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文檔簡介

1、農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)心得體會 2021年度太和村農(nóng)村勞動力 技能培訓(xùn)工作總結(jié) 農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)工作,是解決農(nóng)村勞動力向 二、三產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移就業(yè)的重要途徑,也是社會進步的重要標志。2021年,我村農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作在市人力資源和社會保障局的關(guān)心指導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照關(guān)于進一步完善農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的通知,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞全年工作目標,堅持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合、培訓(xùn)促進就業(yè)的方針,以“提升技能、擴大就業(yè)、促進發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、實現(xiàn)富裕安康”為目標,進一步轉(zhuǎn)變工作理念,積極創(chuàng)新工作思路,努力提升服務(wù)質(zhì)量,順利完成了縣鄉(xiāng)下達的工作任務(wù)?,F(xiàn)將全年工作情況匯報

2、如下: 一、2021年度完成任務(wù)情況 2021年,我村農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)工作成績喜人,圓滿完成了上級下達的各項工作任務(wù)。2021年完成全村農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)550人次,確保受訓(xùn)人員至少掌握一項新技術(shù)。其中集中培訓(xùn)400人次,即:沼氣池的日常管理技術(shù)培訓(xùn)15人,肉羊養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)15人,瓦工技術(shù)培訓(xùn)20人,電焊工技術(shù)培訓(xùn)20人,馬鈴薯種植技術(shù)培訓(xùn)50人,板藍根種植技術(shù)培訓(xùn)80人,孜然種植技術(shù)培訓(xùn)60人,沙棘栽培技術(shù)培訓(xùn)25人,小麥病蟲害防治技術(shù)40人,馬鈴薯病蟲害防治技術(shù)40人,小尾寒羊病害防治技術(shù)培訓(xùn)20人,肉牛養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)15人;現(xiàn)場培訓(xùn)150人次,即:沼氣池的日常管理技術(shù)10人,肉羊養(yǎng)殖技術(shù)

3、10人,瓦工技術(shù)培訓(xùn)10人,電焊工技術(shù)培訓(xùn)10人,馬鈴薯種植技術(shù)培訓(xùn)15人,孜然種植技術(shù)15人,板藍根種植技術(shù)20人,沙棘栽培技術(shù)10人,小麥病蟲害防治技術(shù)15人,馬鈴薯病蟲害防治技術(shù)15人,小尾寒羊病害防治技術(shù)10人,肉牛病害防治技術(shù)10人。 二、開展農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的具體做法和主要措施 (一)加強領(lǐng)導(dǎo),健全機構(gòu),進一步明確目標責(zé)任為進一步做好農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作,確保完成市政府下達的2021年工作目標任務(wù),我區(qū)制定了農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的目標責(zé)任制度,將市下達的年度考核指標分解下達至各相關(guān)單位和村(社區(qū))委會,由就業(yè)辦牽頭對目標任務(wù)的實施情況進行監(jiān)督和考核

4、,做到工作落實到基層、責(zé)任落實到個人。各村(社區(qū))成立了農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作小組,由村(社區(qū))一把手擔(dān)任小組組長,另配備一名專職人力資源和社會保障服務(wù)站工作人員負責(zé)具體就業(yè)培訓(xùn)工作,確保了農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的順利開展。 (二)制定優(yōu)惠政策,保證資金投入 農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)是促進就業(yè)工作的重要組成部分,關(guān)系到構(gòu)建和諧社會的大局,為促進該項工作的順利開展,我區(qū)制定了相關(guān)優(yōu)惠政策。一是凡本區(qū)戶籍人員可以享受1次免費農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn),參加培訓(xùn)的學(xué)員通過考核,取得職業(yè)資格證書后,可以享受我區(qū)的培訓(xùn)補貼,補貼標準為每天xx元;二是村(社區(qū))人力資源和社會保障服務(wù)站成功組

5、織發(fā)動1名勞動力參加農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn),學(xué)員經(jīng)培訓(xùn)取得相應(yīng)職業(yè)資格證書的,給予xx元補助。為確保各項優(yōu)惠政策的落實和相關(guān)工作的正常開展,我區(qū)辦事處按照有關(guān)要求在財政預(yù)算中安排就業(yè)專項資金xx萬元,其中用于農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)的資金xx萬元,實行??顚S?,資金投入得到保障。 (三)狠抓落實,加強農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)2021年我區(qū)始終堅持培訓(xùn)與就業(yè)相結(jié)合,培訓(xùn)促進就業(yè)的方針,深入開展農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn),在6月至11月期間通過我區(qū)辦事處就業(yè)辦、人力資源和社會保障分局和各村委會的共同努力,發(fā)動了有培訓(xùn)愿望并符合條件的農(nóng)村勞動力xx人參加培訓(xùn)(重點發(fā)動的培訓(xùn)對象為就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生和登記失

