公司高管試用期不合格的解除合同書8篇

公司高管試用期不合格的解除合同書8篇篇1一、合同雙方甲方：[公司名稱]乙方：[高管姓名]二、合同背景本合同的簽訂，是基于甲方與乙方在[簽訂日期]簽訂的《勞動(dòng)合同》及其附件、補(bǔ)充協(xié)議等相關(guān)文件。根據(jù)前述合同的約定，乙方在甲方擔(dān)任高管職務(wù)，試用期為[試用期時(shí)長(zhǎng)]?，F(xiàn)試用期已滿，甲方根據(jù)試用期的考核情況，認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)在甲方擔(dān)任高管職務(wù)。三、合同解除原因1.乙方在試用期內(nèi)，未能充分理解并履行甲方的崗位職責(zé)，工作表現(xiàn)未能達(dá)到甲方的要求。2.乙方在試用期內(nèi)，存在違反甲方規(guī)章制度的行為，經(jīng)甲方提醒后仍未改正。3.乙方在試用期內(nèi)，未能與甲方其他高管及員工建立良好的工作關(guān)系，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力較差。4.乙方在試用期內(nèi)，未能按照甲方的要求完成工作任務(wù)，工作效率低下。四、合同解除時(shí)間本合同自[解除日期]起生效。合同生效后，乙方應(yīng)立即停止履行高管職務(wù)，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。五、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付試用期工資及應(yīng)享有的福利待遇。2.乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行離職審計(jì)，并保證在離職時(shí)移交所有工作資料和財(cái)產(chǎn)。3.乙方同意在離職后一定年限內(nèi)，不從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。4.乙方應(yīng)確保離職時(shí)與甲方之間不存在任何形式的糾紛。六、違約責(zé)任1.甲方如未按時(shí)支付試用期工資及福利待遇，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方如未配合甲方進(jìn)行離職審計(jì)或未移交所有工作資料和財(cái)產(chǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方如違反離職后一定年限內(nèi)不從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.乙方如存在其他違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。2.雙方如因本合同產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同未涉及爭(zhēng)議的其他部分。八、其他條款1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（簽字或蓋章）：[公司名稱]日期：2025年05月10日乙方（簽字或蓋章）：[高管姓名]日期：2025年05月10日篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！首先，我們非常抱歉地向您匯報(bào)，經(jīng)過(guò)試用期的考察，該高管并未能完全勝任公司賦予的職責(zé)。考慮到公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展以及當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)狀況，我們不得不做出與其解除勞動(dòng)合同的決定。一、試用期表現(xiàn)1.工作態(tài)度不端正：在試用期內(nèi)，該高管存在工作態(tài)度不端正的問(wèn)題，如經(jīng)常遲到、早退，工作時(shí)間內(nèi)經(jīng)常離開辦公室等。這種行為嚴(yán)重?fù)p害了公司的形象和團(tuán)隊(duì)的士氣。2.工作能力不足：盡管該高管在試用期內(nèi)接受了一定的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，但其工作能力的提升并不明顯。在面對(duì)復(fù)雜的工作問(wèn)題時(shí)，該高管往往缺乏有效的解決方案，導(dǎo)致工作效率低下。3.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力弱：該高管在試用期內(nèi)未能很好地融入團(tuán)隊(duì)，缺乏與團(tuán)隊(duì)成員的溝通與協(xié)作。這導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)內(nèi)部出現(xiàn)了分裂和矛盾，影響了整體的工作效果。二、解除合同原因根據(jù)以上情況，我們認(rèn)為該高管在試用期內(nèi)未能達(dá)到公司的期望和要求。因此，我們決定與其解除勞動(dòng)合同。