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文檔簡介

1、街道勞動保障服務(wù)中心年度總結(jié) 篇一: 一、落實(shí)崗位責(zé)任積極穩(wěn)妥做好各項(xiàng)工作 做好勞服業(yè)務(wù)窗口的規(guī)范服務(wù),不斷完善基礎(chǔ)管理工作。1-10月失業(yè)人員登記694人,新增就業(yè)人員399人,就業(yè)援助56人(其中零就業(yè)家庭28人);新增領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金313人,新增靈活就業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼140人,自謀職業(yè)一次性支取補(bǔ)助金1人,人事代理城職保險(xiǎn)2170人;城鄉(xiāng)養(yǎng)老參保101人,(其中重度殘疾參保70人),城鄉(xiāng)養(yǎng)老退休14人,(其中殘疾退休2人),五七工參保4人,未參保人員退休2人;辦理病退申報(bào)8人;城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保1035人,報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)126人;辦理老年人生活補(bǔ)助新增16人,減少62人(其中死亡54人退出8人)

2、;辦理社會保障卡1366張;創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)20人,小額貸款3人,福利技能培訓(xùn)194人;組織參加區(qū)街招聘職業(yè)介紹140人次。 二、落實(shí)就業(yè)優(yōu)惠政策幫扶困難群體再就業(yè)。 為進(jìn)一步做好就業(yè)困難群體的就業(yè)援助,在社區(qū)開展就業(yè)援助工作,幫助就業(yè)困難人員通過職業(yè)介紹、困難認(rèn)證幫扶實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè),享受社保補(bǔ)貼為56人辦理了就業(yè)援助,自謀職業(yè)一次性支取補(bǔ)助金1人。為促進(jìn)和穩(wěn)定就業(yè),開展職業(yè)技能培訓(xùn)組織194名失業(yè)人員報(bào)名參加了福利技能培訓(xùn)。針對有小額貸款需求的人員開展了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)共有20人參加并取得了培訓(xùn)證書,3人辦理了小額貸款。 三、做好社保補(bǔ)貼人員年檢及保險(xiǎn)繳費(fèi)、社保擴(kuò)面及20xx年度城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作。 年

3、初對享受社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼的靈活就業(yè)人員進(jìn)行年檢與社保繳費(fèi)。為方便失業(yè)人員辦理,組織社區(qū)協(xié)管員周密安排對靈活就業(yè)享受補(bǔ)貼人員年檢和繳費(fèi)手續(xù)在社區(qū)辦理。完成年檢440人,參保繳費(fèi)1602人圓滿完成任務(wù)。9月至12月開展20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保工作,截止10月已參保1035人。 四、積極化解矛盾確保一方穩(wěn)定 從年初至今通過與市勞動局、市制卡中心、區(qū)勞動局、區(qū)社險(xiǎn)等相關(guān)部門協(xié)調(diào)先后解決了52人工齡審定核對問題、網(wǎng)上信息更改問題、社??ㄥe卡更正等幾十件與百姓最相關(guān)的社保卡、生育險(xiǎn)、社保補(bǔ)貼、小額貸款、五七保險(xiǎn)、知青返城等項(xiàng)工作的政策解釋、矛盾化解、并與相關(guān)部門協(xié)調(diào)解決的問題。工作中能認(rèn)真正確地對待每

4、-件事,做好政策宣傳,耐心解釋政策積極化解矛盾盡力幫助百姓解決問題確保一方穩(wěn)定。協(xié)助民政部門做好失業(yè)人員低保核查、計(jì)生部門辦理二胎、房管部門住房保障等相關(guān)工作。 五、加強(qiáng)工作人員的管理 加強(qiáng)中心干部、窗口工作人員及社區(qū)協(xié)管員的政策和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期召開例會及時(shí)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通確保工作正常開展,規(guī)范窗口工作人員行為準(zhǔn)則,建章立制完善窗口管理不斷提高人員隊(duì)伍的整體素質(zhì)和服務(wù)水平。 篇二:20xx年,在興寧區(qū)民生街道辦事處和興寧區(qū)人力資源和社會保障局的精心指導(dǎo)以及各社區(qū)的全面配合下,我所堅(jiān)持“以人為本,服務(wù)群眾”的理念,求真務(wù)實(shí),落實(shí)相關(guān)扶持和優(yōu)惠政策,努力完成各級各部門下達(dá)的工作任務(wù),扎實(shí)推動了勞動就業(yè)

