2021人員崗位職責(zé)4篇

1、XX人員崗位職責(zé)4篇 一、餐廳經(jīng)理 （一）. 上級(jí)主管： 副總經(jīng)理。 （二）. 下 屬： 餐廳副經(jīng)理、餐廳主管、餐廳領(lǐng)班、所有服務(wù)人員。 （三）. 決策權(quán)限： 在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)餐廳與營(yíng)運(yùn)相關(guān)的事項(xiàng)做出決定。 （四）. 行政管理： 1. 餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)所在餐廳的營(yíng)業(yè)指標(biāo)和全面工作，與公司保持密切 _,令行禁止，有效執(zhí)行公司頒布的各項(xiàng)制度、政策及文件指令。 2. 顧客服務(wù)與顧客關(guān)系：不間斷的在餐廳巡視，確保高質(zhì)量的顧客服務(wù)。 3. 以高標(biāo)準(zhǔn)的儀容來(lái)保證整潔可親的形象。 4. 確認(rèn)所有顧客抱怨都處理得當(dāng)，并將嚴(yán)重的投訴知會(huì)公司上級(jí)。 5. 經(jīng)由與顧客的個(gè)別訪談來(lái)檢查餐廳的產(chǎn)品品質(zhì)與服務(wù)質(zhì)量，并了解顧

2、客的需求與滿意度 6. 確保餐廳內(nèi)餐廳外的環(huán)境符合公司對(duì)餐廳形象標(biāo)準(zhǔn)的要求。 7. 與餐廳輻射范圍內(nèi)企事業(yè)單位保持良好的溝通，樹(shù)立謙和形象；與 _主管部門(mén)保持良好的合作關(guān)系，樹(shù)立誠(chéng)信形象。 8. 督促搞好食品衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)餐廳防火、防盜等安全工作，貫徹區(qū)域衛(wèi)生和安全責(zé)任制。 9. 監(jiān)督餐廳執(zhí)行新產(chǎn)品推出及制作程序的標(biāo)準(zhǔn)度，積極配合公司市場(chǎng)部收集 _及建議，建立客戶擋案，協(xié)助市場(chǎng)部總監(jiān)做好策劃、 _宣傳等工作，及時(shí)處理突發(fā)性 _。 10. 按時(shí)送交公司所需報(bào)表,同時(shí)確保數(shù)正確。 11. 管理及維護(hù)餐廳所有擋案及記錄。 12. 指導(dǎo)監(jiān)督餐廳副經(jīng)理、餐廳主管、餐廳領(lǐng)班的工作狀態(tài)。 13.

3、做好門(mén)店餐廳與公司上級(jí)的溝通工作。 14. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 （四）.利潤(rùn)管理： 1掌握市場(chǎng)行情，了解酒水原材料的 _、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格和要求,正確掌握毛利率,抓好成本核算,加強(qiáng)物品的管理,降低費(fèi)用、增加盈利。 2每天審閱營(yíng)業(yè)報(bào)表，進(jìn)行分析；確認(rèn)每日公司所需各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。 3管理餐廳各項(xiàng)固定資產(chǎn)、能源和資源，指定餐廳內(nèi)各項(xiàng)設(shè)備資產(chǎn)的維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任人，貫徹“節(jié)約、降低消耗”的原則。 4加強(qiáng)員工建議性促銷技巧，有效利用其來(lái)增加平均客消費(fèi)及利潤(rùn)。 5評(píng)估餐廳干部及服務(wù)員業(yè)績(jī)創(chuàng)造表現(xiàn)，并制訂相應(yīng)措施。 6追蹤行銷活動(dòng)的實(shí)際效果，找出差距并檢討原因，以保證最終達(dá)成既定目標(biāo)。 （五）.成本控制