這一決定并非我們主觀意愿，而是基于公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展以及當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)狀況所做出的客觀判斷。三、解除合同時(shí)間該高管的試用期將于本月結(jié)束，因此，我們決定在試用期結(jié)束后與其解除勞動(dòng)合同。在解除合同的過(guò)程中，我們將按照國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行，確保解除合同的合法性和公平性。四、后續(xù)工作安排1.交接工作：該高管在解除合同后，需按照公司要求完成相關(guān)工作的交接。我們將指定專人負(fù)責(zé)交接工作，確保交接過(guò)程的順利進(jìn)行。2.離職證明：我們將為該高管提供離職證明，并協(xié)助其辦理相關(guān)離職手續(xù)。同時(shí)，我們也會(huì)要求該高管簽署相關(guān)保密協(xié)議，確保公司的重要信息不會(huì)外泄。3.后續(xù)關(guān)系處理：盡管該高管已離開公司，但我們?nèi)詴?huì)保持與其的聯(lián)系，以便在未來(lái)有需要時(shí)能夠提供幫助和支持。同時(shí)，我們也會(huì)關(guān)注該高管的職業(yè)發(fā)展，并祝愿其在未來(lái)的工作中取得更好的成績(jī)。最后，再次感謝您的關(guān)注和支持。如有任何疑問(wèn)或需要進(jìn)一步了解的情況，請(qǐng)隨時(shí)與我們聯(lián)系。我們將竭誠(chéng)為您服務(wù)，共同推動(dòng)公司的發(fā)展。篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！感謝您給予我的機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)在您的公司擔(dān)任高管職務(wù)。然而，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的試用期，我深感自己并不完全勝任這個(gè)崗位。因此，經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定向公司提出解除合同的要求。在試用期間，我嘗試了不同的工作方法和策略，但是并沒(méi)有取得預(yù)期的效果。盡管我付出了很大的努力，但我認(rèn)為自己并沒(méi)有完全融入公司的文化和價(jià)值觀。因此，我決定放棄這個(gè)崗位，尋找更適合自己的機(jī)會(huì)。在此，我要向公司和所有相關(guān)同事表示歉意。我明白，我的離開可能會(huì)給公司的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展帶來(lái)一定的影響。但是，我相信，公司一定會(huì)找到更加優(yōu)秀的人才來(lái)填補(bǔ)我的空缺。同時(shí)，我也希望公司和領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我的決定。我深知，在試用期間，公司為我提供了很多機(jī)會(huì)和支持，讓我有機(jī)會(huì)展示自己的才能和能力。但是，我也必須面對(duì)自己的不足和局限，做出更適合自己的選擇。最后，我再次感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)給予我的機(jī)會(huì)和支持。我相信，在未來(lái)的日子里，我會(huì)更加努力和奮斗，為公司和社會(huì)做出更加積極的貢獻(xiàn)。此致敬禮！XXXXXXX年XX月XX日尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！感謝您給予我的機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)在您的公司擔(dān)任高管職務(wù)。然而，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的試用期，我發(fā)現(xiàn)自己并不完全勝任這個(gè)崗位。因此，經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定向公司提出解除合同的要求。在試用期間，我嘗試了不同的工作方法和策略，但是并沒(méi)有取得預(yù)期的效果。盡管我付出了很大的努力，但我認(rèn)為自己并沒(méi)有完全融入公司的文化和價(jià)值觀。因此，我決定放棄這個(gè)崗位，尋找更適合自己的機(jī)會(huì)。在此，我要向公司和所有相關(guān)同事表示歉意。我明白，我的離開可能會(huì)給公司的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展帶來(lái)一定的影響。但是，我相信，公司一定會(huì)找到更加優(yōu)秀的人才來(lái)填補(bǔ)我的空缺。同時(shí)，我也希望公司和領(lǐng)導(dǎo)能夠理解我的決定。我深知，在試用期間，公司為我提供了很多機(jī)會(huì)和支持，讓我有機(jī)會(huì)展示自己的才能和能力。但是，我也必須面對(duì)自己的不足和局限，做出更適合自己的選擇。我在此再次感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)給予我的機(jī)會(huì)和支持。