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文檔簡介

勞務關系轉(zhuǎn)移合同樣本第一篇范文:合同編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方在甲方處提供的勞務關系轉(zhuǎn)移事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

一、勞務關系轉(zhuǎn)移范圍

1.1乙方同意將其在甲方處從事的勞務關系全部或部分轉(zhuǎn)移給丙方(以下簡稱“丙方”)。

1.2乙方同意將以下事項轉(zhuǎn)移給丙方:

(1)在甲方處的工作崗位及職責;

(2)甲方提供的各項福利待遇;

(3)甲方與乙方之間已簽訂的勞動合同中約定的其他權利義務。

二、轉(zhuǎn)移手續(xù)及費用

2.1乙方應于本合同生效之日起15個工作日內(nèi),將下列文件及資料提交給甲方:

(1)乙方與甲方簽訂的勞動合同原件;

(2)乙方身份證復印件;

(3)丙方出具的同意接受乙方勞務關系的書面證明;

(4)其他相關文件。

2.2甲方應在收到乙方提交的文件及資料之日起15個工作日內(nèi),辦理相關手續(xù),并將丙方納入甲方員工的范疇。

2.3勞務關系轉(zhuǎn)移過程中,乙方、丙方及甲方應按照國家及地方相關政策規(guī)定,承擔相應的稅費及社會保險費。

三、權益保障

3.1甲方應保證丙方在轉(zhuǎn)移過程中享有與乙方同等的工作崗位、福利待遇及勞動合同中約定的其他權利。

3.2乙方、丙方及甲方應嚴格遵守國家及地方有關勞動保障法律法規(guī),保障勞動者的合法權益。

四、違約責任

4.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。

4.2乙方違反本合同約定,未在規(guī)定時間內(nèi)將文件及資料提交給甲方,致使甲方無法辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)的,乙方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任。

4.3甲方違反本合同約定,未在規(guī)定時間內(nèi)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)的,甲方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任。

4.4丙方違反本合同約定,未履行相關義務的,丙方應承擔相應的違約責任。

五、爭議解決

5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、合同生效及終止

6.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

6.2本合同有效期為______年,自合同生效之日起計算。

6.3乙方在合同有效期內(nèi)死亡或喪失勞動能力,本合同終止。

七、其他

7.1本合同一式四份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

7.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件:

1.乙方與甲方簽訂的勞動合同原件;

2.乙方身份證復印件;

3.丙方出具的同意接受乙方勞務關系的書面證明;

4.其他相關文件。

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方在甲方處提供的勞務關系轉(zhuǎn)移事宜,以及丙方作為第三方參與其中,達成如下協(xié)議:

一、勞務關系轉(zhuǎn)移范圍

1.1乙方同意將其在甲方處從事的勞務關系全部或部分轉(zhuǎn)移給丙方。

1.2乙方同意將以下事項轉(zhuǎn)移給丙方:

(1)在甲方處的工作崗位及職責;

(2)甲方提供的各項福利待遇;

(3)甲方與乙方之間已簽訂的勞動合同中約定的其他權利義務。

二、丙方責任與權利

2.1丙方承諾接受乙方的勞務關系轉(zhuǎn)移,并承擔以下責任:

(1)按照甲方的要求,履行乙方在甲方處的工作職責;

(2)遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度;

(3)接受甲方提供的福利待遇。

2.2丙方享有以下權利:

(1)在乙方原崗位上享有與乙方同等的工作條件和待遇;

(2)享有甲方提供的職業(yè)培訓和發(fā)展機會;

(3)在合同約定的范圍內(nèi),享有對乙方工作成果的合理使用權利。

三、甲方權益保障

3.1甲方享有以下權利:

(1)對丙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估;

(2)對丙方的工作成果享有優(yōu)先使用和收益權;

(3)在丙方違反合同約定時,有權采取必要的法律措施。

3.2甲方承擔以下義務:

(1)確保丙方在轉(zhuǎn)移過程中享有與乙方同等的工作條件和待遇;

(2)為丙方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會;

(3)在丙方履行合同過程中,提供必要的支持和協(xié)助。

四、乙方責任與權利

4.1乙方享有以下權利:

(1)在轉(zhuǎn)移過程中,獲得甲方提供的合理補償;

(2)在合同約定的范圍內(nèi),對丙方的工作成果享有一定的權益。

4.2乙方承擔以下義務:

(1)配合甲方和丙方完成勞務關系的轉(zhuǎn)移;

(2)在轉(zhuǎn)移過程中,不得泄露甲方商業(yè)秘密;

(3)在合同約定的范圍內(nèi),對丙方的工作成果承擔一定的責任。

五、違約責任及限制條款

5.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。

5.2乙方違反本合同約定,未在規(guī)定時間內(nèi)配合甲方和丙方完成勞務關系轉(zhuǎn)移的,乙方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任,并支付甲方相應的違約金。

