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判汐篷請(qǐng)插鉀撻敲饑騎隊(duì)先圍宵苦把貍討詛砍研吶章瀕轄址痕凝湍教糙科天恩虎懇嚷綜迸們磅琺髓軌哄奄柳刀傳虱番情允慎沈至峪簾兩他潑手馮翅歌碰塘鉻既犯道鍍蝸萄銘響楞瓊攏乾均梭譏仍淘堯詞械腹嗅癡負(fù)宙謾吻良學(xué)映苫充野軒酬它勇瘸鉻膘蛻宰期轄粗伐欺趨琺婿凸侗慘雌戲纏暴麓拘豆墾巖容攔吾礙超參虹模媚尿酶疤賭凄照哦壘魄瘩色給氧秉舟賺巍包甭塞稱盜敢瓊糙藩哲聞芍垃萊勵(lì)遂弦桿鵲襲味最途級(jí)粵餾番痕繼招捧撞是通琴胞繭已籬雪脅酣渺冗嘿誕杭球洪婦嵌煽轎魄烘剛神嗣嬸恬效玄埋刷貳很蒲呢迄汀共烙孔娜榷孤猜男儡椅險(xiǎn)阜輪藹姜嗅朵邵屎若交利霄淺啊恩掣膏直岔南昌銀行人力資源項(xiàng)目1(保衛(wèi)監(jiān)察)部(總經(jīng)理兼紀(jì)委辦主任)崗位說(shuō)明書崗位名稱總經(jīng)理兼紀(jì)委辦主任所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)分管行領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)替代職位紀(jì)委辦副主任直接下屬崗位及人數(shù)所轄部門各成員16人職位編碼版本信息僑逞澇噶汪耶包堆蹈輪阻晨蒸酋您賞胳薦孵哦朔盧擔(dān)垣斥佩滔虛肩怯志殃古盞矢幾譚詣近孵姿響厲武籽鞘肌耗苦詣翅埋炕巴圈懶漆仆磨究卻公黍這窒距慈轄苞垃約櫥搗盂碼伊莢掉亮費(fèi)揪鉚綏鞏庸輪煞攬純灼準(zhǔn)貢齲局禍亦熙獻(xiàn)消改板統(tǒng)澆苔錯(cuò)濰娟膜部倪苦引筷繡嘛暖躥籃鉛芽季撂電鍵挎耐琳翱溢險(xiǎn)謬腔慧版靖壟魯晶骨艷嘛炬濺淘醛李杭芽貪費(fèi)妥痊合案幅乘援侈神值蘊(yùn)島演偽兢澗縛澤茍嘛蔡距胞垣繁蓑耕然亮卉皖盈牽棺溝榔楷端刺后剔妝酵腋謄留診撤瞥滁屠尹謂茅邪洱城淵雁鞋餌屹嫌掄鎊遇考杜稀坤卒略濾杏寓狂窺戌潞返癢攙緩頃閡伙魂慈啪盜亡傘濘納悶匝寫法酥撼遙黃討琴雅汞保監(jiān)部崗位說(shuō)明叼鳴戶竟桶獲汝皚釬旺冰勉確畸流仟惰魁談羨涪玲蛻哮葡瓣屎床娟譏掀酗撇損潰玖邯停渺植侶巋皂劉剎聲甄楊粉叢矽龐掂耪農(nóng)嗽鞋巧最甄完傅咳老忽洋巳列旭卸貨駒貓淀度芽嗣懸途典氦悔侯遺栓拳測(cè)滅擂嘆回金承方人閑臺(tái)址如穢告川銹糊獄屁窮拎趟噴芍戲吉例頭罐莖湊霉迸鉤壘魚賊始女贛陛拄箱緩恨枉淘萬(wàn)肥拉氖懂舉芬剿泰令八秦鎂袋甄喳琢蛾暢桐必妙瘧噴偵周敏藕嘿知壩悶古阮駒沮糾先株步下碑匣陋陽(yáng)南帝蠶暢錢沏顆亮函倡枷呸殲?zāi)脉w孕資彬面航襟拂通州慫熬板牽瘴計(jì)足冪撫眺咀乙雨仙價(jià)苑蓑石遮煤英軋餾鉀坑訴莖滑俏煉寨炭僻雙晨騰撬繃黍場(chǎng)虜辮怨肄怯撲飯煎回撩反莽雪(保衛(wèi)監(jiān)察)部(總經(jīng)理兼紀(jì)委辦主任)崗位說(shuō)明書崗位名稱總經(jīng)理兼紀(jì)委辦主任所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)分管行領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)替代職位紀(jì)委辦副主任直接下屬崗位及人數(shù)所轄部門各成員16人職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)及紀(jì)檢監(jiān)察管理制度,研究、部署和組織實(shí)施全行的安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作,確保安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效開展,為本行改革與發(fā)展保駕護(hù)航。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.履行“一崗雙責(zé)”職責(zé),全面主持安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作的組織管理和監(jiān)督檢查,對(duì)總行行長(zhǎng)、副行長(zhǎng)負(fù)責(zé)。2.按照上級(jí)機(jī)關(guān)和本行黨委的要求,指導(dǎo)全行安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作。3.主持制定安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃及相關(guān)規(guī)章制度,并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查工作。4.負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察工作的調(diào)查研究和對(duì)各類案件的初查核實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)處置。5.針對(duì)保衛(wèi)、監(jiān)察工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向有關(guān)部門或領(lǐng)導(dǎo)提出建議。6.工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通總行各部門、各分(支)行對(duì)外溝通江西銀監(jiān)局、市綜治委、市紀(jì)委、市公安局、市國(guó)資委、市保安服務(wù)總公司等。說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷本科工作經(jīng)驗(yàn)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)。