2019年第一季度某造船集團(tuán)公司安保工作總結(jié)

1、2019 年第一季度某造船集團(tuán)公司安保工作總結(jié) - 范文匯編 2019 年第一季度某造船集團(tuán)公司安保工作總結(jié)中船集 團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)運行部： 2019 年是集團(tuán)公司“十二五”規(guī)劃的第 一年，也是公司邁入現(xiàn)代造船模式、綠色造船全面展開的新 一年。在新的一年里，公司的工作方針是：“規(guī)范建模、運 行唯重；強(qiáng)化計劃，準(zhǔn)備優(yōu)先；主動作為，效率至上；嚴(yán)控 成本，效益為本。”公司緊緊圍繞集團(tuán)公司的中心工作，制 定了安全工作行動口號是：“規(guī)范行為、治理源頭、監(jiān)控過 程、提高素養(yǎng)?！惫驹谝患径劝踩ぷ髦兄饕_展了下列 各項工作： 一、強(qiáng)化主體責(zé)任 完善各級安全生產(chǎn)責(zé)任制 （一） 為落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，加強(qiáng)安全生產(chǎn)

2、管理，公司根據(jù)上 級公司對我公司下達(dá)的生產(chǎn)安全事故控制指標(biāo)，對各部門下 達(dá)生產(chǎn)安全事故考核指標(biāo)。由安環(huán)保衛(wèi)部監(jiān)督各部門（勞務(wù) 公司）內(nèi)部的安全生產(chǎn)責(zé)任制的層層簽約，并簽訂了全員安 保承諾書。（二）在年初召開的度安委會會議上。重點對階 段性公司 hse 體系工作進(jìn)行管理評審，對各部門安全生產(chǎn)第 一責(zé)任人經(jīng)濟(jì)責(zé)任予以考核，要求各部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任 人在今后每季度召開的安委會上將安全生產(chǎn)責(zé)任制階段性 的履職情況向公司安委會進(jìn)行書面報告。二、開展專項整治 加強(qiáng)現(xiàn)場安全監(jiān)管（一）道路交通專項整治在一月份開展公 司道路交通的專項整治活動中， hse 體系文本組對有生產(chǎn)車 輛的部門及總務(wù)部進(jìn)行了檢查，共發(fā)

3、現(xiàn)16 個不符合項；現(xiàn) 場組在現(xiàn)場共檢查汽車 174 輛，自行車 44 輛，其中汽車檢 查有 47 個不符合項。對查出的不符合項全部開出整改單， 責(zé)令限期整改并在復(fù)查中銷號。由于鏟車作業(yè)中發(fā)生傷害事 故和平板車行駛沒有開道員情況還有發(fā)生，因此專門組織了 全公司生產(chǎn)駕駛員的職業(yè)培訓(xùn)，嚴(yán)明勞動紀(jì)律，防止類似事 故的發(fā)生。（二）危險化學(xué)品專項檢查在二月份開展危險化 學(xué)品專項檢查中，仍發(fā)現(xiàn)公司在危險化學(xué)品存儲、使用過程 中存在的一些問題，如：公司生產(chǎn)的進(jìn)程將需求較大量的危 險化學(xué)品（主要是丙酮） ，作為易制毒危險化學(xué)品的丙酮的 存儲將成為公司較大的安全隱患，相關(guān)的個人防護(hù)用品、應(yīng) 急救援用品、應(yīng)急沖洗

4、設(shè)備的配置不足。為此，公司作出專 題通報，相關(guān)部門都落實了相應(yīng)的整改措施。公司將不定期 跟蹤落實情況。（三）安全教育專項檢查在三月份開展的“安 全教育專項整治活動”中，仍發(fā)現(xiàn)各部門在安全宣傳教育方 面還存在的一些問題，很多職能部門及密配部門的兼職安全 員無安全生產(chǎn)管理證書，未經(jīng) hse 內(nèi)審員培訓(xùn)，無法很好的 熟知本部門及崗位上存在的安全隱患。為此，在 3 月份組織 了 110 名管理人員參加了安全崗位培訓(xùn)并取得崗位合格證 書，同時組織公司 8700 余人進(jìn)行了一次全員安全考試。通 過檢查、培訓(xùn)、考試，在一定程度上提高了公司各部門在安 全教育方面的工作認(rèn)知度。三、抓好節(jié)前檢查 最大限度地 減少

