安全制度學(xué)習(xí)心得6頁

1、安全學(xué)習(xí)制度1. 開展經(jīng)常性的安全法律法規(guī)和安全技能知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)，每月至少一次。2. 安全學(xué)習(xí)活動(dòng)采取集中與分散相結(jié)合，定期與不定期相結(jié)合的多種形式進(jìn)行。3. 安全學(xué)習(xí)活動(dòng)由經(jīng)理主持，安全職能部門負(fù)責(zé)召集，并做好記錄和材料整理。4. 安全學(xué)習(xí)的內(nèi)容。學(xué)習(xí)國家、省、市政府和行業(yè)主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、措施制度；學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)會(huì)議和文件精神；學(xué)習(xí)安全技能知識(shí)和安全自防自救知識(shí)，增強(qiáng)干部職工的安全意識(shí)，提升從業(yè)人員安全素質(zhì)水平。5. 建立健全安全學(xué)習(xí)活動(dòng)檔案，對(duì)集中學(xué)習(xí)要有專人負(fù)責(zé)，做好學(xué)習(xí)記錄。記錄內(nèi)容詳細(xì)、全面、規(guī)范，并將學(xué)習(xí)活動(dòng)資料加以整理歸檔備查。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1. 安全

2、生產(chǎn)教育培訓(xùn)分為：企業(yè)管理人員的教育培訓(xùn)；企業(yè)從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。2. 安全教育培訓(xùn)方法，針對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)對(duì)象以安全工作需要，靈活選擇，多種多樣，各有特點(diǎn)。安全教育可采用實(shí)際操作演練法、案例研討法、讀書指導(dǎo)法、宣傳娛樂法。3. 經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)的形式有：每天的班前班后會(huì)上說明（出車前收車后）安全注意事項(xiàng)；安全活動(dòng)日；安全生產(chǎn)會(huì)議；各類安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班；事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)；張貼安全宣傳標(biāo)語及標(biāo)志；安全知識(shí)競(jìng)賽等。4. 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時(shí)間：企業(yè)安全管理人員每年不得少于16學(xué)時(shí)；企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)時(shí)間：在崗人員每年培訓(xùn)時(shí)間不得少于16學(xué)時(shí)，新上崗從業(yè)人員培訓(xùn)不得少于24學(xué)時(shí)。5. 安全生產(chǎn)教育

3、培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)根據(jù)不同對(duì)象確定其培訓(xùn)內(nèi)容，主要內(nèi)容應(yīng)包括：國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法律和法規(guī)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；安全生產(chǎn)管理知識(shí)、方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識(shí)；事故預(yù)防、應(yīng)急救援和處理措施；事故案例分析等。安全會(huì)議制度1. 堅(jiān)持安全工作“五同時(shí)”原則，各級(jí)各類工作會(huì)議都要講安全工作，部署安全工作，切實(shí)把安全生產(chǎn)放在第一位。2. 安全專業(yè)工作會(huì)議根據(jù)不同季節(jié)和不同時(shí)段的工作，采取定期和不定期、集中和分散、長會(huì)和短會(huì)等各種形式召開。3. 安全生產(chǎn)會(huì)議，根據(jù)會(huì)議規(guī)模分別由經(jīng)理和副經(jīng)理主持。4. 企業(yè)安全工作例會(huì)每年不得少于十二次，班組每周不得少于一次。5. 安全

4、會(huì)議的主要內(nèi)容：一是宣傳、貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、文件和會(huì)議精神。二是按照上級(jí)安全工作部署，結(jié)合本單位安全工作實(shí)際，研究本單位安全工作動(dòng)態(tài)，解剖分析問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，制定安全生產(chǎn)對(duì)策和措施，部署安全生產(chǎn)工作任務(wù)。三是對(duì)有關(guān)安全生產(chǎn)重大問題和事宜進(jìn)行研究并做出決策和決定。四是企業(yè)下屬科室匯報(bào)安全工作情況。6. 安全會(huì)議，要設(shè)專人負(fù)責(zé)會(huì)議記錄，并做好會(huì)議紀(jì)要的整理和會(huì)議記錄臺(tái)帳的備案存檔工作。安全檢查制度1. 堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針和“誰檢查、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真組織開展安全生產(chǎn)檢查，預(yù)防事故、消除隱患，保證生產(chǎn)安全。2. 安全檢查分為五種：一是有計(jì)劃、有組織、有目的定期安全檢查，