4、： 1按照實(shí)際營(yíng)業(yè)情況檢查進(jìn)貨數(shù)量，并保持適當(dāng)庫(kù)存。 2確保貨品均經(jīng)公司核準(zhǔn)。 3協(xié)調(diào)廚房成本率，同時(shí)采取必要措施維持標(biāo)準(zhǔn)。 4正確盤(pán)點(diǎn)及分析用量及追蹤產(chǎn)品成本。 5對(duì)所有維修做記錄，并追蹤其費(fèi)用。 6負(fù)責(zé)培訓(xùn)并確保干部有效值班，以減少損耗。 7密切監(jiān)督餐廳雜項(xiàng)收入，如 _廢品等。 8定期于每周每月檢討損益狀況，如出現(xiàn)負(fù)值立即采取改善行動(dòng)。 （六）.人力資源管理： 1通過(guò)有效的人力計(jì)劃，招募，挑選，及任用服務(wù)員，向公司提報(bào)餐廳人力需求來(lái)確保人員使用得當(dāng)。 2及時(shí)公布公司發(fā)布的人事異動(dòng)公告。 3監(jiān)督服務(wù)員的培訓(xùn)，培養(yǎng)并激勵(lì)所有門(mén)店員工。 4負(fù)責(zé)實(shí)施餐廳工作人員的獎(jiǎng)懲方案，并將記錄知會(huì)公司上級(jí) _

5、。 5分析服務(wù)人員流動(dòng)率，同時(shí)采取必要措施降低員工的流動(dòng)。 6向員工溝通公司政策及落實(shí)執(zhí)行。 7按照實(shí)際需要合理安排餐廳人力需求。 8排（核）定每月服務(wù)員排班表及每月餐廳干部排班表，并送達(dá)公司上級(jí) _。 9適當(dāng)調(diào)整薪資，同時(shí)檢查任何排班不合理的現(xiàn)象。 10執(zhí)行服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃和考核制度。抓好員工隊(duì)伍的基本建設(shè)，熟悉和掌握員工的思想狀 況、工作表現(xiàn)和業(yè)務(wù)水平，經(jīng)常性開(kāi)展禮貌教育和職業(yè)道德教育。并重視員工的培訓(xùn)工作，為餐廳培訓(xùn)新生力量。完善員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，定期制定內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃上報(bào)公司上級(jí) _審核. 11 _每周一次的部門(mén)管理會(huì)議，每月至少兩次經(jīng)營(yíng)分析會(huì)，每月一至二次的員工意見(jiàn)調(diào)查和溝通座談會(huì)，

6、并邀請(qǐng)公司 _參加。制定和落實(shí)激勵(lì)員工措施，努力做好人事管理，穩(wěn)定員工隊(duì)伍。 12 負(fù)責(zé)對(duì)餐廳管理人員考核，并提出店內(nèi)具體情況，制定餐廳相關(guān)文件及規(guī)定報(bào)行政部批準(zhǔn)后實(shí)施。 二、餐廳副經(jīng)理崗位職責(zé) （一）. 上級(jí)主管： 餐廳經(jīng)理。 （二）. 下 屬： 餐廳主管、餐廳領(lǐng)班、所有服務(wù)人員。 （三）. 決策權(quán)限： 在其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)餐廳與營(yíng)運(yùn)相關(guān)的事項(xiàng)做出決定。 （四）. 值班管理： 1協(xié)助餐廳經(jīng)理在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)對(duì)所在的餐廳進(jìn)行日常事務(wù)的管理。 2檢查餐廳員工服務(wù)規(guī)程、儀表儀容、個(gè)人衛(wèi)生、工作紀(jì)律的落實(shí)，針對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象執(zhí)行處罰。 3營(yíng)運(yùn)中與廚房保持良好的溝通，對(duì)顧客的相關(guān)的投訴提供最 _的服務(wù)。 4巡視員

