2021年建筑施工企業(yè)用工合同書(shū)

1、建筑施工企業(yè)用工合同書(shū) 建筑施工企業(yè)用工合同書(shū)范本 甲方： 法定代表人： 乙方： 簽訂時(shí)期 年 月 日 根據(jù) _勞動(dòng)法和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、勞動(dòng)合同期限 第一條 勞動(dòng)合同期限（甲乙雙方選擇適用） （ ）1、有固定期限勞動(dòng)合同 本合同于 年 月 日生效，于 年 月日終止。其中試用期至 年 月 日止。 （ ）2、以完成一定工作為期限的合同。 本合同生效日期為 年 月 日；以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。 （ ）3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同 本合同于 年 月 日生效，于法定或約定的解除（終止）合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。其中試用期至 年 月 日止。 二

2、、工作內(nèi)容和工作時(shí)間 第二條 甲方招用乙方在 （項(xiàng)目名稱(chēng)）工程 中擔(dān)任 崗位（工種）工作。乙方的崗位（工種）上崗證號(hào)碼為 . 第三條 甲方安排乙方執(zhí)行下列第 種工作時(shí)間制度。 （ ）1、執(zhí)行定時(shí)工作制（乙方每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)） （ ） 2、執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制（乙方每月工作不超167.4小時(shí)） （ ） 3、執(zhí)行不定時(shí)工作制（在保證完成甲方工作任務(wù)情況下，乙方自行安排工作和休息時(shí)間） 第四條 實(shí)行計(jì)時(shí)工資制的，甲方安排乙方加班，應(yīng)符合律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排補(bǔ)休的

3、，應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。甲方安排乙方在法定工作的，應(yīng)支付不低于工資300%的工資報(bào)酬。 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 第五條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)天對(duì)乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級(jí)安全教育，并 _對(duì)乙方學(xué)習(xí)成果的書(shū)面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場(chǎng)備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場(chǎng)施工。 甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)從事電氣焊、土建、水電設(shè)備 _等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書(shū)方可上崗。 第六條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家勞動(dòng)安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求，其中建

4、筑施工現(xiàn)場(chǎng)要符合建筑施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) （JGJl46xx） 第七條 甲方將根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。 四、工資保險(xiǎn)待遇 第八條 雙方約定的工資不得低于 _頒布的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)和本企業(yè)工資 _協(xié)商的最低標(biāo)準(zhǔn)。 1、計(jì)時(shí)工資 乙方在試用期間的工資為每月（日） 元，試用期滿后月（日）工資為 元。 2、按工程量計(jì)付工資 （1）按工程量單價(jià) 計(jì)取工資； （2）按工程量總量 總價(jià) 計(jì)取工資。雙方約定的工程量單價(jià)不得低于江西省建設(shè)工程定額人工 費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行按工程量計(jì)付工資的，每月支付工資額不得低于當(dāng)月

5、完成工程量的70%. 甲方應(yīng)在每月 日前以貨幣形式計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。 甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后5天內(nèi)應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對(duì)工資支付的其他約定： 第九條 甲方應(yīng)為乙方 _、和手續(xù)，并為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。 五、勞動(dòng)紀(jì)律和勞動(dòng)合同的解除 第十條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。 第十一條 乙方有下列情形之一， 甲方可以解除本合同； （一）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （二）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的； （三）嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理規(guī)定及施工質(zhì)量管理規(guī)定的； （四）被依法追

6、究刑事責(zé)任的。 第十二條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前 日（3天以上30天以內(nèi)）以書(shū)面形式通知甲方，不得擅自離職。 六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 第十三條 乙方違法解除勞動(dòng)合同，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 第十四條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容： 七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他 第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)促裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣?_起訴。 第十六條 甲方依法制定的規(guī)章制度作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。 第十七條 本合同未盡事宜或國(guó)家、江西省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。