5.3丙方違反本合同約定,未履行工作職責或違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除與丙方的合同,并要求丙方承擔相應的違約責任。

5.4乙方在轉(zhuǎn)移過程中,泄露甲方商業(yè)秘密的,乙方應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此遭受的損失。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

7.2本合同有效期為______年,自合同生效之日起計算。

7.3乙方在合同有效期內(nèi)死亡或喪失勞動能力,本合同終止。

八、其他

8.1本合同一式四份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件:

1.乙方與甲方簽訂的勞動合同原件;

2.乙方身份證復印件;

3.丙方出具的同意接受乙方勞務關系的書面證明;

4.其他相關文件。

第三方介入的意義和目的:

丙方的介入旨在優(yōu)化甲方的人力資源配置,提高工作效率,同時為乙方提供新的發(fā)展機會。通過引入第三方,甲方能夠更好地控制工作流程,確保服務質(zhì)量,并降低人力資源成本。

甲方為主導的目的和意義:

甲方作為主導方,通過本合同確保自身權益,實現(xiàn)以下目的:

(1)保障甲方在勞務關系轉(zhuǎn)移過程中的主導地位;

(2)確保丙方的工作表現(xiàn)符合甲方的要求;

(3)維護甲方在勞務關系轉(zhuǎn)移過程中的合法權益。

第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導

合同編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)及第三方(以下簡稱“丙方”)本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方在甲方處提供的勞務關系轉(zhuǎn)移事宜,以及丙方作為第三方參與其中,達成如下協(xié)議:

一、勞務關系轉(zhuǎn)移范圍

1.1乙方同意將其在甲方處從事的勞務關系全部或部分轉(zhuǎn)移給丙方。

1.2乙方同意將以下事項轉(zhuǎn)移給丙方:

(1)在甲方處的工作崗位及職責;

(2)甲方提供的各項福利待遇;

(3)甲方與乙方之間已簽訂的勞動合同中約定的其他權利義務。

二、丙方責任與權利

2.1丙方承諾接受乙方的勞務關系轉(zhuǎn)移,并承擔以下責任:

(1)按照甲方的要求,履行乙方在甲方處的工作職責;

(2)遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度;

(3)接受甲方提供的福利待遇。

2.2丙方享有以下權利:

(1)在乙方原崗位上享有與乙方同等的工作條件和待遇;

(2)享有甲方提供的職業(yè)培訓和發(fā)展機會;

(3)在合同約定的范圍內(nèi),享有對乙方工作成果的合理使用權利。

三、乙方權益保障

3.1乙方享有以下權利:

(1)在轉(zhuǎn)移過程中,獲得甲方提供的合理補償;

(2)在合同約定的范圍內(nèi),對丙方的工作成果享有一定的權益;

(3)在合同履行期間,乙方的工作時間和休息時間應得到保障;

(4)乙方在合同履行期間,如因甲方原因?qū)е缕錂嘁媸軗p,有權要求甲方賠償。

3.2乙方承擔以下義務:

(1)配合甲方和丙方完成勞務關系的轉(zhuǎn)移;

(2)在轉(zhuǎn)移過程中,不得泄露甲方商業(yè)秘密;

(3)在合同約定的范圍內(nèi),對丙方的工作成果承擔一定的責任。

四、甲方責任與權利

4.1甲方承擔以下義務:

(1)確保丙方在轉(zhuǎn)移過程中享有與乙方同等的工作條件和待遇;

(2)為丙方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會;

(3)在丙方履行合同過程中,提供必要的支持和協(xié)助。

4.2甲方享有以下權利:

(1)對丙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估;

(2)在丙方違反合同約定時,有權采取必要的法律措施。

五、違約責任及限制條款

5.1任何一方違反本合同約定,應承擔相應的違約責任。

5.2甲方違反本合同約定,未在規(guī)定時間內(nèi)為丙方提供合理的工作條件和待遇的,甲方應承擔由此產(chǎn)生的全部責任,并支付乙方相應的違約金。

5.3丙方違反本合同約定,未履行工作職責或違反甲方規(guī)章制度,甲方有權解除與丙方的合同,并要求丙方承擔相應的違約責任。

5.4乙方在轉(zhuǎn)移過程中,泄露甲方商業(yè)秘密的,乙方應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此遭受的損失。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同生效及終止

7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

7.2本合同有效期為______年,自合同生效之日起計算。

7.3乙方在合同有效期內(nèi)死亡或喪失勞動能力,本合同終止。

八、其他

8.1本合同一式四份,甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

8.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

附件:

1.乙方與甲方簽訂的勞動合同原件;

2.乙方身份證復印件;

3.丙方出具的同意接受乙方勞務關系的書面證明;

4.其他相關文件。

乙方為主導的目的和意義:

乙方作為勞務關系的主體,通過本合同確保自身權益,實現(xiàn)以下目的:

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