電力集團(tuán)工作部研究發(fā)展崗職務(wù)說明書.doc

國際電力集團(tuán)工作部研究發(fā)展崗職務(wù)說明書崗位名稱研究發(fā)展崗崗位編號(hào)*-JG-012所在部門集團(tuán)工作部崗位定員1直接上級(jí)集團(tuán)工作部經(jīng)理直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期2009年6月本職：協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理組織集團(tuán)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理組織制定、實(shí)施資本運(yùn)作戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計(jì)劃；協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理為公司高層管理者戰(zhàn)略決策提供支持職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理組織制定和調(diào)整公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃工作任務(wù)收集和分析各種信息和數(shù)據(jù)，為公司高層管理者提供各種可能的戰(zhàn)略選擇和數(shù)據(jù)支持為公司各層戰(zhàn)略制定者提供戰(zhàn)略制定的方法和程序，為公司各經(jīng)營單位和職能部門制定分戰(zhàn)略提供指導(dǎo)和幫助組織戰(zhàn)略決策會(huì)議及會(huì)議文件的起草工作協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理編制集團(tuán)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、三年滾動(dòng)計(jì)劃和年度經(jīng)營計(jì)劃，上報(bào)高層管理者審批通過后下發(fā)執(zhí)行協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理督促各職能部門和業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃的實(shí)施職責(zé)二職責(zé)表述：協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理組織制定和調(diào)整投融資戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃工作任務(wù)協(xié)助組織資本運(yùn)營戰(zhàn)略決策會(huì)議及會(huì)議文件的起草工作協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理編制集團(tuán)公司的資本運(yùn)作戰(zhàn)略規(guī)劃和年度計(jì)劃，上報(bào)高層管理者審批通過后執(zhí)行職責(zé)三職責(zé)表述：對集團(tuán)公司資本運(yùn)作的實(shí)際情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，為資本運(yùn)作提供業(yè)務(wù)支持工作任務(wù)收集和分析各種投融資相關(guān)信息、集團(tuán)公司直屬、控股、參股的企業(yè)經(jīng)營情況、重要資產(chǎn)數(shù)據(jù)等相關(guān)信息牽頭規(guī)劃、建立、維護(hù)資本運(yùn)作決策信息支持體系與市場研究體系，提供資本運(yùn)作相關(guān)政策信息、市場信息、行業(yè)動(dòng)態(tài)與分析建議，為公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)開展進(jìn)行支持定期與專家進(jìn)行信息交流，必要時(shí)可采取協(xié)議方式聘請顧問、接受咨詢或?qū)ｎ}評(píng)審協(xié)助集團(tuán)工作部經(jīng)理組織對正在進(jìn)行的和將要開展的資本運(yùn)作項(xiàng)目的及時(shí)跟蹤與評(píng)估診斷，各階段信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，建立資料數(shù)據(jù)庫定期向部門經(jīng)理提交資本運(yùn)作相關(guān)的內(nèi)外部環(huán)境及其經(jīng)營情況的分析報(bào)告并提出建議職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)政策性地方電力基金的撥付、電力建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目資本金管理工作任務(wù)根據(jù)集團(tuán)公司年度電力項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃和工程進(jìn)度，按審批程序撥付電力建設(shè)資金根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃和工程進(jìn)度，按審批程序撥付項(xiàng)目資本金，同時(shí)督促其他股東按照投資比例，同時(shí)撥付項(xiàng)目資本金跟蹤檢查電力基金、項(xiàng)目資本金的按計(jì)劃使用情況，定期向上級(jí)提交資金使用檢查報(bào)告職責(zé)五職責(zé)表述：負(fù)責(zé)重大決策工作的組織論證、監(jiān)督執(zhí)行等事項(xiàng)工作任務(wù)負(fù)責(zé)資本運(yùn)營項(xiàng)目的組織論證、監(jiān)督執(zhí)行負(fù)責(zé)子公司、孫公司合并、分立、重組的組織論證、監(jiān)督執(zhí)行負(fù)責(zé)重大資產(chǎn)處置的組織論證、監(jiān)督執(zhí)行其他重大決策工作的組織論證、監(jiān)督執(zhí)行職責(zé)六職責(zé)表述： 負(fù)責(zé)集團(tuán)工作部經(jīng)理交辦的其他事務(wù)權(quán)力：1. 對集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略有建議權(quán)2. 對集團(tuán)公司資本運(yùn)作項(xiàng)目有建議權(quán)3. 對集團(tuán)公司重大決策有建議權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系集團(tuán)公司各部門、集團(tuán)各子公司、孫公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系行業(yè)協(xié)會(huì)、政府機(jī)構(gòu)、咨詢公司等任職資格：教育水平碩士以上學(xué)歷專業(yè)金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷戰(zhàn)略規(guī)劃制定、年度經(jīng)營計(jì)劃編制經(jīng)驗(yàn)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，從事經(jīng)營管理或資本運(yùn)作3年以上知識(shí)系統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營管理知識(shí)、電力行業(yè)的專業(yè)知識(shí)、企業(yè)融資知識(shí)技能技巧要求有很強(qiáng)的管理技巧和溝通能力，較強(qiáng)的英語能力，判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、Internet/Intranet網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔集團(tuán)戰(zhàn)略