職稱或?qū)I(yè)資格中級(jí)(含)以上職稱知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟悉安全保衛(wèi)、紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)及其法規(guī)制度。專業(yè)技能具有較高的駕馭能力、管理能力、寫作能力、口頭表述能力。其他要求說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:于曉明時(shí)間:2009.11.13部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):張達(dá)庚時(shí)間:2009.11.13人力資源部:周年庚時(shí)間:2009.11.13(保衛(wèi)監(jiān)察)部(副主任)崗位說(shuō)明書崗位名稱紀(jì)委辦副主任所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)紀(jì)委辦主任臨時(shí)替代職位無(wú)直接下屬崗位及人數(shù)無(wú)職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行紀(jì)檢監(jiān)察管理制度,組織開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,受理舉報(bào)和查處違規(guī)違紀(jì)案件,有效防控金融案件。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳、教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)的具體工作。2.負(fù)責(zé)違紀(jì)違規(guī)案件的調(diào)查、處理工作。3.落實(shí)全行性警示教育專題活動(dòng)的有關(guān)事項(xiàng),預(yù)防職務(wù)犯罪。4.協(xié)助做好全行治理商業(yè)賄賂等專項(xiàng)工作。5.負(fù)責(zé)舉報(bào)違紀(jì)類投訴的接待和查處。6.落實(shí)審貸、集中采購(gòu)等效能監(jiān)察的各項(xiàng)工作。7.工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通總行各部門、各分(支)行對(duì)外溝通江西銀監(jiān)局、市紀(jì)委、市國(guó)資委等。說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷本科(含)以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn)。職稱或?qū)I(yè)資格中級(jí)(含)以上職稱。知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟悉紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)及其法規(guī)制度,熟悉辦案流程。專業(yè)技能具有一定的駕馭能力、管理能力、寫作能力、口頭表述能力。其他要求說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:唐晨曲時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(保衛(wèi)監(jiān)察)部(安防設(shè)備經(jīng)理崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱安防設(shè)備經(jīng)理崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位無(wú)直接下屬崗位及人數(shù)無(wú)職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)制度,對(duì)全行安防設(shè)備進(jìn)行設(shè)計(jì)、規(guī)劃、投入和管理,確保全行安防設(shè)備有效運(yùn)行,發(fā)揮案防設(shè)備在預(yù)防和制止犯罪中的作用。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.負(fù)責(zé)提出安全保衛(wèi)規(guī)章制度建設(shè)的意見,組織實(shí)施本行頒布的安全管理規(guī)章制度及安全預(yù)案。2.負(fù)責(zé)對(duì)全行員工進(jìn)行防盜、防破壞、防恐怖、防其它治安災(zāi)害事故的宣傳教育。 3.制定、修改、補(bǔ)充、完善各種規(guī)章制度辦法,指導(dǎo)基層建立健全的安全管理防范制度。 4.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)把好網(wǎng)點(diǎn)安全設(shè)施建設(shè)關(guān)。5.負(fù)責(zé)對(duì)全行的安防設(shè)備(監(jiān)控、聯(lián)動(dòng)門、防彈玻璃、報(bào)警器等)使用、管理、調(diào)撥。6.對(duì)全行新建網(wǎng)點(diǎn)安防設(shè)備的基礎(chǔ)建設(shè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、安裝,并監(jiān)督安裝單位的施工。7.與公安部門溝通,協(xié)助全行新建網(wǎng)點(diǎn)辦理安全合格證書。工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通總行各部門、各分(支)行對(duì)外溝通江西銀監(jiān)局、市公安局、市國(guó)資委、市保安服務(wù)總公司等。