![醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展建設(shè)規(guī)劃_第1頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f794/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f7941.gif)
![醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展建設(shè)規(guī)劃_第2頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f794/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f7942.gif)
![醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展建設(shè)規(guī)劃_第3頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f794/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f7943.gif)
![醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展建設(shè)規(guī)劃_第4頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f794/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f7944.gif)
![醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展建設(shè)規(guī)劃_第5頁(yè)](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-10/12/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f794/5a572e27-7735-4769-b3c1-9a482906f7945.gif)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、齊魯理工學(xué)院醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)“十三五”規(guī)劃一、編制“十三五”規(guī)劃的基礎(chǔ)和條件護(hù)理學(xué)院醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)創(chuàng)建于2015年,我院建立并健全了專(zhuān)業(yè)課教研室。開(kāi)設(shè)了生物化學(xué)檢驗(yàn)、寄生蟲(chóng)檢驗(yàn)、臨床檢驗(yàn)儀器學(xué)、免疫學(xué)及檢驗(yàn)、臨床檢驗(yàn)基礎(chǔ)、血液學(xué)檢驗(yàn)、輸血技術(shù)等多門(mén)專(zhuān)業(yè)課程。在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的積極努力,初步形成了一支具有高學(xué)歷高職稱(chēng)的師資隊(duì)伍,能完成本專(zhuān)業(yè)全部理論課及實(shí)驗(yàn)課教學(xué)工作。在未來(lái)發(fā)展及建設(shè)中,依據(jù)本專(zhuān)業(yè)現(xiàn)有基礎(chǔ)并結(jié)合國(guó)內(nèi)外同類(lèi)專(zhuān)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及市場(chǎng)對(duì)人才需求情況,提出本專(zhuān)業(yè)十三五發(fā)展目標(biāo)規(guī)劃。二、“十三五”期間發(fā)展的指導(dǎo)思想與奮斗目標(biāo)(一)指導(dǎo)思想醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)是現(xiàn)代科學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)與生物醫(yī)學(xué)滲透
2、結(jié)合,在近20年內(nèi)形成和發(fā)展迅速的一門(mén)多學(xué)科交叉的醫(yī)學(xué)應(yīng)用技術(shù)學(xué)科。隨著應(yīng)用物理和化學(xué)、分子生物學(xué)、免疫技術(shù)、微電子技術(shù)、電子計(jì)算機(jī)技術(shù)及儀器分析等學(xué)科的發(fā)展,分析系統(tǒng)的微量化、自動(dòng)化、多項(xiàng)目的有機(jī)組合,使醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)進(jìn)入了全新的時(shí)代,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)已由單純的技術(shù)性工作發(fā)展成為一門(mén)具有完整體系的、獨(dú)立的臨床醫(yī)學(xué)的分支學(xué)科。使醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)中心的建設(shè)目標(biāo)和基本職責(zé)出現(xiàn)新的飛躍,也對(duì)現(xiàn)有檢驗(yàn)學(xué)科建設(shè)體系和人才培養(yǎng)模式及規(guī)格提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。(二)建設(shè)目標(biāo)為了培養(yǎng)出基礎(chǔ)理論扎實(shí),具有創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力及科研能力強(qiáng)和綜合素質(zhì)高的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)人才,我們將按照檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)學(xué)科建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)建設(shè)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)教研室,醫(yī)學(xué)
