煤礦培訓科安全生產(chǎn)責任制

1、一、在分管領導的領導下，組織新工人、班組長、安全 生產(chǎn)管理 人員、特種作業(yè)人員、 “三違”人員、外出學習、 一般人員及全員安全培訓工作。二、根據(jù)上級的培訓安排和礦井安全生產(chǎn)實際需求，編 制月度、 季度、年度培訓計劃。三、組織召開安全培訓例會，通報安全培訓情況，確定 月度培訓 計劃，做好聘任教師及課程安排工作。四、對新招工人進行上崗前教育，組織培訓學員認真學 習有關規(guī) 章制度和注意事項。五、負責學員的學習、考勤及思想考核工作。經(jīng)常征求 學員意見， 努力改進教學管理辦法，及時解決培訓學員在學 習中遇到的問題。六、召開任課教師工作會議，向教師傳達培訓的目的、 任務和時間安排。組織教師及領導的聽課工作

2、，對教師工作 量及評價進行考核。七、組織教學檢查，了解教學情況，組織教學研究和經(jīng) 驗交流，開展教學創(chuàng)新活動，制訂（修訂）和實施各門課程 的教學大綱，編制培訓教材和教學資料。八、統(tǒng)計分析和評估培訓情況，評選優(yōu)秀學員和優(yōu)秀教 師。九、負責辦理培訓班及學員的建檔工作，做好培訓學員 的學籍管 理和檔案管理等工作。十、負責向上級主管部門報送相關材料和統(tǒng)計數(shù)據(jù)，辦 理學員有關資格證書和發(fā)放等工作。十一、編制教師授課酬金報表，并報批發(fā)放。十二、完成領導臨時交辦的其它工作。一、認真學習貫徹執(zhí)行黨和國家的方針、政策、法律法 規(guī)，落實礦井關于培訓工作的有關規(guī)定。二、組織編制、落實礦井月度、年度培訓計劃。三、按照教

3、學大綱要求，組織、監(jiān)督日常培訓工作。四、組織有關人員對礦井各單位培訓學習情況進行實施、 督查及考核。五、加強培訓師資的管理，提高培訓教師的資質(zhì)。六、結合礦井實際，編制符合礦井特點的培訓教材。七、加強教學器材、場地的管理工作。八、加強各種證件的管理工作。九、負責組織召開科室會議，傳達上級的有關精神。 十、組織制定本部門的各種管理制度。十一、加強對部門人員的管理，做好本部門的崗位分工， 明確責任目標。十二、搞好各部門的協(xié)調(diào)和配合工作。十三、按時完成上級下達的培訓任務。一、依照國家有關法律法規(guī)，在安全培訓科科長的領導 下，積極完成各項安全培訓工作。二、做好安全培訓的日常管理和學員考勤工作，杜絕遲 到

4、、早退及曠課，保證良好的教學秩序，創(chuàng)建和諧的教學環(huán) 境。三、協(xié)助培訓科科長，貫徹落實“教考分離”原則，統(tǒng) 一考核標準化，做好考試安排工作，確?？荚図樌M行四、協(xié)助培訓科科長加強教師隊伍的建設，完成特種作 業(yè)專、兼職教師的教學考評工作，調(diào)查培訓的有效性，并匯 總上報，不斷提高教學質(zhì)量。五、按照上級要求，協(xié)助培訓科科長完成資料的整理、 報送工作。六、完成培訓檔案的歸檔及管理工作。七、負責教學設備的管理，做好日常使用和維護工作。八、加強自身業(yè)務水平，不斷完善自我，超越自我，提 高為礦井服務的本領。九、完成領導及各部門布置交代的其他工作。一、在安全培訓科科長、副科長的領導下，積極完成各項安全培 訓工作

5、。二、做好教學人員業(yè)務檔案的收集、整理、歸檔工作。三、收齊匯編每期各個工種教學人員的授課計劃和教案（課件拷貝）。四、及時與班主任聯(lián)系，統(tǒng)計學員出勤情況。五、辦理好準考證，做好相關考務工作。六、具體負責培訓教學計劃的落實，并組織相關人員具體實施。七、負責培訓科試卷印刷、保管工作，要做到保密、按時、保質(zhì)、 保量。八、會同培訓科長做好各期培訓班的結算工作。九、負責教師業(yè)務檔案的管理工作及教師業(yè)務考核中各種表格的 印制。十、負責學員學籍檔案管理工作和向檔案室移交檔案工作。十一、協(xié)助班主任、任課教師搞好日常管理工作。十二、協(xié)助科長做好培訓課表的編制、送審、印制、下發(fā)等工作。十三、積極配合科室其他人員共同搞好培訓工作。十四、協(xié)