街道整治人員管理制度

街道整治人員管理制度?總則目的為加強(qiáng)街道整治人員管理，規(guī)范工作行為，提高工作效率，保障街道整治工作順利開展，營造整潔、有序、美觀的街道環(huán)境，特制定本管理制度。適用范圍本制度適用于參與街道整治工作的所有人員，包括但不限于街道綜合執(zhí)法人員、環(huán)衛(wèi)工作人員、市政維修人員等?；驹瓌t1.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、地方政府相關(guān)規(guī)定以及街道辦事處制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.公平公正原則：對(duì)待所有街道整治工作任務(wù)和人員一視同仁，確?？己嗽u(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等公平公正。3.高效協(xié)作原則：明確各崗位職能，優(yōu)化工作流程，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高工作效率。4.以人為本原則：關(guān)注員工權(quán)益，提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，激發(fā)員工工作積極性和主動(dòng)性。崗位職責(zé)街道綜合執(zhí)法人員1.市容市貌管理負(fù)責(zé)巡查街道兩側(cè)的市容秩序，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止亂擺攤點(diǎn)、占道經(jīng)營、店外經(jīng)營等違法行為。對(duì)違規(guī)設(shè)置的戶外廣告、招牌進(jìn)行清理整治，依法拆除未經(jīng)審批或存在安全隱患的廣告設(shè)施。2.環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)督街道環(huán)境衛(wèi)生狀況，檢查垃圾收集、運(yùn)輸和處理情況，確保垃圾日產(chǎn)日清，無積存垃圾。督促沿街單位和商戶落實(shí)"門前三包"責(zé)任制，對(duì)不履行責(zé)任的進(jìn)行勸導(dǎo)和糾正。3.違法建設(shè)查處加強(qiáng)對(duì)街道違法建設(shè)的巡查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止新增違法建設(shè)行為。配合相關(guān)部門依法對(duì)已建成的違法建設(shè)進(jìn)行調(diào)查、認(rèn)定和拆除。4.交通秩序維護(hù)協(xié)助交警部門維護(hù)街道交通秩序，對(duì)亂停亂放的車輛進(jìn)行勸導(dǎo)和規(guī)范。處理街道內(nèi)的交通擁堵和突發(fā)事件，保障道路暢通。環(huán)衛(wèi)工作人員1.街道清掃保潔按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)街道主次干道、人行道、廣場(chǎng)等公共區(qū)域進(jìn)行定時(shí)清掃和保潔。及時(shí)清理道路上的雜物、垃圾，確保路面干凈整潔，無明顯污漬和廢棄物。2.垃圾收集運(yùn)輸負(fù)責(zé)街道內(nèi)垃圾桶、果皮箱的垃圾收集工作，做到垃圾不落地，無滿溢現(xiàn)象。按照規(guī)定的時(shí)間和路線，將收集的垃圾運(yùn)輸至指定的垃圾處理場(chǎng)所，確保運(yùn)輸過程中無拋灑滴漏。3.公共衛(wèi)生設(shè)施維護(hù)定期對(duì)街道內(nèi)的公共廁所、垃圾中轉(zhuǎn)站等衛(wèi)生設(shè)施進(jìn)行清潔和消毒，確保設(shè)施正常使用。檢查衛(wèi)生設(shè)施的損壞情況，及時(shí)報(bào)修，保障設(shè)施完好率。市政維修人員1.道路設(shè)施維修巡查街道道路路面狀況，及時(shí)修復(fù)破損的路面、人行道板、路緣石等設(shè)施。對(duì)道路上的井蓋、雨水篦子等進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施安全，無缺失、損壞現(xiàn)象。2.排水系統(tǒng)維護(hù)定期清理街道排水管道、溝渠，確保排水暢通，無積水現(xiàn)象。及時(shí)修復(fù)排水系統(tǒng)的堵塞、滲漏等問題，保障城市排水功能正常運(yùn)行。3.路燈照明維護(hù)對(duì)街道路燈進(jìn)行日常巡查，及時(shí)修復(fù)損壞的路燈燈具、線路等設(shè)施，確保路燈亮燈率達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。配合相關(guān)部門做好路燈的節(jié)能改造和智能化管理工作。工作紀(jì)律考勤制度1.嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，按時(shí)上下班，不得遲到、早退。因特殊情況需要請(qǐng)假的，必須按照規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。