比的應用教學設計_第1頁
比的應用教學設計_第2頁
比的應用教學設計_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、49 頁例 2 【教學目標】( 1 )結合具體情境感受按比分配的合理性,明確比與量的對應關系。 ( 2)經(jīng)歷問題解決的過程,感悟按比分的方法,體驗問題解決策略的多樣性。( 3 )體驗數(shù)學最實際的應用價值,提升學生解決實際問題的能力。 知識與技能:1 、理解按比例分配的意義,掌握按比例分配問題的特征及解題的策略。 2、培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、應用知識解決實際問題的能力。 過程與方法:經(jīng)歷運用知識解決實際問題的過程,體驗數(shù)學知識的應用價值,體驗探究發(fā)現(xiàn)和遷移的學習方法。情感態(tài)度價值觀:感受數(shù)學知識之間的內在聯(lián)系,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)學生學習數(shù)學的積極的態(tài)度與情感。對于按比例分配的應用題,學生在以往的生活中

2、曾經(jīng)遇到過,甚至解決過。有過一定的體驗與感悟,但是對于這種分配方法沒有總結和比較過,沒有一個系統(tǒng)的思維方式。通過本節(jié)課的學習,將學生無序的思維有序化、數(shù)學化、系統(tǒng)化?!窘虒W重難點】教學重點:結合具體情境感受按比分配的合理性,能運用比的知識解決實際問題。 教學難點:正確分析,靈活解決按比分配的實際問題?!窘虒W準備】1 、課前調查了解生活中的比。2 、多媒體課件【教學過程】(一)、創(chuàng)設情境,初步感知。、 3 月 12 日是植樹節(jié),學校把種植42 棵小樹苗的任務分配給六年級人數(shù)相等的兩個班,怎樣分配才合理?(平均分配)、活學活用:小明讀一本書,已讀頁數(shù)與未讀頁數(shù)的比是4: 5。可以把已讀的頁數(shù)看作(

3、 )份,未讀的就是( )份。這本書共有( )份。已經(jīng)讀的是剩下的( ),剩下的是已讀的( ),已經(jīng)讀的占全本書的( ),未讀的的占全本書的( )。在工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和日常生活中,常常需要把一個數(shù)量按照一定的比來進行分配。這種分配方法通常叫做按比例分配。這就是今天我們要研究的課題。(板書課題: 比的應用)(二)、自主探索,合作交流。1 、投影出示例題:教材49 頁例 2、指生讀題,理解題意。說說:通過讀題,你得到了哪些數(shù)學信息。還有什么不明白的問題?、理解什么是濃縮液,什么是稀釋液。、引導學生分析題中數(shù)量關系:這道題配制的是什么?按照什么來配制?關鍵句是哪句?看到 4: 1 你可以獲得哪些信息?2、探

4、索交流,解決問題。師:同學們有沒有信心自主解決這個問題?現(xiàn)在同學們就以學習小組為單位,共同探討解決方案,一會共同交流。 、 生以小組為單位,共同探討解題方案。、匯報交流,說說自己小組的解題方案。、根據(jù)自己的解決方案,嘗試解答。每個小組派一名代表板演。、讓板演的同學對照自己的解題過程說一說解題思路。全體師生共同評議。(鼓勵算法的多樣化)、提示學生進行檢驗,培養(yǎng)學生自覺檢驗的習慣。3、小結:按比分配的應用題有什么結構特點?怎樣解答這樣的應用題?(三)、鞏固應用,拓展思路。1 、做一做:第 1 、 2 題。2、填一填。、把20根小方契安2: 3的比例分成兩堆,一堆()根,另一堆()根。、把20根小方按1:1的比例分成兩堆,一堆()根,另一堆()根。3 、用2 份水泥、 3 份沙子和 5 份石子配制一種混凝土。配制 20 噸這種混凝土,需要水泥、沙子和石子各多少千克?(四)、拓展延伸,發(fā)展提高。課件出示并介紹“黃金比”。(五)、回顧整理 ,反思提升。你學會了什么知識?掌握了哪些方法?(六)板書設計比的應用例2、濃縮液:水=1 : 4 濃縮液+水=500ml求:濃縮液二?水二? (1)、1+4=5(2)、1+4=5(3) 500+(1+41)=400ml 500 5=100 ml 5005 X1=100 ml 4

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論