2010-9-13山區(qū)村干部要當(dāng)好四種人

1、山區(qū)村干部要當(dāng)好“四種人”在組織部長(zhǎng)下基層調(diào)研活動(dòng)中，筆者深入基層，與鎮(zhèn)村干部群眾談心，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，通過(guò)感性認(rèn)識(shí)和理性分析，筆者認(rèn)為村干部處在農(nóng)村工作第一線(xiàn)，在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)的新形勢(shì)下，山區(qū)村干部要自覺(jué)履行好職責(zé)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重任，就要當(dāng)好“四種人”。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，做政治上的 “明白人”。山區(qū)信息不靈，身處山區(qū)的村干部掌握的文化知識(shí)不多，很少讀書(shū)看報(bào)、關(guān)心時(shí)事政治，更談不上政治理論的學(xué)習(xí)，導(dǎo)致山區(qū)一些村干部政治覺(jué)悟、理論素質(zhì)、文化水平不高，對(duì)“村民自治”的認(rèn)識(shí)模糊不清，甚至出現(xiàn)個(gè)別村民為了當(dāng)上村干部，競(jìng)選時(shí)竟然違背政策法規(guī)亂許愿、亂承諾的現(xiàn)象。這些村干部上任后政治

2、方向感不強(qiáng)，處理問(wèn)題的辦法不多、工作很吃力，缺乏有效組織村民履行自治職責(zé)的能力。這其中一個(gè)最主要的原因，就是一些村干部對(duì)黨在農(nóng)村的方針政策了解不多，政治上糊涂，頭腦不清醒。所以，在新的歷史時(shí)期，山區(qū)村干部一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)，學(xué)習(xí)黨的基本理論，學(xué)習(xí)黨的方針政策，清除思想上的糊涂認(rèn)識(shí)，保持政治上的清醒頭腦，做政治上的“明白人”，正確認(rèn)識(shí)和履行自己的職責(zé)，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的方針政策的能力，提高為村民服務(wù)的能力。二是要率先垂范，做創(chuàng)業(yè)致富的“帶頭人”。加快脫貧奔康步伐，是農(nóng)村發(fā)展的要求，是解決當(dāng)前農(nóng)村一些突出問(wèn)題的有效方法。一個(gè)村的集體經(jīng)濟(jì)能不能發(fā)展，村民的收入能不能增加，與村干部是否能率先垂范、

3、具有創(chuàng)業(yè)致富的能力有很大的關(guān)系。五華縣安流鎮(zhèn)紅山村自然條件惡劣、條件十分艱苦，村支部書(shū)記徐有權(quán)帶頭上山搞種養(yǎng)，帶領(lǐng)群眾走出一條“紅山模式”致富路，幫助70 戶(hù)貧困戶(hù)脫貧、建起安居房，村集體經(jīng)濟(jì)年收入從 2000 年的不足 1000 元到現(xiàn)在的 6.5萬(wàn)元，這樣的村干部，威信自然高，群眾必然支持。村干部一定要把發(fā)展生產(chǎn)、勤勞致富作為第一要?jiǎng)?wù)，結(jié)合本地實(shí)際，選準(zhǔn)一條壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)農(nóng)民致富的路子，做創(chuàng)業(yè)致富的“帶頭人”。要帶頭學(xué)習(xí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)，應(yīng)用和推廣科學(xué)技術(shù)，提高群眾致富能力。三是要勤政愛(ài)民，做群眾的 “貼心人”?！吧瞎芴煳?，下管地理，中間還管生老病死”，是對(duì)農(nóng)村干部紛繁復(fù)雜工作的形象概

4、括。隨著改革的不斷深入，體制的變革，客觀(guān)上增加了農(nóng)村工作的難度?！坝谐杂写┎豢磕恪?，這是山區(qū)群眾的普遍心理，在這種環(huán)境里，如果當(dāng)村干部的不是帶著一份責(zé)任和感情去做工作，工作難于開(kāi)展。其實(shí)老百姓是很純樸的也是很現(xiàn)實(shí)的。只要村干部多與群眾交心，急群眾之所急，想群眾之所想，群眾一定會(huì)把你當(dāng)作親人來(lái)看，許多需要農(nóng)民群眾共同支持和落實(shí)的事情也就可以順順當(dāng)當(dāng)?shù)玫浇鉀Q。四是要廉潔奉公，做經(jīng)濟(jì)上的 “清白人”。在廣大農(nóng)村，中央惠農(nóng)政策多，熱心鄉(xiāng)賢支持多，各級(jí)政府的扶持明顯增多，村級(jí)涉及經(jīng)濟(jì)的機(jī)會(huì)大大增強(qiáng)。但是在山區(qū)農(nóng)村往往是管理跟不上，一些黨性不強(qiáng)、私心較重的村干部乘機(jī)“撈一把”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，由此引發(fā)諸多矛盾，嚴(yán)重?fù)p害黨和政府的形象。這樣的村干部不但未盡發(fā)展一方、穩(wěn)定一方的職責(zé)，而且往往是麻煩制造者、民怨制造者?？v觀(guān)五華縣近年來(lái)村委會(huì)換屆不能按時(shí)完成村選任務(wù)的 “問(wèn)題村”，大多數(shù)是財(cái)務(wù)不公開(kāi)、村賬管理混亂的村。因此，村干部一定要樹(shù)立廉政意識(shí)，做經(jīng)濟(jì)上的“清白人”。要干凈干事，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)公開(kāi)、經(jīng)濟(jì)公開(kāi)制度，把群眾“要我公開(kāi)”變?yōu)椤拔乙_(kāi)”，對(duì)