2025按摩師勞動(dòng)合同范本

2025按摩師勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：本合同由以下雙方于年月日在中華人民共和國(guó)（以下簡(jiǎn)稱“中國(guó)”）（city）簽訂：甲方（employer）：名稱：地址：法定代表人：聯(lián)系XX：乙方（employee）：姓名：性別：出生日期：證件XX：聯(lián)系XX：地址：鑒于甲方需要聘用乙方作為按摩師，乙方同意為甲方提供按摩服務(wù)，雙方依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)年（個(gè)月）。1.2合同期滿后，雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂合同。第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)2.1乙方同意根據(jù)甲方的要求，擔(dān)任按摩師崗位，主要負(fù)責(zé)甲方安排的按摩服務(wù)工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。2.3甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商一致，簽署書面協(xié)議。2.4乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)甲方的安排，完成工作任務(wù)，并達(dá)到甲方規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每日小時(shí)，每周工作天，具體排班由甲方安排。3.2甲方應(yīng)保證乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，包括但不限于周末休息、法定節(jié)假日等。3.3乙方如果需要加班，需提前向甲方申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。加班費(fèi)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4乙方享有年休假，具體天數(shù)根據(jù)乙方工作年限確定，具體為：工作滿1年不滿10年的，年休假天；滿10年不滿20年的，年休假天；滿20年及以上的，年休假天。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，基本工資為人民幣元（大寫：元整）。4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、服務(wù)質(zhì)量等進(jìn)行績(jī)效考核，績(jī)效獎(jiǎng)金具體為：。4.3甲方支付工資的時(shí)間為每月日，如遇節(jié)假日順延至下一工作日。4.4乙方享有國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等，具體繳納比例和方式按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。4.5乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.2乙方在工作中應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。5.3乙方如果因工作原因受到職業(yè)傷害或意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理，并協(xié)助乙方申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。5.4甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的專業(yè)技能和服務(wù)水平。第六條勞動(dòng)紀(jì)律6.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。6.2乙方不得利用職務(wù)之便進(jìn)行任何形式的腐敗行為或損害甲方利益的行為。6.3乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，不得擅自離崗或遲到早退。6.4乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度給予相應(yīng)處罰，直至解除合同。第七條合同的變更、解除與終止7.1雙方協(xié)商一致可以變更合同內(nèi)容，變更后的合同內(nèi)容應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)。7.2在合同期內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因提出辭職，需提前日以書面形式通知甲方，并辦理離職手續(xù)。7.3甲方因經(jīng)營(yíng)需要或乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的，可以解除合同。具體解除條件和程序按照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。7.4合同期滿后，雙方未續(xù)簽合同的，本合同自動(dòng)終止。第八條違約責(zé)任8.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)、競(jìng)業(yè)限制或其他重要條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方遭受的損失。8.2甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或未提供勞動(dòng)條件的，乙方可以解除合同，并要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。8.3本合同的違約責(zé)任以法律規(guī)定的范圍為限，任何一方不得要求超出法律范圍的賠償。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.2本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。9.4本合同中所有填寫的內(nèi)容均為雙方協(xié)商一致的結(jié)果，雙方均已認(rèn)真閱讀并理解合同內(nèi)容，愿意遵守合同的各項(xiàng)約定。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：年