工作協議書范本

1、工作協議書范本 工作協議書范本 工作協議書范本（一） 甲方：* 乙方： 經由甲乙雙方協商一致，在平等自愿、互利互惠的基礎上，就甲方委托乙方尋找勤工助學工作崗位事宜，達成如下協議： 第一條：本協議為甲、乙雙方共同商定之條文，自協議簽訂起，所有操作程序及將來可能涉及之爭端，都必須嚴格按照本協議遵照執(zhí)行。 第二條：受甲方委托，乙方介紹甲方到公司 做工作，日（月）薪元，工作時間共天。乙方收取甲方支付委托費元，并由乙方開具收據給甲方。 第三條：乙方定于年月日時分甲方到集合進行面試，如面試未通過或甲方發(fā)現公司介紹的情況與乙方介紹的情況有不可接受的出入而拒簽，則乙方必須在年月日時分時分期間持乙方開具的收據及

2、本人有效證件并必須由本人到公司退返所繳納委托費的全額，乙方不可用任何其它理由拒付或截留部分費用，必須全額退還給甲方。如甲方本人不能提供有效證件或到公司的時間超過約定時間，則乙方有權拒付任何費用。 第四條：面試通過后，在甲方與錄用單位商定的工作期限內，如由于甲方個人原因沒能完成該工作周期，則乙方收取甲方的委托費不與退還；如因錄用單位原因產生工作周期的變更致使該工作周期未滿，則乙方應在工作周期中斷的第二日到公司說明情況，經公司調查情況屬實后，將所繳納的委托費按未完周期天數占整個周期總天數的比例退還給甲方，如甲方弄虛作假，則乙方拒付任何費用并取消其會員資格，不再為其提供任何的工作信息。 第五條：經乙

3、方推薦甲方被錄用后，甲方應嚴格遵守錄用單位的各項規(guī)章制度。能夠完成整個工作周期且業(yè)績出色者，將優(yōu)先在乙方處獲得其它信息；如甲方不能完成工作周期或經錄用單位反映較差或違犯錄用單位相關規(guī)定從而給乙方聲譽造成不良影響者，乙方將減少對甲方的信息提供量直至取消其會員資格。 第六條：甲乙雙方應本著負責和誠信的態(tài)度完成此次合作，未盡事宜，雙方應本著友好協商的原則進行處理。 甲方本人簽字： 聯系電話： 證件名稱： 證件號碼： 乙方： 經辦人簽名： 公司蓋章： 工作協議書范本（二） 甲方：_集團博士后工作站 乙方：_（用人單位） 丙方：_（博士后研究人員） 為促進集團博士后工作的順利開展，根據國家科委關于博士后

4、研究人員管理工作暫行規(guī)定及_集團博士后研究人員管理工作的暫行規(guī)定（試行稿）的有關精神，_集團博士后工作站、用人單位與博士后研究人員就開展博士后研究工作期間有關事宜，簽訂三方協議如下： 1.丙方自愿申請進入甲方的博士后工作站進行博士后研究工作，學科專業(yè)為_，導師為_。 2.研究課題由乙方安排，題目為_。 3.進站工作時間為：_年_月_日至_年_月_日。 4.甲方負責為丙方辦理進、出站手續(xù)。乙方應向甲方繳納_元人年的管理費。丙方除按規(guī)定填寫申請表格外，還應提供所需的證明材料和進行體檢，并在一年內，提交博士學位證書復印件，凡身體不合格或未獲得博士學位者均退回原單位。 5.丙方做博士后研究的期限為兩年

5、，若乙方因工作需要丙方延長，可由甲方辦理延長手續(xù)，但延長期一般不超過三個月，最長不得超過半年。 6.在站期間，丙方為乙方的非正式職工，住房、工資、生活補貼和福利開支（根據當地水平）等均由乙方按照職工待遇處理。配偶及子女的安置問題原則上由丙方自行解決。 7.丙方根據乙方科研需要與指導老師商定課題研究的具體方案，在兩個月內寫出選題報告。進站中期向專家組作一次學術匯報，由專家組成員對其進行評審，并填寫考核表。 8.丙方應按所制定的科研計劃進行研究工作，若丙方需中途變更計劃，應征得乙方的同意。雙方同意下的計劃變更，對科研進程造成的影響和后果由乙方承擔。 9.丙方工作期間的日常管理由乙方負責，丙方應遵守

6、乙方的工作安排和各項規(guī)章制度。在站期間的研究工作由乙方考核，考核結果報甲方備案。 10.丙方的工作條件和研究經費由乙方負責提供，經費的管理辦法由乙方與丙方另簽協議。因工作需要的差旅費由乙方負責解決。 11.丙方在站期間應與乙方簽署保密協議，研究成果按有關規(guī)定處理。 12.丙方在站期間，因病請假_或事假累計_以上者，應終止其研究工作。對于個人表現不適宜繼續(xù)做博士后的，乙方有權上交甲方辦理取消博士后資格。因病退站的可交全國博管會協助安排工作。 13.丙方在站期間，因研究工作需要，經甲方同意，可由乙方根據實際情況安排其出國參加國際會議或短期交流。一切費用由乙方承擔。 14.丙方完成研究計劃需要提前出