3、檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)中心,計(jì)劃在2016-2020年內(nèi)新建臨床檢驗(yàn)自動(dòng)化實(shí)驗(yàn)室、臨床檢驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)實(shí)驗(yàn)室,改變專(zhuān)業(yè)教學(xué)與檢驗(yàn)臨床脫節(jié)的現(xiàn)狀,充分利用各教學(xué)醫(yī)院先進(jìn)的儀器設(shè)備資源及充足的臨床標(biāo)本,通過(guò)寬帶互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),將實(shí)驗(yàn)室中基本技能的訓(xùn)練與臨床實(shí)踐凝聚為一體,使各個(gè)學(xué)科有機(jī)結(jié)合,資源共享,為臨床檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)提供一個(gè)現(xiàn)代化的實(shí)驗(yàn)教學(xué)的綜合分析實(shí)驗(yàn)技術(shù)操作平臺(tái),建立適應(yīng)21世紀(jì)發(fā)展需要的先進(jìn)的醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)教學(xué)基地。(三)基本任務(wù)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)確定培養(yǎng)具有堅(jiān)定的醫(yī)學(xué)理論和生物醫(yī)學(xué)基礎(chǔ),熟悉有關(guān)臨床知識(shí),具有較強(qiáng)的外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、實(shí)驗(yàn)室組織與管理等知識(shí)技能的檢驗(yàn)醫(yī)師的培養(yǎng)目標(biāo),畢業(yè)生可在各級(jí)醫(yī)院、血站、防疫等部門(mén)從事醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)及醫(yī)
4、學(xué)類(lèi)實(shí)驗(yàn)室工作。培養(yǎng)出社會(huì)需求的合格人才。根據(jù)檢驗(yàn)醫(yī)學(xué)發(fā)展速度快,教材知識(shí)點(diǎn)老化過(guò)快的特點(diǎn),以多媒體教學(xué)手段來(lái)彌補(bǔ)現(xiàn)有教材及教學(xué)方法的不足。包括新知識(shí)點(diǎn)的補(bǔ)充、儀器的介紹、新實(shí)驗(yàn)方法的展示及操作過(guò)程的規(guī)范化等等。并且在檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)中嘗試雙語(yǔ)教學(xué),以提高學(xué)生的外語(yǔ)能力。根據(jù)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),注重實(shí)驗(yàn)教學(xué),以培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力。并在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中摸索出一套獨(dú)立的完整的實(shí)驗(yàn)考核方法。按照培養(yǎng)目標(biāo),進(jìn)一步拓寬專(zhuān)業(yè)口徑,建立臨床脫落細(xì)胞學(xué)、輸血技術(shù)、實(shí)驗(yàn)室管理、分子生物學(xué)技術(shù)等專(zhuān)業(yè),辦一些更能辦出我們學(xué)院的特色專(zhuān)業(yè)。促使我省技術(shù)人員的整體素質(zhì)提高,以適應(yīng)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)事業(yè)的發(fā)展。并結(jié)合我學(xué)院優(yōu)勢(shì)申報(bào)實(shí)驗(yàn)室管理專(zhuān)業(yè),專(zhuān)門(mén)培養(yǎng)實(shí)
5、驗(yàn)室質(zhì)量管理人才,適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展需要。三、完成“十三五”發(fā)展目標(biāo)和基本任務(wù)的重點(diǎn)舉措(一)師資隊(duì)伍醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)現(xiàn)有教師大多副高以上職稱(chēng),但不足之處是大部分是外聘兼職教師,在教學(xué)管理以及與學(xué)生對(duì)接方面存在難度。因此,在未來(lái)五年,重點(diǎn)引進(jìn)高素質(zhì)專(zhuān)職教師,并有計(jì)劃地強(qiáng)化青年教師地培養(yǎng),使教師隊(duì)伍后繼有人,建設(shè)一支德才兼?zhèn)浣Y(jié)構(gòu)合理的檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)教學(xué)教師隊(duì)伍。1.引進(jìn)年輕骨干教師,創(chuàng)建一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、凝聚力強(qiáng)、能戰(zhàn)斗的教學(xué)團(tuán)隊(duì)師資隊(duì)伍。師資隊(duì)伍達(dá)到“三高一強(qiáng)”(學(xué)歷高、職稱(chēng)高、綜合素質(zhì)高、實(shí)踐教學(xué)能力強(qiáng));結(jié)構(gòu)(年齡結(jié)構(gòu)、職稱(chēng)結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu))合理、數(shù)量合理、群體優(yōu)化、質(zhì)量?jī)?yōu)良、創(chuàng)新精神強(qiáng)、