5、每年不得少于12次，班組每星期不得少于1次。二是日常的經(jīng)常性的安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患、及時(shí)消除。三是季節(jié)性及節(jié)假日安全檢查，如冬季防凍保溫、防火、防爆和中毒事故；夏季防暑降溫、防洪、防雷電、防疲勞駕駛及作業(yè)；重大節(jié)日，元旦、春節(jié)、五一、十一針對(duì)性的安全檢查；四是專項(xiàng)整治安全檢查。按照主管部門的部署和要求進(jìn)行檢查。3. 安全檢查采取各科室自查和互查相結(jié)合，安全科進(jìn)行明查和暗訪相結(jié)合的形式，安全檢查以自查自糾為主。4. 安全檢查的內(nèi)容：安全基礎(chǔ)工作和現(xiàn)場(chǎng)管理，具體主要內(nèi)容是查思想、查制度、查管理、查隱患、查整改、查事故處理、查落實(shí)。5. 安全檢查堅(jiān)持”四不放過”的原則，對(duì)查出的事故隱患應(yīng)立即提出整

6、改意見和建議、明確整改期限和要求，落實(shí)整改責(zé)任人，即及時(shí)整改消除隱患。6. 安全檢查，要設(shè)有專人負(fù)責(zé)記錄，并將檢查活動(dòng)材料整理入檔保存。事故隱患整改制度1. 事故隱患的基本內(nèi)容是指：企業(yè)運(yùn)輸生產(chǎn)中可導(dǎo)致事故發(fā)生的從業(yè)人員的不安全行為、車輛機(jī)械、設(shè)備不安全狀態(tài)和安全基礎(chǔ)管理，安全現(xiàn)場(chǎng)管理上的缺陷。2. 事故隱患整改堅(jiān)持：“誰檢查誰負(fù)責(zé)下達(dá)整改通知書”“誰主管誰負(fù)責(zé)監(jiān)督整改”“誰存在事故隱患誰負(fù)責(zé)落實(shí)整改”的分級(jí)負(fù)責(zé)的工作原則。3. 事故隱患整改，分級(jí)負(fù)責(zé)，按時(shí)、按要求實(shí)施整改。4. 落實(shí)事故隱患整改責(zé)任，對(duì)所屬科室和班組的隱患整改工作進(jìn)行嚴(yán)格督導(dǎo)。對(duì)不按時(shí)、不按要求整改或整改不力的科室和從業(yè)人員

7、要通報(bào)批評(píng)，限期整改完畢；對(duì)情節(jié)嚴(yán)重，造成隱患危害擴(kuò)大或在整改期間內(nèi)造成嚴(yán)重后果的和惡劣影響的單位和個(gè)人。要依據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理有關(guān)責(zé)任人。5. 堅(jiān)持事故隱患整改監(jiān)控和歸檔備案制度。按照事故隱患分級(jí)負(fù)責(zé)的要求，實(shí)施整改監(jiān)控，特別是對(duì)查出的重特大隱患危險(xiǎn)源要立即報(bào)告主管部門，同時(shí)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控，直至隱患消除。對(duì)所有事故隱患整改資料事后要整理歸檔備案。篇二：安全保衛(wèi)制度學(xué)習(xí)心得安全保衛(wèi)制度學(xué)習(xí)心得一、提高對(duì)安全保衛(wèi)工作的認(rèn)識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要前提安全保衛(wèi)工作說起來容易，看起來簡(jiǎn)單，但真正干起來是非常不容易的，以前總認(rèn)為不出問題，不出事件，安全保衛(wèi)工作就做好了，但通過這次培訓(xùn)使自己真正認(rèn)識(shí)了