7、站或因課題進度的原因需延期出站，均需與乙方協商解決，延期所需的費用由乙方承擔。若因個人的原因造成的延期，費用由丙方自行承擔。提前和延期手續(xù)由甲方辦理。 15.丙方期滿出站時，須對其研究工作認真總結，按照_的要求提交博士后研究報告，并印刷、裝訂成冊。 16.大學甲方組織有關專家對丙方所提供的博士后研究報告進行嚴格審核和評議，并作為其在站期間科研工作的考評，以及出站時評定專業(yè)技術職務任職資格和聘任專業(yè)技術職務的重要依據。 17.丙方若符合晉升任職資格，可在離站前申請高級技術職務資格。經乙方同意；報甲方審核，甲方后將其材料上報院評審委員會，按照專業(yè)技術人員任職資格評審要求進行。 18.丙方出站時由甲

8、方為其辦理博士后證書，若擅自離開，將作為自動退站處理，甲方不予以辦理任何手續(xù)和博士后證書。 19.本協議一式四份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份，原件存檔。協議經三方簽字蓋章后生效。 甲方（蓋章）：_乙方（蓋章）：_ 代表（簽字）：_代表（簽字）：_ _年_月_日_年_月_日 丙方（簽字）：_ _年_月_日 工作協議書范本（三） _大學（甲方）的法定代表人_委托本單位_為代理人與_（乙方），就甲方派遣乙方出國（境）留學（進修、工作）事宜，簽訂如下協議： 第一條甲方根據人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展的需要，派遣乙方出國（境）留學（進修、工作），乙方接受甲方的派遣。 第二條甲方派遣乙方以_身份赴_國家（或地區(qū)）留學（

9、進修、工作），期限為_年_個_月，從_年_月_日起至_年_月_日止。 第三條乙方出國（境）留學（進修、工作）的內容是：_。 乙方須達到的留學（進修、工作）目標是：_。 第四條乙方在出國（境）留學（進修、工作）期間的待遇為： 1.乙方為甲方公派出國（境）留學（進修、工作）人員，在本協議第二條規(guī)定的期限內甲方保留乙方公職，并歡迎乙方按期回校工作。 2.出國（境）置裝費（金額）及支付辦法：_； 3.出國（境）旅費（金額）及支付辦法：_； 4.在國（境）外學習（工作）生活費（金額）、醫(yī)療保險費（金額）及支付辦法：_； 5.乙方在出國（境）留學（進修、工作）期間，國內社會保險等的處理辦法：_； 6.在本

10、協議第二條規(guī)定的期限內國內的工資：_； 7.回國休假待遇：_； 8.回國后經費結算辦法（包括乙方在國外留學（進修、工作）期間取得外國資助的結算辦法）：_。 第五條甲方在乙方回國后，負責安排乙方的工作，并積極創(chuàng)造必要的工作和生活條件，發(fā)揮乙方的作用。 第六條乙方保證按本協議第二條、第三條的規(guī)定，在國外努力學習、工作，并按期回國服務。留學（進修、工作）期間每_個月向學校人事處報告一次學習、工作情況。 第七條乙方無論因何種理由需中止、延期留學（進修、工作）期限或改變留學（進修、工作）內容，均應至少提前_個月向甲方提出書面申請。未獲甲方批準，不得改變。 第八條乙方留學（進修、工作）期滿回國后，應在_個

11、工作日內到學校人事處報到，并按甲方規(guī)定辦理有關手續(xù)。乙方須根據本協議第三條的規(guī)定，向學校人事處提交書面的留學（進修、工作）總結、學術報告（或科研論文、科研成果報告）以及中國駐乙方留學（進修、工作）所在國使領館、乙方留學學校出具的證明書等文件。經人事處審核同意后，才能恢復有關待遇。 第九條乙方在回國后有責任為甲方服務，并遵守_大學關于教職工服務期的有關規(guī)定。 第十條乙方如在批準出國（境）期限屆滿后逾期_個月以上不回校工作，則作自動離職處理，并按甲方的住房條例處理甲方分配或售給乙方的住房；若乙方的配偶在甲方工作，應辦理辭職手續(xù)。如配偶一方學位或職稱高者愿繼續(xù)在我校工作，須另提出書面申請，經學校批準后方可繼續(xù)留在我校工作。 第十一條經甲方同意，由_（姓名、與乙方關系、單位、住址）為乙方出國（境）留學（進修、工作）的國內擔保人，保證乙方執(zhí)行本協議書。 第十二條本協議書自公證之日起生效。簽字各方均應保證執(zhí)行。必要時，經甲方、乙方、保證人三方協商