離職員工資源調(diào)配協(xié)議

離職員工資源調(diào)配協(xié)議編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）名稱：____________________

地址：____________________

鑒于甲方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，需要根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求對(duì)離職員工資源進(jìn)行合理調(diào)配，以實(shí)現(xiàn)人力資源的有效利用，現(xiàn)甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就離職員工資源調(diào)配事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的：明確甲乙雙方在離職員工資源調(diào)配過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)，確保離職員工資源的合理利用，促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展。

二、合同背景：甲方在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，因業(yè)務(wù)調(diào)整或員工個(gè)人原因?qū)е虏糠謫T工離職，甲方希望通過(guò)本協(xié)議與乙方建立合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)離職員工資源的合理調(diào)配。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

一、甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，對(duì)離職員工資源進(jìn)行合理調(diào)配，確保調(diào)配過(guò)程的公正、公平。

2.甲方應(yīng)向乙方提供離職員工的背景資料、工作能力和過(guò)往業(yè)績(jī)等信息，以便乙方進(jìn)行評(píng)估和選擇。

3.甲方應(yīng)積極配合乙方進(jìn)行離職員工資源的調(diào)配，確保乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)配任務(wù)。

4.甲方應(yīng)對(duì)乙方在履行本協(xié)議過(guò)程中提供的信息保密，不得泄露給任何第三方。

5.甲方應(yīng)在本協(xié)議約定的期限內(nèi)，向乙方支付相應(yīng)的資源調(diào)配費(fèi)用。

二、乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的信息，對(duì)離職員工資源進(jìn)行評(píng)估，選擇合適的人才進(jìn)行推薦。

2.乙方應(yīng)保證所推薦人才的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性，如因乙方推薦人才存在問(wèn)題導(dǎo)致甲方損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，將推薦人才的信息提交給甲方，并協(xié)助甲方完成面試、錄用等后續(xù)工作。

4.乙方應(yīng)積極配合甲方進(jìn)行離職員工資源的調(diào)配，不得無(wú)故拖延或拒絕配合。

5.乙方應(yīng)在本協(xié)議約定的期限內(nèi)，向甲方提供所需的相關(guān)文件和資料。

三、雙方的權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的離職員工資源調(diào)配服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的離職員工進(jìn)行審核，并根據(jù)實(shí)際需求進(jìn)行錄用或拒絕錄用。

3.乙方有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付資源調(diào)配費(fèi)用。

4.乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的離職員工信息。

四、違約責(zé)任：

1.如甲方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付資源調(diào)配費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金。

2.如乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)提供所需文件和資料，或推薦人才存在問(wèn)題導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

3.雙方因違約給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)損失程度承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額：

本協(xié)議項(xiàng)下的資源調(diào)配服務(wù)總金額為人民幣_(tái)___________元（大寫(xiě)：_______________________元整）。

二、支付方式：

1.首付款：乙方在簽訂本協(xié)議之日起____個(gè)工作日內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方支付合同總金額的_____%作為首付款，即人民幣_(tái)___________元（大寫(xiě)：_______________________元整）。

2.服務(wù)完成支付：乙方完成離職員工資源調(diào)配服務(wù)并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后，甲方應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)支付剩余合同金額的_____%，即人民幣_(tái)___________元（大寫(xiě)：_______________________元整）。

3.項(xiàng)目終止支付：如因甲方原因?qū)е卤緟f(xié)議提前終止，甲方應(yīng)按照實(shí)際完成工作量支付乙方相應(yīng)比例的費(fèi)用。如因乙方原因?qū)е马?xiàng)目終止，乙方應(yīng)退還甲方已支付的款項(xiàng)，并按約定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。

三、支付條件：

1.甲方支付款項(xiàng)時(shí)，應(yīng)提供加蓋甲方財(cái)務(wù)專用章的付款憑證。

2.乙方收到款項(xiàng)后，應(yīng)在收到款項(xiàng)之日起____個(gè)工作日內(nèi)向甲方開(kāi)具合法、有效的稅務(wù)發(fā)票。

3.甲方支付款項(xiàng)前，乙方應(yīng)確保已按照本協(xié)議約定完成相應(yīng)的工作內(nèi)容，并提供甲方認(rèn)可的驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。