8、安全保衛(wèi)工作的內(nèi)容很豐實(shí)，任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。二、強(qiáng)化安全防范意識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要保證 安全保衛(wèi)工作不是哪個(gè)人或者哪個(gè)部門的任務(wù)，而是我們每一位員工的任務(wù)。任何一個(gè)崗位的員工，對(duì)本崗位和本單位的安全負(fù)有天然的責(zé)任。可以說，安全隱患有可能發(fā)生在任何角落、任何時(shí)間，我們每一名員工都應(yīng)該成為自覺防范安全事故、案件的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。安全保衛(wèi)工作必須要“防患于未然”，要堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的原則，真正建立起預(yù)防各類案件和災(zāi)害事故的長效防御機(jī)制，使防范工作走在各項(xiàng)工作的前面。樹立防險(xiǎn)控案的自警意識(shí)。必須將安全防范教育貫穿于日常業(yè)務(wù)工作之中，堅(jiān)持抓好“三個(gè)正確引導(dǎo)”：一要加強(qiáng)形勢(shì)教育，正確引導(dǎo)大

9、家從金融行業(yè)固有的特性中看加強(qiáng)防險(xiǎn)控案工作的重要性和必要性；二要加強(qiáng)警示教育，正確引導(dǎo)大家從現(xiàn)階段犯罪分子作案的針對(duì)性、猖獗性以及自身防范的脆弱性中看加強(qiáng)防險(xiǎn)控案工作的緊迫性；三要加強(qiáng)啟示教育，正確引導(dǎo)大家從成功防范的經(jīng)驗(yàn)中看做好防險(xiǎn)控案工作的可行性.從而增強(qiáng)廣大信合員工做好防險(xiǎn)控案工作的責(zé)任感。筑牢防險(xiǎn)控案的基礎(chǔ)。安全防范既要堅(jiān)持以人為本，更需必要的投入作保證。改建安全不達(dá)標(biāo)網(wǎng)點(diǎn)，安裝防彈玻璃柜臺(tái)，連接110報(bào)警器，購置移動(dòng)金庫，配備防暴防搶專用箱，全面整合防范體系，為有效防險(xiǎn)控案奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 完善防險(xiǎn)控案的制度約控體系。為規(guī)范全員安保行為，強(qiáng)化責(zé)任、紀(jì)律和行為約束，要注重發(fā)揮制度的制衡作

10、用，要逐步制定、完善和配套制度辦法，強(qiáng)制休假制，對(duì)相關(guān)崗位人員實(shí)行強(qiáng)制休假、頂崗監(jiān)督。崗位輪換制，對(duì)重要崗位人員實(shí)行定期輪崗。預(yù)防控案制，聯(lián)社建立特別檔案。強(qiáng)化防控，努力實(shí)現(xiàn)全面安全。首要之一是要強(qiáng)化“重點(diǎn)人”管理,因?yàn)槿说娘L(fēng)險(xiǎn)是農(nóng)行面臨的首要風(fēng)險(xiǎn)。各級(jí)管理機(jī)關(guān)要在廣泛了解，深入調(diào)查，掌握具體事例的基礎(chǔ)上，采取分類建檔，落實(shí)幫教責(zé)任人；分層談心，及時(shí)化解其心中癥結(jié)；定期走訪，隨時(shí)掌握其心行動(dòng)態(tài)；解困濟(jì)難，彰顯集體和黨組織的溫暖；促其自警自控意識(shí)的增強(qiáng)，變“重點(diǎn)人”為“放心人”，有效防范人員風(fēng)險(xiǎn)隱患。既要注重安檢的經(jīng)常性和全面性，又注重安檢的針對(duì)性和有效性，著重查印押密證管理、防衛(wèi)器械使用、安檢

11、制度落實(shí)及違規(guī)處罰執(zhí)行等重點(diǎn)部位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)。農(nóng)行安全保衛(wèi)工作實(shí)行以預(yù)防為主，綜合治理，人員防范與技術(shù)防范相結(jié)合， 真正做到防搶劫，防盜竊，防破壞，防電腦案件，防涉槍案件（事故），防自然災(zāi)害事故，維護(hù)正常的工作和生活秩序，保障全體員工的人身安全和集體財(cái)產(chǎn)資金安全為基本任務(wù)。1、提高認(rèn)識(shí)，狠抓制度落實(shí)。2、加強(qiáng)管理，樹立信心。結(jié)合自查、普查、抽查等手段對(duì)薄弱環(huán)節(jié)存在的問題，分析其原因及時(shí)整改，充分做到定崗定責(zé)，責(zé)任到人。3、獎(jiǎng)懲分明，加大獎(jiǎng)懲力度。嚴(yán)格執(zhí)行安全保衛(wèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施。激勵(lì)員工的積極因素，促進(jìn)員工的工作熱情。促使全行上下時(shí)時(shí)緊繃安全弦，人人著力保平安。實(shí)事求是肯定成績