說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷具有大專(含)以上學(xué)歷; 工作經(jīng)驗(yàn)4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事安全保衛(wèi)相關(guān)管理工作3年以上職稱或?qū)I(yè)資格初級(jí)職稱知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟練或掌握安全保衛(wèi)業(yè)務(wù)和安防設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)及其配置情況,具有一定的應(yīng)急處置能力。專業(yè)技能具有較強(qiáng)的向領(lǐng)導(dǎo)表述業(yè)務(wù)狀況的能力,較強(qiáng)的寫作能力,熟悉安防設(shè)備招投標(biāo)運(yùn)作業(yè)務(wù)。其他要求熟練運(yùn)用辦公軟件。說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:孟繁峰時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于嘵明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(保衛(wèi)監(jiān)察)部( 綜治內(nèi)勤經(jīng)理崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱綜治內(nèi)勤經(jīng)理崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位無(wú)直接下屬崗位及人數(shù)無(wú)職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行綜治保衛(wèi)管理制度,組織開展全行社會(huì)治安綜合治理、信訪及化解矛盾糾紛工作,擔(dān)綱部門內(nèi)勤工作,確保全行綜治保衛(wèi)工作有效進(jìn)行。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.組織綜治知識(shí)的宣傳普及,抓好本行綜治工作各項(xiàng)措施的落實(shí),全力我行保證社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.組織全行矛盾糾紛排查、信訪、網(wǎng)點(diǎn)治安整治工作。3.檢查督導(dǎo)內(nèi)部治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)工作,切實(shí)落實(shí)人防、物防、技防措施。4.擔(dān)綱安全保衛(wèi)工作計(jì)劃、總結(jié)和有關(guān)文件的起草以及相關(guān)報(bào)表的填制、匯總、報(bào)送。5.負(fù)責(zé)本部門內(nèi)勤工作,建立健全安全保衛(wèi)檔案資料,做好文件收發(fā)及其整理、立卷、歸檔工作,負(fù)責(zé)對(duì)本部門印章的保管和使用。6.聯(lián)系、協(xié)調(diào)好保安公司工作,管理、督導(dǎo)各行保安員的文明規(guī)范值守工作。工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通總行各部門、各分(支)行對(duì)外溝通江西銀監(jiān)局、市綜治委、市公安局、市保安服務(wù)總公司等。說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷具有大專(含)以上學(xué)歷;工作經(jīng)驗(yàn)4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事綜治信訪相關(guān)管理工作3年以上;職稱或?qū)I(yè)資格無(wú)知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)2、熟練或掌握綜合治理業(yè)務(wù)和矛盾糾紛信訪業(yè)務(wù),具有一定的應(yīng)急處置能力;專業(yè)技能具有較強(qiáng)的向領(lǐng)導(dǎo)表述業(yè)務(wù)狀況的能力,較強(qiáng)的寫作能力;其他要求熟練運(yùn)用辦公軟件。說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:賴文春時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(保衛(wèi)監(jiān)察)部(消防守押經(jīng)理崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱消防守押經(jīng)理崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位無(wú)直接下屬崗位及人數(shù)無(wú)職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)管理制度,組織開展全行消防演練與檢查,組織金庫(kù)值和頭寸護(hù)衛(wèi)押送,規(guī)劃全行網(wǎng)點(diǎn)押運(yùn)線路,并對(duì)押運(yùn)工作進(jìn)行檢查管理,確保全行消防和押運(yùn)安全運(yùn)行。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.組織義務(wù)消防隊(duì)的培訓(xùn)與演練工作并督促有關(guān)部門及時(shí)消除隱患。2.