全年安全生產(chǎn)目標責任考核評價(企業(yè))

1、市年安全生產(chǎn)目標責任考核評價（企業(yè)）被考核單位主要負責人考核時間年 月曰考核單位市人民政府考核組簽字考核 項 目考核內容標準分自評分考核分備注安全生產(chǎn)控制指標21-此項根據(jù)市安監(jiān)局、市公安消防 大隊、市公安交警大隊12月31日 指標統(tǒng)計數(shù)為準。重點工作完成情況74考核組實地考核市安委辦綜合考核5此項由市安委辦根據(jù)平時安排辦 理工作等情況進行量化考核。被考核單位主要負責人簽字合計市年安全生產(chǎn)目標責任量化考核細則（企業(yè)）安全生產(chǎn)控制指標考核（21分）考核項目考核內容考核方式扣分細則自評考 評控制指標各類事故死亡人數(shù)控制指標按統(tǒng)計數(shù)事故為 依據(jù)突破指標扣21分重點工作完成考核74分（ 加強領導層1.

2、加強企業(yè)安全生產(chǎn)組織領導，全面落實安全生產(chǎn)主 體責任，健全安全生產(chǎn)各項監(jiān)管制度（2分）查閱有關會議記 錄和文件、臺賬資 料、實地檢查1.未建立健全安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度，未落實企業(yè)領導領導班子安全生產(chǎn) “一崗雙責”的少1項扣0.5分，各項安全生產(chǎn)制度不健全的扣1分/jh jm14層落實目標 責任制情況（12 分）2.嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章和標準、安全 技術規(guī)程、安全技術措施（3分）2未嚴格執(zhí)行法律法規(guī)、規(guī)章和標準、技術規(guī)程、技術措施的每發(fā)現(xiàn)1處扣0.2 分3.企業(yè)法定代表人履行落實第一責任人責任，其他 分管領導分別履行分管責任（2分）3.未落實企業(yè)法定代表人履行第一責任人責任，其他分

3、管領導分別履行分管責 任的每發(fā)現(xiàn)1人扣1分4.企業(yè)決策層年度專題研究、解決安全生產(chǎn)工作中 重大問題和困難不少于4次（2分）4.企業(yè)決策層年度未專題研究解決安全生產(chǎn)工作中重大問題和困難的，每少次 扣分5.健全落實安全生產(chǎn)目標責任體系，分解落實各層 級、各崗位目標責任（3分）5.未層層分解落實各層次、各崗位目標責任的每發(fā)現(xiàn)1個扣0. 5分二 安監(jiān)監(jiān)管機 構落實情況（5分）1設立安全監(jiān)管機構，配備專職安全監(jiān)管人員（2分）查閱相關文件、臺 賬資料、實地檢査1.未設立安全監(jiān)管機構，配備專職安全監(jiān)管人員的少1項扣1分2.保障工作經(jīng)費，配備監(jiān)管裝備（1分）2.未保障安全工作經(jīng)費，配備監(jiān)管裝備的扣1分3.管理

4、機構和人員變動應報市安委辦備案（1分）3.對安全人員機構變動未及時報告發(fā)現(xiàn)1次扣0. 5分 加強安全生 產(chǎn)管理情況（15 分）1.加大經(jīng)費投入保障，納入本企業(yè)年度經(jīng)費預算安 排（2分）以下達任務檢查 驗收資料、臺 賬資料、實地檢查1.未將安全經(jīng)費投入保障納入本企業(yè)年度經(jīng)費預算安排的扣2分2.大力推廣應用先進適用科學技術，應用新技術、 新工藝（2分）2.未大力推廣應用先進適用科學技術，應用新技術、新工藝的扣2分3.加強作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)管，嚴格查處“三違”行為（2分）3.未嚴格查處作業(yè)現(xiàn)場“三違”行為的每發(fā)現(xiàn)1處扣1分4.嚴格落實企業(yè)領導井下帶班和現(xiàn)場值班制度（2 分）4.未嚴格落實企業(yè)領導井下帶班和現(xiàn)

5、場值班制度的，每發(fā)現(xiàn)1次扣01分5.加強安全標準化、安全技術裝備建設，抓好地下 礦山“六大系統(tǒng)”建設，尾礦庫在線監(jiān)測，危險化學 品危險工藝改造，重大危險源監(jiān)測報警等（2分）5.未完成下達安全標準化創(chuàng)建或“六大系統(tǒng)”建設、尾礦庫在線監(jiān)測系統(tǒng)建設任 務的，每少一戶扣2分6.加強安全設施設備監(jiān)管（1分）6.未加強安全設施、設備安全監(jiān)管的，每發(fā)現(xiàn)1處扣0.2分7.開展隱患排查治理（3分）7.企業(yè)未組織按期按時開展安全隱患排查治理的每發(fā)現(xiàn)1次扣0. 5分；未對省、 州、市級重大安全隱患掛牌督辦落實整改的發(fā)現(xiàn)1處扣0.5分；每季度未開展1 次檢查的，每少1次扣0.5分；檢查中對存在的問題未按照要求整改的，