5、和社會保障工作的有序開展,現(xiàn)將我所一年來各項(xiàng)工作總結(jié)如下: 一、就業(yè)再就業(yè)工作 我所今年以來繼續(xù)加大就業(yè)政策落實(shí)力度,完善就業(yè)工作機(jī)制,強(qiáng)化就業(yè)服務(wù),扎扎實(shí)實(shí)做好就業(yè)工作,圓滿完成各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。截止10月,城鎮(zhèn)新增就業(yè)4100人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)700人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)101%;幫助大齡困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)168人,完成目標(biāo)任務(wù)數(shù)140%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制比率2.6%;申領(lǐng)社保補(bǔ)貼人數(shù)185人,歷年總數(shù)608人;為156人辦理了就業(yè)失業(yè)登記證;20人通過12333就業(yè)援助呼叫熱線尋求就業(yè)援助成功。 二、企業(yè)退休人員社會化管理工作 對于企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作,我

6、所繼續(xù)保持主動工作、熱情服務(wù)的工作理念,認(rèn)真做好市國有企業(yè)退休人員進(jìn)入社會管理的接管工作,不斷健全和完善退休人員檔案數(shù)據(jù),及時(shí)掌握退休人員的增減情況,按時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種數(shù)據(jù)及幫助死亡退休人員申報(bào)喪葬補(bǔ)貼和遣囑津貼,并提供社會保險(xiǎn)政策,檔案查詢,資格審核等相關(guān)業(yè)務(wù)服務(wù)。截止今年10月,我所累計(jì)接管市區(qū)直企業(yè)退休人員1512人,完成退休人員生存狀況和資格認(rèn)定信息調(diào)查工作7699人,完成目標(biāo)任務(wù)的99.5%;組織退休老人活動156次,參加人數(shù)6704人,探望慰問退休人員11179次,人數(shù)11179人,通過走訪慰問,傾聽到了企業(yè)退休人員和企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部的心聲,使我們更加了解企業(yè)退休人員們的基本情況,為不穩(wěn)

7、定因素的排查,矛盾的化解工作打下了良好的基礎(chǔ),讓企業(yè)退休職工們感受到了社會的溫暖,感受到了政策的實(shí)惠。 三、勞動保障監(jiān)察工作 20xx年我所繼續(xù)以勞動監(jiān)察向預(yù)防延伸,勞動維權(quán)向人性化邁進(jìn),勞動執(zhí)法向規(guī)范化運(yùn)作的工作思路,從民生街道范圍內(nèi)的實(shí)際出發(fā),不斷加強(qiáng)對各類用人單位監(jiān)管力度,以維護(hù)勞動者合法權(quán)益為宗旨,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能作用,較好地維護(hù)了民生街道范圍內(nèi)的勞動關(guān)系。 (一)日常巡查、勞動保障書面材料審查 一是日常巡查。截止10月中旬,共巡查轄區(qū)內(nèi)各類用人單位11813戶,涉及勞動者34443人,其中簽訂勞動合同12984人,參加社會保險(xiǎn)11023人。本轄區(qū)新增用人單位224個,涉及勞

8、動用工1314人,簽訂勞動合同877人,參加社會保險(xiǎn)775人。 二是勞動保障書面材料審查。截止10月中旬,已基本完成年度書面審查任務(wù),共發(fā)放書審?fù)ㄖ?21份,參審單位345家,涉及勞動者6732人。通過書審的用人單位270家,涉及勞動者5957人,其中簽訂勞動合同5621人,參加社會保險(xiǎn)5441人。 (二)開展專項(xiàng)檢查活動情況 一是開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查活動。今年春節(jié)期間,為確保農(nóng)民工按時(shí)足額拿到工資,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益和社會穩(wěn)定,我中隊(duì)在轄區(qū)范圍內(nèi)開展農(nóng)民工工資支付情況專項(xiàng)檢查。此次專檢共檢查用人單位1087家,其中建筑企業(yè)14家,加工企業(yè)13家,住宿餐飲企業(yè)444家以及其他用人單位

