20XX統(tǒng)計工作總結三篇

1、最新資料歡迎閱讀20XX統(tǒng)計工作總結三篇|20XX 年統(tǒng)計所工作總結20XX統(tǒng)計工作總結三篇社區(qū)統(tǒng)計工作總結篇一20 xx年， xx社區(qū)統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦的正確領導和大力支持下，認真貫徹執(zhí)行統(tǒng)計法，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委提出的總體目標和鎮(zhèn)經(jīng)發(fā)辦的要求，經(jīng)過全體統(tǒng)計工作者的積極努力、辛勤工作，較好地完成了今年統(tǒng)計工作任務。現(xiàn)將 20 xx 年度工作總結如下 : 一、加強統(tǒng)計基礎工作建設 1 、不斷建立健全社區(qū)統(tǒng)計規(guī)章制度， 規(guī)范統(tǒng)計工作程序， 嚴格落實統(tǒng)計人員崗位責任制，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性、及時性和全面性 ; 2 、加強統(tǒng)計人員隊伍建設， 提高統(tǒng)計人員素質。 對無證上崗統(tǒng)計人員進行及時培訓，實

2、現(xiàn)了持證上崗，提高了統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。3 、加強信息質量考核，做好原始記錄、統(tǒng)計基礎臺帳、統(tǒng)計資料的管理，促進了統(tǒng)計資料積累的制度化、規(guī)范化和標準化。二、認真完成上級主管部門的統(tǒng)計調查任務 20 xx 年，通過社區(qū)所有工作人員一年的不懈努力， 圓滿完成了上級主管部門下達的各項常規(guī)和臨時性統(tǒng)計調查任務，先后完成了關于開展“四上”單位基本情況和主要數(shù)據(jù)核查工作、 轄區(qū)內商鋪信息統(tǒng)計、 統(tǒng)計“六五”普法宣傳工作、全國第六次人口普查后續(xù)工作、 5人口變動和“平安浙江”調查工作，以上這些調查工作綜合反映了當前我轄區(qū)居民的家庭人口情況、1最新資料歡迎閱讀企業(yè)情況等等，為今后制定經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃和有關政策

3、提供了客觀準確的依據(jù)。三、當前統(tǒng)計工作中存在的問題和不足 在 20 xx 年度統(tǒng)計工作中，雖然取得了一些成績， 但我們工作中還有很多不盡人意之處，當前搞好統(tǒng)計工作，還存在著以下一些問題和困難 : 1 、人手少任務重。隨著經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，上級部門、社會各界對統(tǒng)計工作的需求越來越強， 對統(tǒng)計的要求也越來越嚴格。 我們深感身上的責任重大，任務艱巨，所以統(tǒng)計工作越來越難搞。由于社區(qū)只配有一個統(tǒng)計員，平時主要忙于應付各項調查和報表報送， 沒有時間去做一些長遠的計劃和對一些數(shù)據(jù)資料的整理歸檔。2 、統(tǒng)計業(yè)務培訓抓得不夠，新社區(qū)統(tǒng)計員剛剛開始從事社區(qū)統(tǒng)計工作，業(yè)務不純熟、工作效率和質量不高，需要統(tǒng)計員努

4、力學習，提高統(tǒng)計能力。3 、統(tǒng)計服務功能有待提高，統(tǒng)計人員為領導決策提供有價值的統(tǒng)計分析報告等，與領導的要求有很大的差距。需要加強統(tǒng)計服務，全面提升統(tǒng)計服務水平。 深入調查分析， 積極撰寫各類統(tǒng)計信息和資料，做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)、統(tǒng)計分析，加強進度分析，注重及時性，突出時效性，深入分析經(jīng)濟運行狀況，為領導決策當好參謀?？傊?， 20 xx 年社區(qū)統(tǒng)計工作圓滿的完成了各項調查任務和報表任務，并得到鎮(zhèn)黨委政府和上級統(tǒng)計部門的表揚和好評， 在取得成績的同時，我們要不斷的加強自身的學習，提高自身的業(yè)務技能，為今后的工作鋪好堅實的基石， 也為各部門服務作好充分的準備。 數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作總結篇二 回首過去一個月來的統(tǒng)計

5、工作， 內心不禁感慨萬千，2最新資料歡迎閱讀在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作” 為準則，始終堅持高標準、 嚴要求，工作上有了進步，總結過去、取長補短、挖掘潛力，為下個月的工作做好充分的準備和規(guī)劃。一、十月份的工作表現(xiàn)( 一) 仔細認真，提高自身素質。為做好統(tǒng)計工作，我堅持嚴格要求自己，統(tǒng)計工作最大地要求就是“仔細認真” ，因此，我正確認識自身的工作價值，提高自己的耐心，增強自己的細心，時刻提醒自己，要以高效率，高質量的報表數(shù)據(jù)上報給各位領導。 同時細心學習他人長處， 改掉自己不足