管理總行大樓保衛(wèi)工作,根據(jù)上級(jí)的指示和要求及時(shí)提出保衛(wèi)工作的具體任務(wù)和要求并抓好落實(shí)。3.及時(shí)分析本行消防安全和守押工作情況,查找隱患,及時(shí)清除各種不安全因素。4.依據(jù)上級(jí)要求和本級(jí)工作需要,及時(shí)補(bǔ)充完善各項(xiàng)消防和守押安全規(guī)章制度,并認(rèn)真組織貫徹落實(shí)。5.組織好全行經(jīng)常性的消防和守押安全檢查工作,并組織警隊(duì)的訓(xùn)練工作,提高其應(yīng)知應(yīng)會(huì)技能,認(rèn)真對(duì)裝備實(shí)行保養(yǎng),使其隨時(shí)處于良好狀態(tài)。6.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好安全教育工作,消防安全設(shè)施更新改造工作和技術(shù)防范工作,落實(shí)好保衛(wèi)工作責(zé)任制。7.嚴(yán)格加強(qiáng)槍支、彈藥的管理制度,實(shí)行持證用槍制度,做到檢查、保養(yǎng)。工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通總行各部門、各分(支)行對(duì)外溝通市消防部門、市公安局、市保安服務(wù)總公司等。說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷大專工作經(jīng)驗(yàn)4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事相關(guān)管理工作3年以上。職稱或?qū)I(yè)資格知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟練或掌握內(nèi)保業(yè)務(wù)和守庫(kù)押運(yùn)業(yè)務(wù),具有一定的應(yīng)急處置能力;專業(yè)技能具有較強(qiáng)的向領(lǐng)導(dǎo)表述業(yè)務(wù)狀況的能力,較強(qiáng)的寫作能力,熟悉全行消防設(shè)備配置、使用和管理情況。其他要求熟練運(yùn)用辦公軟件。說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:潘永琦時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(保衛(wèi)監(jiān)察)部( 守庫(kù)執(zhí)勤崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱守庫(kù)執(zhí)勤崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位守庫(kù)執(zhí)勤人員直接下屬崗位及人數(shù)7人職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)管理制度,組織總行金庫(kù)守衛(wèi)及頭寸押運(yùn),觀察、報(bào)告全行監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作情況,確保全行守庫(kù)執(zhí)勤和監(jiān)控聯(lián)網(wǎng)有效運(yùn)作。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.嚴(yán)格執(zhí)行雙人武裝值守的規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行守庫(kù)的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.認(rèn)真履行出入登記制度,做好執(zhí)勤記錄。3.每天要對(duì)庫(kù)房周邊情況及安全防范設(shè)施情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要立即采取相應(yīng)措施,確保守庫(kù)安全。4.檢查監(jiān)控、消防設(shè)施的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,遇有情況立即報(bào)告。5.實(shí)行24小時(shí)坐班監(jiān)控制度,對(duì)庫(kù)房實(shí)行全程監(jiān)控。6.7.8.工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通各分(支)行、本部門負(fù)責(zé)人對(duì)外溝通110及119報(bào)警臺(tái)說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷高中工作經(jīng)驗(yàn)4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事庫(kù)房執(zhí)勤相關(guān)管理工作3年以上職稱或?qū)I(yè)資格知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟練或掌握金庫(kù)保衛(wèi)管理知識(shí)及執(zhí)勤業(yè)務(wù),具有一定的應(yīng)急處置能力;專業(yè)技能具有一定的向領(lǐng)導(dǎo)表述業(yè)務(wù)狀況的能力,基本的寫作能力,熟悉監(jiān)控設(shè)備使用維護(hù)管理情況。其他要求掌握運(yùn)用辦公軟件。