6、專(zhuān)兼結(jié)合、一專(zhuān)多能的“創(chuàng)新性應(yīng)用型”教師隊(duì)伍。2.重視科學(xué)管理,突出“以人為本”。建立一套教學(xué)、科研、特殊貢獻(xiàn)在內(nèi)的團(tuán)隊(duì)管理制度和工作量化考核指標(biāo)體系,努力營(yíng)造積極和諧的人際關(guān)系和良好的團(tuán)隊(duì)內(nèi)部環(huán)境,提高團(tuán)隊(duì)整體精神面貌,建立公平、公正、公開(kāi)的考核機(jī)制,激發(fā)教師的工作積極性和創(chuàng)造性,為優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)建立和形成,提供有力保障。 (二)突現(xiàn)專(zhuān)業(yè)特色 1.創(chuàng)新人才培養(yǎng)方案,體現(xiàn)醫(yī)學(xué)專(zhuān)科教育特色。根據(jù)杜會(huì)需求,滿足就業(yè)要求,合理安排教學(xué)內(nèi)容;增加實(shí)用、實(shí)訓(xùn)課程;強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),提高崗位職業(yè)能力。通過(guò)從“理論教學(xué)一專(zhuān)項(xiàng)實(shí)訓(xùn)一綜合課程設(shè)計(jì)一實(shí)踐教學(xué)”的漸進(jìn)整合,促進(jìn)理論與實(shí)踐、知識(shí)與能力的相互滲透;同時(shí),
7、通過(guò)建立實(shí)訓(xùn)、實(shí)踐課程單獨(dú)考核制度,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐動(dòng)手能力的考核。 2.構(gòu)建“以崗位職業(yè)能力為引領(lǐng)”的專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。突破傳統(tǒng)的“三段式”課程設(shè)置,推行早期接觸臨床的一貫式(實(shí)訓(xùn)-見(jiàn)習(xí)-實(shí)習(xí))醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程體系,大幅度增加校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)時(shí)數(shù)和臨床兼職教師參與教學(xué)的比率;創(chuàng)建以就業(yè)為導(dǎo)向、以崗位職業(yè)能力引領(lǐng)的課程體系和標(biāo)準(zhǔn)。以“精簡(jiǎn)、重組”方式,全面落實(shí)“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”和“項(xiàng)目引導(dǎo)”式教學(xué)內(nèi)容與方法的統(tǒng)一。3.教學(xué)管理制度健全,手段先進(jìn),執(zhí)行嚴(yán)格。健全教研室教學(xué)質(zhì)量管理監(jiān)督體系,建立起規(guī)范的學(xué)校教學(xué)管理模式和機(jī)制。本著“既重視目標(biāo)管理,又重視過(guò)程管理”的思路,結(jié)合評(píng)估指標(biāo)體系和學(xué)校的實(shí)際情況,修訂
8、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)教學(xué)管理文件,健全質(zhì)量監(jiān)控體系,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。將教學(xué)檢查與評(píng)估列為教學(xué)管理的日常工作,建立切實(shí)有效教學(xué)質(zhì)量保證和監(jiān)控體系、學(xué)生評(píng)教、教師評(píng)學(xué)等制度,注重人才社會(huì)需求調(diào)研和畢業(yè)生質(zhì)量跟蹤調(diào)查。(三)體現(xiàn)課程特色 1.堅(jiān)持醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)目標(biāo)服務(wù)于專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)。按照“專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)服務(wù)于人才市場(chǎng)需求,課程教學(xué)目標(biāo)服務(wù)于專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)”的原則,發(fā)揮課程在專(zhuān)門(mén)人才培養(yǎng)計(jì)劃中的功能和作用,發(fā)揮課程對(duì)學(xué)生終身發(fā)展的價(jià)值,據(jù)此選擇和確定了醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)內(nèi)容的框架和體系。 2.堅(jiān)持構(gòu)造學(xué)生知識(shí)、能力、素質(zhì)三位一體。針對(duì)醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)職業(yè)崗位(群)的需要,將每一門(mén)課程的教學(xué)目
9、標(biāo)分解為知識(shí)目標(biāo)、能力目標(biāo)和實(shí)踐性目標(biāo),把構(gòu)造學(xué)生知識(shí)、能力、素質(zhì)三位一體的原則落實(shí)到醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)的始終。3.堅(jiān)持專(zhuān)業(yè)課程突出實(shí)用性、強(qiáng)調(diào)針對(duì)性、兼顧適應(yīng)性、體現(xiàn)先進(jìn)性。在專(zhuān)業(yè)課程功能上強(qiáng)調(diào)“以勝任職業(yè)崗位要求為目標(biāo),以專(zhuān)業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力的培養(yǎng)為主線,實(shí)行課程設(shè)置綜合化、教學(xué)內(nèi)容實(shí)施化”,突出實(shí)用、實(shí) 際、實(shí)踐、實(shí)效,使學(xué)校人才培養(yǎng)與醫(yī)院用人之間實(shí)現(xiàn)“提前培養(yǎng),同步使用”。加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),提高技能訓(xùn)練的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)含量。4.堅(jiān)持教學(xué)手段現(xiàn)代化。充分利用多媒體進(jìn)行教學(xué),全部專(zhuān)業(yè)課程已完善了多媒體教學(xué)課件和電子教案。 (四)教學(xué)科研強(qiáng)化醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)教師和學(xué)生的科研能力,為適應(yīng)現(xiàn)代