9、616家,涉及的職工人數(shù)為7466人,其中農(nóng)民工人數(shù)為5786人,農(nóng)民工簽訂勞動合同人數(shù)為3240人,在這次專項(xiàng)檢查中未發(fā)現(xiàn)用人單位拖欠職工工資的情況。 二是南寧市建設(shè)領(lǐng)域年中清欠檢查。為迎接20xx年世界體操錦標(biāo)賽在我市順利召開,維護(hù)社會穩(wěn)定,保障農(nóng)民工和建筑企業(yè)的合法權(quán)益,從20xx年6月1日至7月10日我中隊(duì)集中力量對建筑工地農(nóng)民工工作發(fā)放情況進(jìn)行檢查,對發(fā)生過拖欠農(nóng)民工工資問題的建筑工地重點(diǎn)檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。截止20xx年7月10日,共檢查建筑企業(yè)10家,涉及農(nóng)民工695人,發(fā)現(xiàn)拖欠工資企業(yè)1家,涉及農(nóng)民工150人,拖欠工資200萬元。 三是開展用人單位遵守勞動用工和社會保險(xiǎn)法

10、律法規(guī)情況專項(xiàng)檢查。此次專項(xiàng)檢查我們在全面檢查的同時(shí)結(jié)合一年一度的用人單位書面材料審查工作,集中力量對是勞務(wù)派遣企業(yè)、招用農(nóng)民工較多的建筑、制造、采礦、餐飲和其他中小型勞動密集型企業(yè)以及個體經(jīng)濟(jì)組織等重點(diǎn)行業(yè)和單位進(jìn)行了檢查。截止20xx年8月14日,共檢查用人單位215家,涉及勞動者1633人,合同簽訂率為87%。發(fā)現(xiàn)違法行為43件,未簽訂勞動合同12件,涉及39人;未參加社保24件,已責(zé)令整改。 四是企業(yè)薪酬調(diào)查。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展企業(yè)薪酬調(diào)查通知,20xx年5月21日至6月20日開展企業(yè)薪酬調(diào)查工作。已發(fā)調(diào)查問卷企業(yè)30家,實(shí)際參加調(diào)查企業(yè)15家。 五是開展南寧市技能

11、人才情況問卷調(diào)查工作。根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展南寧市技能人才情況調(diào)查的通知,從20xx年8月20日起開展南寧市技能人才情況問卷調(diào)查工作。本轄區(qū)內(nèi)應(yīng)調(diào)查的企業(yè)數(shù)142家,涉及調(diào)查勞動者4396人,實(shí)際發(fā)放調(diào)查問卷企業(yè)數(shù)142家,參與調(diào)查的勞動者2315人。截止20xx年9月10日共回收企業(yè)調(diào)查問卷138份,個人調(diào)查問卷2116份。 (三)勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。 根據(jù)南寧市人力資源和社會保障局關(guān)于開展勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作的通知的要求,我中隊(duì)認(rèn)真開展勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。建立勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”工作臺賬和20xx年來訪登記臺賬。據(jù)統(tǒng)計(jì)20xx年1月到

12、10月間共接待來訪近500人次。截止10月15日,共受理日常投訴90件,已結(jié)案件61件,為勞動者追討工資20.17萬元,涉及勞動者50人;清退押金2800元,涉及勞動者11人,較好的維護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。 四、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作 20xx年以來,我所根據(jù)南寧市和興寧區(qū)人民政府有關(guān)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作文件精神和工作部署,與各社區(qū)勞動保障工作站一起,積極組織協(xié)調(diào),廣泛宣傳發(fā)動,持續(xù)推進(jìn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的開展。截止今年10月,成功為轄區(qū)內(nèi)居民辦理了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險(xiǎn)100人;為城鎮(zhèn)居民辦理城鄉(xiāng)居保低保待遇52人;為既是低保又是三四級殘疾的參保居民辦理享受國家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇5

13、人;為貧困殘疾居民辦理享受國家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇的有16人,為居民辦理重度殘疾享受國家當(dāng)年補(bǔ)貼第一檔待遇114人;成功為57人辦理到齡(60歲)領(lǐng)取待遇的申領(lǐng),其中新參領(lǐng)取待遇36人,續(xù)保領(lǐng)取待遇21人;及時(shí)辦理死亡人員注銷73人,同時(shí)辦理死亡退費(fèi)3人,既確保了居民的利益又避免國家財(cái)產(chǎn)的流失。 五、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)工作 建立城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)制度直接關(guān)系廣大人民群眾的切身利益,是一項(xiàng)重大的民生工程。我所本著以人為本的工作宗旨,盡職盡責(zé),盡心對待,繼續(xù)按照南寧市醫(yī)保中心的工作部署,認(rèn)真開展各項(xiàng)醫(yī)保工作。今年的城鎮(zhèn)醫(yī)保政策有所改變,大幅度提高了城鎮(zhèn)居民住院補(bǔ)助水平,三級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由

