【寫作范文2篇】材料計劃成本怎樣注意核算相關(guān)增值稅(三)

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2、+ (28000X 0.95 X 17% 貸：原材料28000.00應(yīng)繳稅xx 繳增值稅(銷項稅額)4522.00 (28000X 0.95 X 17% (3) 月末，計算甲材料的成本差異率： 甲材料成本差異率=(590-6090) -(10800+99200X 100% 二5% (4) 結(jié)轉(zhuǎn)發(fā)出材料的成本差異額： 借：生產(chǎn)成本一一基本生產(chǎn)成本2900.00 制造費用一一基本生產(chǎn)制造費用20.00 制造費用一一輔助生產(chǎn)制造費用一10.00 管理費用修理費一20.00 營業(yè)費用一10.00 在建工程一某設(shè)備40.00 應(yīng)付 xx 10.00 委托加工材料50.00 長期股權(quán)投資一一其它股權(quán)投資1

3、400.00 貸：材料成本差異 甲材料成本差異4460.00 (5) 轉(zhuǎn)出非應(yīng)稅項目領(lǐng)用甲材料的進項稅額：在計算轉(zhuǎn)出進項稅額時，應(yīng) 按所耗材料的計劃成本加上(或減去)相應(yīng)的成本差異額后來確定須轉(zhuǎn)出的進項 稅額，即按經(jīng)過材料成本差異調(diào)整后的實際成本和增值稅稅率計算轉(zhuǎn)出進項稅 額。本例為節(jié)約差，應(yīng)從計劃成本中減去差異額進行計算。 借：在建工程 129.20 ( 800 40) X 17% 應(yīng)付 XX32.30 (200 10) X 17% 貸：應(yīng)繳稅XX應(yīng)繳增值稅(進項稅額轉(zhuǎn)出)161.50 企業(yè)在材料采購過程中有些費用計入采購費用而未計或少計進項稅額，如 裝卸費、保險費、整理挑選費等就不允許抵扣

4、進項稅額；再如運輸費用只允許 按7%抵扣，廢舊物資憑票按10%抵扣，但貨物的基本稅率為17%，低稅率13%. 這就存在未抵扣或少抵扣而多轉(zhuǎn)出進項稅額的現(xiàn)象。但按現(xiàn)行稅法規(guī)定，應(yīng)計 入材料采購成本而未抵扣或少抵扣進項稅額的費用在計算進項稅額轉(zhuǎn)出時不得 剔除。 3 / 5 揚饑迄軀 護士長年度工作計劃報告20 xx年 XX年，把 以病人為中心”的服務(wù)，具體到護理行為的每一細節(jié)，我們從自 身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，樹立 院興我榮，院衰我恥”思想。我們堅信，有各 位領(lǐng)導(dǎo)xx和正確指導(dǎo)，更有全科護理人員齊心協(xié)力，我們定能完成各項工作。 現(xiàn)計劃如下： （一）加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì) 1、重點

5、加強對新進護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學(xué)習(xí) 意識。護理人員嚴格要求自己，衣帽整潔、美觀、樹立xx的形象。 2、加強護理安全管理，有效地回避護理風(fēng)險，各病區(qū)、病房堅持有巡回護 士，及時發(fā)現(xiàn)病人藥物過敏反應(yīng)或輸液反應(yīng)發(fā)生的搶救黃金時刻。為病人提供 優(yōu)質(zhì)、安全、有序的護理服務(wù)。 4、加強重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合 理搭配老、中、xx值班人員，強化護士良好的職業(yè)認同感，責(zé)任心和獨立值班時 的慎獨精神. 5、以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強護患溝通，提高病人xx,避免護 理糾紛。 （二）、保持護理質(zhì)量持續(xù)改進 1、對各級護理人員按三基培訓(xùn)計劃進行培訓(xùn)，盡量每年組織理論考試和技 術(shù)操作考核。護師以上的職稱，每個月給護理組所有成員講課一次，還有技術(shù) 操作的正確指導(dǎo)，如：小兒頭皮靜脈穿刺等各項護理操作。 2、護理查房或者床頭交接班時提問護士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論 知識、院內(nèi)感染知識等，養(yǎng)成良好的習(xí)慣。 3、加強對病房的管理，提高病人的 xx。 4、配合醫(yī)院的整體工作，認真完成各項指令性工作任務(wù)。 （三）、其他 1、給護理組騰出更衣間，地點設(shè)置：方便、快捷、有利以急診搶救工作。 2、開設(shè)醫(yī)院食堂，方便值班人員、加班人員用餐。 3、給護理組購進所需物品，如：浸泡器械的方盤、治療盤以及最新版的藥 物配伍禁忌表。 4、每個病房及被病人親密