7、工服務(wù)工作，在服務(wù)等方面盡量讓顧客滿意。滿足服務(wù)員暫時(shí)無(wú)法顧及到的客人。征詢客人對(duì)餐廳意見(jiàn),及時(shí)妥善處理客人的不滿。 5 營(yíng)業(yè)高峰時(shí)段，有效 _所有員工按照責(zé)任分工全力發(fā)揮作用。 6 加強(qiáng)對(duì)餐廳清潔衛(wèi)生的管理，尤其是洗手間衛(wèi)生狀況，制定餐廳清潔計(jì)劃，定期公布并監(jiān)督，以維護(hù)餐廳清潔度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 7 完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 （五）.人事及行政： 1監(jiān)督餐廳員工考勤情況，完善員工的考核制度，準(zhǔn)確嚴(yán)格地執(zhí)行餐廳內(nèi)部獎(jiǎng)懲與分配制度，提高員工遵章守紀(jì)的自覺(jué)性。 2 實(shí)施安全責(zé)任制，落實(shí)安全程序，負(fù)責(zé)餐廳區(qū)域顧客和員工的人身安全；負(fù)責(zé)教育員工貫徹和檢查食品衛(wèi)生法等有關(guān)制度的執(zhí)行，確保上級(jí) _和衛(wèi)生主管部

8、門(mén)抽查合格率100%，確保食品衛(wèi)生安全無(wú)誤。 3 向餐廳經(jīng)理匯報(bào)餐廳財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的損壞情況，協(xié)助餐廳經(jīng)理制作財(cái)產(chǎn)分工保管制度，確保及時(shí)維修，使餐廳設(shè)備時(shí)刻保持最佳狀態(tài)。 4 負(fù)責(zé)訓(xùn)練及發(fā)展所有服務(wù)人員，使其達(dá)到要求的規(guī)范及服務(wù)要求。 5 排定每月服務(wù)員排班表，送交餐廳經(jīng)理核定。 6 協(xié)助餐廳經(jīng)理處理下列行政事務(wù)： l 招募，挑選及任用服務(wù)員。 l 制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃。 l 會(huì)同餐廳經(jīng)理安排與主持服務(wù)員的卡和工作。 l 記錄服務(wù)員的獎(jiǎng)懲并知會(huì)餐廳經(jīng)理。 l 負(fù)責(zé)實(shí)施服務(wù)員的獎(jiǎng)懲方案。 l 分析服務(wù)員的流動(dòng)率并采取措施。 l 協(xié)助餐廳經(jīng)理與員工溝通公司政策并實(shí)施。 （六）.其他工作： 按時(shí)完成餐廳經(jīng)理

9、既定的與管理目標(biāo)。 于餐廳經(jīng)理不在時(shí)代理一般行政事務(wù)與營(yíng)運(yùn)工作。 協(xié)助餐廳經(jīng)理執(zhí)行成本控制及營(yíng)銷活動(dòng)。 三、餐廳主管崗位職責(zé) （一）. 上級(jí)主管： 餐廳副經(jīng)理。 （二）. 下 屬： 餐廳領(lǐng)班、所有服務(wù)人員。 （三）. 決策權(quán)限： 于其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)餐廳與營(yíng)運(yùn)相關(guān)的事項(xiàng)做出決定。 （四）. 值班管理： 1對(duì)餐廳副經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2執(zhí)行餐廳副經(jīng)理的工作指令，對(duì)其負(fù)責(zé)和匯報(bào)工作情況。全面負(fù)責(zé)餐廳的日常工作，保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。 3合理 _人力，負(fù)責(zé)安排餐廳人員的調(diào)配，班次和員工的考勤，考核工作，保證在規(guī)定的營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)，各服務(wù)點(diǎn)有崗、有人、有服務(wù)。實(shí)行規(guī)范服務(wù)， _服務(wù)水平；參與 _安排大型團(tuán)體和

