科技開發(fā)公司組織規(guī)劃

1、吉林省長天科技開發(fā)股份有限公司組織規(guī)劃二零一二年行政人事管理體系董事會董事長兼總經(jīng)理監(jiān)事會吉林省長天科技開發(fā)有限公司組織職能架構(gòu)圖行政人事部財務(wù)管理體系財務(wù)出納銷售副總經(jīng)理售后服務(wù)支持售前服務(wù)支持商務(wù)部市場營銷管理體系銷售部技術(shù)服務(wù)管理體系行政副總經(jīng)理（一）行政人事管理體系職能說明： 行政人事管理體系為公司的內(nèi)務(wù)管理系統(tǒng)，其主要職能是為企業(yè)內(nèi)部管理體系及部門提供人力資源及后勤保障。職能范圍：文件、檔案、印鑒、證照、會議、郵包、信件、辦公用品、車輛、員工需求、選聘、錄用、培訓(xùn)、員工工作守則與行為規(guī)范、員工考勤、加班、請假、休假、薪酬、勞動合同管理及福利。人員配置：行政人事主管、行政人事專員、司機(jī)

2、。（二）財務(wù)管理體系：職能說明： 財務(wù)管理體系為公司核心管理系統(tǒng)，其主要職能是通過系統(tǒng)的財務(wù)管理模式管理好公司的錢和物，并為總經(jīng)理提供可靠的財務(wù)信息及合理化建議。職能范圍：會計核算、公司預(yù)算、會計報表、固定資產(chǎn)、庫存商品、工資、獎金、福利、保險、發(fā)票、稅金、審計、支票、現(xiàn)金、賬簿、借款、報銷、交通費(fèi)、招待費(fèi)、差旅費(fèi)等,相關(guān)證件年檢等相關(guān)財務(wù)工作。人員配置：財務(wù)主管、會計、出納。（三）技術(shù)服務(wù)管理體系職能說明： 技術(shù)服務(wù)管理體系為公司的技術(shù)支持與售后服務(wù)系統(tǒng)，其主要職能是技術(shù)支持、開發(fā)與技術(shù)服務(wù)。職能范圍：技術(shù)信息收集、反饋、標(biāo)書制定，技術(shù)支持、培訓(xùn)、咨詢、服務(wù)、投標(biāo)等相關(guān)技術(shù)工作。人員配置：技術(shù)主管、售前服務(wù)專員、售后服務(wù)專員（四）市場營銷管理體系職能說明： 市場營銷管理體系為公司的市場營銷系統(tǒng)，其主要職能是負(fù)責(zé)開發(fā)市場、市場信息反饋，完成董事會下達(dá)的銷售目標(biāo)。職能范圍：銷售部：市場調(diào)研、開發(fā)、維護(hù)、投標(biāo)等相關(guān)銷售工作。商務(wù)部：標(biāo)書制作、投標(biāo)、到貨驗收跟蹤、銷售合同制作、簽訂、