14、原40%提高到50%,二級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由原60%提高到70%,一級及其以下定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院報(bào)銷比例由原70%提高到80%。除此之外,原退休人員繳費(fèi)基數(shù)為120元每人每年、成年人繳費(fèi)基數(shù)為400原每人每年、以及未成年人繳費(fèi)基數(shù)為30元每人每年。自20xx年9月1日開始,統(tǒng)一繳費(fèi)基數(shù)為70元每人每年,不再按照年齡段劃分繳費(fèi)基數(shù)。截止20xx年9月30日,20xx年累計(jì)新增參保人員732人,其中正常參保繳費(fèi)人數(shù)為717人,低保及重度殘疾免繳費(fèi)人數(shù)為15人。同時(shí)按照上級部門要求,堅(jiān)持分批次、分類別上報(bào)各種數(shù)據(jù),做到信息及時(shí)有效更新,積極解答群眾對該項(xiàng)政策的各種問題,消除他們的疑問。 六、2

15、0xx年工作計(jì)劃 (一)繼續(xù)加大對失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的職業(yè)技能培訓(xùn)力度,做好就業(yè)幫扶工作,擴(kuò)大宣傳創(chuàng)業(yè)理念,鼓勵和幫助更多的人創(chuàng)業(yè),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),努力完成就業(yè)再就業(yè)工作任務(wù)。 (二)繼續(xù)做好企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù),進(jìn)一步建立健全每一位退休人員跟蹤服務(wù)卡,詳細(xì)記載退休人員的身體、家庭住址、個人特長、愛好等各方面的情況,實(shí)行微機(jī)化管理,確保及時(shí),準(zhǔn)確的掌握孤寡、殘疾、重病、高齡的特殊退休人員情況,集中管理退休人員的人事檔案,組織人員開展調(diào)查研究,摸清企業(yè)退休人員分布情況、待遇保障情況、并登記造冊,建立統(tǒng)一完善社會保障信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò);跟蹤了解退休人員生存狀況,協(xié)助社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行領(lǐng)取養(yǎng)

16、老金資格認(rèn)證;加強(qiáng)走訪慰問活動,尤其是對企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部的走訪,搞好交心談心,掌握思想動態(tài),為企業(yè)退休人員做好服務(wù)工作。 (三)繼續(xù)深入用人單位,加大勞動政策、法律和法規(guī)的宣傳,強(qiáng)化用人單位和勞動者的法律意識,提高勞動合同的簽訂率,提高勞動用工登記材料的完整性,進(jìn)一步完善勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作,結(jié)合“兩網(wǎng)化”管理平臺加強(qiáng)完善勞動保障維權(quán)“多點(diǎn)受理”建設(shè)工作。做好來訪接待登記,案件投訴受理,案件系統(tǒng)錄入,努力實(shí)現(xiàn)“多點(diǎn)受理、統(tǒng)一分派、分片處理”等功能,提高案件協(xié)調(diào)處理能力,大力推進(jìn)勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作,嚴(yán)厲打擊各類違法用工行為,促進(jìn)轄區(qū)內(nèi)和諧勞動關(guān)系的建立。 (四)繼續(xù)加大城鄉(xiāng)居民社會

17、養(yǎng)老保險(xiǎn)宣傳力度,擴(kuò)大新參保人數(shù),推進(jìn)續(xù)保工作,做好參保手續(xù)的審核,確保參保、取保材料完備,積極探索業(yè)務(wù)新方法,進(jìn)一步提高辦事效率。 (五)繼續(xù)加大城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳,推動更多人員參保,穩(wěn)步做好續(xù)保工作,不斷拓展參保率,為政策的落實(shí),惠及更多參保群眾而努力。 推薦閱讀:街道勞動保障事務(wù)所半年工作總結(jié)服務(wù)中心下半年工作總結(jié)報(bào)告農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心的工作總結(jié)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心年度工作總結(jié)范文物業(yè)服務(wù)中心年終總結(jié)社區(qū)服務(wù)中心工作自我總結(jié)s(”hzh3”);s(”hzh4”);s(”hzh4b”);街道勞動保障服務(wù)中心年度總結(jié)相關(guān)內(nèi)容:服務(wù)中心話務(wù)員個人總結(jié)三篇篇一:不知不覺在xx公司xx線的xx工作

