


下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、酒店前臺辭職申請書酒店前臺辭職中請書申請書一:尊敬的 XX 經理:您好!我懷著十分復雜的心情寫這封辭職中請。自 xx 年到 XX 國際酒店 工 作,至今己經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我 獲得了 很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏 ; 在 這里,參與 了酒店榮膺五星的升華蛻變 ; 在這里,也度過了我人生中 最黃金的時段。 由衷感謝酒店給予我開展的平臺,對此我深表感謝。由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此 , 我 進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外 宣水準, 經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關籌劃主管這份工 作。我的決定
2、可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接, 以減少因我的離職而給 酒店 帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續(xù) 保存酒店 號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時 做出答復。祝 xx 國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!申請人: XX-XXX 年 XX 月 XX 日申請書二:尊敬的飯店經理:您好!在此,向您遞交我的辭職申請書 ! 對于這篇申請書,我是懷 著深 深遺憾心情寫給您的。分析我無法在飯店繼續(xù)工作下去的原因 , 有以下幾 點:八、第一,我己經完全厭倦了飯店工作。在過去六個月工作期間,我 對于 飯店工作己經根本失去興
3、趣,實在是提不起繼續(xù)留下來工作的 信心了。此致!申請書三:尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信公司領導會給予諒解。 我也 很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正 值用人之 際,公司工程的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下竭力重 視下一步步推 進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公 司負責的 ' 態(tài)度,為 了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公 司提出辭職,望公司給 予批準。祝公司工程順利推進創(chuàng)造輝煌, 祝公司的領導和同事們前程似錦 鵬程 萬里!酒店前臺辭職中請書 篇 2【篇一】尊敬的 XX :您好!在公司工作
4、的這段時間里, 我很榮幸得到了各位領導和同事們的 照顧, 工作上,我學到了許多珍貴的經驗和實踐技能 ; 在生活上,得 到各級領導 與同事們的照顧與幫助 ; 思想上,得到領導與同事們的指 導與幫助,有了 更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我 最珍貴的一筆財富。在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、 生活中給 予的 大力扶持與幫助。尤其感 X 總一直以來的照顧、指導以及對我 的信任和 在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐?們。急迫盼望領導批準我的辭職信,并協(xié)助我辦理相關的辭職手續(xù),在 沒 離開公司只前, 我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。 祝您身 體健康, 事業(yè)順
5、心、蓬勃開展 ! 祝同事們工作愉快 ; 祝公司大展宏圖!【篇二】尊敬的領導:時間飛逝,轉眼間半年過去了。想想過去。往事歷歷在目。是 xx 讓 我知道了什么是真正的誠信 ! 是 xx 讓我見識了即人性又合理的 管理體制 ! 是 xx 讓我看到了過硬的效勞技能 ! 衛(wèi)生能做到一塵不染, 和紀律嚴明的 員工、加上團結一至的精神、再有獨一無二的火鍋工 藝,從而打造出了 惠民縣獨特的 xx 品牌 ! 是的,這就是 xx 為什么 在這六七年里一直常 盛不衰的原因。但是隨著社會形式的改變,市 場的不公平競爭,就業(yè)壓 力不斷加大,加上這襲卷全球的金融風爆 。無疑讓這己進入淡季的餐飲業(yè)是雪上加霜!當然,我相信通
6、過我們的共同努力,會讓 xx 再創(chuàng)歷史輝煌 ! 因為 我們 有一批非常有領導能力的干部。隨著夏天的到來,也拉開了火鍋淡季的序幕。店里員工的數量自 然也 不是那么緊張了,想想半年的時間己悄然臨近,在這時間即將 夸過我們 的半年約定時,我的心情十分沉重 天下沒有不散的宴席 不知道是不是自己的事業(yè)心太重 也許是想在外邊闖一片屬于自己的一片天吧 ? 半年合同期已滿 本人決定不再續(xù)約 不知道領導在 2021年 5 月 31號之前能不能批下來?雖然本人決定離開,但是衷心希望 xx 能再上一個臺階,超越歷 史輝 煌。更加相信以我們的聰明才智和堅實的歷史根底,能打造出 一流的 XX 品牌,成為惠民的龍頭企業(yè),
