2025年因身體原因解除勞動(dòng)合同協(xié)議書

2025年因身體原因解除勞動(dòng)合同協(xié)議書本協(xié)議書由以下雙方于年月日在中華人民共和國省市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：證件XX：地址：鑒于乙方因身體健康原因無法繼續(xù)履行原勞動(dòng)合同約定的工作內(nèi)容，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并就相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條解除勞動(dòng)合同的事由1.1經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方同意解除雙方于年月日簽訂的編號(hào)為的《勞動(dòng)合同書》（以下簡稱“原合同”）。1.2解除原合同的原因是乙方因身體健康原因，無法繼續(xù)從事原合同約定的工作崗位，具體原因如下：（1）乙方經(jīng)醫(yī)院（三甲醫(yī)院）診斷，確診患有疾??；（2）乙方的身體狀況已無法適應(yīng)原工作崗位的要求，且經(jīng)過個(gè)月的治療和康復(fù)仍未能恢復(fù)工作能力；（3）甲乙雙方一致確認(rèn)，解除勞動(dòng)合同是出于乙方健康狀況的考慮，屬于雙方協(xié)商一致的結(jié)果。第二條解除勞動(dòng)合同的日期2.1原合同的解除日期為年月日（以下簡稱“解除日”）。2.2自解除日起，乙方不再擔(dān)任甲方的任何職務(wù)，也不再為甲方提供勞動(dòng)或服務(wù)。第三條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3.1甲方同意向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額為人民幣元（大寫：）。3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算依據(jù)：（1）乙方在甲方的工作年限為年個(gè)月（自年月日起至解除日止）；（2）乙方解除勞動(dòng)合同前12個(gè)月的平均工資為人民幣元；（3）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照乙方的工作年限每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，共計(jì)個(gè)月工資；（4）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金總額為人民幣元（大寫：）。3.3甲方將在本協(xié)議簽訂后個(gè)工作日內(nèi)，將上述經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金一次性支付到乙方提供的銀行賬戶（賬戶名：，銀行賬號(hào)：）。3.4經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付憑證將作為本協(xié)議的附件，由乙方簽收后生效。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金4.1自解除日起，甲方將停止為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方的社保和公積金賬戶截至?xí)r間為年月日。4.2乙方如有需要，可自行辦理社保和公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)，甲方將配合提供必要的證明文件。4.3如因乙方原因?qū)е律绫：凸e金未能及時(shí)轉(zhuǎn)移，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。第五條保密義務(wù)與競(jìng)業(yè)限制5.1乙方承諾，無論在勞動(dòng)合同存續(xù)期間還是解除后，均應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得將甲方的保密信息泄露給任何第三方，也不得利用甲方的保密信息從事任何損害甲方利益的活動(dòng)。5.2乙方承諾在解除勞動(dòng)合同后個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方存在競(jìng)爭關(guān)系的單位或個(gè)人處從事相同或相似的崗位工作，包括但不限于（具體范圍）。5.3如乙方違反本條約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣元（大寫：），并賠償由此造成的一切損失。第六條勞動(dòng)關(guān)系解除后的事項(xiàng)6.1乙方應(yīng)在解除日前完成所有的工作交接手續(xù)，包括但不限于返還甲方提供的工具、設(shè)備、文件資料等，并辦理離職手續(xù)。6.2甲方將在解除日后個(gè)工作日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。6.3乙方在解除日后不再享有甲方提供的任何福利待遇，包括但不限于薪酬、公積金、醫(yī)療保障、帶薪年假等。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本協(xié)議的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償由此給對(duì)方造成的全部損失。7.2若甲方未按期支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期金額的每日‰作為違約金；若乙方未按期完成工作交接手續(xù)，甲方有權(quán)扣除部分或全部經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第八條爭議解決8.1甲乙雙方因本協(xié)議的履行發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2如對(duì)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)的裁決不服，可在收到裁決書之日起日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。9.2本協(xié)議一式份，甲乙雙方各執(zhí)份，具有同等法律效力。9.3未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權(quán)代表簽字：日期：