6、每發(fā)現(xiàn) 1次扣0.5分8.加強職業(yè)衛(wèi)生管理（1分）&企業(yè)未開展作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害監(jiān)控、檢測和管理的，每發(fā)現(xiàn)1處扣0.5分（四）開展 安全生產(chǎn)宣 傳教育培訓（8分）1.安排布置“安全生產(chǎn)月”活動（1分）查閱相關文件及 臺賬資料1未安排布置“安全生產(chǎn)月'活動制定工作方案的扣1分2.安排布置“安康杯競賽”活動（1分）2.未組織開展“安康杯競賽"活動的扣1分3.開展單位崗位練兵活動（1分）3.未開展單位崗位練兵活動的扣1分4.開展企業(yè)“三項崗位"人員宣傳培訓（2分）4.未開展企業(yè)“三項崗位"人員宣傳培訓，每發(fā)現(xiàn)1人扣0.5分5.開展企業(yè)三級教育培訓（1分）5

7、.未開展企業(yè)三級教育培訓的，每發(fā)現(xiàn)1戶扣0.5分6.開展企業(yè)消防宣傳教育培訓（1分）6.未開展企業(yè)消防宣傳教育培訓的扣1分7.開展企業(yè)道路交通安全宣傳活動（1分）7.未開展企業(yè)道路交通安全宣傳活動扣1分 加強應急管理（6分）1 .加強安全生產(chǎn)應急救援管理能力建設，修訂和完 善預案、預防機制（2分）查閱相關文件、臺 賬資料1 未建立健全生產(chǎn)安全事故上報制度的扣05分；未健全應急救援預案修訂備 案上報制度的扣1.5分2.健全應急救援管理機構，配備人員和裝備（1分）2.未建立專兼職應急管理組織的扣0. 5分；未配備專兼職應急人員扣0. 5分3.組織開展人員傷亡事故應急處置工作，并每年組 織1次綜合性

8、應急演練（2分）3.未對人員傷亡安全事故及時組織救援處置的發(fā)現(xiàn)1次扣1分；年內未組織開展 1次綜合性應急演練的扣1分4.組織開展安全生產(chǎn)月“應急演練周”活動（1分）4.未組織開展“應急演練周”活動的扣1分六 落實安全生 產(chǎn)相關費用（8分）1.依法依規(guī)提取安全生產(chǎn)費用，保障安全資金投入 （2分）查閱相關文件、臺 賬資料1.未依法依規(guī)提取安全生產(chǎn)費用、保障安全資金投入的扣1分2.實行安全生產(chǎn)風險抵押金制度（2分）2.未實行安全生產(chǎn)風險抵押金制度的每發(fā)現(xiàn)1人扣0. 5分3.依法參加工傷保險（2分）3.依法參加工傷保險，為從業(yè)人員繳納保險費達100%,每少1人扣0.5分4.為高危行業(yè)從業(yè)人員購買意外傷

9、害保險（2分）4.未為高危行業(yè)從業(yè)人員購買意外傷害保險的每少1人扣0.2分七 嚴格落實建 設項目安全l加強對新、改、擴建工程建設項目安全設施三同 時制度的落實（2分）查閱有關文件、臺 賬資料1未對新、改、擴建工程建設項目安全設施三同時制度落實的，每發(fā)現(xiàn)1處扣0. 5分2.建設項目安全設施投資納入建設項目概算（1分）2.建設項目安全設施投資未納入建設項目概算的扣1分設施三同時 制度（6分）3.建設項目設有安全專篇并通過審查（1分）3.建設項目未設有安全專篇并未通過審查的每發(fā)現(xiàn)1處扣0.5分4.建設項目未通過項目核準、審批的每發(fā)現(xiàn)1處扣0.5分4.建設項目通過項目核準、審批（2分）<a） 嚴

10、格執(zhí)行信 息報送和事 故查處（15 分）1 依法參與查處生產(chǎn)安全事故，落實事故相關人員 責任（1分）查閱相關文件、臺 賬資料1事故相關責任人員未落實責任追究的，每發(fā)現(xiàn)1人扣1分2.落實生產(chǎn)安全事故報告和調查處理制度，做好事 故信息上報工作、善后處理和備案工作（2分）2.發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，出現(xiàn)遲報、漏報、謊報、瞞報的發(fā)現(xiàn)1起扣2分3.事故發(fā)生后，企業(yè)主要領導、分管領導未及時趕赴事故現(xiàn)場組織指揮應急救 援工作，支持和配合事故調查工作，制定整改和防范措施，汲取事故教訓的1 起扣3分3.事故發(fā)生后，企業(yè)主要領導、分管領導必須及時 趕赴事故現(xiàn)場組織指揮應急救援工作，支持和配合 事故調查工作，制定整改和防范措施，汲取事故教 訓（3分）4.嚴格執(zhí)行事故信息統(tǒng)計報送工作，做好各類安全 生產(chǎn)信息、各類報表、專項工作材料和半年、年終 工作總結等材料報送（9分）4.未做好各類安全生產(chǎn)信息、各類報表、專項工作材料和半年、年終工作總結 等材料報送的每發(fā)現(xiàn)1處扣0.5分市安委會辦公室綜合考核（5分綜合考核根據(jù)年度重點工作目標任務 和平時工作開展落實情況根據(jù)年