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文檔簡(jiǎn)介
1,公共管理理論與實(shí)踐,重點(diǎn)問題 公共管理的理論淵源 公共管理學(xué)科的發(fā)展歷程 新公共管理,2,公共管理學(xué)的理論淵源,初始 公共管理學(xué)這一名詞首次出現(xiàn)在20世紀(jì)30年代,當(dāng)時(shí)行政學(xué)者古利克主張將管理主義與公共性目標(biāo)相結(jié)合。在英國,1968年的富爾頓報(bào)告也表達(dá)了同樣的觀點(diǎn)。具體來說,導(dǎo)致公共管理學(xué)產(chǎn)生的主要原因,既有學(xué)科發(fā)展方面的因素,也有現(xiàn)實(shí)的背景。,3,皮瑞和克萊姆的觀點(diǎn),公共管理一種新的途徑,它是傳統(tǒng)公 共行政的規(guī)范性取向以及一般管理制工具取向的結(jié)合體。公共管理的重點(diǎn)是將公共行政作為一種職業(yè),并將公共管理者視為職業(yè)的實(shí)踐者,而非政客或政治家。,4,卡爾森和歐爾曼的觀點(diǎn),公共管理是對(duì)行政的一般方面科際整合的研究它將人力、財(cái)力、物資、信息和政治資源的管理與管理學(xué)的計(jì)劃、組織、控制職能相融合。卡爾森和歐爾姆還對(duì)公共管理與公共行政的不同進(jìn)行了說明。,5,奧托、海蒂和沙夫里茨的觀點(diǎn),公共管理是公共行政或公共事務(wù)的一 部分,是綜合了公共行政的方案設(shè)計(jì)與組織重建、政策與管理規(guī)劃、經(jīng)由預(yù)算將公共管理進(jìn)行資源分配、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理的各種方法與藝術(shù)。,6,波茨曼與史陶斯曼的觀點(diǎn),公共管理就是對(duì)政治權(quán)威的管理。如果不考慮組織的性質(zhì),大部分管理工作和任務(wù)是具有共通性的。但公共管理的主要領(lǐng)域在政治系統(tǒng)下,一旦政治權(quán)威進(jìn)入管理戲局,管理的游戲規(guī)則就會(huì)改變。在他們看來,公共管理含有戰(zhàn)略意義,并且更有彈性。,7,休斯的觀點(diǎn),與管理相比,行政的范圍更狹小、功能更有限,因此,從公共行政到公共管理的變化意味著理論和功能的變化。公共行政的焦點(diǎn)在于過程、程序以及順序,而公共管理包括得更多。公共管理者不僅僅遵循指示,而且關(guān)注達(dá)成結(jié)果以及為達(dá)成結(jié)果而承擔(dān)的責(zé)任。,8,公共管理的定義,公共管理是以政府為核心的公共部門整合社會(huì)的各種力量,廣泛運(yùn)用政治的、經(jīng)濟(jì)的、管理的、法律的方法,強(qiáng)化政府的治理能力,提升政府績(jī)效和公共服務(wù)品質(zhì),從而實(shí)現(xiàn)公共的福祉與公共利益。,9,法的支配與意思自治 對(duì)于政府而言,凡是法律未允許的便是非法的。而對(duì)于私領(lǐng)域的管理而言,法無禁止即自由。,10,多元理性與經(jīng)濟(jì)理性,公共部門處在社會(huì)各種力量作用的核心,承擔(dān)著社會(huì)價(jià)值權(quán)威性分配的職責(zé),所以政府理性往往是多元的,應(yīng)考慮各種利益和價(jià)值的平衡;而私部門的管理大多為工具的經(jīng)濟(jì)理性,往往較少顧及其他理性的考慮。,11,新公共管理,新公共管理的背景簡(jiǎn)介 自20世紀(jì)80年代以來,西方各國為了應(yīng)對(duì)財(cái)政危機(jī)和政府的信任赤字、績(jī)效赤字,均開始了大規(guī)模的政府改革。其共同的特征是引進(jìn)公共管理的理念、技術(shù)及模型。這種變化,并不僅僅是一種改革或管理形態(tài)的變化,而是政府角色與市民關(guān)系產(chǎn)生了本質(zhì)的變化。,12,新公共管理的定義,從總體上來看,新公共管理以自利人 為假設(shè),即與公共選擇、代理人理論及交易成本理論,以傳統(tǒng)的管理主義和新泰羅主義為基點(diǎn)而發(fā)展起來的,新公共管理代表著人民持續(xù)不斷地改革政府,實(shí)現(xiàn)理想政府治理的一個(gè)努力方向。但它是否意味著政府治理的一個(gè)新典范時(shí)代的到來,現(xiàn)在下結(jié)論還為時(shí)尚早。,13,公共管理:現(xiàn)時(shí)代的挑戰(zhàn),關(guān)于回應(yīng)維持憲政秩序和政府穩(wěn)定問題 安全與秩序是人類社會(huì)發(fā)展的一個(gè)基本問題。凡是人類存在的地方,人們莫不試圖建立良好的的秩序。作為公共管理者,如何防止政府的崩潰,建立和發(fā)展憲政秩序并在此基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)良好的政府致力職位關(guān)鍵。