10、化醫(yī)學(xué)發(fā)展的需要,教學(xué)中爭(zhēng)取增設(shè)免疫性疾病及檢驗(yàn)、臨床細(xì)胞學(xué)、血液學(xué)檢測(cè)技術(shù)、實(shí)驗(yàn)室基本技術(shù)等選修課,培養(yǎng)出適合現(xiàn)代化建設(shè)的跨世紀(jì)人才。在抓好課堂教學(xué)的同時(shí),組織人力、物力、研制、開(kāi)發(fā)電化教學(xué)軟件,到2020年建設(shè)多媒體網(wǎng)絡(luò)教學(xué)系統(tǒng);每一專(zhuān)業(yè)學(xué)科都具有相當(dāng)?shù)目蒲心芰Γ⑶颐磕甓加幸欢〝?shù)量的論文在省級(jí)以上雜志發(fā)表。同時(shí)加強(qiáng)院校之間的聯(lián)系和學(xué)術(shù)交流,提高檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)在省內(nèi)外的影響及學(xué)術(shù)地位。進(jìn)一步加大科研投入力度,達(dá)到以科研促進(jìn)教學(xué)的目的。(五)教材建設(shè)根據(jù)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)的具體情況選用全國(guó)統(tǒng)編教材,并自己編實(shí)習(xí)指導(dǎo)。在教材的使用上,根據(jù)我們的實(shí)踐教學(xué)經(jīng)驗(yàn)到2020年至少要參加一至二門(mén)專(zhuān)業(yè)課的編寫(xiě)工作,擔(dān)任主
11、編或編委。并編部分專(zhuān)業(yè)的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)指導(dǎo)。創(chuàng)建省校級(jí)精品課程,在主編或參編教材的基礎(chǔ)上,到2020年檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)應(yīng)該有一至兩門(mén)專(zhuān)業(yè)課程作為省和學(xué)院的精品課程。我們爭(zhēng)取生物化學(xué)檢驗(yàn)、血液學(xué)檢驗(yàn)為學(xué)院精品課程。承擔(dān)精品課程的教師應(yīng)該努力向雙語(yǔ)教學(xué)方式發(fā)展,提高學(xué)生及教師的外語(yǔ)水平。(六)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)到2020年,實(shí)驗(yàn)室的使用面積、實(shí)驗(yàn)條件、實(shí)驗(yàn)設(shè)備都應(yīng)該得到新的改善,給學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。引進(jìn)滿足課程內(nèi)容需求的實(shí)驗(yàn)設(shè)備,如基因擴(kuò)增、白血病形態(tài)分形、細(xì)菌鑒定、分子生物學(xué)內(nèi)容、細(xì)胞超微結(jié)構(gòu)等方面必須有一些新的設(shè)備才能滿足實(shí)驗(yàn)的完成。一是購(gòu)進(jìn)一些新的設(shè)備,二是充分利用學(xué)院其它實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備,這樣才能滿足學(xué)生實(shí)驗(yàn)的需要,才能提高學(xué)生理論與實(shí)踐相結(jié)合及動(dòng)手能力。醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專(zhuān)業(yè)在校領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,全體教師
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 制梁勞務(wù)合同范例
- 信貸資產(chǎn)信托合同范本
- 乙醇燃料的成本管理和降本增效
- 不帶司機(jī)租車(chē)合同范本
- 全款買(mǎi)車(chē)銷(xiāo)售合同范本
- 兼職模特合同范例
- 冷庫(kù)設(shè)備購(gòu)銷(xiāo)合同范本
- 農(nóng)村承包魚(yú)塘經(jīng)營(yíng)合同范例
- 電影制片人聘用合同范本
- 徐州白云區(qū)門(mén)面出租經(jīng)營(yíng)合同范本
- 教育信息化背景下的學(xué)術(shù)研究趨勢(shì)
- 人教版小學(xué)數(shù)學(xué)(2024)一年級(jí)下冊(cè)第五單元100以?xún)?nèi)的筆算加、減法綜合素養(yǎng)測(cè)評(píng) B卷(含答案)
- 2025江蘇常州溧陽(yáng)市部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘編外人員78人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2024年度體育賽事贊助合同:運(yùn)動(dòng)員代言與贊助權(quán)益2篇
- 智研咨詢(xún)發(fā)布:2024年中國(guó)新疫苗行業(yè)市場(chǎng)現(xiàn)狀、發(fā)展概況、未來(lái)前景分析報(bào)告
- 2025屆西藏林芝一中高三第二次診斷性檢測(cè)英語(yǔ)試卷含解析
- 中國(guó)傳統(tǒng)文化非遺文化中國(guó)剪紙介紹2
- 藥企銷(xiāo)售總經(jīng)理競(jìng)聘
- 開(kāi)封市第一屆職業(yè)技能大賽健康照護(hù)項(xiàng)目技術(shù)文件(國(guó)賽)
- 公路電子收費(fèi)系統(tǒng)安裝合同范本
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《傷口評(píng)估與測(cè)量》
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論