二線領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)_第1頁
二線領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)_第2頁
二線領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)_第3頁
二線領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、二線領(lǐng)導(dǎo)干部工作總結(jié)為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的 工作大局,加強退二線領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè),縣組織部、縣委 黨校認真按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高素質(zhì)”的要求, 于6月22日一一6月25日首次組織了 20XX年退二線領(lǐng)導(dǎo)干 部培訓(xùn)班。一、基本情況本期培訓(xùn)班是我校首次針對退二線干部開設(shè),這一創(chuàng) 舉,富有開創(chuàng)性,極具針對性。全縣共83人退二線領(lǐng)導(dǎo)干 部參加了本期培訓(xùn)班。此次培訓(xùn)過程中,學(xué)校安排了生態(tài) 文明建設(shè)、當前反腐敗斗爭的形勢、回顧與展望我 縣工業(yè)發(fā)展、哲學(xué)與人生、保健養(yǎng)生等課程,組 織了一次就當前退二線領(lǐng)導(dǎo)干部管理問題和如何發(fā)揮余熱 問題的學(xué)習(xí)討論和為期三天的外出考察活動。

2、此外,學(xué)員們 還在培訓(xùn)期間參加了為期半天的軍事訓(xùn)練,鍛煉了意志,增 強了組織性、紀律性。二、本次培訓(xùn)班的主要做法和收獲一是領(lǐng)導(dǎo)高度重視,精心組織安排。今年是干部培訓(xùn)教 育工作中首次針對退二線領(lǐng)導(dǎo)干部開設(shè)培訓(xùn)班,縣委領(lǐng)導(dǎo)和 組織部對這個班高度重視,并作為一項重要工作來抓。為此, 縣委黨校進行了充分醞釀,廣泛征求了縣領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門意 見后確定了辦班計劃和方案,并認真抓好落實。縣組織部部 長李建龍做動員,并做中心發(fā)言,組織部副部長潘立平及校 常務(wù)副校長黃時卿都在培訓(xùn)班上作了中心發(fā)言。此外,組織 部和黨校在日程安排、教師授課、外出考察等方面都作了周 密細致的安排,確保了本次培訓(xùn)班的順利舉辦。二是立足班

3、級實際,注重培訓(xùn)實效。就當前我縣縣情來 看,全縣經(jīng)濟發(fā)展尤其是工業(yè)經(jīng)濟進入大發(fā)展階段,推進“兩 區(qū)”建設(shè)的任務(wù)十分艱巨,發(fā)展難題亟待破解,合力仍需進 一步增強。就退二線領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍現(xiàn)狀特點來看,退二線領(lǐng) 導(dǎo)干部都在領(lǐng)導(dǎo)崗位工作多年,其作為一線中堅力量長期處 于工作的最前沿,兼具“指揮員”和“戰(zhàn)斗員”雙重角色, 政治敏銳性和組織協(xié)調(diào)能力強、業(yè)務(wù)水平高,綜合素質(zhì)好, 善于發(fā)現(xiàn)問題、處理問題和解決問題,大多數(shù)都具有一定的 影響力。他們雖然已從領(lǐng)導(dǎo)崗位退下來,但是仍是干部隊伍 中的寶貴資源。因此,退二線領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班的舉辦,意義 重大。但另一方面由于退二線領(lǐng)導(dǎo)干部大部分年齡處于50 55歲,其身體狀況

4、是保證其工作的革命之本,因此,在本 期培訓(xùn)安排上,學(xué)校堅持以人為本,根據(jù)學(xué)員的實際情況, 從政治理論、縣情分析、保健養(yǎng)生等方面設(shè)置了課程,并組 織了學(xué)員到上海世博會、周莊進行考察學(xué)習(xí),培訓(xùn)工作扎實 有效,達到預(yù)期效果,得到了組織部門和學(xué)員的好評。三是學(xué)員認識到位,提升綜合修養(yǎng)。學(xué)員一致認為,我 校舉辦此次退二線領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班意義重大,非常及時必 要,不是走形式、走過場,按照培訓(xùn)計劃認真組織實施,非 常扎實有效。對提高理論修養(yǎng)和思想認識,關(guān)注身心健康, 發(fā)揮積極的作用。從本次的學(xué)習(xí)內(nèi)容看,重點就是生態(tài)文明 建設(shè)、當前反腐敗斗爭形勢、回顧和展望我縣工業(yè)發(fā)展、哲 學(xué)與人生、保健養(yǎng)生,這幾個方面對退二

5、線領(lǐng)導(dǎo)干部從領(lǐng)導(dǎo) 崗位退下來后如何適應(yīng)新的環(huán)境,關(guān)注縣情,保證身心健康 有深刻的指導(dǎo)意義。學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度端正,集中學(xué)習(xí)認真聽報 告,做筆記,勤于思考。在討論中大家踴躍發(fā)言,結(jié)合部門 鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作實際和個人的思想實際,談各自的想法和對各種 問題的看法,并都有發(fā)言提綱。通過本次培訓(xùn),對廣大領(lǐng)導(dǎo) 干部提高政治理論修養(yǎng),進一步了解縣情,關(guān)注時事,注重 身心健康有積極的作用,達到了學(xué)習(xí)理論,研討問題,提高 素質(zhì)和科學(xué)決策能力的目的。四是學(xué)員集思廣益,工業(yè) 搭建溝通橋梁。退二線領(lǐng)導(dǎo) 干部培訓(xùn)班的開設(shè)開創(chuàng)了我縣退二線領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)的先河, 因此在辦班過程中,學(xué)校通過組織就當前退二線領(lǐng)導(dǎo)干部管 理問題和如何發(fā)揮余熱問題的學(xué)習(xí)討論會,廣泛征求了廣大 退二線領(lǐng)導(dǎo)干部的意見和建議,如在發(fā)揮余熱方面,學(xué)員建 議根據(jù)縣委的要求和退二線領(lǐng)導(dǎo)干部的實際情況,建議組織 智囊團、當時撰寫、信訪專員、宣講員、協(xié)會指導(dǎo)員、干部 考察隊、監(jiān)督員等,因人制宜、因事制宜地安排工作任務(wù), 充分利用自身豐富的工作經(jīng)歷和人力資源為推進我縣“兩 區(qū)”建設(shè)發(fā)揮余熱作用。在組織管理方面,針對當前我縣在 退二線領(lǐng)導(dǎo)干部組織管理上存在的經(jīng)濟、政治待遇不公,組 織關(guān)心不夠,工作強度差異等問題,提出了建立相關(guān)統(tǒng)一管 理機制,確保退二線領(lǐng)導(dǎo)干部待遇公平等建議。通過討論, 搭建了退二線領(lǐng)導(dǎo)干部與縣委領(lǐng)導(dǎo)和組織部門的溝通橋梁,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論