7、提前進入國際市場 ! 相信 xx 品牌能做到 百年不倒,XX企業(yè)萬年不衰!讓我們懷著共同的希望 一起努力奮斗吧! !酒店前臺辭職中請書 篇 3尊敬的韓總:作為一名在酒店工作了大半年的員工, 我對酒店有著一種格外親 切的 感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也 不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。 在這 里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很 開心,這 里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教 給了我在學校 里而學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始, 我就感受到從上至下的
8、溫 暖。因為我是灑店里年齡還一般,還不算 小,也從來沒有在這么大的集 體里生活過,自然而然的,心里面就 會產生一種被呵護的感覺。這是一 種以前在集體里未曾有過的感覺 , 很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我, 直到我離開但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記, 畢竟 我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一 次跟您近 距離接觸和認識是在 2021.3. 16號。隨著時間的流逝,斗 轉星移,您多年 積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您 是我們酒店的經理。 在我上班之前,制定了一系列的政策與方針, 重新定位了酒店的經營策 略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦 法
9、,力爭讓酒店的經濟效益不 斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待 遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這 才是為員工謀利益的舉動,這才 是一位被員工在心里而所認可的經理。而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培 養(yǎng)。 您肯定想到,酒店要想在競爭劇烈的社會中立于不敗之地,人 才的培養(yǎng) 與開展是不可無視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的缺乏,近期的工作讓我覺得力不從心,所 以想 公司提出了辭呈,忘領導批準。 簽名:2021年10月15日酒店員工辭職中請書尊敬的經理:您好! 首先,非常感謝您這半年來對我的信任和照顧。力缺乏,長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職,請您支 持。請您諒解我做出的決定。我將
10、做到年底結束后離開酒店,以便完 成工作交接。我很遺憾不能為灑店輝煌的明天奉獻自己的力量。我 只有衷心 祝愿 xx 酒店的業(yè)績一路飆升 ! 經理及各位同事工作順利!此致敬禮!辭職人: > 日期:酒店前臺辭職申請書 篇 4尊敬的領導:您好,首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到 很多 也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您 們都能寬 容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的感謝。我在前臺效勞的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在 這一 年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通 過認真反 思,>辭職信主要原因有以下幾點:一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈活信息和主動信息。三、自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 非稠環(huán)受體分子及其在柔性有機光伏中的應用
- 2025至2030中國兒童涼鞋市場銷售狀況及競爭策略研究報告
- 2025至2030中國專用作業(yè)車行業(yè)需求趨勢及投資效益研究報告
- 2025-2030麥芽糖漿行業(yè)市場發(fā)展現狀及競爭格局與投資研究報告
- 2025-2030風險投資行業(yè)市場深度調研及前景趨勢與投資研究報告
- 2025-2030防曬霜行業(yè)風險投資發(fā)展分析及運作模式與投融資研究報告
- 2025-2030鋁合金電纜產業(yè)市場發(fā)展分析及前景趨勢與投資管理研究報告
- 2025-2030金屬包裝制品行業(yè)市場發(fā)展分析及投資前景研究報告
- 2025-2030透氣蓋膜包裝行業(yè)市場現狀供需分析及重點企業(yè)投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025-2030節(jié)能環(huán)保裝備行業(yè)市場發(fā)展分析及投資前景研究報告
- 2024年個人勞務承包合同書
- 2024年人力資源招聘服務合同范本
- 重慶市(六校聯考)2025屆九年級物理第一學期期末質量跟蹤監(jiān)視模擬試題含解析
- 2024遼寧省各市農村電力服務限公司聯合招聘220人重點基礎提升難、易點模擬試題(共500題)附帶答案詳解
- ISO15614-1 2017 金屬材料焊接工藝規(guī)程及評定(中文版)
- MOOC 一生的健康鍛煉-西南交通大學 中國大學慕課答案
- 《中國潰瘍性結腸炎診治指南(2023年)》解讀
- 護理文獻分享的課件
- 重慶十八中學2024屆八年級下冊數學期末教學質量檢測試題含解析
- 企業(yè)周年慶蛋糕定制協(xié)議
- 量子計算芯片技術
評論
0/150
提交評論