2019教師述職報告格式范文

1、2019 教師述職報告格式范文你有過寫述職報告的經(jīng)驗嗎 ?你知道述職報告的格式嗎 ?你知道寫述職報告要寫哪些內(nèi)容嗎 ?如果你不知道，不要擔心，的小編來和你一起解決，下面述職報告網(wǎng)的小編和大家分享的述職報告的相關內(nèi)容，歡迎大家前來了解 !一、政治思想方面認真學習黨的“ xx 大”精神，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，并把精神貫徹于實際工作中。一年來，我始終保持清醒頭腦，對自己的教師、黨員、總務主任、工會主席等身份有著清醒的認識，并在思想上和行動上嚴格要求自己，努力在各方面扮演好自己的角色。積極參與“做文明幸福教師”活動，切實提高自身的修養(yǎng)。二、工作能力方面在教育教學工作方面， 積極參與學校的教

2、改工作， 認真貫徹學?！敖屉S學定”的教改理念， 也從活動中更新教育觀念，提高自身課堂教育教學的能力。參加學校大課題研究與實踐成果大賽中榮獲教學案例比賽二等獎。所帶高二 (10)班，與接班時成績作比較，期中考試總體成績有很大進步。所帶班級學生數(shù)學學習興趣較高， 學生評價較好。在總務處工作方面， 牢固樹立“服務于人”的思想，盡職盡責，努力工作。一年來在校長室領導下， 在各處室和全體教職工的大力支持下，協(xié)助校長室做好學校每一項校園美化工作和改造維修工作， 學校整體有了很大的改觀。 今年整一個暑假都在學校工作。 平時扎實工作，團結同志，以誠待人，和處室其他同志努力把總務處服務、后勤保障等工作做到實處，

3、確保學校的正常運作。在工作中做到廉潔、公正。在工會工作方面， 積極依靠學校黨總支和廣大教職工，成功召開了蕭山六中第十四屆工會會員大會，完成了工會換屆選舉工作。在活動方面：組織教職工參加上級部門組織的“文明幸福之聲”合唱比賽獲區(qū)三等獎。積極響應 “我運動、 我健康” 活動，為加強教職工鍛煉，工會成立了 12 個運動俱樂部，廣大教職工積極參與，尤其是排舞俱樂部、籃球俱樂部、臺球俱樂部、羽毛球俱樂部受到廣大教職工的歡迎并積極參與。成功舉辦了蕭山六中第三屆臺球比賽和蕭山六中教職工跳繩比賽。同教科室一起舉行了“好書同分享，快樂共成長”的教師讀書活動和“做文明幸福教師”征文活動。組織教職工參加義務獻血活動

4、和第十三次“春風行動” 。學校盧華老師被評為蕭山區(qū)第七屆“家庭事業(yè)兼顧型”的先進個人。在離退休教職工工作方面，安排好一年一次的體檢工作， 和校長室一起做到一年二次上門慰問，平時做到“五必訪”制度的落實。在以后的工作中我會倍加努力， 一如既往堅持勤奮、 務實、高效、廉潔的工作作風，認真做好工作。擴展閱讀：述職報告寫作技巧述職報告是大型企業(yè)、規(guī)范企業(yè)進行個人年度總結的一種形式。一般是針對個人一年的崗位職責執(zhí)行情況、 個人指標完成情況進行總結性答復。述職報告的寫作方式一般為2 種：一是四大段式，即做法+成績 +不足 +改進。二是逐條答復式。 每條職責需逐個回答： 做法 +效果 +問題 +改進。采取哪

5、種方式根據(jù)人力資源部門或上級的要求進行。寫好述職報告要把握五個要點：一、寫出信心。不管你的工作情況如何， 寫述職報告時一定要寫出你的信心。 干好了，總結經(jīng)驗 ;干得不好，找出問題，分析原因，制定切實可行的對策，樹立來年能做好此項工作的信心 。一般領導都是向前看的。你干得不好，交了學費，知道了不足，來年會改進。若換了新人，沒準還要交更多的學費。這里關鍵是看你的態(tài)度和信心。 今年沒干好，你對自己都沒信心，灰頭喪氣，別人怎能會對你有信心 ?不怕有缺點，就怕沒自信。二、寫出成績?？刹皇恰俺煽儾徽f沒不了，問題不著不得了” ，成績不說也不得了，現(xiàn)在都實行層次管理，況且人力資源部門對你不會有太多了解，成績一

6、定要寫足，這也是培養(yǎng)自信心的 好辦法。寫成績時切忌兩大“戒” ，一戒“吹”。讓人感覺你有一點在吹，不實事求是，對你的好印象立即減少 50%，搞不好會歸入“另類” 。二戒“傲”。只談個人的努力，大談自己的本領，不講領導和同事的幫助，不講客觀上遇到好的機遇，自信心過強，叫自大了。這樣也會進入“驕傲”、“不合群”、“不成熟”的另類。三、寫出特點。一定要發(fā)現(xiàn)你的優(yōu)勢與特點， 即你與眾不同的地方在工作中的具體體現(xiàn)。不論是寫文章，還是在做事時就要發(fā)揮自己的獨特優(yōu)勢，發(fā)現(xiàn)時間的特殊規(guī)律，采取與眾不同的做 法作出成績來。述職報告 90%都是千篇一律，像“催眠曲” ，讓聽的人昏昏欲睡。你講得與眾不同，讓評委們精神一振，就會記住你的。四、寫出不足。不足之處一要找準，二要分析透徹，三要有切實可行的改進措施。不足即是給別人聽的， 讓他們看到你的實事求是的客觀分析， 監(jiān)督你不斷改進 ;更是給自己說的，不斷改 進、完善自己，在市場競爭中才會立于不敗之地。五、寫出方向。要通過述職報告，給自己定一個來年的前進方向，建立“一年前進一