,14,關(guān)于平衡政府與市場(chǎng)的作用, 以促進(jìn)政府治理的有效性問題,一個(gè)有效的政府和一個(gè)較為完備的市 場(chǎng)機(jī)制是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的兩個(gè)機(jī)輪。在公共領(lǐng)域,現(xiàn)階段又過于崇尚市場(chǎng)機(jī)制取向,但市場(chǎng)也不是萬能的,它必須與政府有機(jī)結(jié)合起來。,15,關(guān)于回應(yīng)全球化的挑戰(zhàn)問題 對(duì)于政府治理而言,全球化是機(jī)會(huì)也是挑戰(zhàn),關(guān)于如何平衡目前及最近未來與較長(zhǎng)遠(yuǎn)未來的需要問題 面對(duì)著人類日益增長(zhǎng)的期望革命,如 何平衡眼前發(fā)展與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要,是當(dāng)代政府治理所面臨的挑戰(zhàn)。,16,關(guān)于如何應(yīng)付科學(xué)技術(shù)革命 帶來的挑戰(zhàn)問題,如何應(yīng)付越來越多的官僚腐敗, 重振公民對(duì)政府的信任問題,17,關(guān)于重振政府的治理能力問題,如果政府要進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和 社會(huì)的繁榮,就必須提供自己的能力,依據(jù)世界銀行的觀點(diǎn),政府的能力是指政府以最小的社會(huì)價(jià)格采用集體行動(dòng)的能力。,18,關(guān)于如何發(fā)展有效的組織體制的問題,如何構(gòu)建國家與社會(huì)的共同治理模式問題 問題在于政府能否有能力激發(fā)、培養(yǎng) 這種責(zé)任感;政府是否能夠給社會(huì)提供這樣的機(jī)會(huì);政府是否改變自己傳統(tǒng)的優(yōu)越感、自我中心感。,19,公共管理如何應(yīng)付復(fù)雜、 不確定與變革的問題,社會(huì)科學(xué)與自然科學(xué)都認(rèn)識(shí)到,人類 面臨的主要問題也是全球的、復(fù)雜的和非線性的。管理的復(fù)雜性,需要我們改變傳統(tǒng)的機(jī)械的管理思維方式,發(fā)展一種有機(jī)的、整體的、生態(tài)的管理方式。,20,重建公共管理的道德秩序,公共管理,不僅關(guān)乎專業(yè)技術(shù),也重 視公共服務(wù)的道德追求。社會(huì)學(xué)家涂爾干曾言:假如沒有目標(biāo)的話,即使我們大步邁向前去,亦將無所寸進(jìn)。面對(duì)21世紀(jì),我們的確面臨著道德秩序重建的挑戰(zhàn)。,21,法漢姆及霍頓對(duì)新公共管理的理解,1. 采用理性途徑的方式處理問題; 2. 重新設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu); 3. 改變組織結(jié)構(gòu),促進(jìn)官僚體制更為扁平化; 4. 改變現(xiàn)行的政策,轉(zhuǎn)換成為“新公共服務(wù)模式”; 5. 運(yùn)用人力資源管理技術(shù); 6. 試圖建立一種彈性、回應(yīng)性及學(xué)習(xí)的公共組織; 7. 以契約關(guān)系來取代傳統(tǒng)的信托關(guān)系。,22,胡德對(duì)新公共管理的理解,1. 即時(shí)的專業(yè)管理; 2. 目標(biāo)明確與績(jī)效衡量; 3. 強(qiáng)調(diào)產(chǎn)出控制; 4. 轉(zhuǎn)向部門分權(quán); 5. 強(qiáng)調(diào)運(yùn)用私營部門的管理風(fēng)格、方法和實(shí)踐; 6. 強(qiáng)調(diào)資源的有效利用。,23,關(guān)于如何在公共管理與維系并發(fā)展 民主法治社會(huì)的基本價(jià)值問題,政府治理絕非是一個(gè)工具理性價(jià) 值的追求問題。公共管理的一個(gè)重要使命在于要扮演執(zhí)行與捍衛(wèi)民主憲政的角色,這就是說它要致力于發(fā)展、弘揚(yáng)民主治理過程的合法性。,24,關(guān)鍵術(shù)語,公共管理 公共管理學(xué) 新公共管理,25,復(fù)習(xí)思考題,何謂公共管理?公共管理與公共行政有何異同? 公共管理興起的時(shí)代背景和學(xué)科背景為何? 何謂“新公共管理”?如何評(píng)價(jià)新公共管理?有學(xué)者認(rèn)為新公共管理是“新瓶裝舊酒”,你同意這種說法嗎?,26,1. 以中國為例,分析中國公共管理現(xiàn)在面臨的主要挑戰(zhàn)。 2. 全球化給公共管理帶來了什么樣的挑戰(zhàn)? 3. 1936年公共行政學(xué)家赫林在其名著公共行政與公共利益中這樣寫到:“公共利益這個(gè)觀念對(duì)管理體系而言,正如程序正義對(duì)司法體系而言,有著相同的重要性?!蹦闶侨绾?
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