我相信，在未來(lái)的日子里，我會(huì)更加努力和奮斗，為公司和社會(huì)做出更加積極的貢獻(xiàn)。此外，我也想對(duì)公司提出一些建議：首先，公司應(yīng)該加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，提高員工的素質(zhì)和能力；其次，公司應(yīng)該建立良好的溝通機(jī)制，促進(jìn)員工之間的交流和合作；最后，公司應(yīng)該注重員工的福利待遇和工作環(huán)境，讓員工更加滿意和安心地工作。此致敬禮！XXXXXXX年XX月XX日篇4尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！感謝您給予我試用的機(jī)會(huì)。經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定正式提出解除與公司高管崗位的合同書。以下是關(guān)于解除合同的詳細(xì)闡述，請(qǐng)予以考慮。一、解除合同的背景自XXXX年XX月XX日以來(lái)，我有幸加入貴公司，擔(dān)任公司高管職務(wù)。然而，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的試用期，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己在該崗位上存在諸多不足，難以勝任該工作。因此，經(jīng)過(guò)反復(fù)思考，我決定正式提出解除合同。二、解除合同的依據(jù)1.試用期表現(xiàn)不佳：在試用期內(nèi)，我的工作表現(xiàn)未能達(dá)到公司的期望。盡管我付出了不少努力，但成果并不顯著，這也讓我深刻認(rèn)識(shí)到自己可能并不適合該崗位。2.個(gè)人能力與崗位需求不匹配：在試用期間，我發(fā)現(xiàn)自己的個(gè)人能力與該崗位的需求存在較大的差距。盡管我嘗試通過(guò)學(xué)習(xí)和調(diào)整來(lái)彌補(bǔ)這一差距，但效果并不理想。3.公司文化與發(fā)展理念不符：在試用期內(nèi)，我對(duì)公司的文化和發(fā)展理念有了更深入的了解。然而，我發(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值觀與公司的理念存在沖突，這導(dǎo)致我在工作中難以融入團(tuán)隊(duì)，也無(wú)法為公司帶來(lái)更大的價(jià)值。三、解除合同的聲明1.合同解除時(shí)間：本函自XXXX年XX月XX日起生效，即日起我正式解除與公司高管崗位的合同。2.工資結(jié)算：公司將按照試用期工資標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算我的工資，并確保在合同解除后XX個(gè)工作日內(nèi)完成結(jié)算。3.福利待遇處理：關(guān)于各類福利待遇，公司將按照試用期規(guī)定進(jìn)行結(jié)算，并確保在合同解除后XX個(gè)工作日內(nèi)完成結(jié)算。4.保密義務(wù)：我承諾在合同解除后，仍將繼續(xù)履行對(duì)公司的保密義務(wù)，確保公司商業(yè)機(jī)密和客戶信息的安全。5.其他事項(xiàng)：在合同解除過(guò)程中，我將積極配合公司完成相關(guān)手續(xù)，并確保不影響公司的正常運(yùn)營(yíng)和利益。四、總結(jié)與感謝經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的試用期，我深刻認(rèn)識(shí)到自己與公司的期望存在差距。盡管我盡力調(diào)整和改進(jìn)，但效果并不理想。因此，我決定正式提出解除合同。在此，我要對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝和歉意。感謝公司給予我試用的機(jī)會(huì)和信任；感謝同事們?cè)诠ぷ髦械闹笇?dǎo)和支持；對(duì)于我在試用期間給公司和同事們帶來(lái)的不便和困擾表示深深的歉意。最后再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的理解和支持！我將繼續(xù)努力提升自己的能力和素質(zhì)，爭(zhēng)取在未來(lái)的工作中取得更好的成績(jī)和表現(xiàn)。同時(shí)，我也希望公司能夠繼續(xù)發(fā)展壯大，取得更加輝煌的成就！篇5一、合同雙方甲方（公司）：[公司名稱]乙方（高管）：[高管姓名]二、合同背景本合同的簽訂，是基于乙方向甲方提出擔(dān)任公司高管的申請(qǐng)，甲方經(jīng)過(guò)面試、考察等程序，決定錄用乙方。然而，在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方并不符合公司高管的要求，因此，甲方?jīng)Q定解除與乙方的勞動(dòng)合同。三、合同內(nèi)容1.解除合同的決定：甲方經(jīng)過(guò)慎重考慮，決定解除與乙方的勞動(dòng)合同。該決定是基于乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)出的工作能力和工作態(tài)度，與公司的要求和期望存在較大差距。2.解除合同的日期：本合同自[具體日期]起生效，即乙方在試用期內(nèi)的工作結(jié)束之日。