“80%以上成功意向率”面試會再登場

1、“80%Z上成功意向率”面試會再登場以追求” 80%Z上成功意向率”為特色的”時代英才招聘就職面試會” 第2期本周六在上海商城舉行。面試會特點是機械、電子、IT企業(yè)多，近6成崗位薪水超過5000元，其中29%勺崗位薪水在8000元以上。此次面試會有30余家企業(yè)參加，共發(fā)布崗位約 220個。從企業(yè)性質看，外 資企業(yè)最多，占56%私營企業(yè)占31%;從所在行業(yè)看，機械電子行業(yè)企業(yè)最多， 占45%,計算機、貿易企業(yè)各占15%房地產(chǎn)彳T業(yè)占10%從職位分類看，生產(chǎn)運營 質量方面的職位最多，占43%,接著依次是計算機通訊、銷售、建筑、行政人事、 物流貿易和市場企劃。所有崗位的薪水均在3000元月以上，其中

2、3000-5000元月占42%,5000-8000元月占29%,8000元月以上占29%.據(jù)了解，作為時代英才招聘就職面試會”保證成功率的措施之一，第 二期面試會對參會求職者仍采取事先投遞簡歷、經(jīng)初步篩選后發(fā)邀請函、憑函入場的形式。求職者的“門檻”大致為基本符合大專以上學歷、2-3年以上職業(yè)經(jīng)歷、目前月薪3000元以上。記者發(fā)稿時，已確定有近2000多名求職者參加， 本科及以上學歷居多，超過85%T兩年以上工作經(jīng)驗。面試技巧和注意事項和實戰(zhàn)經(jīng)驗基本注意事項1、要謙虛謹慎面試和面談的區(qū)別之一就是面試時對方往往是多數(shù)人，其中不 乏專家、學 者，求職者在回答一些比較有深度的問題時， 切不可不懂裝懂，

3、不明白的地方就 要虛心請教或坦白說不懂，這樣才會給用人單位留下誠實的好印象。2、要機智應變當求職者一人面對眾多考官時，心理壓力很大，面試的成敗大多取決于求職者是否能機智果斷，隨機應變，能當場把自己的各種聰明才智發(fā)揮出來。首先，要注意分析面試類型，如果是主導式，你就應該把目標集中投向主考官，認 真禮貌地回答問題；如果是答辯式，你則應把目光投向提問者，切不可只關注甲 方而冷待乙方；如果是集體式面試，分配給每個求職者的時間很短，事先準備的 材 料可能用不上，這時最好的方法是根據(jù)考官的提問在腦海里重新組合材料， 言簡意賅地作答，切忌長篇大論。其次要避免尷尬場面，在回答問題時常遇到這 些情況：未聽清問題

4、便回答，聽清了問題自己一時不能作答，回答時出現(xiàn)錯誤或 不知怎么回 答的問題時，可能使你處于尷尬的境地。避免尷尬的技巧是：對未 聽清的問題可以 請求對方重復一遍或解釋一下；一時回答不出可以請求考官提下一個問題，等考慮 成熟后再回答前一個問題；遇到偶然出現(xiàn)的錯誤也不必耿 耿于懷而打亂后面問題的思路。3、要揚長避短每個人都有自己的特長和不足，無論是在性格上還是在專業(yè)上都是這樣。因此在面試時一定要注意揚我所長，避我所短。4、顯示潛能怎樣才能在面試時克服、消除緊張呢？要保持“平常心”.不要把成敗看得太重。不要把考官看得過于神秘。要準備充分。面試時應注意的禮儀1、服飾要得體就服飾而言，應聘者在去求職面試前

5、，必須精心選擇自己的服飾。那就是服 飾要與自己的身材、身份相符，表現(xiàn)出樸實、大方、明快、穩(wěn)健的風格。在面試時，著裝應該符合時代、季節(jié)、場所、收入的程度，并且要與自己應聘的職業(yè) 相協(xié)調，能體現(xiàn)自己的個性和職業(yè)特點。比如應聘的職位是機關工作人員、管理人員或教師、律師等，打扮就不能過于華麗，而應選擇莊重、素雅、大方的著 裝，以顯示出穩(wěn)重、嚴謹文雅的職業(yè)的形象；如應聘的職位是導游、公關、服務 員 等職位，則可以穿得時髦、艷麗一些，以表現(xiàn)熱情、活潑的職業(yè)特點。一般 說來，服飾要給人以整潔、大方得體的感覺，穿著應以保守、莊重一點為好， 不要追求時 髦，濃妝艷抹，尤其是女性，如果衣著過于華麗，描眉搽粉，項鏈

6、、 耳環(huán)、戒指都 戴上，這樣會給用人單位一種輕浮的印象，影響面試的成績。此 外，如果衣服的面 料、品牌都挺好，卻不洗不熨，不按正確的方法穿著，也容 易給人一種精神不振的 感覺。女同志的裝束以樸實、莊重為好，男同志則以整 潔、干練為好。要注意提前 理好自己的發(fā)型，如在夏季，男同志可穿著整潔的 襯衫或T恤衫，其他季節(jié)則以合 體的中山裝或西裝為好。另外，裝束打扮一定 要與謀求的職業(yè)相稱，應與自己的興 趣、愛好、個性、習慣相符合，一個平時 著裝隨便的人，突然間讓他衣冠楚楚，他會感到拘謹、不自在。2、遵守時間守時是現(xiàn)代交際時效觀的一種重要原則，是作為一個社會人要遵 守的最起 碼的禮儀。面試中，最忌的首先

7、就是不守時，因為等待會使人產(chǎn)生焦急煩 躁的 情緒，從而使面談的氣氛不夠融洽。有專家統(tǒng)計，求職面試遲到者獲得錄用的 概 率只有相當于不遲到者的一半。可見，守時這一禮儀在面試中的重要性。因此，面試時，千萬不能遲到，而且最好能夠提前十分鐘到達面試地點， 以有充分的時 間調整好自己緊張的情緒，也表示求職的誠意。假如依照約定的時間匆匆前往， 對方 也許已在等候你，那樣就顯得你欠禮貌、欠誠意，同時還容易使你情緒緊 張而影響 面試效果。遵守時間有時還會有這樣一種含義，即要遵守事先約定的 面試時限。有 時招聘者主動提出只能談多長時間，有時需要你主動問可以談多 長時間，無論何種 情況，求職者都一定要把握好時間，

8、以體現(xiàn)你的時間觀念和 辦事效率。3、表情要自然，動作要得體進門時，不要緊張，表情越自然越好，在對方?jīng)] 有請你坐下時切勿急于坐 下，請你坐下時，應說聲“謝謝，坐下后要保持良好的坐姿，不要又是撓頭皮、 摳鼻孔，又是挖耳朵，或起二郎腿亂抖。對于女同學來講，動作更應得當，任何輕浮的表情或動作都可能會讓招聘人員讀你不滿。另外各種手勢語也要恰當?shù)?體、自然。4、要講究文明禮貌進門時應主動打招呼：您好，我是某某，如果是對方 主動約自己面談， 一定要感謝對方給自己這樣一個機會；如果是自己約對方面談，一定要表示歉意”對不起，打擾您了”等等。面談時要真誠地注視對方，表示對他的話感興趣，決不可東張西望，心不在焉，不要不停地看手表，否則，顯得不尊重對方。另外，對對方的談話的反應要適度，要有呼應。他說幽默話時，你的笑聲會增添他的興致；他說話嚴肅認真時，你屏住呼吸則強化了