2.請(qǐng)假分為事假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等。事假需提前[x]天提交申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗；病假需提供醫(yī)院證明；婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.無故曠工者，按照曠工天數(shù)扣除相應(yīng)工資，并根據(jù)情節(jié)輕重給予批評(píng)教育、警告、辭退等處理。工作行為規(guī)范1.著裝整齊，佩戴工作標(biāo)識(shí)，保持良好的精神面貌。2.文明執(zhí)法，禮貌待人，使用文明用語，嚴(yán)禁與管理對(duì)象發(fā)生爭(zhēng)吵、沖突。3.嚴(yán)格遵守工作程序和操作規(guī)程，不得擅自簡(jiǎn)化或變更工作流程。4.保守工作秘密，不得泄露工作中涉及的國家機(jī)密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。廉潔自律規(guī)定1.嚴(yán)禁接受管理對(duì)象的禮品、禮金、宴請(qǐng)等不正當(dāng)利益。2.不得利用職務(wù)之便謀取私利，不得參與與工作相關(guān)的經(jīng)營性活動(dòng)。3.公正執(zhí)法，不得偏袒、包庇管理對(duì)象，不得濫用職權(quán)。工作流程與標(biāo)準(zhǔn)街道綜合執(zhí)法工作流程與標(biāo)準(zhǔn)1.巡查發(fā)現(xiàn)制定詳細(xì)的巡查計(jì)劃，明確巡查區(qū)域、路線和頻次。執(zhí)法人員在巡查過程中，要認(rèn)真觀察，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類違法違規(guī)行為和環(huán)境衛(wèi)生問題，并做好記錄。2.勸導(dǎo)糾正對(duì)發(fā)現(xiàn)的輕微違法違規(guī)行為，首先進(jìn)行勸導(dǎo)和糾正，向當(dāng)事人宣傳相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，要求其立即改正。做好勸導(dǎo)記錄，記錄當(dāng)事人的基本信息、違法行為、勸導(dǎo)過程和結(jié)果等。3.立案查處對(duì)于拒不改正或情節(jié)嚴(yán)重的違法違規(guī)行為，按照規(guī)定進(jìn)行立案查處。填寫立案審批表，明確案件來源、當(dāng)事人基本情況、違法行為、立案依據(jù)等內(nèi)容，經(jīng)審批后開展調(diào)查取證工作。4.調(diào)查取證通過拍照、錄像、詢問當(dāng)事人、收集證人證言等方式，獲取充分的證據(jù)材料。證據(jù)材料要真實(shí)、合法、有效，能夠證明違法行為的事實(shí)和情節(jié)。5.案件審理對(duì)調(diào)查終結(jié)的案件進(jìn)行審理，根據(jù)事實(shí)、證據(jù)和法律法規(guī)，提出處理意見。召開案件審理會(huì)議，集體討論決定案件的處理結(jié)果。6.處罰執(zhí)行向當(dāng)事人送達(dá)行政處罰決定書，告知其處罰決定、理由、依據(jù)和救濟(jì)途徑。監(jiān)督當(dāng)事人履行處罰決定，如當(dāng)事人逾期不履行，依法申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。環(huán)衛(wèi)工作流程與標(biāo)準(zhǔn)1.清掃保潔流程早上[具體時(shí)間]前完成首次普掃，對(duì)街道進(jìn)行全面清掃，清除overnight垃圾和雜物。普掃結(jié)束后，進(jìn)行巡回保潔，重點(diǎn)時(shí)段（如早高峰、晚高峰）增加保潔頻次，確保路面隨時(shí)保持干凈整潔。及時(shí)清理道路上的煙頭、紙屑、果皮等細(xì)小垃圾，使用工具規(guī)范，不造成二次污染。對(duì)衛(wèi)生死角、綠化帶等區(qū)域進(jìn)行定期清理，確保無積存垃圾。2.垃圾收集運(yùn)輸流程按照規(guī)定的時(shí)間和路線，逐點(diǎn)收集垃圾桶內(nèi)的垃圾，做到垃圾不落地，桶外無垃圾殘留。收集過程中，注意保持垃圾桶周圍環(huán)境整潔，對(duì)垃圾桶進(jìn)行適當(dāng)清理。將收集的垃圾運(yùn)輸至指定的垃圾處理場(chǎng)所，運(yùn)輸車輛要密閉運(yùn)輸，防止垃圾拋灑滴漏。每天運(yùn)輸結(jié)束后，對(duì)運(yùn)輸車輛進(jìn)行清洗和消毒，保持車輛整潔衛(wèi)生。市政維修工作流程與標(biāo)準(zhǔn)1.道路設(shè)施維修流程接到道路設(shè)施損壞報(bào)告后，及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查，確定損壞部位、程度和維修方案。準(zhǔn)備好維修所需的材料和工具，按照維修方案進(jìn)行施工。施工過程中，設(shè)置警示標(biāo)志，確保施工安全。