設(shè)備管理部總經(jīng)理崗位說(shuō)明書

1、設(shè)備管理部總經(jīng)理崗位說(shuō)明書湖北金環(huán)績(jī)效管理項(xiàng)目 基本情況 崗位名稱 設(shè)備管理部總經(jīng)理 崗位編號(hào) 所屬部門 設(shè)備管理部 直接上級(jí) 副總裁 直接下屬 設(shè)備分部經(jīng)理. 計(jì)量分部經(jīng)理 崗位編制1人 所屬系列 管理 所屬崗序15 崗位設(shè)置目的 規(guī)劃.指導(dǎo).協(xié)調(diào)公司的設(shè)備管理計(jì)劃與實(shí)施，最大限度地保持公司生產(chǎn)穩(wěn)定和正常。核心工作職責(zé)和內(nèi)容 工作衡量標(biāo)準(zhǔn)1.負(fù)責(zé)組織編制公司年度設(shè)備大中修計(jì)劃及其實(shí)施，負(fù)責(zé)組織編制公司年度監(jiān)視和測(cè)量裝置檢定計(jì)劃和實(shí)施 計(jì)劃科學(xué).完整 實(shí)施及時(shí).有效2.負(fù)責(zé)組織制訂設(shè)備管理制度及其購(gòu)置和維修的控制 制度的科學(xué)性.完整性；控制的有效性3.負(fù)責(zé)組織對(duì)公司內(nèi)發(fā)生的重大生產(chǎn)設(shè)備事故的分

2、析 及時(shí)性.有效性4.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)部人員的管理工作 有效性 輔助性工作內(nèi)容 考核標(biāo)準(zhǔn)1.協(xié)助其它部門的相關(guān)工作，對(duì)公司各項(xiàng)工作提出合理化建議 有效性.協(xié)作各方滿意度2.完成上級(jí)交辦的其它工作 任務(wù)完成的及時(shí)性和有效性 主 要 職 權(quán) 業(yè)務(wù)類 配件計(jì)劃審核.設(shè)備購(gòu)置審核.設(shè)備年度大中修計(jì)劃審核.較大的非計(jì)劃設(shè)備維修審核.外協(xié)維修項(xiàng)目的審核 費(fèi)用審批類 人事類 對(duì)下屬員工具有考核權(quán).獎(jiǎng)懲權(quán)，下屬員工任免具有執(zhí)行權(quán)。湖北金環(huán)股份有限公司設(shè)備管理部總經(jīng)理崗位說(shuō)明書 工 作 溝 通 關(guān) 系 內(nèi)部關(guān)系 匯報(bào)向上級(jí)匯報(bào)設(shè)備.計(jì)量工作計(jì)劃等事項(xiàng) 督導(dǎo) 督導(dǎo)下屬完成本職工作及交辦的其他工作 協(xié)調(diào) 協(xié)調(diào)人員的調(diào)配及其

3、他事項(xiàng) 外部關(guān)系 與市勞動(dòng)局.技術(shù)監(jiān)督局.航道局.氣象局.電力局.水利局.水文局.等有關(guān)業(yè)務(wù)單位協(xié)調(diào)關(guān)系 任 職 資 格 最低學(xué)歷 本科 相關(guān)資格證書 中級(jí) 專業(yè)知識(shí) 現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，設(shè)備管理專業(yè)知識(shí)，經(jīng)濟(jì)學(xué).管理學(xué) 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)，3年設(shè)備相關(guān)或相近工作經(jīng)驗(yàn) 技能技巧 熟悉大中型化纖類生產(chǎn)設(shè)備及設(shè)備管理工作 對(duì)現(xiàn)代企業(yè)設(shè)備管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)設(shè)備管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作 熟悉辦公軟件及相關(guān)的設(shè)備管理軟件 能力素質(zhì) 具有學(xué)習(xí).創(chuàng)新能力，分析問(wèn)題.解決問(wèn)題的能力，組織能力 具有溝通能力.協(xié)調(diào)能力，處事靈活和較強(qiáng)的應(yīng)變能力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 職業(yè)發(fā)展 可晉升崗位 副總裁 可輪崗崗位 除財(cái)務(wù)部.審計(jì)部以外其他部門負(fù)責(zé)人崗位 入職培訓(xùn)內(nèi)容 公司規(guī)章制度.公司文化.行業(yè)特征 在職培