10、重要安全活動(dòng)。 4負(fù)責(zé)餐廳工作人員的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期、定點(diǎn)、定內(nèi)容，將理論 _實(shí)際，不斷提高全員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，并做好考核記錄 5負(fù)責(zé)餐廳設(shè)備財(cái)產(chǎn)的管理，控制物料消耗，物料用品的領(lǐng)用、保管及耗用報(bào)損工作，同時(shí)對(duì)餐廳設(shè)備及時(shí)提出保修。 6堅(jiān)持服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)的管理，負(fù)責(zé)召開(kāi)班前會(huì)，布置當(dāng)天工作，檢查和監(jiān)督員工。嚴(yán)格按服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量要求，做好餐前準(zhǔn)備，餐后結(jié)束的工作，并在班前會(huì)上進(jìn)行講評(píng)。 7負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待好客人的投訴和對(duì)餐廳工作的建議，認(rèn)真加以處理，及時(shí)反饋。 8執(zhí)行衛(wèi)生法，抓好食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生的措施的落實(shí)，定時(shí)、定人、定包干區(qū)，并經(jīng)營(yíng)督促檢查考核。 9 關(guān)心員工生活，了解和掌握員工思想狀況，幫

11、助員工解決困難，寫(xiě)好日志。 10所負(fù)責(zé)區(qū)域服務(wù)員的培訓(xùn)和績(jī)效考核工作，督促服務(wù)員不斷提高技能和遵章守紀(jì)的自覺(jué)性。 11部門(mén)間保持良好溝通，確保產(chǎn)品及時(shí)供應(yīng)，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)和服務(wù)關(guān)。 12轄區(qū)營(yíng)運(yùn)秩序、人員分工、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等進(jìn)行全方位的檢查和改進(jìn)。 13每日開(kāi)檔、交班前的準(zhǔn)備工作，保證充足的服務(wù)用品。值班時(shí)追蹤清潔維護(hù)員工的工作，確保就餐環(huán)境的干凈和整潔。 14帶領(lǐng)餐廳人員搞好息業(yè)前的所有工作，及時(shí)將自己不能處理的重大問(wèn)題匯報(bào)上級(jí) _，以求第一時(shí)間內(nèi)顧客滿意的解決問(wèn)題。 15完成上級(jí)交辦的其他任務(wù). 四、餐廳領(lǐng)班崗位職責(zé): （一）. 上級(jí)主管： 餐廳主管 （二）. 下 屬： 所有服務(wù)人員 （

12、二）. 工作職責(zé): 1對(duì)餐廳主管負(fù)責(zé). 2. 執(zhí)行餐廳主管的工作指令，對(duì)其負(fù)責(zé)和匯報(bào)工作情況。全面負(fù)責(zé)餐廳的日常工作，保證餐廳經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。 3. 對(duì)每月菜式銷售，起到銷售前培訓(xùn)帶教人員的關(guān)鍵角色； 4. 對(duì)所銷售菜式了解程度透徹；監(jiān)督所有員工嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)，做到以身作則； 5. 積極完成公司下達(dá)的績(jī)效考核，毛利指標(biāo)，培訓(xùn)計(jì)劃等一系列的工作任務(wù)； 6. 切實(shí)貫徹、落實(shí)做到以人為本、以客為先的公司倡導(dǎo)精神； 7. 為客人保持整潔，優(yōu)異的用餐環(huán)境；并經(jīng)常檢查帶頭維護(hù)餐廳環(huán)境衛(wèi)生。 8. 及時(shí)將顧客投訴意見(jiàn)反饋至上級(jí) _、廚房工作人員、實(shí)事求是、解決問(wèn)題； 9. 身為基層干部，將凝聚力發(fā)揮

13、，切實(shí)提高團(tuán)隊(duì)精神； 10.積極參加公司對(duì)營(yíng)運(yùn)方面做的一系列調(diào)整并帶頭執(zhí)行的同時(shí)，貫徹到所有的服務(wù)人員，保持高效。 四、管家、管家助理崗位職責(zé): （一）. 上級(jí)主管： 餐廳領(lǐng)班 （二）. 工作職責(zé): 1對(duì)餐廳領(lǐng)班負(fù)責(zé). 2負(fù)責(zé)開(kāi)市前和營(yíng)業(yè)中所需物品及各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。按規(guī)范布置餐桌與擺臺(tái)。 3嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。服務(wù)規(guī)范，禮貌待客，嚴(yán)禁與客人爭(zhēng)吵。 4注意儀表，穿戴干凈整齊，攜帶服務(wù)所需物品。 5熟悉菜譜，了解當(dāng)市供應(yīng)的品種和規(guī)格，做好產(chǎn)品推銷工作。 6把好衛(wèi)生和質(zhì)量關(guān)，對(duì)不合格的菜點(diǎn)不予 _。 7主動(dòng)詢問(wèn)客人是否是會(huì)員或持有本 _卡，并禮貌地請(qǐng)客人出示。 8主動(dòng)詢問(wèn)客人 _和建議，盡量滿足客人

