2021-2022學(xué)年第一學(xué)期小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)范文

1、2021-2022學(xué)年第一學(xué)期小學(xué)學(xué)校工作總結(jié)范文 本學(xué)期，在上級部門的關(guān)懷下，在全體教職工的共同努力下，我校順利通過市“五好關(guān)工委”檢查驗(yàn)收、市校務(wù)公開檢查、市“文明單位”復(fù)查及省標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校驗(yàn)收，加入了溫州市教育學(xué)會實(shí)驗(yàn)學(xué)校研究會，被教育部中國老師進(jìn)展基金會評為全國寓言特色學(xué)校，事跡被瑞安日報、瑞安電視臺、雪花等報道。 我校堅持“以人為本，以德為先”，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)少先隊(duì)自身建設(shè)與“五愛”教育，突出對學(xué)生日常行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育、紀(jì)律法制教育、交通安全教育等，并主動組織開展了一系列豐富多彩的活動，培育學(xué)生們的愛國主義精神和良好的行為習(xí)慣。 （一）抓好一個中心 以落實(shí)常規(guī)工作為中心，如新生入學(xué)儀

2、式、開學(xué)典禮、升（護(hù)）旗手選拔練習(xí)、國旗下講話、宣揚(yáng)欄的布置、新一屆隊(duì)干部的選拔培育、“五星”循環(huán)競賽的開展、日常行為規(guī)范的監(jiān)督養(yǎng)成等。如此一來，營造了文明、和諧的校園氛圍。 （二）建好兩支隊(duì)伍 1舉行新一屆大隊(duì)委競選，選拔培育新一批品學(xué)兼優(yōu)、工作得力的少先隊(duì)干部。加強(qiáng)“奪五星”督察員、值周文明禮儀崗和衛(wèi)生監(jiān)督崗的治理，通過定期培訓(xùn)和考核考評相結(jié)合，不斷增強(qiáng)隊(duì)干部的服務(wù)意識和參加意識，切實(shí)提高隊(duì)干部的治理水平。 2用好中隊(duì)輔導(dǎo)員工作手冊，組織隊(duì)知識培訓(xùn)會，鼓舞輔導(dǎo)員撰寫德育論文，創(chuàng)建一支德才兼?zhèn)?、高效有聰慧的班主任?duì)伍。在市首屆班主任談話札記和家訪手記評選活動中，金燕燕獲一等獎，趙建平、翁海清

3、獲二等獎，林娥、楊丹、葉曉燕獲三等獎。 此外，本學(xué)期還舉行了一班級和新接班班主任所在班級的家長會，促進(jìn)家校聯(lián)系，推動家長學(xué)校建設(shè)。 （三）注重三大活動 1常規(guī)活動制度化 日常規(guī)有學(xué)生一日常規(guī)檢查制度；周常規(guī)有值周中隊(duì)治理制度、“優(yōu)秀值周隊(duì)員”評選和“文明示范班”評選、升國旗及國旗下講話等；月常規(guī)有一個活動主題、一次板報、“陽光少年”評選等；學(xué)期常規(guī)有教室布置、學(xué)期“德育陽光少年”等。工作制度化不僅規(guī)范了工作程序，而且提高了工作效率。 2主題活動多樣化 本學(xué)期，少先隊(duì)先后舉行了新生入學(xué)儀式、新一屆大隊(duì)委員競選、校第xx屆學(xué)生科技節(jié)、新隊(duì)員入隊(duì)儀式暨新一屆大隊(duì)委員就職儀式、班級博客和個人博客評選、

4、xx年“春舞童心 風(fēng)展紅旗”慶元旦文藝匯演等。尤其是文藝匯演，讓1/3以上的學(xué)生參加了這場視聽覺的盛宴，是真正意義上的我校素質(zhì)教育成果展。 安全教育重于泰山。安保室不斷加強(qiáng)日常安全監(jiān)管，包括簽訂安全責(zé)任書、消除校園安全隱患、增加物防設(shè)備、加強(qiáng)課間治理等。本學(xué)期還舉辦了校法制副校長聘任儀式暨交通安全知識講座。 3特色活動深化化 繼續(xù)發(fā)揮我校老師的優(yōu)質(zhì)教育資源，將各類學(xué)生社團(tuán)活動落到實(shí)處，不斷增強(qiáng)學(xué)生的文化素養(yǎng)和藝術(shù)品格。清水小禾文學(xué)社赴溫州圖書館、溫州博物館開展采風(fēng)實(shí)踐活動，還聘請了瑞安日報倪亮來校作文講座。 在市級以上各類比賽中，我校屢獲佳績：二（5）班鄭乙棋同學(xué)獲市“實(shí)驗(yàn)二小杯”中國象棋比賽

