建設建材工會工作總結匯報_第1頁
建設建材工會工作總結匯報_第2頁
建設建材工會工作總結匯報_第3頁
免費預覽已結束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、建設建材工會工作總結匯報X年來市建設建材工會工作在系統(tǒng)黨委和上級工會的正確領導下,根據(jù)全省建設建材工會及市總工會相關會議的精神,緊緊圍繞全市建設行業(yè)大局,以人為本、服務職工、主動作為,圓滿完成各項目標任務。一、加強思想引領,在堅定理想信念方面實現(xiàn)新提升。一是堅持思想政治學習。持續(xù)組織學習貫徹黨的十九大精神,興起新時代中國特色社會主義思想“大學習”的熱潮,引導廣大職工講政治、守規(guī)矩、聽黨話、跟黨走,在思想上政治上行動上始終同中央、省委、市委保持高度一致,始終堅持社會主義理想信念。二是加強工會管理。按照市總工會網(wǎng)上工會平臺建設要求,對系統(tǒng)基層工會推廣普及網(wǎng)上工會線上服務項目,采集上報工會會員數(shù)據(jù)X

2、個。按照市總工會和市直機關工會的要求,每季度組織系統(tǒng)基層工會經(jīng)費X+X專項督查,對基層工會經(jīng)費使用管理情況進行督察,共發(fā)放督查整改通知X份,整改率X%。三是提升工會干部業(yè)務能力。召開全市建設建材系統(tǒng)工會工作會議,貫徹落實全省住房和城鄉(xiāng)建設系統(tǒng)工會工作會議和X市總工會第十六屆二次全委(擴大)會議精神。組織深入學習X省基層工會經(jīng)費收支管理實施辦法(泉工XX號)和X省基層工會經(jīng)費收支管理實施辦法有關問題解答(泉工辦XX號)。積極組織系統(tǒng)工會主席、干事參加工會勞動法律監(jiān)督師資培訓班等各類型業(yè)務知識培訓。一年來系統(tǒng)共受訓工會干部X多人次,合格率X%。二、助推建功立業(yè),在服務經(jīng)濟建設方面做出新貢獻。一是承

3、辦省市建設行業(yè)職工技能競賽。X月X日至X日,成功承辦X省建筑行業(yè)“桃城建工杯”抹灰工崗位技能競賽。組織協(xié)調(diào)專家確定競賽方案,為參賽人員提供細致的后勤服務,得到省建設建材工會領導的肯定,我工會被組委會授予“突出貢獻獎”。X月X日至X日,成功承辦全市建筑行業(yè)“中大集團杯”建筑電工崗位技能競賽,全市共X支隊伍參賽。賽后共為X名選手了辦理了中、高級職業(yè)資格證書。選送X支隊伍參加全省大賽。X年X月X日至X年X月X日,成功承辦全省建設行業(yè)建筑瓦工(屋頂平改坡)崗位技能競賽,我局及我工會均被組委會授予“突出貢獻獎”。二是培養(yǎng)選樹先進典型。組織參與各種先進事跡學習選樹活動,激發(fā)干部職工學習先進、爭當先進的內(nèi)生

4、動力,涌現(xiàn)出一大批先進典型。X年系統(tǒng)共獲得“X市五一勞動獎章”X枚、“X市先進工作者”榮譽稱號X個、“X市工人先鋒號”“X個、”“X市優(yōu)秀工會工作者”榮譽稱號X個、“X市女職工標兵”榮譽稱號X個、“X工匠”稱號X個、“X市職工書屋”X個“勞模創(chuàng)新工作室”X個。組織申報參評X年X省“工人先鋒號”X個、申報參與X年X市安康杯競賽活動企業(yè)共X家。按市總工會的要求,選拔并推薦全國手工木工技能競賽第三名選手陳志福作為候選人參加X年度“大國工匠年度人物”評選活動。三是選拔培訓選手參加全省大賽。X月,選拔選手參加全省抹灰工崗位技能競賽,做好X隊伍賽前模擬競賽。我市共X支隊伍參賽,獲得了團體二等獎X個、三個獎

5、X個,個人第四名、第五名、第六名、第九命及第十名的好成績。X月,選拔選手參加全省建設行業(yè)建筑電工崗位技能競賽,南安第一建設有限公司獲得團體二等獎、個人第九名,中建遠南集團有限公司、X路港(集團)有限公司獲得優(yōu)秀組織獎。X月,選拔選手參加全省建設行業(yè)架子工崗位技能競賽,X省桃城建設工程有限公司、X省X市第一建設有限公司獲得團體三等獎,X省晉南建設集團有限公司獲得優(yōu)秀組織獎。三、實施精準服務,在職工權益維護方面取得新成效。一是關愛困難職工。開展困難職工入戶走訪核查活動,同步推進困難職工檔案規(guī)范化建設。指導系統(tǒng)各基層工會對需要幫扶的困難職工進行入戶走訪核查,對脫困職工予以情況核實后辦理脫困手續(xù)。X年

6、X月配合省住建廳、省建設建材工會領導慰問系統(tǒng)困難職工X人,發(fā)放慰問金X元。二是慰問一線職工。元旦、春節(jié)期間,配合省建設建材工會、X市總工會領導慰問系統(tǒng)一線工人X人次,陪同市領導、局領導慰問掛鉤困難職工,送去慰問金。X月X日,陪同市領導、市總工會領導慰問系統(tǒng)暑天堅持一線作業(yè)的工人近X人。三是維護職工安全和健康權益。根據(jù)市總工會要求督促企業(yè)開展群眾性安全生產(chǎn)大檢查工作,系統(tǒng)X個基層工會組織督查,排查隱患數(shù)X個,完成整改數(shù)X個。督促指導基層工會落實防暑降溫工作,確保職工安全健康。四是服務系統(tǒng)勞模。配合市總工會開展勞模療休養(yǎng)和困難勞模調(diào)查工作,X年系統(tǒng)X名勞模參加療休養(yǎng),X名勞模申報困難補助。配合市總工會征集審核系統(tǒng)勞模個人資料,編撰勞模傳第九卷。四、豐富文體活動,在行業(yè)精神方面呈現(xiàn)新面貌。一是積極配合省廳做好省運會參賽工作。按照省住房和城鄉(xiāng)建設廳的要求,配合做好省運會住建行業(yè)代表隊參賽的相關組織協(xié)調(diào)工作,由我局負責協(xié)調(diào)組織訓練參賽的網(wǎng)球代表隊在X月X日至X日的網(wǎng)球行業(yè)賽中獲得兩枚金牌。二是組織系統(tǒng)慶“七一”職工籃球賽。系統(tǒng)共有X支隊伍報名參賽,規(guī)劃設計研究院代表

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論