危險化學(xué)品記憶企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

1、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1. 目的為提高公司全員安全意識，促進安全技術(shù)、安全知識的普及和提高，有效預(yù) 防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，特制定本制度。2. 適用范圍木制度適用于公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。3 職責(zé)3. 1辦公室：3.1.1審核、調(diào)整公司年度安全生產(chǎn)教育計劃和增補的安全生產(chǎn)培訓(xùn)項口，并報 公司批準(zhǔn)下發(fā)；3.1.2負責(zé)組織實施經(jīng)公司批準(zhǔn)下發(fā)的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，做好培訓(xùn)記錄，對培 訓(xùn)效果進行評定，不斷改進培訓(xùn)、教育工作；3.1.3建立相應(yīng)的員工培訓(xùn)教育檔案包括教育臺帳、培訓(xùn)記錄（考勤表、教育大 綱、考試考核情況、效果評定）等。3.2安全生產(chǎn)管理部門2. 1負責(zé)編制公司年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃并在每年11月

2、份上報辦公室。3. 2. 2協(xié)助相關(guān)部門做好安全生產(chǎn)教育。3.2.3監(jiān)督、檢杏、指導(dǎo)各部門安全教育的執(zhí)行情況。3. 3各部門3. 3. 1負責(zé)編制本部門安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃并在在每年10月底前上報安全生 產(chǎn)管理部門。3. 3. 2負責(zé)本部門實施的培訓(xùn)項口并建立教育檔案。3.3.3對木部門員工的安全教育負責(zé)。4. 工作程序4. 1新進公司員工三級安全教育4. 1. 1新進公司人員，指新進公司的員工、勞務(wù)輸入人員以及來公司實習(xí)的人員。4.1.2對新進公司人員應(yīng)當(dāng)進行公司級、部門級、班組級安全教育。未經(jīng)三級安 全教育或安全考試不合格者不準(zhǔn)上崗。4. 1. 3公司級安全教育由辦公室負責(zé)。辦公室負責(zé)按照

3、規(guī)定的學(xué)時制能教育計 劃，并紐織實施，安全生產(chǎn)管理部門協(xié)助施教。41.4部門級和班組級安全教育由部門、班組負責(zé)組織實施。部門級安全教育由 部門領(lǐng)導(dǎo)或部門安全員組織實施，班組級安全教育由班組長或小組安全員組織實 施。15培訓(xùn)內(nèi)容：4.1.5. 1公司級安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容：安全生產(chǎn)基本知識；安全生產(chǎn)規(guī)章制 度；勞動紀律；作業(yè)場所和工作崗位存在的危險危害因索、防范措施及應(yīng)急措施; 有關(guān)事故案例等。4. 1.5.2部門級安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容：本部門的安全生產(chǎn)狀況和規(guī)章制度； 作業(yè)場所和工作崗位存在的危險危害因索、防范措施及應(yīng)急措施；有關(guān)事故案例4. 1.5.3班組級安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容：崗位安

4、全操作規(guī)程；設(shè)備安全裝置、 勞動防護用品（用具）的性能及正確使用方法；事故案例等。4. 1. 6培訓(xùn)學(xué)時:不得少于24學(xué)時。4.1.7新員工進行公司三級安全教育后，應(yīng)填寫員工三級安全教育卡，每一 級必須有受教育者和教育者簽名。合格后憑此卡到安全生產(chǎn)管理部門領(lǐng)取防護用 品進入工作崗位。員工三級安全教育卡由辦公室統(tǒng)一保存。4. 2特種作業(yè)人員培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)教育4.2. 1公司特種作業(yè)人員必須參加安監(jiān)部門組織的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)考試合格収 得特種作業(yè)操作證后方能獨立上崗操作；特種作業(yè)人員必須參加兩年一次的復(fù)訓(xùn) 年審，未經(jīng)培訓(xùn)（實習(xí)期）的，由辦公室發(fā)給實習(xí)證，其間不得上崗操作。4. 2. 2特種作業(yè)人員的健

5、康檢查由辦公室負責(zé)聯(lián)系安排。凡是有禁忌癥的不得從 事相關(guān)工作，醫(yī)院查岀職業(yè)禁忌后辦公室應(yīng)及時對其工種進行調(diào)整。4. 3屮層及以上干部教育4.3. 1安全管理部門負責(zé)人的培訓(xùn)，由辦公室根據(jù)上級部門的要求送培，必須取 得安全生產(chǎn)管理人員上崗資格證方可任職。4. 3. 2其他屮層及以上t部的安全教育一般每年進行一次，由辦公室按照規(guī)定的 學(xué)時統(tǒng)一下達教育計劃并負責(zé)組織實施。培訓(xùn)率應(yīng)為100%。4.3.3培訓(xùn)內(nèi)容：1）國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)、相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程和規(guī)范；2）安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理專 業(yè)知識；3）重人事故防范、應(yīng)急救援措施及調(diào)