12、、客觀公正暴露問題、切合情理分析原因、寬嚴(yán)有度依規(guī)處理，以促內(nèi)控措施落到實(shí)處，取得實(shí)效，確保農(nóng)行經(jīng)營的全面安全。2011年09月08日康興路支行篇三：公司管理制度學(xué)習(xí)心得體會(huì)公司管理制度學(xué)習(xí)心得體會(huì) 當(dāng)今世界各國還沒有走出經(jīng)濟(jì)的危機(jī)，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，我公司的發(fā)展也面臨著新的挑戰(zhàn)，因此要想抓住重要的戰(zhàn)略和機(jī)遇期，實(shí)現(xiàn)又快又好的發(fā)展，必須要加強(qiáng)自身建設(shè)，苦練內(nèi)功，制度就顯得尤為重要了制度是發(fā)展形勢(shì)的要求，是競(jìng)爭(zhēng)的手段，是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的保障，因此貫徹落實(shí)我公司的制度勢(shì)在必行。現(xiàn)金業(yè)務(wù)是一項(xiàng)需要極其細(xì)微謹(jǐn)慎，容不得半點(diǎn)差錯(cuò)的工作。這對(duì)于我來說既是一分挑戰(zhàn)，又是一份責(zé)任。因此就更要落實(shí)我公司對(duì)現(xiàn)金保管的工

13、作要求，在工作中要做到精力集中，有條不紊，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，沉著冷靜，把我公司的所有制度與實(shí)際工作更好的結(jié)合。 通過對(duì)我公司制度的學(xué)習(xí)我還明白了，要想把工作做好，必須要做好以下幾點(diǎn);1. 要做好一個(gè)工作，就必須要熱愛這個(gè)工作，精業(yè)、敬業(yè)的為全體職工服務(wù)。2. 要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，做到精益求精，工作起來就要全身心的投入，不為外界所干擾3. 要具備良好的專業(yè)素養(yǎng)，在干好日常工作的前提下，我們需要不斷的充電和學(xué)習(xí)4. 要不斷的提高自己的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和默契度我想我有責(zé)任，有義務(wù)，有能力繼續(xù)學(xué)習(xí)下去，不斷的總結(jié)自己，反省自己，為公司的發(fā)展進(jìn)一份綿薄之力。篇四：安全保衛(wèi)規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動(dòng)心

14、得體會(huì)安全保衛(wèi)規(guī)章制度學(xué)習(xí)活動(dòng)心得體會(huì)正寧縣支行 楊紅霞為扎實(shí)有效的開展基礎(chǔ)管理工作，切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)，我行開展了安全保衛(wèi)規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。通過這次活動(dòng)，使我不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了有關(guān)安全保衛(wèi)工作的相關(guān)法規(guī)和制度，也掌握了業(yè)務(wù)領(lǐng)域安全檢查的重點(diǎn)和方法，學(xué)到了有關(guān)技防、物防設(shè)施的基礎(chǔ)知識(shí)和消防常識(shí)，尤其是通過收看防搶劫演練，看到了自身工作中的不足，從而使自己進(jìn)一步提高了對(duì)安全保衛(wèi)工作重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了工作的責(zé)任感和緊迫感。這對(duì)我今后更好地開展工作有著積極的指導(dǎo)意義。一、提高對(duì)安全保衛(wèi)工作的認(rèn)識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要前提安全保衛(wèi)工作說起來容易，看起來簡(jiǎn)單，但真正干起來是非常不容易的，以前總認(rèn)為不出問

15、題，不出事件，安全保衛(wèi)工作就做好了，但通過這次培訓(xùn)使自己真正認(rèn)識(shí)了安全保衛(wèi)工作的內(nèi)容很豐實(shí)，任務(wù)很艱巨，責(zé)任很重大。如何適應(yīng)新的變化，工作目標(biāo)如何定位，是擺在我們面前的一個(gè)重要課題。二、強(qiáng)化安全防范意識(shí)是做好安全保衛(wèi)工作的重要保證 安全保衛(wèi)工作不是哪個(gè)人或者哪個(gè)部門的任務(wù)，而是我們每一位員工的任務(wù)。任何一個(gè)崗位的員工，對(duì)本崗位和本單位的安全負(fù)有天然的責(zé)任?？梢哉f，安全隱患有可能發(fā)生在任何角落、任何時(shí)間，我們每一名員工都應(yīng)該成為自覺防范安全事故、案件的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。安全保衛(wèi)工作必須要“防患于未然”，要堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的原則，真正建立起預(yù)防各類案件和災(zāi)害事故的長效防御機(jī)制，使防范工作走在各項(xiàng)