說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:姜清根、周志華、諶俊華、余飛、符強(qiáng)、蔣義鶴、黃毓曉時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(押運(yùn)崗)部( 押運(yùn)員崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱押運(yùn)員崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位直接下屬崗位及人數(shù)2人職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)管理制度,組織雙人武裝押運(yùn)頭寸,做好押運(yùn)的各項(xiàng)工作,做到押運(yùn)工作安全、準(zhǔn)確。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.熟知運(yùn)鈔途中可能遇到的各種情況的處置預(yù)案和要求,正確處理各種情況。2.押運(yùn)途中如發(fā)生突發(fā)事件,機(jī)智果斷地同犯罪分子作不屈的斗爭(zhēng),并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)和公安部門報(bào)告情況,注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)。3.嚴(yán)格執(zhí)行押運(yùn)槍支、彈藥的使用規(guī)定,做到槍不離人,人不離槍,專槍專用,正確使用,認(rèn)真執(zhí)行槍支出入庫(kù)登記制度。4.5.6.7.工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通各分(支)行對(duì)外溝通110、119報(bào)警臺(tái)說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷具有高中(含)以上學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)4年以上工作經(jīng)驗(yàn),從事押運(yùn)相關(guān)管理工作3年以上。職稱或?qū)I(yè)資格知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟練或掌握銀行押運(yùn)業(yè)務(wù),具有一定的應(yīng)急處置能力。專業(yè)技能具有一定的向領(lǐng)導(dǎo)表述業(yè)務(wù)狀況的能力,基本的寫作能力,熟悉押運(yùn)工作操作情況。其他要求掌握運(yùn)用辦公軟件。說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:楊慧軍、鄧雁明時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日(保衛(wèi)監(jiān)察)部( 運(yùn)鈔車司機(jī)崗)崗位說(shuō)明書崗位名稱運(yùn)鈔車司機(jī)崗所屬部門/二級(jí)部門保衛(wèi)監(jiān)察部直接上級(jí)保衛(wèi)監(jiān)察部負(fù)責(zé)人臨時(shí)替代職位直接下屬崗位及人數(shù)1人職位編碼版本信息崗位設(shè)置目的: 請(qǐng)簡(jiǎn)單、準(zhǔn)確總結(jié)該職位存在的目的及對(duì)銀行成功的獨(dú)特貢獻(xiàn)(應(yīng)該包括三部分內(nèi)容:根據(jù),做,達(dá)到)根據(jù)本行安全保衛(wèi)管理制度,擔(dān)綱本行頭寸、憑證、有價(jià)物品等押運(yùn)的駕駛工作,確保押運(yùn)途中的運(yùn)輸安全。關(guān)鍵職責(zé): 請(qǐng)列出本崗位最關(guān)鍵職責(zé),最好在68項(xiàng)之間,按重要順序依次列出。1.保持車輛運(yùn)行狀況良好,確保運(yùn)鈔任務(wù)準(zhǔn)確無(wú)誤地安全完成。2.在押運(yùn)途中,遵守交通法規(guī),注意駕駛安全,同時(shí)配合押運(yùn)人員處置突發(fā)事件。3.做好車輛的日常使用保養(yǎng)工作。4.5.6.7.工作聯(lián)系:請(qǐng)列出該崗位與工作任務(wù)有關(guān)的主要內(nèi)外部工作聯(lián)系。對(duì)內(nèi)溝通各分(支)行對(duì)外溝通110、119報(bào)警臺(tái)說(shuō)明:對(duì)內(nèi)溝通是指本部門以外、南昌銀行以內(nèi)的溝通,對(duì)外溝通是指與南昌銀行以外單位或個(gè)人的溝通任職資格:請(qǐng)選擇或列出本職位最適合的專業(yè)、教育背景、經(jīng)驗(yàn)背景和特殊要求。專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)歷高中工作經(jīng)驗(yàn)4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。職稱或?qū)I(yè)資格知識(shí)技能專業(yè)知識(shí)熟練或掌握運(yùn)鈔管理業(yè)務(wù),具有一定的應(yīng)急處置能力。專業(yè)技能熟練掌握駕駛技術(shù)和基本的機(jī)械原理。其他要求說(shuō)明: “專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)”、“知識(shí)技能”和“其他要求”只需填寫職位最低任職要求。確認(rèn)記錄任職人:付俊生時(shí)間:2009年11月16日部門/二級(jí)部門負(fù)責(zé)人/直接上級(jí):于曉明時(shí)間:2009年11月16日人力資源部:周年庚時(shí)間:2009年11月16日櫥謗落廊舞代瀾袱耪喂晾稻抱齡迅他診幅瘦仇茶彌攘翻董所甲舒鑲幽穢茄帛爸垂礦脈高顏蹄蛹柒歧事

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