與管理，確保實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量。（五）教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估1.建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估體系，對(duì)教學(xué)過(guò)程和教學(xué)效果進(jìn)行全面監(jiān)控和評(píng)估。2.開(kāi)展教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)、學(xué)生評(píng)教、同行評(píng)教等活動(dòng)。3.根據(jù)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控與評(píng)估結(jié)果，及時(shí)調(diào)整教學(xué)策略和方法，提高教學(xué)質(zhì)量。六、科研管理制度（一）科研計(jì)劃管理1.制定年度科研工作計(jì)劃，明確科研目標(biāo)和任務(wù)。2.組織科研項(xiàng)目申報(bào)，指導(dǎo)教師填寫(xiě)項(xiàng)目申報(bào)書(shū)。3.加強(qiáng)對(duì)科研項(xiàng)目申報(bào)的審核和推薦，提高項(xiàng)目申報(bào)質(zhì)量。（二）科研項(xiàng)目管理1.對(duì)批準(zhǔn)立項(xiàng)的科研項(xiàng)目，簽訂項(xiàng)目任務(wù)書(shū)，明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的職責(zé)和任務(wù)。2.加強(qiáng)對(duì)科研項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的管理，定期檢查項(xiàng)目進(jìn)展情況，督促項(xiàng)目負(fù)責(zé)人按時(shí)完成任務(wù)。3.嚴(yán)格科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理，確保經(jīng)費(fèi)使用合理、合規(guī)。（三）科研成果管理1.鼓勵(lì)教師積極開(kāi)展科研成果的培育和轉(zhuǎn)化，提高科研成果的質(zhì)量和水平。2.規(guī)范科研成果的登記、鑒定、報(bào)獎(jiǎng)、發(fā)表等程序。3.對(duì)取得優(yōu)秀科研成果的教師給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。（四）學(xué)術(shù)交流與合作管理1.積極組織教師參加國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，拓寬學(xué)術(shù)視野。2.加強(qiáng)與企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)等的合作，開(kāi)展產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目。3.建立學(xué)術(shù)交流與合作的管理制度，規(guī)范對(duì)外交流與合作的程序。七、招生就業(yè)管理制度（一）招生工作管理1.制定招生章程和招生計(jì)劃，明確招生政策和錄取原則。2.組織開(kāi)展招生宣傳工作，通過(guò)多種渠道向社會(huì)公布招生信息。3.嚴(yán)格執(zhí)行招生錄取工作程序，確保招生錄取工作公平、公正、公開(kāi)。4.加強(qiáng)招生工作的監(jiān)督和管理，嚴(yán)肅查處招生違紀(jì)行為。（二）就業(yè)工作管理1.制定就業(yè)工作計(jì)劃，明確就業(yè)工作目標(biāo)和任務(wù)。2.加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)，開(kāi)展就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等活動(dòng)。3.拓展就業(yè)渠道，建立穩(wěn)定的就業(yè)基地，舉辦招聘會(huì)等活動(dòng)，促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)。4.做好畢業(yè)生就業(yè)信息統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作，及時(shí)發(fā)布就業(yè)動(dòng)態(tài)。八、財(cái)務(wù)管理制度（一）財(cái)務(wù)預(yù)算管理1.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和學(xué)院發(fā)展規(guī)劃，編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算。2.財(cái)務(wù)預(yù)算應(yīng)包括收入預(yù)算和支出預(yù)算，確保收支平衡。3.加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的監(jiān)控和分析，及時(shí)調(diào)整預(yù)算，提高預(yù)算執(zhí)行的準(zhǔn)確性。（二）財(cái)務(wù)收支管理1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財(cái)務(wù)收支行為。2.加強(qiáng)收入管理，確保各項(xiàng)收入及時(shí)足額入賬。3.嚴(yán)格控制支出，按照預(yù)算安排和財(cái)務(wù)制度規(guī)定審批支出項(xiàng)目。4.加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)項(xiàng)資金的管理，確保專(zhuān)款專(zhuān)用。（三）資產(chǎn)管理1.建立健全資產(chǎn)管理制度，加強(qiáng)對(duì)學(xué)院固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)的管理。2.定期進(jìn)行資產(chǎn)清查，確保資產(chǎn)賬實(shí)相符。3.規(guī)范資產(chǎn)處置行為，嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦理資產(chǎn)報(bào)廢、轉(zhuǎn)讓等手續(xù)。（四）財(cái)務(wù)監(jiān)督與審計(jì)1.建立財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)工作的內(nèi)部監(jiān)督和外部審計(jì)。2.定期開(kāi)展財(cái)務(wù)檢查和審計(jì)工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題。3.加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和管理，提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德素質(zhì)。九、后勤管理制度（一）校園建設(shè)與管理1.制定校園建設(shè)規(guī)劃，合理安排校園建設(shè)項(xiàng)目。2.加強(qiáng)校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和維護(hù)，確保校園安全、整潔、美觀(guān)。3.規(guī)范校園土地、房屋等資產(chǎn)管理，提高資產(chǎn)使用效益。（二）物資采購(gòu)與管理1.建立物資采購(gòu)管理制度，規(guī)范采購(gòu)流程。2.加強(qiáng)對(duì)采購(gòu)物資的質(zhì)量控制和驗(yàn)收管理，確保采購(gòu)物資符合要求。3.合理儲(chǔ)備物資，降低物資庫(kù)存成本。（三）餐飲住宿管理1.加強(qiáng)對(duì)學(xué)院食堂的管理，確保食品安全和飲食質(zhì)量。2.改善學(xué)生住宿條件，加強(qiáng)宿舍管理，營(yíng)造良好的住宿環(huán)境。3.規(guī)范餐飲住宿服務(wù)收費(fèi)行為，嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門(mén)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。