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文檔簡介
1、高校扶貧工作總結范文 【導語】高校在國家扶貧開發(fā)工作中占有重要地位。如何發(fā)揮自身科技優(yōu)勢、人才優(yōu)勢,為扶貧工作提供長久不衰的動力是高校面臨的永恒問題。以下是wo為大家準備的高校扶貧工作總結范文,希望對大家有幫助。 篇一:安交通大學積極響應黨中央、國務院及教育部的號召,積極參與滇西扶貧攻堅,并定點扶貧云南省保山市施甸縣。通過教育扶貧、人才扶貧、智力扶貧、科技扶貧、信息扶貧和專業(yè)扶貧,為云南省施甸縣經濟社會發(fā)展服務,各項扶貧工作取得明顯實效。一、提高認識,實地調研,科學制定工作方案為了扎實做好掛鉤幫扶工作,學校20*年組織7批次,20*年已組織6批次各方面力量赴施甸縣調研考察和實施項目。調研涉及整
2、體幫扶工作實施方案、基礎教育、施甸縣城鄉(xiāng)規(guī)劃、姚關鎮(zhèn)文化旅游開發(fā)、雷打樹村人畜飲水蓄水安全、生豬養(yǎng)殖和火腿加工、野鴨湖產業(yè)發(fā)展、水蛭養(yǎng)殖和藥品生產,高山特色農產品電子交易平臺等諸多方面。嚴格按照西安交通大學定點聯系滇西邊境山區(qū)扶貧工作實施方案逐項落實。學校黨委明確要求,全校上下必須始終堅持突出高校特色、以智力扶貧為主的工作方針,高度重視,形成合力,扎實推進,力求實效。二、發(fā)揮智力優(yōu)勢,重點實施教育、醫(yī)療、文化扶貧學校始終堅持突出高校特色、以智力扶貧為主的工作方針。具體針對當地人力資源缺乏、水平不高的問題,制定了干部培訓、基礎教育培訓和醫(yī)療培訓三個主攻方向,開展各類培訓12期,供培訓2600人次
3、。一是扶貧干部培訓。依托中組部全國干部教育培訓西安交通大學基地,面向云南省、保山市、施甸縣和隴川縣在20*年先后舉辦了4期干部培訓,近期又將開展2期,共有200余名來自基層的干部接受了關于城鎮(zhèn)化建設與區(qū)域經濟發(fā)展等專題的培訓。課程內容涵蓋了城市化發(fā)展趨勢和小城鎮(zhèn)建設、縣域經濟建設項目策劃、包裝與申報、歷史文化追思、空間集聚機制與城市發(fā)展的信息動力學、突發(fā)事件中的媒體應對與領導干部的新聞傳播素養(yǎng)、領導干部群眾路線教育實地教學等。二是教師培訓。20*年6月,來自施甸縣教育局的干部、中小學校長、年級組長、學科組長等,在學校進行了為期一周的考察學習和聽課培訓;20*年12月、20*年3月,西安交大附中
4、、附小及幼兒園的20余名骨干教師分兩批,赴施甸縣開展了高效課堂與課題研究、特色班級建設與管理、學生心理健康與教育、備戰(zhàn)高考與重點難點突破等四個專題的教學報告,并通過上公開示范課,聽課,評課等具體的形式進行教師教學培訓。三是智力幫扶。20*年,人居學院專家教授經過實地考察,向施甸縣縣委和政府提交了城鄉(xiāng)規(guī)劃及旅游開發(fā)幫扶項目的建議,與當地政府共同推進“城鎮(zhèn)化和城鄉(xiāng)一體化”等項目的規(guī)劃和實施。生命學院書記、院長帶隊赴施甸就可能進行科技合作的項目進行實地調研,并為施甸一中師生做科普知識講座;實地考察了施甸縣太平鎮(zhèn)石瓢溫泉地熱資源,與縣國土局和太平鎮(zhèn)就開發(fā)石瓢溫泉飲用富氫水相互交流了意見和看法,研討了施
5、甸健康水工程技術研究中心項目的可行性,為以后進一步合作打下了基礎。20*年6月5日,學校副校長李偉一行5人在保山市委、副市長劉朋建,施甸縣縣長張云怡及其他市縣有關領導的陪同下,前往姚關鎮(zhèn)雷打樹村、施甸三中、姚關小學和云南海瑞迪生物藥業(yè)有限公司開展了調研工作,并在施甸縣召開了20*年扶貧幫扶工作聯席會議,總結20*年幫扶工作,明確20*年的幫扶工作計劃,學校有關部門與施甸縣四大班子領導和有關部門負責人共同商議20*年幫扶工作。同時,學校組織學生創(chuàng)業(yè)企業(yè)與施甸縣當地的青年創(chuàng)業(yè)企業(yè)進行經驗交流,組織優(yōu)秀博士生、碩士生為縣農業(yè)局開發(fā)農產品網上交易的電子交易平臺,解決高山特色農產品的銷售、推廣問題。四是
6、教育掛鉤幫扶。針對當地基礎教育師資水平非常落后的局面,學校把當年扶貧經費的大部分投入到了基礎教育幫扶上。同時加大對基礎教育師資的培訓力度。學校20*年一期投入60余萬元幫扶援建施甸中小學校園網絡項目由西安交大網絡中心承擔,順利建成并開通了施甸一中有線無線一體化校園網絡,新建了一個計算機教學機房和兩個多媒體教室,搭建了施甸一中主頁服務器;20*年,學校二期投入近50萬元,為姚關鎮(zhèn)雷打樹小學、施甸三中、仁和鎮(zhèn)中學各建設了一個計算機教學機房;為相關技術人員提供了初步的網絡技術培訓。學校工會與施甸縣總工會開展針對貧困生的共同圓大學夢活動,每年投入2萬元資助10名施甸籍貧困大學生。校團委、仲英書院組織了