6、業(yè)人員),開展了六期農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn)班(其中,開展茶藝師培訓(xùn)班三期;中式烹調(diào)師培訓(xùn)班二期;自主創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班一期),并對取得職業(yè)資格證書的農(nóng)村勞動力提供送崗位和就業(yè)跟蹤服務(wù),在參加培訓(xùn)的農(nóng)村勞動力中,有xx人已成功實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè),完滿地完成了市下達的工作目標。 三、存在的問題與不足 我區(qū)農(nóng)村勞動力技能培訓(xùn)轉(zhuǎn)移就業(yè)工作雖然取得了不錯的成績,但從目前的就業(yè)形勢和長遠發(fā)展來看,還存在著一些不足,主要表現(xiàn)在: (一)部分農(nóng)村勞動力對職業(yè)技能培訓(xùn)認識不足,參加培訓(xùn)的積極性不高,還有部分人存有“寧肯苦等,不肯苦干”的“等、靠、要”懶惰思想,寧愿等待就業(yè),也不愿接受培訓(xùn)后再實現(xiàn)就業(yè)。 (二)我區(qū)農(nóng)村勞動力年

7、齡偏大,文化素質(zhì)偏低,大部分農(nóng)村勞動力在小學(xué)文化程度,培訓(xùn)工作難度大,大部分農(nóng)村勞動力在技能操作方面還可以基本掌握,但理論考試較難通過。 四、今后工作思路 (一)強化宣傳,做好發(fā)動工作,營造良好氛圍 充分利用宣傳欄、廣播、電視等新聞媒體,通過開展宣傳講座、發(fā)放宣傳材料、書寫固定標語、懸掛橫幅等宣傳方式進一步加大宣傳力度,并通過勞動保障服務(wù)站篩查人員,做好培訓(xùn)發(fā)動工作,營造濃厚的培訓(xùn)氛圍,不斷提高廣大農(nóng)村勞動力參加培訓(xùn)的積極性。 (二)提高農(nóng)村勞動力職業(yè)培訓(xùn)工作的最大效應(yīng) 突出培訓(xùn)重點,提高培訓(xùn)質(zhì)量,最大限度的培訓(xùn)農(nóng)村勞動力,提高農(nóng)村勞動力技能素質(zhì),使農(nóng)村勞動力能夠掌握適應(yīng)就業(yè)的勞動技能,及時了

8、解轄區(qū)企業(yè)用工需求的動態(tài)及急需工種,做到培訓(xùn)有指向、技能促就業(yè),確保培訓(xùn)工作取得實效。 (三)大力拓寬全民技能提升層面和層次 在企業(yè)用工調(diào)查的基礎(chǔ)上,掌握企業(yè)的招工、用工動態(tài),了解企業(yè)用工上需求,發(fā)動企業(yè)對現(xiàn)有員工進行技能提升,解決企業(yè)對高層次技能人才的需求,同時,積極與市培訓(xùn)機構(gòu)溝通,發(fā)掘技能提升培訓(xùn)的工種和培訓(xùn)的層次,提高轄區(qū)企業(yè)勞動力整體技能。 (四)創(chuàng)新農(nóng)村勞動力培訓(xùn)方法,提高培訓(xùn)實效 不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式,探索培訓(xùn)新方法,總結(jié)新經(jīng)驗,突出培訓(xùn)重點,提高培訓(xùn)質(zhì)量。及早做好明年培訓(xùn)計劃安排,多措并舉,全面抓好農(nóng)民急需的實用技術(shù)培訓(xùn),最大限度的培訓(xùn)農(nóng)民,提高農(nóng)民技能素質(zhì),確保培訓(xùn)工作取得實效。 (五)完善檔案管理,建立長效機制 對開展的各類培訓(xùn)認真進行總結(jié),做好各類培訓(xùn)資料的歸類整理,完善培訓(xùn)基地教師管理、學(xué)員管理、設(shè)施設(shè)備管理和檔案等各項規(guī)章制度,同時認真總結(jié)培訓(xùn)工作中的經(jīng)驗和做法,不斷完善培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,探索建立促進農(nóng)村勞動力培訓(xùn)工作開展的長效機制,使培訓(xùn)工作更加深入人心,扎實有效。 加強農(nóng)村勞動力職業(yè)技能培訓(xùn),加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè),任務(wù)艱巨,意義重大,我區(qū)辦事處將繼續(xù)以科學(xué)的理論為指導(dǎo),大力弘揚與時俱進的精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本,開拓創(chuàng)新,扎實工作,推動農(nóng)村勞動力向 二、

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