南華縣中醫(yī)院承擔(dān)醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)制度(共3頁)_第1頁
南華縣中醫(yī)院承擔(dān)醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)制度(共3頁)_第2頁
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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上南華縣中醫(yī)院承擔(dān)醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)制度為進一步加強基層醫(yī)療機構(gòu)人才隊伍建設(shè),促進中醫(yī)人才在醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)中充分發(fā)揮作用,結(jié)合醫(yī)院實際,制定基層醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥人才培訓(xùn)制度。一、 切實加強中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)1、 建設(shè)中醫(yī)臨床教學(xué)基地,加強中醫(yī)藥重點學(xué)科、專業(yè)和課程建設(shè),加強中醫(yī)藥職業(yè)教育和畢業(yè)后教育。2、 加強基層中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè),開展農(nóng)村中醫(yī)藥人才定向培養(yǎng)工作,組織基層中醫(yī)藥人員參加學(xué)歷后實踐教育,實施基層老中醫(yī)藥專家?guī)煄焦ぷ?,將農(nóng)村具有中醫(yī)藥一技之長的人員經(jīng)系統(tǒng)培訓(xùn)后納入鄉(xiāng)村醫(yī)生管理。(1)加強中醫(yī)類別全科醫(yī)生崗位,轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),開展鄉(xiāng)村醫(yī)生和社區(qū)服務(wù)人員中醫(yī)藥知識

2、與技能培訓(xùn)。(2)加強中醫(yī)醫(yī)療機構(gòu)護士中醫(yī)護理知識與技能培訓(xùn),加強各類中藥技術(shù)人員培養(yǎng)與培訓(xùn)。(3)加強中醫(yī)藥人員培訓(xùn),加快技能型人才培養(yǎng)。制定體現(xiàn)中醫(yī)藥特點的中醫(yī)藥專業(yè)技術(shù)人員水平能力評價標(biāo)準(zhǔn)。二、 加強基層中醫(yī)藥人才培養(yǎng)到2015年,對200名符合條件的鄉(xiāng)村醫(yī)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)人員進行中醫(yī)藥專業(yè)中專學(xué)歷實踐教育,對鄉(xiāng)村醫(yī)生進行中醫(yī)藥基本知識與技能培訓(xùn),派出一部分中醫(yī)藥專家對鄉(xiāng)村和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)培養(yǎng)一批基層中醫(yī)藥人才。三、 人才培養(yǎng)重要意義在基層醫(yī)療機構(gòu)發(fā)展中,人才始終是至關(guān)重要的,也是一切工作的重中之重。為做好這一系統(tǒng)工程,有針對的制定培養(yǎng)計劃,是加快中醫(yī)藥人才隊伍建設(shè)、提升基層醫(yī)療機構(gòu)

3、綜合實力和技術(shù)水平的有效途徑。四、 人才培訓(xùn)要求1、 教育基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)生積極參加???、本科的在職培養(yǎng)。2、 鼓勵基層醫(yī)療機構(gòu)資歷醫(yī)生積極參與州級縣級人才研修班和學(xué)術(shù)交流培訓(xùn)。3、 充分利用我院一部分專家優(yōu)勢,為基層衛(wèi)生院培養(yǎng)中醫(yī)藥人才。4、 對基層醫(yī)療機構(gòu)的主治醫(yī)師人員進行專業(yè)培訓(xùn),使他們掌握先進中醫(yī)專業(yè)技術(shù),充分發(fā)揮他們的主力軍作用。5、 我院積極組織和開展中醫(yī)學(xué)術(shù)講座活動,外聘專家來我院舉辦學(xué)術(shù)講座及由本院副主任醫(yī)師以上人員主講,做好基層醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)師及其它專業(yè)初級人員的專業(yè)知識培訓(xùn),使他們能夠勝任一般技術(shù)工作。6、 我院每年組織兩次中醫(yī)藥知識培訓(xùn),組織基層醫(yī)療機構(gòu)中醫(yī)藥技術(shù)人員來我院參加培訓(xùn),根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容組織考核,考核不合格者,進行補

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