3.解除合同的補(bǔ)償：甲方將按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償數(shù)額和方式，將在雙方協(xié)商后確定。4.解除合同的后續(xù)事宜：乙方在離開公司后，應(yīng)按規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于退還公司財(cái)物、結(jié)清工資等。同時(shí)，乙方應(yīng)保證在離職后不對(duì)公司的商業(yè)機(jī)密和客戶信息等進(jìn)行泄露。四、違約責(zé)任1.乙方的違約責(zé)任：乙方在試用期內(nèi)，如存在違反公司規(guī)定的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。包括但不限于因乙方原因?qū)е碌暮贤崆敖獬?、未完成工作任?wù)等。2.甲方的違約責(zé)任：甲方在試用期內(nèi)，如存在違反合同約定和勞動(dòng)法規(guī)的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。包括但不限于未按時(shí)支付工資、未提供必要的工作條件等。五、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：本合同執(zhí)行過(guò)程中，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決程序：在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和程序規(guī)定。包括但不限于提交證據(jù)、進(jìn)行庭審等。六、其他條款1.合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.合同變更和終止：本合同的變更和終止，應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商的結(jié)果進(jìn)行。任何變更或終止應(yīng)書面記錄并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。3.法律適用：本合同的簽訂、履行、解釋和爭(zhēng)議解決等，均適用中華人民共和國(guó)相關(guān)法律法規(guī)。如有其他特殊約定，應(yīng)在本合同中明確注明。甲方（公司）：[公司名稱]乙方（高管）：[高管姓名]日期：[具體日期]篇6一、合同雙方甲方：[公司名稱]乙方：[高管姓名]二、合同背景鑒于乙方在甲方公司擔(dān)任高管職務(wù)，雙方于[簽訂日期]簽訂了勞動(dòng)合同。然而，經(jīng)過(guò)試用期的考察，甲方認(rèn)為乙方未能勝任該職務(wù)，故決定解除與乙方的勞動(dòng)合同。三、合同內(nèi)容1.乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到甲方公司高管的工作要求，包括但不限于以下幾個(gè)方面：（1）未能熟練掌握并應(yīng)用相關(guān)管理工具和軟件；（2）在決策過(guò)程中缺乏必要的分析和判斷能力；（3）未能有效協(xié)調(diào)和管理團(tuán)隊(duì)，確保工作順利進(jìn)行。2.甲方在試用期內(nèi)已多次向乙方提供培訓(xùn)和支持，但乙方仍未能達(dá)到工作要求。因此，甲方有權(quán)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，解除勞動(dòng)合同。3.乙方在離職時(shí)應(yīng)當(dāng)遵守甲方的離職程序，包括提交離職申請(qǐng)、辦理離職手續(xù)等。乙方在離職后應(yīng)當(dāng)返還所有公司財(cái)產(chǎn)，包括但不限于辦公用品、設(shè)備、資料等。4.甲方在解除與乙方的勞動(dòng)合同后，將不再承擔(dān)乙方的工資、福利等費(fèi)用。乙方也不再享有甲方公司的任何權(quán)益。四、合同生效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。五、爭(zhēng)議解決如雙方在本合同的履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.乙方在試用期內(nèi)的一切行為均應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度和國(guó)家法律法規(guī)。如有違反，甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。4.甲方和乙方在此確認(rèn)，本合同的所有條款均已閱讀并理解。雙方同意按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。七、雙方簽字或蓋章甲方：[公司名稱]乙方：[高管姓名]法定代表人：[法定代表人姓名]委托代理人：[委托代理人姓名]簽字或蓋章日期：[簽字或蓋章日期]篇7一、合同雙方甲方：[公司名稱]乙方：[高管姓名]二、合同背景本合同的簽訂，是基于甲、乙雙方于[合同簽訂日期]簽訂的[高管職位]聘用合同，該合同約定了乙方的試用期為[試用期時(shí)長(zhǎng)]個(gè)月，自[試用期開始日期]起至[試用期結(jié)束日期]止。