14、的需求，將客人 _建議向上級(jí) _書(shū)面匯報(bào)。 9積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能水平。做好市后的收市工作。 10完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 五、班地喱主管崗位職責(zé)： （一）. 上級(jí)主管： 餐廳經(jīng)理,餐廳副經(jīng)理. （二）. 下 屬： 所有班地喱。 （三）. 決策權(quán)限： 于其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)門(mén)店與營(yíng)運(yùn)相關(guān)的事項(xiàng)做出決定。 （四）. 值班管理： 1負(fù)責(zé)檢查市前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 2開(kāi)市負(fù)責(zé)詢問(wèn)當(dāng)市所有清潔情況，并通知餐廳主管和領(lǐng)班。 3熟悉菜點(diǎn)的名稱、規(guī)格、裝盤(pán)要求。了解出菜次序和菜點(diǎn)所配的調(diào)料，核對(duì)點(diǎn)菜單準(zhǔn)確無(wú)誤。 4嚴(yán)格把好食品衛(wèi)生及質(zhì)量關(guān)，對(duì)不符合質(zhì)量要求的菜肴堅(jiān)決不上。 5市中要做好餐廳和廚房的聯(lián)絡(luò)和

15、信息傳遞工作，及時(shí)講臺(tái)客人 _和要求傳達(dá)到廚房部，并及時(shí)將廚房的沽清菜通知收銀及前廳。 6與傳菜員共同做好衛(wèi)生包干區(qū)域的清潔工作。 7 完成 _交辦的其他任務(wù)。 六、班地喱崗位職責(zé): （一）. 上級(jí)主管： 班地喱主管、餐廳副經(jīng)理 （二）. 工作職責(zé): 1嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)在市前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。注意儀表、儀容、穿戴整齊干凈。 傳菜時(shí)精神集中，避免出錯(cuò)。托盤(pán)要及時(shí)清洗，保持隨時(shí)干凈。 2注意聽(tīng)取值班臺(tái)服務(wù)員傳達(dá)的客人對(duì)菜點(diǎn)口味 _和要求，并及時(shí)將信息反饋給廚房，以便廚房及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。 3收市后托盤(pán)清洗干凈，堆放整齊并做好衛(wèi)生包干區(qū)域的清潔工作。 4積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高服務(wù)技能水平。

16、 5完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 七、咨客領(lǐng)班： （一）上級(jí)主管：餐廳副經(jīng)理、餐廳經(jīng)理 （二）工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)分管一切領(lǐng)位臺(tái)的營(yíng)運(yùn)管理工作，每天對(duì)菜單/臺(tái)牌/牙簽盅清潔換補(bǔ)； 2.負(fù)責(zé)對(duì)全店各部門(mén)辦公用品匯總及申購(gòu)工作； 3.負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)領(lǐng)位區(qū)域內(nèi)的一切物料； 4.負(fù)責(zé)各區(qū)域燭臺(tái)的領(lǐng)用及清潔工作； 5.負(fù)責(zé)每周、每月客流量的統(tǒng)計(jì)工作； 6.負(fù)責(zé)每周對(duì)咨客的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。 八、咨客崗位職責(zé): （一）. 上級(jí)主管：咨客領(lǐng)班 （二）. 工作職責(zé): 1嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照領(lǐng)班及經(jīng)理所培訓(xùn)的崗位制度、操作程序規(guī)范進(jìn)行操作。 2按照部門(mén)形象標(biāo)準(zhǔn)著裝、站立，微笑服務(wù)，迎賓入座。熟悉菜點(diǎn)的品種、售價(jià)、