7、兩次赴云南施甸幫扶實踐活動,40余名師生分別在施甸縣一中、三中開展公益支教活動;博士生協會對施甸縣域經濟中的特色農業(yè)產業(yè)、產業(yè)結構優(yōu)化、主要民生問題進行了調研,并形成了一系列的調研報告。五是文化交流。文學院楊琳教授課題組,針對施甸縣抗戰(zhàn)文化、契丹文化、布朗民族文化等非物質文化遺產和資源的保護及開發(fā)進行了實地調研;學生藝術團深入具有布朗族和彝族音樂魅力的白龍水村、擺榔鄉(xiāng)、由旺鎮(zhèn)等地尋訪非物質文化遺產傳承人并同他們同臺演出交流,取得了良好的社會反響。學校舞蹈團,赴施甸縣進行“跳舞吧交大”的采點拍攝,并形成了“醉美施甸”專題系列,宣傳推廣施甸旅游產業(yè)發(fā)展工作。六是衛(wèi)生醫(yī)療幫扶。學校三所附屬醫(yī)院采取多
8、種形式對施甸縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)醫(yī)院進行對口支援,第一附屬醫(yī)院派出醫(yī)療隊赴施甸縣為近200名基層醫(yī)務人員進行了醫(yī)學臨床“三基三嚴”專業(yè)培訓;第二附屬醫(yī)院先后對保山市人民醫(yī)院、施甸縣中醫(yī)院、施甸縣婦幼保健院、姚關鎮(zhèn)醫(yī)院進行了學科對接和指導,重點對施甸縣人民醫(yī)院等級評審進行了模擬測評,同時制定了三年的醫(yī)師、護理管理等方面培訓進修學習計劃和保山市醫(yī)專的教師培訓計劃。目前,已累計接受33名醫(yī)務人員到學校三所附屬醫(yī)院進行為期半年到一年的進修、學習和培訓。三、發(fā)揮掛職干部作用,做好掛鉤扶貧工作學校組織部根據教育部人事司要求,結合崗位要求,認真做好優(yōu)秀年輕干部的選派工作。經基層黨委推薦、組織部門遴選、學校干部
9、工作領導小組同意,分兩批選派了2名干部赴滇西掛職。掛職干部深入基層考察了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農場、全縣中小學,直接與群眾溝通交流。主動登門與縣四套班子領導和相關黨政部門負責同志進行交流座談,主動了解縣情、民情,學習地方工作特點,積極主動開展工作。同時,作為學校與當地扶貧工作聯席會議的聯絡人,切實承擔起了學校與滇西邊境山區(qū)的橋梁紐帶作用。四、找準著力點,進一步提升扶貧工作的成效20*年4月21日,學校舉行社會扶貧工作會議,總結20*年定點聯系滇西邊境山區(qū)扶貧工作,安排部署20*年學校社會扶貧工作。要求在以往工作的基礎上要進一步整合資源,認真歸納和總結,找準著力點,影響和帶動當地的發(fā)展,提升扶貧工作的成效和
10、意義。一是突出掛鉤幫扶的重點區(qū)域和項目,促進幫扶項目取得階段性成效和可持續(xù)發(fā)展。二是針對具體項目進一步細化,明確責任分工,建立項目監(jiān)督評價推進機制,確保有效落實。三是統(tǒng)籌校內外資源、發(fā)揮優(yōu)勢,將自身的優(yōu)勢與幫扶地區(qū)的需求結合起來,加強重大問題研究,做好幫聯共建、產業(yè)培育、吸引人才與資金等工作,激發(fā)幫扶地區(qū)脫貧致富的內生動力。四是借助社會媒體的力量加強對幫扶地區(qū)的宣傳,增強社會影響力。 篇二:為深入貫徹落實國家提倡的扶貧政策,根據縣教育局的扶貧幫困工作部署,堅持構建和諧校園的科學發(fā)展觀,開展多種幫困活動,深入探索扶貧工作的新路子,做到不讓一名學生因為家庭貧困而影響學習,現總結如下:一、學校領導重
11、視,全體教職員工大力支持。為了抓好扶貧工作,學校成立了扶貧幫困工作領導小組,下設了辦公室。學校領導親自掛帥,教務處、會計室、各班主任具體落實,廣大老師積極響應學?!懊棵處熯M十家,溫暖送進每一戶”號召,各年級先后開展貧困生摸底工作多次,摸清貧困生家庭狀況,做好貧困生建檔工作,明確助學思路,然后有計劃有步驟地實施。二、工作落實到人,溫暖送進家庭。學校對貧困學生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責任人,做到每個貧困生都有人關愛,每個貧困家庭都能感受學校的溫暖。通過第一階段摸底工作我校確定趙靜等9名同學為上一年度扶貧幫困助學金發(fā)放對象,在上學期末由劉世攀副校長、教務處徐進文主任、以及團委陳濤書記等親自將助學金送到貧困學生手中。每到一處,他們都要同家長促膝交談,詢問他們對學校還有什么特別的要求。同時確定凌杰等18名同學享受團縣委希望工程捐助對象。學校還組織全體師生為患病的林春敏同學捐款,短短半天時間,就籌集捐款7000余元。當把這筆捐款送到林春敏同學家中的時候,他的父母連聲感謝。林春敏同學自己也表示一定會振奮精神,刻苦學習,報答學校、社會和父母關愛。三、爭取各方力量,拓展扶貧助學途徑。眾人拾柴火焰高,經過各方努力,周邊的好幾個企業(yè)主已經答應向我校的林浩男等同學每年
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