18、已經(jīng)三個月了,從一開始實(shí)行五班三運(yùn)轉(zhuǎn)到七班五運(yùn)轉(zhuǎn)制公司和中心領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)電話量和實(shí)際工作需要,在保證話務(wù)員的工作質(zhì)量并令話務(wù)員有充足的休息時(shí)間,曾三次調(diào)整話務(wù)員上班時(shí)間。. 服務(wù)中心話務(wù)員工作總結(jié)范本【篇一】靜心回顧這一年的工作生活,我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質(zhì),有著很大的關(guān)系。我挺喜歡這個工作,它讓我發(fā)現(xiàn)自己的特質(zhì)、很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。. 服務(wù)中心話務(wù)員個人工作總結(jié)三篇篇一不知不覺在xx公司xx線的xx工作已經(jīng)三個月了,從一開始實(shí)行五班三運(yùn)轉(zhuǎn)到七班五運(yùn)轉(zhuǎn)制公司和中心領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)電話量和實(shí)際工作需要,在保證話務(wù)員的工作質(zhì)量并令話務(wù)

19、員有充足的休息時(shí)間,曾三次調(diào)整話務(wù)員上班時(shí)間。. 2021年服務(wù)中心年終工作總結(jié)在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全科同志積極努力、分工協(xié)作,較好地完成了所擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)如下: 一、進(jìn)一步完善制度,一絲不敬抓管理在中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,完善和修訂了各項(xiàng)管理制度。. 2021年物業(yè)服務(wù)中心工作總結(jié)xxxx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,經(jīng)過xxxx物業(yè)服務(wù)中心全體員工共同的努力,克服重重困難,順利完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)工作,全體員工愛崗敬業(yè)、努力工作,促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí),較好的完成了年度工作目標(biāo)。. 社區(qū)服務(wù)中心工作自我總結(jié)一、xx年工作開展情況 (一)狠抓三個環(huán)節(jié),夯實(shí)社區(qū)工作

20、基礎(chǔ)1、加強(qiáng)思想教育,提高綜合素質(zhì)。今年以來,社區(qū)服務(wù)中心不斷提高廣大社區(qū)工作者的工作責(zé)任感和緊迫感,充分調(diào)動廣大社區(qū)工作者的工作積極性、主動性。. 服務(wù)中心工作總結(jié)模板4篇本文目錄服務(wù)中心工作總結(jié)模板黨員服務(wù)中心工作總結(jié)人才服務(wù)中心年度工作總結(jié)12月電力公司客戶服務(wù)中心個人工作總結(jié)商物業(yè)服務(wù)中心客服個人總結(jié)隨著xx年的第一場雪的降臨,預(yù)示著xx即將結(jié)束。xx年的鐘聲已經(jīng)開始倒計(jì)時(shí)。. 服務(wù)中心工作總結(jié)4篇本文目錄服務(wù)中心工作總結(jié)曹甸鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)服務(wù)中心度工作總結(jié)政務(wù)服務(wù)中心工作總結(jié)廣播電視服務(wù)中心社會評價(jià)工作總結(jié)自xx年7月25入職xx物業(yè)服務(wù)中心以來,我努力適應(yīng)本單位新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),努力工作,履行職責(zé),短短的5個月. 2021服務(wù)中心工作總結(jié)4篇本文目錄2021服務(wù)中心工作總結(jié)衛(wèi)生服務(wù)中心辦公室工作總結(jié)范文10000號客戶服務(wù)中心個人工作總結(jié)飲食服務(wù)中心暑期工作總結(jié)范文xxxx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,經(jīng)過xxxx物業(yè)服務(wù)中心全體員工共同的努力,克服重重困. 2021年飲食服務(wù)中心暑期工作總結(jié)范文根據(jù)學(xué)校整體工作的總體規(guī)劃及后勤保障處對于暑期工作的要求,飲食服務(wù)中心扎實(shí)落實(shí)上級各項(xiàng)部署,在今年暑期具體完成了如下工作一、做好假期值班食

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