中心校法制教育考核方案

1、古店中心校法制教育考核方案為貫徹落實育人為本、德育為先，扎實推進各村小教育工作，加強小學生法制教育、思想道德教育，根據(jù)教育法、義務教育法、國家中小學法制教育指導綱要，特制定本考核方案。一、考核目的以考核為抓手，深入推進各村小法制教育工作，切實發(fā)揮學校教育主陣地、課堂教學主渠道作用，有效增強中小學法制教育的針對性和實效性，大幅提升各村小法制教育質(zhì)量和廣大師生法治素養(yǎng)，深化德育改革，推進依法治教。二、考核對象各村小學（含民辦，下同）。三、考核內(nèi)容見附件四、考核程序1、開展自查各村小對照考核內(nèi)容逐項認真開展自查和總結(jié)，進行整改，并將考評表與總結(jié)于每年10月上旬前報各村小法制教育工作考核領導小組辦公室

2、。2、考核組考核從領導小組成員單位中抽調(diào)人員組成若干考核小組開展現(xiàn)場考核工作。現(xiàn)場考核工作在每年11月底前結(jié)束?？己说闹饕ぷ鞣绞胶托问剑海?）聽取匯報：召開會議，聽取工作匯報；（2）查閱資料：查閱相關文件資料，包括工作方案、總結(jié)材料、相關文件和有關活動的文字、圖片、影音等相關資料；（3）現(xiàn)場檢查：對照相關指標，現(xiàn)場考查學校教學計劃安排、教研活動資料、教師備課記錄、教案設計以及相關文件和有關活動的文字、圖片、影音等資料；（4）問卷調(diào)查：對學校領導、學生代表、教師代表、學生家長進行隨機問卷調(diào)查；（5）召開座談會：召開教師、學生、家長座談會，了解實施情況。五、考核結(jié)果運用考核評估綜合得分計算方式為

3、：綜合得分基礎得分激勵加分?；A分實行倒扣分制，滿分100分；激勵加分實行申報制，10分封頂。1、考核綜合得分在90分以上（含90分）的學校，由市普法宣傳教育工作領導小組授予“市中小學法制教育示范?！狈Q號，并給予一次性獎勵。2、考核綜合得分在75-90分（含75分）的學校為合格單位。3、考核綜合得分在75分以下的，為不合格單位?？己瞬缓细竦倪M行通報批評，并列為下一年度重點整改考核單位。六、有關要求1、加強組織領導。各村小要把法制教育考核工作納入重要工作日程，完善工作方案和工作機制。市法宣辦、教育局要加強對學校法制教育工作的指導督促。2、政法各部門要積極支持本單位派出法制副校長的工作，督促其定期

4、到學校開展工作，并將工作情況納入個人年度工作考評，與個人晉職、晉級和立功受獎掛鉤。3、法制副校長要有一顆視學生如子女的愛心，有對青少年健康成長的責任感；要樹立“三不三講”精神，即：不辭勞苦、不圖名利、不計報酬，講責任、講奉獻、講愛心。要發(fā)自內(nèi)心地把開展青少年法制教育作為自己義不容辭的責任。同時，還應有“四心”，即：對青少年朋友要有愛心；與學校領導、老師在對學生素質(zhì)教育上要同心；當法制副校長要熱心；對工作要多動腦、多盡力，要有責任心。4、鄉(xiāng)法宣工作領導小組對法制副校長年度進行考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀、盡心盡職、成績突出的法制副校長給予表彰和獎勵，對工作不力、未盡義務的給予通報批評并取消法制副校長的資格。5、