構(gòu)建有效的招聘體系_第1頁
構(gòu)建有效的招聘體系_第2頁
構(gòu)建有效的招聘體系_第3頁
構(gòu)建有效的招聘體系_第4頁
構(gòu)建有效的招聘體系_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、構(gòu)建有效的招聘體系單選題1.在招聘選人過程中最關(guān)鍵的是: 回答:正確 1. A 人才的來源 2. B 人才的選擇 3. C 人才的素質(zhì) 4. D 人才的測評 2.人力資源管理工作中最大的一個困惑是: 回答:正確 1. A 沒有全面的考察人才 2. B 沒有科學(xué)的選人思想、原則和標準 3. C 沒有嚴密地招聘流程 4. D 缺乏道德品質(zhì)測評體系 3.職業(yè)經(jīng)理人的第一勝任力是: 回答:正確 1. A 適應(yīng)能力 2. B 工作能力 3. C 全面素質(zhì) 4. D 道德水平 4.對于被選人員素質(zhì)的推測是要建立在: 回答:正確 1. A 能力測評的基礎(chǔ)之上的 2. B 行為面試的基礎(chǔ)之上的 3. C 心理

2、測試的基礎(chǔ)之上的 4. D 道德評價的基礎(chǔ)之上的 5.管理者應(yīng)該具備的第一勝任素質(zhì)是: 回答:正確 1. A 人際的理解力和人際的溝通協(xié)調(diào)能力 2. B 自我的控制力和人際的理解力 3. C 人際的溝通協(xié)調(diào)能力和自我控制力 4. D 自我控制力和對于下屬的控制力 6.考核人力資源管理部門的關(guān)鍵績效指標的是: 回答:正確 1. A 選人勝任率 2. B 選人合格率 3. C 被選人的道德水平 4. D 被選人的全面素質(zhì) 7.用“好”人的前提是: 回答:正確 1. A 選“高”人 2. B 選“能”人 3. C 選“好”人 4. D 選“對”人 8.我國目前普遍存在的一個問題是: 回答:正確 1.

3、 A 人才和企業(yè)的供需達到了飽和 2. B 企業(yè)供求平和 3. C 人才供不應(yīng)求 4. D 人才與企業(yè)需求是錯位的 9.企業(yè)決定錄用人員之前一定要做的一件事是: 回答:正確 1. A 素質(zhì)檢測 2. B 道德考察 3. C 能力測試 4. D 背景調(diào)查 10.指導(dǎo)整個管理者招聘選人的總指導(dǎo)思想和原則是: 回答:正確 1. A 思想健康 2. B 德才統(tǒng)一 3. C 領(lǐng)悟性強 4. D 踏實肯干 11.“有德無才的人,培養(yǎng)使用”這條用人標準是: 回答:正確 1. A 中興通訊的用人標準 2. B 聯(lián)想集團的用人標準 3. C 伊利集團的用人標準 4. D 蒙牛集團的用人標準 12.構(gòu)建人力資源管

4、理系統(tǒng)的基石與起點是: 回答:正確 1. A 人際溝通能力模型 2. B 自我控制能力模型 3. C 勝任素質(zhì)模型 4. D 道德素質(zhì)模型 13.人力資源總監(jiān)必須具備的素質(zhì)是: 回答:正確 1. A 促進團隊合作 2. B 決斷力強 3. C 執(zhí)行力強 4. D 溝通協(xié)作 14.因為某一點而影響了其他方面的判斷。這是評估誤區(qū)中的: 回答:正確 1. A 類我效應(yīng) 2. B 暈輪效應(yīng) 3. C 首因效應(yīng) 4. D 近因效應(yīng) 15.企業(yè)有職位空缺時,首先是考慮: 回答:正確 1. A 基層選拔 2. B 內(nèi)部提升 3. C 外部招聘 4. D 空降兵 下面是贈送的合同范本,不需要的可以編輯刪除!教

5、育機構(gòu)勞動合同范本 為大家整理提供,希望對大家有一定幫助。 一、_ 培訓(xùn)學(xué)校聘請_ 籍_ (外文姓名)_ (中文姓名)先生/女士/小姐為_ 語教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。 二、合同期自_ 年_ 月_ 日起_ 年_ 月_ 日止。 三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1 ) 四、受聘方的薪金按小時計,全部以人民幣支付。 五、社會保險和福利: 1.聘方向受聘方提供意外保險。(另附2 ) 2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_ 至_ 的來回機票(金額不超過人民幣_ 元整)或教師憑機票報銷_ 元人民幣。 六、聘方的義務(wù): 1.向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方