5、第二名；四（6）班張新慈、六（3）班施德偉、六（5）班陳彤分別獲市第二屆少兒聲樂比賽“優(yōu)秀獎”，成為市兒童合唱團(tuán)成員；在市第三屆“玉海雜志杯”校園文學(xué)比賽中，六（5）班黃之璇獲一等獎，五（6）班杜天宇、六（4）班許秀恒、六（6）班陳潤涵獲優(yōu)秀獎；在市“學(xué)雷鋒精神 展青春風(fēng)采”系列主題教育中，21人次獲獎。 （一）注重實(shí)質(zhì)，教學(xué)治理制度日趨規(guī)范 1.開齊開足課程，保證了學(xué)生在校時間不超過6小時，在校體育活動時間不低于1小時。緊抓常規(guī)教學(xué)治理，本學(xué)期組織全體老師開展了三次全面的教學(xué)月檢活動，進(jìn)一步促進(jìn)了從檢查向指導(dǎo)、溝通的轉(zhuǎn)變。 2.主動探索有效的學(xué)生評價策略，高度關(guān)注后20%學(xué)習(xí)困難學(xué)生，建立幫

6、扶機(jī)制，執(zhí)行跟蹤治理。開展了語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)老師集體命題活動，并在此基礎(chǔ)上遴選試卷組織期中考試，對考試結(jié)果做出科學(xué)且有針對性的書面試卷分析，及時查漏補(bǔ)缺。 3.完善老師培育制度，制定切實(shí)可行的新老師培育計劃，我校本年度有4位新老師跟崗培訓(xùn)，聘請了4位骨干老師作為指導(dǎo)師，全面有效地開展教學(xué)實(shí)踐工作。同時作為老師90學(xué)時培訓(xùn)基地，本學(xué)期承辦了3組學(xué)員教學(xué)實(shí)踐工作。 4.重視落實(shí)對周松、河埭校區(qū)的定點(diǎn)聯(lián)系制度和視導(dǎo)制度，加強(qiáng)了課程計劃執(zhí)行情況和教學(xué)常規(guī)落實(shí)的督查，努力提升教育教學(xué)質(zhì)量。 （二）深化教研，校本教研活動漸現(xiàn)特色 1.本學(xué)期，繼續(xù)立足于“百家講壇”“專家引領(lǐng)”等活動平臺，語文組、數(shù)學(xué)

7、組分別聘請?zhí)丶壚蠋熡釃?、市教研室副主任呂志明老師，開展了兩次主題系列活動。 2.加強(qiáng)備課組建設(shè)，重視備課組長的培訓(xùn)工作，引領(lǐng)備課組主動有效地開展“集體備課”活動，開出“同課異構(gòu)”“同課同構(gòu)”等形式的展示課。 3.英語組、科學(xué)組、藝術(shù)組、綜合組等主動參加學(xué)區(qū)組織的聯(lián)片教研活動和市級活動，金萍、余肖等老師還分別上了研討課、做了觀點(diǎn)報告。 4.全面樹立“科研興校、科研興教”的觀念，力爭讓每一位老師都成為科研的參加者、教改的實(shí)驗(yàn)者，取得喜人成績：在xx年瑞安市中小學(xué)老師教育教學(xué)案例評選中，我校10位老師榜上有名，其中金燕燕、李丹分別榮獲一等獎，葉曉燕、雷冬梅、翁海清、陳李靜、吳奇涵、孫曉節(jié)、胡紅桃、

