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1、2021年關(guān)于酒店辭職信范文xx關(guān)于酒店辭職信范文篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!經(jīng)過幾天的深思熟路,主要從個人和公司的發(fā)展角度,我決定申請離職。軍山酒店是我在廣州進來的第一家酒店,讓我學(xué)習(xí)了很多,成長了很多,感謝各級領(lǐng)對我的栽培和照顧。但剛?cè)肼殘鰰r雄心勃勃,熱情豪放,斗志昂揚的我漸漸遠去,讓我看不清自己發(fā)展的方向。我一直的觀念是:不斷學(xué)習(xí),不斷改變,不斷努力,完善。我也一直在努力,以便更好的發(fā)揮自己的作用,但是我覺得個人在公司一直找不到久違的激-情,找不到目標,所以業(yè)績一直沒有什么突破。甚至連我的斗志,毅力都在工作中消耗殆盡。衷心的祝愿軍山大酒店業(yè)務(wù)蒸蒸日上,與日常虹。所有公司辛勤工作的員工工作順利,
2、事業(yè)有成,身體健康。此致敬禮!申請人:xxxx年xx月xx日xx關(guān)于酒店辭職信范文篇2尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會很多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導(dǎo)我前進,更是讓我由衷的感激ο我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責(zé)任ο通過認真反思,主要原因有以下幾點:一、工作時工作怠慢,熱情度不高,在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性。二、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。三、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時,導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。四、
3、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房出租率低。五、微機改革之后,缺乏責(zé)任心,沒有及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和管理。六、自身調(diào)節(jié)力差,情緒化嚴重。七、服務(wù)意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導(dǎo)非常的為難,我要表示深深的歉意ο為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準。此致敬禮!申請人:xxxx年xx月xx日xx關(guān)于酒店辭職信范文篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。我自xx年7月23日進入xx酒店,xx年年8月24日調(diào)入到籌備組,到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。酒店的過去半年里,利用酒店給予良好學(xué)習(xí)和鍛煉時間,學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于酒店半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信酒店領(lǐng)導(dǎo)會給予諒解。我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店項目的開展,所有的前續(xù)工作在酒店上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到酒店今后推進的合理性,本著對酒店負責(zé)的態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的決策失誤,我鄭重向酒店提出辭職,望酒店給予批
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