在試用期內(nèi)，乙方需按照甲方的要求履行高管職責(zé)，并接受甲方的考核。然而，根據(jù)甲方對(duì)乙方的考核情況，乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到甲方對(duì)其崗位的要求，因此，甲方?jīng)Q定解除與乙方的聘用合同。三、合同內(nèi)容1.乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到甲方對(duì)其崗位的要求，具體包括：[具體描述乙方在試用期內(nèi)未能達(dá)到崗位要求的情況]。因此，甲方有權(quán)依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，解除與乙方的聘用合同。2.甲方已向乙方送達(dá)了書面解除勞動(dòng)合同通知，該通知已明確告知乙方解除勞動(dòng)合同的時(shí)間、原因及雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。乙方對(duì)此表示理解并同意。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：完成工作交接、歸還公司財(cái)物等。乙方未按照要求辦理離職手續(xù)的，甲方有權(quán)依法追究其法律責(zé)任。4.甲方將按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。具體金額及支付方式將在雙方協(xié)商后確定。四、合同生效本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同的生效并不改變雙方在此之前所簽訂的其他協(xié)議或約定，但雙方另有約定的除外。五、爭(zhēng)議解決如雙方在本合同的履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在爭(zhēng)議解決期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同中不涉及爭(zhēng)議的其他條款。六、其他條款1.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商后補(bǔ)充約定。補(bǔ)充約定與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。3.本合同自生效之日起開始履行，至合同內(nèi)容全部履行完畢時(shí)止。甲方（簽字/蓋章）：[公司名稱]日期：XXXX年XX月XX日乙方（簽字/蓋章）：[高管姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇8甲方（公司）：XXXXXX有限公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（高管）：XXXXXX性別：XXXXXX年齡：XXXXXX住址：XXXXXX身份證號(hào)碼：XXXXXX聯(lián)系方式：XXXXXX鑒于乙方在甲方公司擔(dān)任高管職位，雙方簽訂了勞動(dòng)合同，并約定試用期。根據(jù)試用期的表現(xiàn)和考核結(jié)果，甲方認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)擔(dān)任該職位，故決定解除與乙方的勞動(dòng)合同?，F(xiàn)雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下解除合同協(xié)議：一、解除合同原因及依據(jù)甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同，是因?yàn)橐曳皆谠囉闷趦?nèi)未能達(dá)到甲方公司高管職位的考核標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定，甲方有權(quán)在試用期內(nèi)解除與乙方的勞動(dòng)合同。二、解除合同時(shí)間及方式1.解除合同時(shí)間：XXXX年XX月XX日。2.解除合同方式：甲方書面通知乙方解除勞動(dòng)合同，并辦理相關(guān)手續(xù)。三、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方應(yīng)支付乙方在試用期內(nèi)已工作的工資及應(yīng)享受的福利。具體金額根據(jù)乙方實(shí)際工作天數(shù)及甲方相關(guān)規(guī)定計(jì)算。2.甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還公司財(cái)物等。3.乙方應(yīng)配合甲方完成離職手續(xù)，并確認(rèn)離職當(dāng)日已完成所有工作交接。4.乙方確認(rèn)已閱讀并理解甲方的保密規(guī)定，承諾在離職后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。四、違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決1.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.未盡事宜，可另行簽訂補(bǔ)