8、鄭秀秀分別榮獲三等獎；張小核老師榮獲xx年瑞安市中小學(xué)心理輔導(dǎo)設(shè)計方案評選一等獎；吳奇涵、胡紅桃、謝尚江、李丹、胡蕃蕃等五位老師負(fù)責(zé)的課題獲瑞安市級立項(xiàng)，許娜、朱飛梅老師負(fù)責(zé)的市級課題順利結(jié)題。 （三）注重特色，學(xué)生文化素養(yǎng)日臻高雅 教導(dǎo)處一貫重視學(xué)生學(xué)科素養(yǎng)的形成，先后開展了一班級學(xué)生拼音過關(guān)活動、學(xué)生規(guī)范漢字書寫比賽、學(xué)生課文朗讀檢測活動、學(xué)生計算能力檢測等。在瑞安市五班級英語書寫比賽中，鄭穎老師指導(dǎo)的五（3）班榮獲三等獎； 金萍老師指導(dǎo)的六（6）班胡經(jīng)璇同學(xué)獲瑞安市及溫州市的科學(xué)實(shí)驗(yàn)操作比賽一等獎。 1.加強(qiáng)大課間活動，深化體育教學(xué) 為保證學(xué)生每日一小時體育活動時間，提高身體素質(zhì)，本學(xué)期

9、，我校增設(shè)周一下午第三節(jié)課為大課間活動?；顒拥挠行蜷_展，也深化了體育教學(xué)。校女籃獲瑞安市小學(xué)生籃球賽亞軍、安陽學(xué)區(qū)籃球賽冠軍；校田徑隊(duì)獲瑞安市田徑運(yùn)動會團(tuán)體總分第七名。 2.探索古詩文教學(xué)，打造詩化校園 在葉錦釵老師的組織治理下，學(xué)校古詩文誦讀考級活動有序有效進(jìn)行，本學(xué)期上報考核學(xué)生數(shù)為1533人，其中本級過關(guān)人數(shù)1380人，過關(guān)率90%，跨級過關(guān)人數(shù)909人，過關(guān)率為59%。活動有效提升了學(xué)生的文學(xué)素養(yǎng)，有效增加了學(xué)生的語文積累。 3.深化寓言教育，研發(fā)校本課程 寓言教育面向全體學(xué)生，在全國第三屆“乾有杯”校園寓言童話大賽中我校180位學(xué)生獲獎，27位老師獲優(yōu)秀指導(dǎo)師獎，為全國之最；主動研發(fā)

10、寓言校本課程，在全體編委的努力下，現(xiàn)已確定各冊篇目并編寫完成課后練習(xí)。 4.健全德育機(jī)制，推廣陽光評價 不斷深化實(shí)施“德育陽光卡”評價激勵制度，健全評價機(jī)制，切實(shí)助力于學(xué)生良好素養(yǎng)的形成，本學(xué)期共評出“德育陽光少年”260人次，營造了主動向上的校園氛圍。 1.加強(qiáng)師德建設(shè)，提高思想素質(zhì) 師德是老師素質(zhì)的靈魂，學(xué)校充分利用老師會、黨員會開展師德師風(fēng)教育，及時傳達(dá)上級有關(guān)精神，引導(dǎo)教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。 2.加強(qiáng)黨工建設(shè)，注重民主和諧 把教育黨風(fēng)建設(shè)和校務(wù)公開工作作為規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為及推動學(xué)校民主法制建設(shè)的大事來抓。在歷經(jīng)提案、議案及籌備會后，我校工會定于28日下午召開教職工代表大會，共商學(xué)校進(jìn)展大計。 3.加強(qiáng)后勤保障，提高服務(wù)實(shí)效 后勤始終樹立師生利益至上的服務(wù)觀，把老師和學(xué)生的合理需求作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。經(jīng)過與多個部門的多次溝通，我校兩棟教學(xué)樓已順利列入改造計劃，籌備資金已下達(dá)，預(yù)計于今年暑期開工。 4.加強(qiáng)精細(xì)治理，提高責(zé)任意識 期末，我校對老師的會議記錄本進(jìn)行檢查，其中鄭雪霞、張玲玲、楊曉雅、林友增、趙建平、葉曉燕、林淑媚等老師記得比較仔細(xì)、清楚，同時也發(fā)現(xiàn)個別老師沒有及時摘筆記或摘得過于簡要。 學(xué)校工作取得斐然的成績，是全體職工勤懇敬業(yè)、樂教奉獻(xiàn)的結(jié)晶。然而，我們的工作也存在一些思考 1.十年樹