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文檔簡介

1、工作轉正自我鑒定 以下是為大家整理的工作轉正自我鑒定的相關范文, 本文關鍵詞為工 作,轉正,自我鑒定 ,,您可以從右上方搜索框檢索更多相關文章,如果 您覺得有用, 請繼續(xù)關注我們并推薦給您的好友, 您可以在個人鑒定 中查看更多范文。 篇一:工作轉正自我鑒定范文 工作轉正自我鑒定 進入公司以來, 在公司領導的精心培育和悉心教導下, 通過自身 的努力,在思想、學習、工作以及生活上都有了較大收獲,現(xiàn)總結如 下: 思想上,積極參加政治學習, 積極響應公司關于貫徹各項黨的方 針政策的號召, 參加公司組織的團組織活動和黨員活動, 加強了自身 的黨性修養(yǎng)。 學習上,我本著積極進取的態(tài)度,認真工作、虛心請教。

2、在日常 生活和工作中,我堅持做個有心人,勤于思考,積極主動地去發(fā)現(xiàn)問 題和解決問題, 通過自學和向他人請教相結合的方式, 不斷充實自己 的業(yè)務知識。通過點滴積累,自身業(yè)務素質有了較大提高。 工作上,對于領導交給我的任務,不管多么瑣碎我都會認真對待、 用心去完成。生產技術部是一個責任重大且工作內容較繁瑣的部門, 涉及到的人員和業(yè)務范圍較廣,對員工的綜合素質有較高的要求。這 段時間,我的主要工作是在熟悉各項業(yè)務的同時, 負責部分工作的協(xié) 調以及相關文案的整理和編寫。 在這個過程中,我逐漸對公司以及本 部門有了較全面和深入的了解,對自身的崗位職責有了較清晰的認識, 并熟悉了各項業(yè)務工作,工作能力得到

3、領導和同事的認可。 當然,進入公司之初,由于對工作的認識不夠充分,出現(xiàn)了一些 小差小錯需要領導指正,也認識到自己在工作和為人處事方式上存在 一些不得當?shù)牡胤健5?,通過不斷總結經驗教訓,以及充分的自我 認知和自我批評,使得自己不斷成熟起來。 生活上,熱情大方、謙恭的為人處事態(tài)度,使我很快融入工作環(huán) 境,與同事建立起了良好的關系。領導和同事們在生活上無微不至的 關懷和工作上的悉心指導,使我倍感溫暖、受益良多。在與領導和同 事交往過程中,我也受到潛移默化的影響,人際交往能力和溝通協(xié)調 能力得到提升。 總之,經過三個月的學習和工作,個人綜合素質得到全面的提升。 同時,公司良好的氛圍和發(fā)展前景使我產生

4、了較強的歸屬感。水務行 業(yè)與國計民生息息相關,賦予每一名員工神圣的使命感,而且目前的 崗位讓我有機會深入接觸生產一線,對個人專業(yè)水平的提升有較大幫 助,很符合個人的職業(yè)期望。我相信,憑借著自身良好的基本素質和 積極進取的工作態(tài)度,在這樣一個有著很強凝聚力的團隊中, 我的個 人能力將得到進一步提升, 在今后的工作中能更好地發(fā)揮自己的才干! 自薦人: 年月日 篇二:新員工轉正工作總結 轉正工作總結 尊敬的領導:您好!我于 20 年月成為公司的試用員工,初來公 司,曾經很擔心不知該如何做好工作; 但是公司寬松融洽的工作氛圍、 團結向上的企業(yè)文化, 讓我很快適應了公司的工作環(huán)境。 在本部門的 工作中,

5、我一直嚴格要求自己, 認真及時做好領導布置的每一項任務。 不懂的問題虛心向別人學習請教, 不斷提高充實自己, 希望可以為公 司做出更大的貢獻。當然, 初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導 指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各 種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝 部門的領導對我的指引和幫助, 感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提 醒和指正。 從進入公司以來我一直從事事的幫助下, 我從一個對成為可以獨 立進行工作的一名合格員工, 對此我對領導以及同事們的關心表示由 衷的感謝?,F(xiàn)將本人這三個月來的思想、工作、學習情況作簡要總結 匯報: 個人工作總結: 從