6、有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。 2.對受聘方提供必要的工作條件。 3.對受聘方的工作進行指導(dǎo)、檢查和評估。 4.按時支付受聘方的報酬。 七、受聘方的義務(wù): 1.遵守中國的法律、法規(guī),不干預(yù)中國的內(nèi)部事務(wù)。 2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無關(guān)的其他勞務(wù)。 3.按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。 4.遵守中國的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動。 5.遵守中國人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。 八、合同的變更、解除和終止: 1.雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。 2.經(jīng)當(dāng)

7、事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應(yīng)當(dāng)嚴格履行合同。 3.聘放在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同: a 、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。 b 、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。 4.受聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同: a 、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。 b 、聘方未按時支付受聘方報酬。 九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在

8、華逗留期間的一切費用自理。 十、仲裁: 當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效,可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專案局申請仲裁。 本合同于_ 年_ 月_ 日在_ 簽訂,一式兩份,每份都用中文和_ 文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時有效。 聘方(簽章)_ 受聘方(簽章)_ 簽訂時間: 年 月 日二手房屋買賣合同范本由應(yīng)屆畢業(yè)生合同范本 賣方:_(簡稱甲方) 身份證號碼:_ 買方:_(簡稱乙方) 身份證號碼:_ 根據(jù)中華人民共和國經(jīng)濟合同法、中華人民共和國城市房地產(chǎn)管理法及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方購買房產(chǎn)簽訂本合同

9、,以資共同信守執(zhí)行。 第一條乙方同意購買甲方擁有的座落在_市_區(qū)_擁有的房產(chǎn)(別墅、寫字樓、公寓、住宅、廠房、店面),建筑面積為_平方米。(詳見土地房屋權(quán)證第_號)。 第二條上述房產(chǎn)的交易價格為:單價:人民幣_元/平方米,總價:人民幣_元整(大寫:_佰_拾_萬_仟_佰_拾_元整)。本合同簽定之日,乙方向甲方支付人民幣_元整,作為購房定金。 第三條付款時間與辦法: 1、甲乙雙方同意以銀行按揭方式付款,并約定在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費當(dāng)日支付 首付款(含定金)人民幣_拾_萬_仟_佰_拾_元整給甲方,剩余房款人 民幣_元整申請銀行按揭(如銀行實際審批數(shù)額不足前述申請額度,乙方應(yīng)在 繳交稅費當(dāng)日將差額一

10、并支付給甲方),并于銀行放款當(dāng)日付給甲方。 2、甲乙雙方同意以一次性付款方式付款,并約定在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費當(dāng)日支 付首付款(含定金)人民幣_拾_萬_仟_佰_拾_元整給甲方,剩余房款 人民幣_元整于產(chǎn)權(quán)交割完畢當(dāng)日付給甲方。 第四條甲方應(yīng)于收到乙方全額房款之日起_天內(nèi)將交易的房產(chǎn)全部交付給乙方使用,并應(yīng)在交房當(dāng)日將_等費用結(jié)清。 第五條稅費分擔(dān)甲乙雙方應(yīng)遵守國家房地產(chǎn)政策、法規(guī),并按規(guī)定繳納辦理房地產(chǎn)過戶手續(xù)所需繳納的稅費。經(jīng)雙方協(xié)商,交易稅費由_方承擔(dān),中介費及代辦產(chǎn)權(quán)過戶手續(xù)費由_方承擔(dān)。 第六條違約責(zé)任甲、乙雙方合同簽定后,若乙方中途違約,應(yīng)書面通知甲方,甲方應(yīng)在_日內(nèi)將乙方的已付款不記利息)返還給乙方,但購房定金歸甲方所有。若甲方中途違約,應(yīng)書面通知乙方,并自違約之日起_日內(nèi)應(yīng)以乙方所付定金的雙倍及已付款返還給乙方。 第七條本合同主體 1.甲方是_共_人,委托代理人_即甲方代表人。 2.乙方是_,代表人是_。 第八條本合同如需辦理公證,經(jīng)國家公證機關(guān)_公證處公證。 第九條本合同一式份。甲方產(chǎn)權(quán)人一份,甲方委托代理人一份,乙方一份,廈門市房地產(chǎn)交易中心一份、_公證處各一份。 第十條本合同發(fā)生爭議的解決方式:在履約過程中發(fā)生的爭議,雙方可通過協(xié)商、訴訟方式解決。 第十一條本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行約定,其補充約定經(jīng)雙方簽章與本合同同具法律效力。 第十二條雙方約

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論