(2021年整理)個人脫貧攻堅工作總結

1、個人脫貧攻堅工作總結個人脫貧攻堅工作總結 編輯整理：尊敬的讀者朋友們：這里是精品文檔編輯中心，本文檔內容是由我和我的同事精心編輯整理后發(fā)布的，發(fā)布之前我們對文中內容進行仔細校對，但是難免會有疏漏的地方，但是任然希望（個人脫貧攻堅工作總結）的內容能夠給您的工作和學習帶來便利。同時也真誠的希望收到您的建議和反饋，這將是我們進步的源泉，前進的動力。本文可編輯可修改，如果覺得對您有幫助請收藏以便隨時查閱，最后祝您生活愉快 業(yè)績進步，以下為個人脫貧攻堅工作總結的全部內容。5個人脫貧攻堅工作情況匯報材料xxx，現任 xxx。性別:男,?，F將本人抓脫貧攻堅工作情況報告如下： 一、比責任擔當，將守土有方有責作

2、為脫貧攻堅的首要要求 消除貧困、改善民生,不讓一個貧困戶掉隊是當前最緊迫的政治任務，是我們不容推卸的責任擔當。作為政府“一把手”，從嚴從實貫徹a黨委決策部署，發(fā)揮政府的主導作用,牢固樹立“等不得、慢不得、松不得”的發(fā)展意識，做到守土有責、守土負責、守土盡責,切實把脫貧攻堅任務扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，不找任何借口，不講任何條件，變壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機遇，努力構建“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委監(jiān)督、村組盡職盡責、依靠群眾支持和參與”的扶貧工作格局，身先士卒、以身作則,以上率下，撬動引領整個班子的擔當精神，全體貧困戶的內生動力,打通落實主體責任的“最后一公里,堅決打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)，

3、決不落下一戶一人。二、比路徑方法,將找準措施作為脫貧攻堅的關鍵任務精準施策是精準脫貧的關健。根據貧困人口致貧原因和發(fā)展要求，嚴格按照“兩不愁、三保障”目標,圍繞 貧困村、貧困戶脫貧退出標準，堅持因地制宜、因地規(guī)劃、因村施策、因戶施法，堅定不移突出強基礎、提素質、扶產業(yè)、優(yōu)保障、抓改革、促開發(fā)、創(chuàng)機制的扶貧工作思路,深入推進“五個一批”、“六個精準”、“七個到村到戶”，緊扣“七個小康標準把道路修下去、把教育提起來、把產業(yè)扶起來、把生態(tài)護起來、把訊通村入戶、把水入戶到田，把“一方水土養(yǎng)不活一方人”的貧困人口搬得出，對“兩無貧困人口、政策性保障兜底，做到對建檔立卡戶實行“一戶一本臺賬、一個脫貧計劃、

4、一套幫扶措施、一個脫貧責任人，確?！皩ΠY下藥、藥到病除。三、比工作作風，以下繡花功夫作為脫貧攻堅的基本保障 全面全成小康社會是黨中央立下的軍令狀，向全世界作出了莊嚴承諾。時間緊、任務重、責任大、使命榮，這就要求必須提高思想認識，切實轉變作風，要以“睡不好覺，吃不下飯”的勁頭，下一番“繡花”功夫，沉下身心、以上率下,改進方式方法促進全鄉(xiāng)領導干部轉變作風，認真對標，細化分解、明確責任，形成完整的時間表、路線圖、責任鏈，把脫貧攻堅工作抓得細之又細、實之又實，找準“窮因、 量身定做、明確靶向拔出“窮根”，確?！傲鶄€精準”，以嚴的作風取信于民，實的成效感化于民；以碰硬求過硬,以認真促較真,激活群眾的內生

5、動力和主體意識，形成干群合力的強大攻堅動力，務實確定脫貧目標，扎實推進精準脫貧各項工作,踏踏實實做、一步一個腳印地干,使精準施策、精準推進、精準落地各環(huán)節(jié)都實起來、嚴起來,不弄虛作假、不搞數字脫貧，從而真正提高貧困戶的“三率一度,確保脫貧成效真實可靠,經得起實踐和歷史檢驗,保質保量完成脫貧攻堅各項任務。四、比工作成效，將群眾滿意度作為脫貧攻堅的最終目的脫貧工作開展以來，始終把精準脫貧作為事關全面小康的頭等大事和全鄉(xiāng)第一民生工程，圍繞 “兩不愁、三保障”總體要求,緊扣脫貧標準，立下“軍令狀,發(fā)出“總動員， 現已取得了階段性成效。全鄉(xiāng)a個貧困村,建檔立卡a戶a人，a年完成a貧困村脫貧出列， a戶a

6、人實現脫貧，貧困發(fā)生率降至3%以下。全村通上小康路、喝上小康水、用上小康電、住上小康房，建檔立卡戶戶享幫扶政策、戶有增收項目、人人有脫貧出路,實現貧困家庭至少有1人掌握1項勞務技能或a至a門適用技術的目標，全村建檔立卡人均純收入達a元以上.依托扶貧開發(fā)政策，全鄉(xiāng)a個行政村村村通水泥路、村村建有標準化衛(wèi)生室、a個自然村村村通公路，a個自然村實現通村公路硬化，以扶貧帶黨建,黨建促攻堅，黨群獲得感和幸福感明顯提升。五、比工作差距,將存在的問題作為脫貧攻堅的攻堅方向 從嚴從實按照脫貧攻堅“找問題、補短板、促攻堅”專項行動的通知和有關要求，聚焦脫“思想認識、精準施策、責任壓實、持續(xù)增收、內生動力、精準退出等六個方面問題和短板,主要差距表現在：一是思想重視程度不夠，抓班子帶隊伍能力需加強；二是責任傳導不到位,合力攻堅氛圍未形成；三是底數不清晰，脫貧基礎不牢固；四是脫貧工作思路不清；五是決勝脫貧的信心不足。針對這些問題，牢固樹立“求創(chuàng)新、抓落實、出成效、受好評”為工作目標,珍惜和抓住同步小康期，壓實領導就是身份、身份就是責任、責任就要擔當的直面改革發(fā)展難題,勇于承擔急難險重任務。切實把就職當地,造福一方 作為推動全