維修完成后，清理施工現(xiàn)場(chǎng)，恢復(fù)道路通行條件，并進(jìn)行質(zhì)量驗(yàn)收。2.排水系統(tǒng)維護(hù)流程定期對(duì)排水管道、溝渠進(jìn)行檢查，采用人工檢查、儀器檢測(cè)等方式，及時(shí)發(fā)現(xiàn)堵塞、滲漏等問題。對(duì)于輕微堵塞，采用疏通工具進(jìn)行清理；對(duì)于嚴(yán)重堵塞或損壞的管道，制定維修方案并組織實(shí)施。清理排水管道時(shí)，注意保護(hù)周邊環(huán)境，避免污水外溢。維修完成后，進(jìn)行通水試驗(yàn)，確保排水暢通。3.路燈照明維護(hù)流程每天對(duì)路燈進(jìn)行巡查，記錄路燈亮燈情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不亮的路燈。對(duì)于損壞的路燈燈具、線路等，進(jìn)行更換和維修。定期對(duì)路燈進(jìn)行集中檢修和維護(hù)，提高路燈的完好率和亮燈率。接到路燈故障報(bào)修后，及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行處理，一般故障在[x]小時(shí)內(nèi)修復(fù)，特殊情況除外。培訓(xùn)與發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃1.根據(jù)街道整治工作的實(shí)際需求和人員崗位特點(diǎn)，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、工作技能、職業(yè)道德等方面。3.培訓(xùn)方式采用內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、實(shí)地操作培訓(xùn)、線上學(xué)習(xí)等多種形式相結(jié)合。培訓(xùn)實(shí)施1.按照培訓(xùn)計(jì)劃組織開展培訓(xùn)活動(dòng)，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。2.每次培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為員工績(jī)效評(píng)價(jià)和晉升的重要依據(jù)。3.建立培訓(xùn)檔案，記錄員工的培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核成績(jī)等。職業(yè)發(fā)展規(guī)劃1.為員工提供明確的職業(yè)發(fā)展通道，包括晉升、轉(zhuǎn)崗等機(jī)會(huì)。2.根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和能力水平，制定個(gè)性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。3.鼓勵(lì)員工參加各類職業(yè)資格考試和技能競(jìng)賽，對(duì)取得優(yōu)異成績(jī)的給予獎(jiǎng)勵(lì)?？己伺c獎(jiǎng)懲考核原則1.客觀公正原則：以工作實(shí)際表現(xiàn)為依據(jù)，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)員工的工作業(yè)績(jī)。2.注重實(shí)效原則：考核指標(biāo)明確、具體，具有可操作性，能夠真實(shí)反映員工的工作成果。3.激勵(lì)與約束并重原則：通過考核，激勵(lì)員工積極工作，同時(shí)對(duì)不稱職的員工進(jìn)行約束和鞭策?？己藘?nèi)容與方式1.考核內(nèi)容工作業(yè)績(jī)：包括工作任務(wù)完成情況、工作質(zhì)量、工作效率等方面。工作態(tài)度：包括責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。業(yè)務(wù)能力：包括專業(yè)知識(shí)、工作技能、問題解決能力等方面。2.考核方式定期考核：每月或每季度進(jìn)行一次定期考核，采用自評(píng)、上級(jí)評(píng)價(jià)、同事評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。不定期考核：根據(jù)工作需要，對(duì)員工進(jìn)行不定期考核，重點(diǎn)考核工作任務(wù)完成情況和突發(fā)事件處理能力。獎(jiǎng)懲措施1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀、成績(jī)突出的員工，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，包括榮譽(yù)稱號(hào)、獎(jiǎng)金、晉升等。設(shè)立專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)基金，對(duì)在街道整治工作中做出重大貢獻(xiàn)或提出創(chuàng)新性建議并取得顯