17、規(guī)格，掌握餐廳席位的安排情況，并在席位預(yù)定牌上標(biāo)明。 3負(fù)責(zé)包干區(qū)域的衛(wèi)生工作，登記每日經(jīng)營(yíng)銷售、客流、人均消費(fèi)等情況的統(tǒng)計(jì)與記錄。 4按照操作規(guī)范登記客戶預(yù)定的實(shí)際情況。協(xié)助泊車(chē)完成客戶泊車(chē)登記表格。 5完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 九、吧臺(tái)領(lǐng)班崗位職責(zé)： （一）. 上級(jí)主管： 餐廳經(jīng)理,餐廳副經(jīng)理. （二）. 下 屬： 吧臺(tái)服務(wù)員。 （三）. 決策權(quán)限： 于其職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)餐廳與營(yíng)運(yùn)相關(guān)的事項(xiàng)做出決定。 （四）. 值班管理： 1負(fù)責(zé)制定自制果汁、調(diào)制酒、花色果盤(pán)等配制制作程序和衛(wèi)生要求，并培訓(xùn)吧臺(tái)員工。 2嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)成本和銷售的控制，確保完成吧臺(tái)毛利率的考核指標(biāo)、。 3負(fù)責(zé)

18、市前對(duì)酒、水、飲料的補(bǔ)充，檢查所有的用具是否完好。 4負(fù)責(zé)吧臺(tái)出品的質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)制定吧臺(tái)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范。 5負(fù)責(zé)吧臺(tái)人員的調(diào)配、班次安排、考勤、工作考核等工作。 6負(fù)責(zé)吧臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備和物料用品的管理。 7與吧臺(tái)服務(wù)人員共同做好衛(wèi)生區(qū)域的清潔工作。 8在完成個(gè)人本職工作的同時(shí)，靈活執(zhí)行其他任務(wù)。 9保證吧臺(tái)出來(lái)的食品、杯子、餐具等干凈。 10完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 十、吧臺(tái)服務(wù)員崗位職責(zé): （一）. 上級(jí)主管：吧臺(tái)領(lǐng)班。 （二）. 工作職責(zé): 1做好市前準(zhǔn)備工作，供應(yīng)品種要齊全，貨源憑單發(fā)貨，做到帳、物、卡相符。 2進(jìn)貨要驗(yàn)收、堆放要整齊，出樣要美觀，做好銷售記錄及盤(pán)存表。如實(shí)反映溢滿情

19、況，不得擅自調(diào)存。 3負(fù)責(zé)酒杯、口杯的清洗工作，負(fù)責(zé)冰塊、自制果汁、水果盤(pán)的制作，負(fù)責(zé)各類設(shè)備和用具的保潔、保養(yǎng)、消毒工作。 4嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，對(duì)不干凈、變質(zhì)、超過(guò)保質(zhì)期的酒水、飲料、水果等解決不予銷售。 5搞好衛(wèi)生包干區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力提高服務(wù)技能水平。 6完成上司交辦的其他任務(wù)。 1.負(fù)責(zé)全場(chǎng)的營(yíng)林工作，擬定年度營(yíng)林規(guī)劃、管理制度。 2.生產(chǎn)進(jìn)度安排、成本控制，制訂護(hù)林防火工作計(jì)劃和管理制度。 3.科室人員考勤。 4.護(hù)林防火日常工作，護(hù)林防火制度、責(zé)任制的落實(shí)，防火宣傳及護(hù)林員的管理。布置護(hù)林防火階段性的工作重點(diǎn)。 5.對(duì)各工區(qū)的護(hù)林防火工作進(jìn)行指導(dǎo)、督促、