5、隱患根據(jù)上船司安【 2019】 1 號關(guān)于做好春節(jié)期間安 全生產(chǎn)工作的通知精神，公司向各部門專門發(fā)出了關(guān)于加 強(qiáng)春節(jié)期間安全保衛(wèi)工作通知，為確保人員的行為和設(shè)備、 設(shè)施的運行進(jìn)行全面的安全規(guī)范，避免節(jié)假日期間加班時段 傷害事故發(fā)生。公司組織了生產(chǎn)部門領(lǐng)導(dǎo)開展節(jié)前安全生產(chǎn) 大檢查，檢查的區(qū)域涉及重點站房、室內(nèi)船臺、危險化學(xué)品 倉庫、切割中心、在建船只等區(qū)域。春節(jié)過后，公司在江 南工人 報上專門刊登了 收心上班、 專心干事、 確保安全、 完成任務(wù)的專題文章。在春節(jié)后的第一個工作日，組織員 工集中精力開展一次安全生產(chǎn)再檢查活動，查一查節(jié)前安全 生產(chǎn)一流的項目是否整改到位，查一查工作場所的安全生產(chǎn) 的

6、隱患是否存在、是否消除；在員工假期后的第一日上崗前 開展一次安全教育活動，查一查員工是否完全進(jìn)入工作狀 態(tài)，對于未通過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的員工堅決不允許其上 崗！要深刻吸取往年的安全生產(chǎn)事故教訓(xùn)，避免同類事故的 重復(fù)發(fā)生。四、貫徹內(nèi)保條例 建立世博后長效機(jī)制進(jìn) 入 2019 年，公司治安保衛(wèi)的總體目標(biāo)是：以“總結(jié)世博經(jīng) 驗、建立有效、長效機(jī)制”為核心，積極推進(jìn)公司各部門深 化落實內(nèi)保條例的各項措施，進(jìn)一步規(guī)范安全保衛(wèi)管理 機(jī)制，強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任， 加大隱患排查治理工作， 通過提升公司內(nèi)部治安防控能力，維護(hù)治安秩序持續(xù)穩(wěn)定， 確保世博經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為內(nèi)保工作常態(tài)化、長效化。1 月 13 日， 上

7、海內(nèi)保會議暨市企保協(xié)會八屆四次會員大會在上海展覽 中心順利舉行，我公司被上海市XX局治安總隊授予“創(chuàng) 安合格單位”。為更好地發(fā)揮內(nèi)保工作在維護(hù)企業(yè)內(nèi)部穩(wěn) 定的重要作用，抓緊將世博期間內(nèi)保工作經(jīng)驗形成制度化、 長效化，切實保證世博后期間內(nèi)保工作的連續(xù)性、實效性， 修訂了內(nèi)部治安管理獎懲規(guī)定 ，為加強(qiáng)三支保安隊伍 （江 南保業(yè)、水上保安、海鴻物業(yè)）建設(shè)，督促保安在守護(hù)公司 道路、門口、船只、碼頭、辦公樓的執(zhí)勤中認(rèn)真擔(dān)負(fù)起江南 的重托，修訂了對保安公司管理規(guī)定 （試行） 、保安崗位 職責(zé)任務(wù)書和保安考核標(biāo)準(zhǔn)管理規(guī)定 。堅持施工到哪 里，治安保衛(wèi)觸角就延伸到哪里，做到安全保衛(wèi)工作制度到 位、責(zé)任到位、

8、人員到位、管轄區(qū)域到位。一季度發(fā)生失竊 13 起，查獲偷竊 10 起，報失地方主要在 3 平臺上建部位和 室外船臺總組場，查獲的偷竊除了外來團(tuán)伙作案外，大都是 貪圖小便宜從垃圾斗撿出來的廢舊金屬，我們認(rèn)為關(guān)鍵在于 教育員工。為應(yīng)對內(nèi)部治安嚴(yán)峻形勢，公司要求各生產(chǎn)部門 建立治安小組，加強(qiáng)本部門的治安防范，防止受到作案嫌疑 人明目張膽的不法侵害。自治安組成立后，制造部組織員工 中午輪流值守，避免了可能發(fā)生的失竊案。由此可見，治安 組已初步發(fā)生了作用，下一步就是整治薄弱環(huán)境，制定治安 小組職能與職責(zé)， 確保公司內(nèi)部安全。 五、開展 hse 內(nèi)審 確 保體系運行結(jié)論：公司 hse 體系運行具有符合性和有效性， 即：滿足審核準(zhǔn)則、策劃安排、公司方針和目標(biāo)，得到了實 施和保持。六、工傷統(tǒng)計這 11 起事故中 7 起是違章操作、 2 起是設(shè)備原因、 2 起屬其他原因。由此可見違章操作是安全 生產(chǎn)的頭號大敵。為吸取教訓(xùn)，遏制事故多發(fā)的勢頭，按公 司每年遞減 20%生產(chǎn)安全事故要求，公司組織員工用一周時 間在班前會上學(xué)習(xí)“九條禁令”，并在江南工人報開辟 安全生產(chǎn)專欄，由安環(huán)保衛(wèi)部組稿供員工在班組安全生產(chǎn)活 動中學(xué)習(xí)。 進(jìn)入二季度， 春暖涌動， 是造船行業(yè)的黃金