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文檔簡介
農民工合同樣本第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動者):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
鑒于甲方需要乙方提供勞務,乙方愿意接受甲方的雇傭,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、工作內容
1.1乙方同意在甲方提供的崗位上從事以下工作:(具體工作內容)
1.2乙方應遵守甲方的工作制度、勞動紀律和各項規(guī)章制度。
二、工作期限
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2本合同期滿前____個月,甲方應書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
三、工作地點
3.1乙方應在甲方指定的工作地點履行工作職責。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方每周工作時間為____小時,實行標準工時制。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
五、勞動報酬
5.1甲方應按月支付乙方工資,具體工資標準為:____元/月。
5.2甲方應按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。
5.3乙方工資的支付時間為每月____日。
六、社會保險和福利待遇
6.1甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供相應的福利待遇。
七、勞動保護
7.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。
7.2甲方應保障乙方的人身安全和健康。
八、勞動合同的解除和終止
8.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
8.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方的工作制度、勞動紀律和各項規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
8.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照國家規(guī)定繳納社會保險和住房公積金的;
(2)未按照約定支付工資的;
(3)未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品的;
(4)強迫勞動的。
九、爭議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
10.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.社會保險繳納證明;
4.住房公積金繳納證明。
甲方(蓋章):________________
乙方(簽字):________________
簽訂日期:________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
甲方(用人單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動者):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
丙方(第三方):
住所地:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲方需要乙方提供勞務,乙方同意接受甲方的雇傭,丙方作為第三方參與本次勞務合作,為甲方提供相關服務,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、工作內容與丙方責任
1.1乙方同意在甲方提供的崗位上從事以下工作:(具體工作內容)
1.2丙方負責為乙方提供必要的工作條件、培訓和指導,確保乙方能夠按照甲方要求完成工作任務。
1.3丙方應保證乙方在工作過程中的人身安全和健康。
二、工作期限與丙方責任
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2丙方應確保乙方在合同期間能夠持續(xù)提供勞務。
2.3丙方對因乙方離職導致的空缺崗位有義務及時補充,確保甲方業(yè)務的連續(xù)性。
三、工作地點與丙方責任
3.1乙方應在甲方指定的工作地點履行工作職責。
3.2丙方應確保工作地點的安全性和適宜性。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方每周工作時間為____小時,實行標準工時制。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
4.3丙方應確保乙方按照規(guī)定享受休息休假。
五、勞動報酬與甲方權益
5.1甲方應按月支付乙方工資,具體工資標準為:____元/月。
5.2甲方有權根據乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績調整工資。
5.3甲方有權根據市場行情和公司經營狀況調整工資標準。
六、社會保險和福利待遇
6.1甲方應依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供相應的福利待遇。
6.3甲方有權監(jiān)督丙方是否為乙方繳納社會保險和住房公積金。
七、勞動保護與甲方權益
7.1甲方有權要求丙方提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。
7.2甲方有權要求丙方保障乙方的人身安全和健康。
八、勞動合同的解除和終止
8.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
8.2甲方有下列情形之一的,可以單方面解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方的工作制度、勞動紀律和各項規(guī)章制度的;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(3)乙方被依法追究刑事責任的。
九、丙方責任與權益
9.1丙方應按照約定提供乙方所需的工作條件和服務。
9.2丙方有權根據甲方要求調整乙方的工作內容和崗位。
9.3丙方有權要求甲方按照約定支付勞務費用。
十、違約責任與限制條款
10.1乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應的賠償責任:
(1)未經甲方同意擅自離職的;
(2)提供虛假個人信息或隱瞞重要事實的;
(3)違反勞動保護規(guī)定,造成安全事故的。
十一、爭議解決
11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
11.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十二、其他
12.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
12.2本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自各方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.社會保險繳納證明;
4.住房公積金繳納證明。
第三方介入的意義和目的:
丙方作為第三方參與本次勞務合作,旨在為甲方提供更高效、專業(yè)的勞務服務,降低甲方的人力成本,同時確保乙方的工作質量和穩(wěn)定性。
甲方權益主導的目的和意義:
本合同以甲方權益為主導,旨在保障甲方的合法權益,確保甲方在勞務合作中的主導地位,提高甲方在市場中的競爭力。通過明確丙方和乙方的責任和義務,甲方可以更好地控制勞務成本,提高工作效率,實現(xiàn)經濟效益的最大化。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
甲方(施工單位):
住所地:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞務分包單位):
姓名:________________
性別:________________
出生日期:________________
身份證號碼:________________
住址:________________
丙方(勞務派遣公司):
住所地:________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲方需要乙方提供專業(yè)勞務服務,乙方通過丙方派遣勞動力至甲方項目,雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、勞務派遣與丙方責任
1.1乙方同意將勞動力派遣至甲方項目,具體勞務內容為:(具體工作內容)
1.2丙方負責為乙方提供符合國家規(guī)定的勞務派遣服務,包括勞動力的招聘、培訓、派遣和管理。
二、工作期限與丙方責任
2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2丙方應確保乙方派遣的勞動力在合同期間能夠持續(xù)提供勞務。
三、工作地點與丙方責任
3.1乙方派遣的勞動力應在甲方指定的工作地點履行工作職責。
3.2丙方應確保工作地點的安全性和適宜性,并承擔相應的安全責任。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方派遣的勞動力每周工作時間為____小時,實行標準工時制。
4.2乙方派遣的勞動力享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。
4.3丙方應確保乙方派遣的勞動力按照規(guī)定享受休息休假。
五、勞動報酬與乙方權益
5.1甲方應按月支付乙方勞務派遣費用,具體費用標準為:____元/月/人。
5.2乙方有權要求甲方按照約定支付勞務派遣費用。
5.3乙方有權要求甲方按照市場行情調整勞務派遣費用。
六、社會保險和福利待遇
6.1丙方應依法為乙方派遣的勞動力繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2丙方應按照國家規(guī)定為乙方派遣的勞動力提供相應的福利待遇。
6.3乙方有權要求丙方監(jiān)督甲方是否按照約定支付社會保險和福利待遇。
七、勞動保護與乙方權益
7.1甲方應提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品。
7.2甲方應保障乙方派遣的勞動力的人身安全和健康。
七、勞動合同的解除和終止
7.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
7.2乙方有下列情形之一的,可以單方面解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付勞務派遣費用的;
(2)甲方未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品的;
(3)甲方強迫勞動或存在其他侵害乙方派遣的勞動力權益行為的。
八、丙方責任與權益
8.1丙方應按照約定為乙方提供勞務派遣服務,并承擔相應的管理責任。
8.2丙方有權要求甲方按照約定支付勞務派遣費用。
9.1丙方有權要求乙方派遣符合要求的勞動力。
九、違約責任與甲方限制條款
9.1甲方如有以下違約行為,乙方有權解除本合同,并要求甲方承擔相應的賠償責任:
(1)未按照約定支付勞務派遣費用的;
(2)未提供符合國家安全標準的勞動保護設施和用品的;
(3)強迫勞動或存在其他侵害乙方派遣的勞動力權益行為的。
十、爭議解決
10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
11.2本合同一式兩份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,自各方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;
2.乙方身份證復印件;
3.社會保險繳納證明;
4
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