16、工作的前面?；顒?dòng)結(jié)束了，在下一步的工作中，我一定要進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)活動(dòng)所學(xué)的知識(shí)，時(shí)時(shí)處處把安全工作放在第一位，強(qiáng)化安全意識(shí)，優(yōu)化安全措施，確保在人防、物防、技防各方面把工作做的更細(xì)致，為我行的平安建設(shè)做出自己更大的貢獻(xiàn)。篇五：安全管理制度培訓(xùn)總結(jié)宜昌東陽光火力發(fā)電有限公司2009年度安全管理制度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告為結(jié)合我公司現(xiàn)階段的生產(chǎn)形勢(shì)，隨著各種管理制度制度的相繼出臺(tái)，同時(shí)廠用電受電工作的即將臨近，各項(xiàng)分部試運(yùn)工作將陸續(xù)開始，為加強(qiáng)我公司生產(chǎn)準(zhǔn)備部員工對(duì)剛出版的安全管理制度的理解，提升全體運(yùn)行員工分部試運(yùn)的安全防護(hù)能力，強(qiáng)化運(yùn)行人員的安全意識(shí)，公司從2009年7月8日、9日、10日、13日共四天對(duì)生

17、產(chǎn)準(zhǔn)備部人員進(jìn)行安全管理制度的培訓(xùn)?，F(xiàn)將此次培訓(xùn)工作的總結(jié)如下：一、 領(lǐng)導(dǎo)重視，培訓(xùn)工作安排及時(shí)，是本次安全管理制度培訓(xùn)取得較為成功的保證。本次培訓(xùn)基地主管生產(chǎn)的樓總多次督促要加快安全管理制度的編制工作，由于安全管理人員僅一人，現(xiàn)場(chǎng)事物較多，制度編制的前期運(yùn)作比較慢，但后期的修改和出版比較及時(shí)，僅用時(shí)8天，于2009年7月3日出樣書，5日出最終版本。根據(jù)制度的出版時(shí)間及時(shí)制定培訓(xùn)計(jì)劃，公司生產(chǎn)準(zhǔn)備部除了化水值班人員（在不值班時(shí)他們也參與培訓(xùn)）外其余人員全部參與到本次培訓(xùn)，有了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持和合理的培訓(xùn)計(jì)劃做基礎(chǔ)，培訓(xùn)過程嚴(yán)格按照計(jì)劃進(jìn)行，培訓(xùn)采取在晚上集中培訓(xùn)，既不影響白天的工作，又取得不錯(cuò)的

18、培訓(xùn)效果。二、 本次培訓(xùn)共有102人次的員工參加，8位化水員工值班，6位請(qǐng)假或出差不參與考核，參與考核人員共計(jì)88人，其中85-89分共計(jì)41人，90-94分33人，95分以上3人，84-80分7人，76分-79分2人，1人74分，1人65分，；合格分為85分，本次合格率達(dá)到87.5%，從合格率和整個(gè)培訓(xùn)過程來看，基本達(dá)到了培訓(xùn)的要求。三、 培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)在，本次培訓(xùn)突出安全管理制度和人員安全責(zé)任，全體人員都參與到這次培訓(xùn)中來對(duì)相關(guān)條文領(lǐng)讀，主要目的是要求大家上課都要認(rèn)真，不要走神，讓培訓(xùn)工作有一定得效果，根據(jù)人員的結(jié)構(gòu)，從培訓(xùn)結(jié)果來看，這種形式很適合于本次培訓(xùn)。四、 嚴(yán)格考核，紀(jì)律嚴(yán)明，嚴(yán)格地考勤，每次上課均進(jìn)行簽到，每晚在培訓(xùn)結(jié)束后及時(shí)進(jìn)行考試?？荚嚦煽兒蛦T工的績