6、，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己有所提高。(二) 嚴于律已，不斷加強作風建設。一個月來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、 紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作 ; 堅持做到不利于公司形象的事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。(三) 強化后勤處室職能，做好服務工作。對辦公室費用方面，繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提， 節(jié)省處室費用消耗， 保證各種辦公必需用品齊全，確保領導

7、與同事對辦公用品的需求。在這一個月里，我積極配合做好后勤工作， 與同事心往一處想， 勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。二、工作中的不足與今后的努力方3最新資料歡迎閱讀向 一個月來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，在今后工作中，我一定認真總結經(jīng)驗， 克服不足，努力把工作做得更好。(一) 仔細認真，克服浮躁心理。面對枯燥的數(shù)字統(tǒng)計工作，不怕繁瑣，做到謹慎細心，不浮躁，積極適應各種數(shù)據(jù)變化，在工作中磨練意志，增長才干。(二) 發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。 加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”; 同時，講究學習方法，端正

8、學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立處室室的良好形象。( 三) 多從細節(jié)考慮，緊跟領導意圖，協(xié)調好內外部關系，多為領導分憂解難。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務的學習， 做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務。 用公司的各項制度作為自己工作的理論依據(jù)，結合實際更好的開展統(tǒng)計工作。總之，一個月來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距： 主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠 ; 工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，

9、克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望。資料統(tǒng)計工作總結篇三 十月份公司領導高度重視統(tǒng)計工作， 配備得當人員， 相關部門配合順暢有序，公司的統(tǒng)計工作水平得到了顯著提高。統(tǒng)計工作總結如下：4最新資料歡迎閱讀( 一) 公司在統(tǒng)計體制改革、 人員力量配備、 經(jīng)費保障等方面采取了很多措施，增加了統(tǒng)計工作人員，健全完善了統(tǒng)計工作體系，進一步夯實了統(tǒng)計基礎建設， 確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭的工作質量。指定公司領導主抓統(tǒng)計工作，制定了財務信息采集使用管理暫行辦法、財務報告編制管理辦法 等與統(tǒng)計工作有關的規(guī)章制度，為做好統(tǒng)計工作保駕護航。(二) 扎實做好

10、統(tǒng)計基層基礎工作。圍繞“人員專職化、臺賬規(guī)范化、管理制度化、調查法制化、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費有保障”的“五化一有”目標，夯實統(tǒng)計基礎工作。 各統(tǒng)計部門均具備獨立的辦公場所，同時配備了優(yōu)良的微機、打印機、辦公桌椅等，確保統(tǒng)計工作的順利進行。逐步完善統(tǒng)計工作考核制度和崗位責任制度，理順了原始記錄和統(tǒng)計臺帳、統(tǒng)計報表信息使用、數(shù)據(jù)審核等流程; 建立了統(tǒng)計資料歸檔及保密措施。(三) 按時完成統(tǒng)計工作。 公司嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)計報表制度，統(tǒng)計人員認真學習統(tǒng)計法和統(tǒng)計報表有關的規(guī)章制度，虛心向統(tǒng)計局有關領導專家學習，積極采用科學的統(tǒng)計方法，系統(tǒng)地調查研究，對待每一個統(tǒng)計數(shù)字和統(tǒng)計調查分析， 嚴肅認真，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)

11、的質量，及時收集、掌握重要經(jīng)濟指標，通過靜態(tài)和動態(tài)、縱向和橫向的比較分析，充分反映公司的經(jīng)濟運行態(tài)勢，提高統(tǒng)計分析的水平，為促進公司經(jīng)營管理目標的實現(xiàn)和公司領導經(jīng)營決策、經(jīng)濟發(fā)展提供了科學依據(jù)。(四) 公司領導嚴格要求提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性。統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量是5最新資料歡迎閱讀統(tǒng)計工作的核心所在，公司堅持實事求是，弘揚求真務實精神，努力提高各部門的數(shù)據(jù)質量，規(guī)范基礎工作，確保源頭數(shù)據(jù)真實有效。統(tǒng)計報表有關數(shù)據(jù)直接從公司原始記錄、統(tǒng)計臺賬、會計報表中取得，報表數(shù)據(jù)和有關記錄項目能夠保持一致，保證統(tǒng)計報表資料的真實完整。(五) 公司重視統(tǒng)計資料管理工作，報表檔案管理科學化。 出國留學網(wǎng)公司按照統(tǒng)計信息化的要求， 運用計算機處理企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的采集、匯總、分析和上報工作。每年結合企業(yè)的現(xiàn)實情況，完善各項檔案管理制度，制定檔案管理考核規(guī)定， 統(tǒng)計臺賬分門別類地進行登記、整理，年終匯總表冊存檔，堅持從嚴規(guī)范、從細抓起，狠抓檔案的歸檔率、完整率、準確率，加大考核力度。在檔案資料的接收、借閱復制工作中，嚴格遵守檔案的保密制度、