20、檢査， _撲救森林火災(zāi)。 6.撲火器材的保管維護(hù)。 7.購(gòu)置山場(chǎng)的管護(hù)落實(shí)和管護(hù)成效檢查。 8.幼林撫育、林地準(zhǔn)備的規(guī)劃。 9.對(duì)轄區(qū)的林木生長(zhǎng)量進(jìn)行跟蹤測(cè)定，掌握資源變化情況。 10.做好轄區(qū)幼林撫育、林地準(zhǔn)備的山場(chǎng)地塊的落實(shí)安排、定價(jià)、生產(chǎn)監(jiān)督、成果驗(yàn)收及轄區(qū)營(yíng)林生產(chǎn)工資結(jié)算。 11.抓好春季植樹(shù)造林的技術(shù)指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。 12.病蟲(chóng)害監(jiān)測(cè)防治，資源建檔，及時(shí)準(zhǔn)確地完成小班檔案變更，并移交資源科歸檔。 13.完成交辦的其他事項(xiàng)。 財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé) 文章 _： 文章加入時(shí)間：XX年11月18日15:20 財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé) 1、 在董事會(huì)和總經(jīng)理 _下，總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、預(yù)算工作。 2、 負(fù)

21、責(zé)制定公司利潤(rùn)計(jì)劃、資本投資、財(cái)務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開(kāi)支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn)。 制定和管理稅收政策方案及程序。 3、 建立健全公司內(nèi)部核算的 _、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。 4、 _公司有關(guān)部門(mén)開(kāi)展經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析， _編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。 5、 監(jiān)督公司遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會(huì)決議。 主辦會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 1、 根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和行業(yè)會(huì)計(jì)規(guī)定，結(jié)合公司特點(diǎn)，負(fù)責(zé)擬訂公司會(huì)計(jì)核算的有關(guān)工作細(xì)則和具體規(guī)定，報(bào)經(jīng) _批準(zhǔn)后 _實(shí)施。 2、 參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核、分析、監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。 3、 在部長(zhǎng) _下，準(zhǔn)確、及時(shí)地做

22、好帳務(wù)和結(jié)算工作，正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制和審核會(huì)計(jì)憑證，登記明細(xì)帳和總帳，對(duì)款項(xiàng)和有價(jià)證券的收付，財(cái)物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算。 4、 正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本，正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算及附注說(shuō)明和利潤(rùn)分配核算工作。 5、 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理，按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊，定期或不定期地 _清產(chǎn)核資工作。 6、 負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)和解繳工作，協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢。 7、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開(kāi)支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。 8

23、、 負(fù)責(zé)社會(huì)集團(tuán) _力的審查和報(bào)批工作。 9、 及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作。 10、 主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評(píng)價(jià)，向 _提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議。 協(xié)助部長(zhǎng)做好部門(mén)內(nèi)務(wù)工作，完成財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 1、 在部長(zhǎng) _下，按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)的記帳工作。 2、 根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，設(shè)置科目明細(xì)帳和使用對(duì)應(yīng)的帳簿，認(rèn)真、準(zhǔn)確地登錄各類明細(xì)帳，要求做到帳目清楚、數(shù)正確、登記及時(shí)、帳證相符，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)更正。 3、 及時(shí)了解、審核公司原材料、設(shè)備、產(chǎn)品的進(jìn)出情況，并建立明細(xì)

24、帳和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí) _結(jié)算和出入庫(kù)手續(xù)，進(jìn)行應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算。 4、 負(fù)責(zé)依稅法規(guī)定做好印花稅貼花工作及相應(yīng)的繳納記錄。 5、 負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳，及時(shí) _記帳登記手續(xù)。 6、 負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)、債務(wù)的清理結(jié)算工作。 7、 正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電腦化處理，提高會(huì)計(jì)核算工作的速度和準(zhǔn)確性。 8、 協(xié)助主辦會(huì)計(jì)等做好會(huì)計(jì)原始憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案的、歸檔工作，就職責(zé)范圍問(wèn)題提出工作建議。 9、 完成財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 成本會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 1、 在部長(zhǎng) _下，按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度和成本管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂公司各處成本核算實(shí)施細(xì)