6、來到公司接手導和部門經理的幫助指導下慢慢的對的知識有 了更加系統(tǒng)的了解,個人素質也得到了相當大的提高,但是,盡管如 此由于自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤, 對此我一定會 積極做出改正,不在犯同樣的錯誤,爭取盡自己最大努力做好工作。 以下是我對這三個月的工作作出的總結: 1. 積極完成領導安排的有關工作,做到工作上有問題及時向領導 尋求解決問題的方案,不懂就問,努力把工作做好; 2. 工作與實際相符合,工作之前最大程度做好調查,分析工作的 重點難點,做好詳細的工作計劃,做到知己知彼,才能百戰(zhàn)不殆; 3. 全面考慮問題,對于工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一 個細節(jié),遇到不知道的問題絕

7、不一帶而過,做到打破沙鍋問到底,徹 底把問題搞明白,不為將來的工作埋下隱患; 4主動完成工作,對于領導安排的工作一定及時準確的去完成, 對于領導沒有安排的工作, 要做到主動去發(fā)現(xiàn)工作, 只有這樣才能體 現(xiàn)出自己的主觀能動性,而不是成為一個執(zhí)行命令的機器; 總之,在這三個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的 團隊是非常重要的, 有一個積極向上、 大氣磅礴的公司和領導是員工 前進的動力,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更 加堅信這里就是實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值的地方, 因此,我會以謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作, 為公司創(chuàng) 造價值,同公司一起展望美好的未來

8、! 總結人: 時間: 篇三:試用期轉正工作小結 試用期工作小結 在緊張、充實的工作氛圍下,時間總是過得很快。轉眼間,我來 到公司已經三個月了。三個月來,在公司和領導的關心和指導下,在 同事們的熱情幫助下,我較快熟悉了公司環(huán)境,適應了新的工作崗位。 對于公司能夠給我這個成長和鍛煉的機會, 我很珍惜,所以每天我都 是非常認真努力去做我的工作,也因此感到很充實?,F(xiàn)將試用期來工 作情況簡要總結如下: 一、主要收獲 (一)專業(yè)理論學習,不斷提高自身認識。進入一個新的工作環(huán) 境,最能發(fā)現(xiàn)自身的不足。作為一名新人,我堅持把學習作為自我完 善和提高的重要途徑,認真學習公司制度,熟悉公司的企業(yè)文化,同 時認真思

9、考,分析總結,對企業(yè)工作有了一定的認識。 (二)寫作能力有所提高。通過報告研究和書編制項目的鍛煉, 我覺得自身較以前在行文邏輯和語言表述精準方面有所提高。另外, 我嘗試過不同語言風格的寫作。這些項目經歷能為日后報告編制工作 打下很好的基礎。 (三)思考問題的能力有所提高。一是思考問題的主動性有所提 高,執(zhí)行項目時,會有意識從整體上把握項目,思考自己負責部分對 整個項目的作用及如何開展工作。二是認真揣摩別人對我完成工作的 修改意見,加以總結,提升自己。 (四)更加注重工作中的細節(jié)。通過與同事的溝通討論及學習領 會領導在領會上提出的要求,我特別注重工作中的細節(jié)問題,以提醒 自己在以后的工作中盡可能

10、少犯低級錯誤,提高工作成果質量 二、需要改進的地方 回顧三個月來的工作,我雖然做了一些事情,在各方面取得了一 定的進步,但也清醒地認識到自己還存在許多不足之處: (一)專業(yè)理論學習的深度和廣度不夠,尤其是將理論用于實踐 中的能力還比較欠缺。正因為學習不夠,向同事分享的東西也不夠。 因此,加強學習是未來工作中必須長期堅持的一項重要內容。 (二)思考問題不夠多,不夠深。有時接手一項任務,缺乏對項 目整體的思考,導致完成的任務質量不高。有時對于一項任務,總想 著有沒有以前類似的東西可以模仿,缺少主動 思考的過程。因此,今后應多思考,從全局把握項目,充分激發(fā) 自己的潛能。 (三)工作的自信心不夠。有時認為自己底子薄,與同事差距大, 工作起來缺乏自信心,把一些任務想得過難,從而影響工作效率。今 后要加強與領導同事的溝通,

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