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1、公務(wù)員面試技巧和事項(xiàng)公務(wù)員九大通用能力標(biāo)準(zhǔn)框架里將公務(wù)員面試的能力規(guī)定為綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際關(guān)系的意識(shí)與交往、言語(yǔ)表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、專(zhuān)業(yè)能力等,但??嫉哪芰σ簿褪乔懊嫠岬降牧竽芰Γ谶@六大能力中,言語(yǔ)表達(dá)能力是貫穿始終的,不關(guān)乎具體題型,而是貫穿面試始終。有很多考生心理素質(zhì)不太好,在人多、緊張的場(chǎng)合不敢說(shuō)話(huà)、不會(huì)說(shuō)話(huà)。今天教育專(zhuān)家就跟大家分享一下在公務(wù)員面試考場(chǎng)上如何做到敢說(shuō)話(huà)、會(huì)說(shuō)話(huà)。一、關(guān)于面試面試就是考官采取一定的形式,通過(guò)面對(duì)面的溝通與交流,再次考察考生的各項(xiàng)能力,選拔出適合該崗位的人員。其實(shí)面試就是考官考察考生的各項(xiàng)能力,相對(duì)來(lái)說(shuō)比較
2、嚴(yán)肅和正規(guī),緊張害怕也在情理之中。其實(shí)考官也不是去挑考生毛病的,重點(diǎn)不是考生哪個(gè)動(dòng)作沒(méi)有做到位、哪句話(huà)沒(méi)有說(shuō)到位,而是看考生的言行適不適合招錄的崗位。一般情況下,面試考場(chǎng)上會(huì)有7位考官,并不都是報(bào)考崗位的領(lǐng)導(dǎo),還有其他部門(mén)的,也就是說(shuō)考官們并不全是按照部門(mén)的要求來(lái)評(píng)判考生的。所以面試考場(chǎng)上也有外行,考生們不必那么緊張。二、如何說(shuō)話(huà)面試中怎樣說(shuō)話(huà)才能使考官滿(mǎn)意呢?是滿(mǎn)嘴的領(lǐng)導(dǎo)人語(yǔ)錄,還是生活中常說(shuō)的話(huà)呢?答案當(dāng)然是后者。如果是滿(mǎn)嘴的官話(huà)套話(huà),動(dòng)不動(dòng)就xx領(lǐng)導(dǎo)人說(shuō),用得不當(dāng)考官必然反感,給考生的評(píng)判自然就低很多。其實(shí)面試很簡(jiǎn)單,根據(jù)題目發(fā)表自己的看法、想法。比如說(shuō)領(lǐng)導(dǎo)把本來(lái)是你職責(zé)范圍的工作交給其
3、他人做,給你安排一些小事,請(qǐng)問(wèn)你怎么辦?這是常見(jiàn)的考察人際關(guān)系意識(shí)與技巧的一道題,大部分考生一看到就立馬開(kāi)口:領(lǐng)導(dǎo)的決定我要堅(jiān)決服從,把小事做好,并不會(huì)因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)給我安排小事就對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有意見(jiàn);另外,把自己的事情做好的同時(shí)努力爭(zhēng)取工作,多表現(xiàn)自己,讓領(lǐng)導(dǎo)再次認(rèn)可我。這么回答沒(méi)有錯(cuò)誤,只是會(huì)讓考官覺(jué)得我們的考生太假、不誠(chéng)實(shí)。遇到這樣的題,我們應(yīng)該是從內(nèi)心著手,碰到這樣的事情心里不舒服,也會(huì)有不理解,把這樣的心情明確地告訴考官,然后再開(kāi)展正常的工作,小事做好的同時(shí)不忘記本職工作。再比如說(shuō)現(xiàn)在出現(xiàn)了很多大學(xué)生難就業(yè)的問(wèn)題,你怎么看,這類(lèi)題考察考生的綜合分析能力,回答這道題要結(jié)合實(shí)際來(lái),考生應(yīng)該多站在大學(xué)生
4、這一主體上談看法,少?gòu)恼蜕鐣?huì)、企業(yè)等主體談,這樣的話(huà)考官才聽(tīng)著舒服。提醒考生,無(wú)論什么樣的題,在組織語(yǔ)言的時(shí)候都不要刻意,就用平常說(shuō)話(huà)的口吻來(lái)闡述自己的看法,把考官當(dāng)成是長(zhǎng)輩,向長(zhǎng)輩們闡述自己對(duì)某一問(wèn)題的看法、見(jiàn)解,不客套、不虛偽,保持謙虛和真誠(chéng),這樣的考生才能得到考官的青睞。公務(wù)員面試技巧分享一、臉面關(guān)考官的第一眼將定睛在你的臉上,但并不是要求你帥氣逼人、貌美傾城,而是要給人干凈、舒服的感受。很多考生習(xí)慣素面朝天,誤認(rèn)為將最真實(shí)的自己展現(xiàn)在考官面前才是最好的尊重。殊不知,邋遢、素顏將暴露你不重視、不精致、不求完美的弱點(diǎn)。男士要講究潔凈、颯爽。女士化妝要有度,濃妝艷抹略顯輕浮,清新淡雅方顯
5、格調(diào)。二、禮儀關(guān)考官的第二眼掃視的是你整個(gè)人,包括你的穿著、舉動(dòng)。從進(jìn)門(mén)到落座、答題以及離場(chǎng),每一個(gè)細(xì)微的表情、動(dòng)作考官都盡收眼底。你的每一個(gè)微表情、微動(dòng)作都將泄露你內(nèi)心真實(shí)的想法。在壓力巨大的考場(chǎng)中,每個(gè)人內(nèi)心都會(huì)顫抖,考生們之間比拼的是誰(shuí)能抑制住內(nèi)心的緊張,從容、淡定、大方、自信地展現(xiàn)最完美的自己。面試是有技巧的且講究經(jīng)驗(yàn)。教育能為您提供免費(fèi)的面試測(cè)評(píng),各種班次中都有全真模擬實(shí)戰(zhàn)機(jī)會(huì),為您的面試之路保駕護(hù)航。三、語(yǔ)言關(guān)語(yǔ)言在面試中起著決定性作用??邶X清晰、表達(dá)流暢是最基本的要求,更為重要的是內(nèi)容表達(dá)要有條理、邏輯性強(qiáng),具有一定的說(shuō)服力,用詞準(zhǔn)確、恰當(dāng)、有分寸。面試不同于筆試,本質(zhì)在于說(shuō)。不僅要能說(shuō),還要會(huì)說(shuō),更要說(shuō)得好。習(xí)慣筆試的考
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