四、額外費(fèi)用：

1.如在合同履行過(guò)程中發(fā)生超出雙方約定的額外費(fèi)用，應(yīng)由甲方承擔(dān)。

2.甲方在支付額外費(fèi)用前，應(yīng)提供相關(guān)費(fèi)用明細(xì)及合法憑證。

五、違約責(zé)任：

1.若甲方未按約定支付款項(xiàng)，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。

2.若乙方未按約定提供服務(wù)或提供的服務(wù)不符合約定，應(yīng)向甲方支付_____%的違約金。

六、爭(zhēng)議解決：

雙方在支付過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

違約與爭(zhēng)議解決機(jī)制：

一、違約責(zé)任：

1.如甲方未按本協(xié)議約定支付款項(xiàng)，應(yīng)向乙方支付合同總金額_____%的違約金，并承擔(dān)乙方因此遭受的全部損失。

2.如乙方未按本協(xié)議約定提供資源調(diào)配服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)向甲方支付合同總金額_____%的違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。

3.如因任何一方違反保密條款，泄露對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。

二、爭(zhēng)議解決：

1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院訴訟解決。

2.為了提高爭(zhēng)議解決效率，雙方也可選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議。爭(zhēng)議提交至____________仲裁委員會(huì)，按照該委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。

3.爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，盡可能減少爭(zhēng)議對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)的影響。

三、適用法律與管轄：

1.本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.本協(xié)議簽訂地為_(kāi)___________，為本協(xié)議的管轄地。雙方因履行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交至____________人民法院解決。

四、不可抗力：

1.如因不可抗力事件導(dǎo)致一方無(wú)法履行本協(xié)議，該方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明。

2.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商調(diào)整履行期限或解除本協(xié)議。

3.如不可抗力事件導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

五、通知：

1.雙方應(yīng)通過(guò)以下方式相互通知：

-甲方：_____________________

-乙方：_____________________

2.任何通知應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送，并在發(fā)送后的____個(gè)工作日視為送達(dá)。如以快遞方式發(fā)送，則以快遞簽收日期為準(zhǔn)。

附則：

一、生效條件：

本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。雙方應(yīng)在協(xié)議生效前完成各自內(nèi)部的審批程序，并在協(xié)議生效后按照協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

二、有效期：

本協(xié)議的有效期為_(kāi)___年，自協(xié)議生效之日起計(jì)算。除非本協(xié)議另有約定，或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，否則本協(xié)議在有效期內(nèi)持續(xù)有效。

三、變更與終止條款：

1.變更：本協(xié)議的任何變更，必須以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得單方面變更本協(xié)議的內(nèi)容。

2.終止：本協(xié)議在以下情況下終止：

-本協(xié)議約定的期限屆滿；

-雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；

-一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后____個(gè)工作日內(nèi)仍未糾正，另一方有權(quán)解除本協(xié)議；

-因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行；

-法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法繼續(xù)履行。

3.終止后的處理：

-本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)立即停止履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

-雙方應(yīng)在本協(xié)議終止后____個(gè)工作日內(nèi)，完成所有未完成事項(xiàng)的結(jié)算，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、保密義務(wù)的延續(xù)等。

-本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)相互退還或銷毀任何涉及對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息的文件和資料。

四、通知：

1.本協(xié)議項(xiàng)下的通知，應(yīng)以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方指定的地址或電子郵箱。

2.任何一方更改通知地址或聯(lián)系方式，應(yīng)提前____個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方。

五、其他：

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議的標(biāo)題僅為方便閱讀，不影響本協(xié)議的條款解釋和執(zhí)行。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（簽字/蓋章）：____________________

乙方（簽字/蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.《離職員工資源調(diào)配需求文檔》：詳細(xì)列出甲方對(duì)于離職員工資源調(diào)配的具體需求和標(biāo)準(zhǔn)。

2.《資源調(diào)配方案》：乙方根據(jù)甲方需求制定的資源調(diào)配計(jì)劃，包括調(diào)配流程、時(shí)間安排和預(yù)期目標(biāo)。

3.《技術(shù)規(guī)格書(shū)》：乙方提供的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)流程及相關(guān)規(guī)范文件。

4.《保密協(xié)議》：甲乙雙方就本協(xié)議涉及的信息保密事項(xiàng)簽訂的保密協(xié)議。

5.《離職員工個(gè)人信息清單》：包含離職員工的基本信息、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。

6.《離職員工資源調(diào)配費(fèi)用清單》：詳細(xì)列出資源調(diào)配服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成，包括但不限于人員推薦費(fèi)、服務(wù)費(fèi)等。

7.《甲方企業(yè)資質(zhì)證明》：甲方提供的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等企業(yè)資質(zhì)證明文件。

8.《乙方企業(yè)資質(zhì)證