6、查處理方法，重人危險源管理與應(yīng)急 救援預(yù)案編制原則；4）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；5）典型事故案例分析等。4. 3.4培訓(xùn)學(xué)時：安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時，每年再培訓(xùn)時間不 得少于8小時。4.4班組長教育4. 4. 1培訓(xùn)對象為各部門的班組長4.4. 2班組長安全教育每年進行一次，由辦公室統(tǒng)一下達教育計劃并負責(zé)組織實 施,培訓(xùn)率應(yīng)為100%。4. 4.3班組長安全教育的內(nèi)容應(yīng)包括法律法規(guī)（如：安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防 治法、消防法等）、公司的主耍安全規(guī)章制度、班組安全管理知識、勞動防 護用晶使用知識和安全技術(shù)基礎(chǔ)知識、危險源辨識與風(fēng)險控制、應(yīng)急處置等。4.4. 4培訓(xùn)學(xué)時：每年集中組

7、織一次培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間為4學(xué)時。4. 5轉(zhuǎn)崗人員安全教育4. 5. 1轉(zhuǎn)崗人員指經(jīng)辦公室下達了調(diào)換工種（現(xiàn)工種不同于原工種）指令的人員。 轉(zhuǎn)崗人員，須事先進行部門級、班組級安全教育后，才能安排上崗。4. 5.2轉(zhuǎn)崗教育應(yīng)由部門、班組負責(zé)實施，部門根據(jù)辦公室下發(fā)的轉(zhuǎn)崗?fù)ㄖ獑螌?轉(zhuǎn)崗的員工進行部門級、班組級安全教育。培訓(xùn)率應(yīng)為100%。4. 5.3培訓(xùn)內(nèi)容與新進公司員工部門級、班組級安全教育相同4. 5. 4安全生產(chǎn)管理部門和辦公室應(yīng)對部門、班組轉(zhuǎn)崗安全教育完成情況進行監(jiān) 督考核。4. 6復(fù)工人員教育4. 6. 1教育對象：因病假、事假、探親、工傷等離開崗位一年以上（含一年），重新冋到原崗 位的

8、員工，須事先進行部門級、班組級安全教育后，才能安排上崗。4. 6.2復(fù)丄教育由部門、班組負責(zé)實施，部門根據(jù)辦公室卜發(fā)的復(fù)工通知單對復(fù) 工的員工進行部門級、班組級安全教育。培訓(xùn)率應(yīng)為100%。4. 6.3教育的主要內(nèi)容與時間：分別與“新進人員安全教育”的部門級、班組級 的教育時間、教育的主要內(nèi)容相同。4. 6.4安全生產(chǎn)管理部門和辦公室應(yīng)對部門、班組復(fù)工安全教育完成情況進行監(jiān) 督考核。4.7安全生產(chǎn)管理人員培訓(xùn)4. 7. 1安全生產(chǎn)管理人員是指公司的專、兼職安全生產(chǎn)管理人員。4. 7. 2安全管理人員的安全教育一般每年進行一次，由辦公室按照規(guī)定向安監(jiān)部 門報名申請。4. 7. 3安全生產(chǎn)管理人員

9、培訓(xùn)的主耍內(nèi)容：1）國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)；2）安全管理基木理論；3）安全生產(chǎn)技術(shù)基礎(chǔ)知識，安全生產(chǎn)專業(yè)知識，職業(yè)衛(wèi)生常識等；4）危險源辨識與風(fēng)險評估、風(fēng)險控制，應(yīng)急救援預(yù)案的編制與管理；5）傷亡事故分析、統(tǒng)計、報告及職業(yè)病的調(diào)查處理方法；6）國內(nèi)外先進的安全生產(chǎn)經(jīng)營管理經(jīng)驗；7）典型事故和應(yīng)急救援案例分析；8）其他需耍培訓(xùn)的內(nèi)容。4. 10全員教育4. 10. 1全員教育為一年一次，目標(biāo)值不得低于80%。由安全生產(chǎn)管理部門負責(zé)制 定教育計劃，各部門負責(zé)實施。4.10.2全員教育的主要內(nèi)容：安全生產(chǎn)法律法規(guī)；作業(yè)場所和工作崗位存在的 危險危害因索、防范措施及事故應(yīng)急措施

10、；事故案例等。4.10.3全員教育的形式多種多樣，要做到重點突出、形象生動、簡單明了、喜 聞樂見等，可釆用授課、輔導(dǎo)考試、電化教育等方式進行。主要形式為（1）安 全考試；（2）參觀事故案例圖片；（3）觀看安全教育影視片；（4）安全講座等。4. 11相關(guān)方的安全教育4.11.1相關(guān)方指來公司的下述人員：參觀、學(xué)習(xí)、中介咨詢、檢查指導(dǎo)工作的 人員、臨時用工人員，短期、臨時性的設(shè)備安裝、調(diào)試、維修人員、施工人員、 租賃承包方等。4.11.2對來公司參觀、學(xué)習(xí)、中介咨詢、檢查指導(dǎo)工作的人員，臨時用工人員 以及短期、臨時性的設(shè)備安裝、調(diào)試、維修人員，其安全教育由安全管理部門負 責(zé)實施。4. 11.3對來公司施工的、承包t程項冃的作業(yè)人員，具安全教育內(nèi)容和時間根 據(jù)其工程項冃內(nèi)容確定。4.11.4相關(guān)方的安全教育堅持“誰主管，誰教育；誰接待，誰告知“的原則。 4.12日常性安全培訓(xùn)教育4.12. 1各部門要根據(jù)本部門安全生產(chǎn)特點，對在崗的員工進行經(jīng)常性安全教育 培訓(xùn)，并將培訓(xùn)情況和成績記入員工安全教育檔案中。4. 12. 2班組耍