深圳商報(bào)攜手市總商會(huì)合作調(diào)查企業(yè)后員工情況

1、深圳商報(bào)攜手市總商會(huì)合作調(diào)查企業(yè) 80 后員工情況企業(yè)名稱：聯(lián)系方式：一、企業(yè)的基本情況1 、所屬性質(zhì)：A、國有企業(yè)B、民營企業(yè)C、中外合資企業(yè)D、外資企業(yè)E、其他2、所屬行業(yè)A、IT業(yè)B、通訊、電信行業(yè) C、金融業(yè)D、運(yùn)輸物流業(yè)E、制造業(yè)F、貿(mào)易進(jìn)出口 G、建筑、房地產(chǎn)H、專業(yè)服務(wù)，如法律、財(cái)會(huì)I、教育培訓(xùn)J、消費(fèi)類K、其他3、企業(yè)規(guī)模A、 50 人以下 B、 50 100 人 C、 101 200 人 D、 201 500 人 E、 501 1000人 F、 1001 5000 人 G、 5001 人以上二、招聘 80 后員工情況4 、公司目前主要通過什么渠道招聘 80 后員工 （可多選

2、）:A、人才招聘市場(chǎng)B、網(wǎng)絡(luò)招聘C、高校招聘D、其他E、 專門針對(duì) 80 后的招聘5 、公司在招聘時(shí)， 80 后員工最關(guān)心的問題是（可多選）：A、工資福利待遇B、培訓(xùn)機(jī)會(huì)C、工作環(huán)境D、企業(yè)品牌名氣E、發(fā)展前景F、其他 6、在可以選擇的情況下，公司更傾向于選擇哪個(gè)年齡層次的員工A、70年代B、80年代C、無差別對(duì)待7、如果第 6 題的答案為 A, ，主要是因?yàn)?（可多選 ）:A、工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)豐富B、易管理C、易溝通D、責(zé)任心強(qiáng)E、其他8、如果第6題的答案是B,主要是因?yàn)椋啥噙x）：A、富于創(chuàng)意B、普遍文化程度較高，外語能力、網(wǎng)絡(luò)水平較高 C、個(gè)性鮮明D、接受新鮮事物快E、其他9 、目前80 后

3、員工在公司中占據(jù)的比例：A、 20% 以下 B、 20%-40%C 、 40% 60%D60% 80%E、 80% 以上三、 80 后員工的工作表現(xiàn)10 、 80 后員工在企業(yè)中的人際關(guān)系：A、很好B、好C、一股D、較差E、很差11、如果第10題選白是D或者E,您希望在哪些方面得到改善：12 、 80 后員工對(duì)待加班的態(tài)度：A、為完成工作，主動(dòng)加班 B、不愿意加班，但會(huì)服從命令 C、即使要求加班，也會(huì)盡量找理由推托D 、幾乎從不加班13 、 80 后員工對(duì)于薪酬的要求：A、很高，脫離實(shí)際B、偏高C、恰如其分D、偏低E、工作開心就好，薪酬無所謂14 、公司欣賞80 后員工（可多選）：A、創(chuàng)意豐富

4、B、工作富有激情，勇于接受挑戰(zhàn) C、合作精神好D、思想單純，不拉幫結(jié)派E、有責(zé)任心F、其他15 、公司認(rèn)為80 后員工的不足之處（可多選 ） ：A、情緒化，情感脆弱，易沖動(dòng) B、自我中心，合作意識(shí)不強(qiáng) C、工作浮躁D、缺乏責(zé)任心E、難于管理，不服從“命令F、其他16 、與 60 后、 70 后員工相比，公司對(duì)于 80 后員工的整體表現(xiàn)：A、十分滿意B、滿意C、一般D、不太滿意E、很不滿意四、 80 后員工流動(dòng)情況17 、公司最近一年內(nèi)是否有80 后員工跳槽？A、有B、無18 、如果第17 題答案為A ，那么公司認(rèn)為其跳槽的比例，是否在正常范圍內(nèi)：A、跳槽比例偏高B、正常范圍C、跳槽比例偏低19

5、 、如果第17 題答案為A ，那么公司因?yàn)閱T工跳槽（可多選）:A、遭受了直接經(jīng)濟(jì)損失B、遭遇管理難題C、人才出現(xiàn)短缺D、企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營活動(dòng)的持續(xù)性受到影響E、沒有影響F、其他20 、如果第 17 題答案為 A ，那么據(jù)公司了解80 后員工離職原因是（可多選） ：A、工作辛苦、壓力大B、與上司不合，或與同事關(guān)系不融洽C、對(duì)薪酬、福利不滿D、不適應(yīng)公司管理制度，存在溝通障礙E、不清楚離職原因F、其他21 、如果第 17 題答案為 A ，那么這些員工辭職時(shí)曾出現(xiàn)過（可多選） ：A、提前遞交辭職中請(qǐng)，預(yù)留工作交接時(shí)間B、遞交辭職申請(qǐng)或口頭辭職，并從此不再上班C、直接消失，不再在公司出現(xiàn) D、不僅自己突然辭職，而且鼓動(dòng)其他員工一起離職22、如果您在第21題中選擇了 C,那么請(qǐng)注明這類情況所占大致比例 22 、如果第 18 題答案為 A ，公司是否考慮調(diào)整對(duì)80 后員工的管理方式：A、是B、否C、尚不明確23 、如果公司近一年來沒有80 后員工離職，或者第18 題答案為C ，公司認(rèn)為穩(wěn)定 80 后