2022高端新款個人簡歷模板（可編輯）22 (5)

1、personalresume奈森求職意向/業(yè)務(wù)經(jīng)理地址：上海市浦東新區(qū) 手機號：131xxxxxxxx我的簡歷自薦信尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！很高興您能在百忙之中抽出時間來看我的自薦信，我真誠的希望能成為貴公司的一員，為貴公司獻(xiàn)上我的微薄之力。我叫奈森 ，是xxxx大學(xué)的一名學(xué)生。我很榮幸有機會向您呈上我的個人資料。在投身社會之際,為了更好地發(fā)揮自己的才能,謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)作一下自我推薦。美好的學(xué)校生活，培養(yǎng)了我科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S方法，更造就了我積極樂觀的生活態(tài)度和開拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識。課堂內(nèi)外拓展的廣博的社會實踐、扎實的基礎(chǔ)知識和開闊的視野，使我更了解社會；在校期間不斷的學(xué)習(xí)和工作中養(yǎng)成的嚴(yán)謹(jǐn)、踏實的工作作風(fēng)

2、和團結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀品質(zhì)，使我深信自己完全可以在崗位上守業(yè)、敬業(yè)、更能創(chuàng)業(yè)！我相信我的能力和知識正是貴單位所需要的，我真誠渴望，我能為單位的明天奉獻(xiàn)自己的青春和熱血！我個性開朗活潑，興趣廣泛；思路開闊，辦事沉穩(wěn)；關(guān)心集體，責(zé)任心強；待人誠懇，工作主動認(rèn)真，富有敬業(yè)精神。 在三年的學(xué)習(xí)生活中, 我很好的掌握了專業(yè)知識，在學(xué)有余力的情況下,我閱讀了有關(guān)專業(yè)的一些書籍。應(yīng)聘人員上千萬，我只是滄海一粟，懷著一顆銳意進(jìn)取、不斷創(chuàng)新的熱忱的心向貴公司毛遂自薦，相信是金子在哪里都會發(fā)光，請領(lǐng)導(dǎo)為這樣一位滿腔熱血、心懷大志的青年打開希望之門，同時提供一個展現(xiàn)人生價值的平臺。祝：貴公司飛黃騰達(dá)、蒸蒸日上！此致敬禮！

3、自薦人：奈森9年的支付行業(yè)及保險行業(yè)工作經(jīng)驗，對相關(guān)市場有深度了解，在客戶開拓、維護方面有優(yōu)秀的業(yè)績； 6年的團隊建設(shè)和管理經(jīng)驗，有成熟的團隊領(lǐng)導(dǎo)技能，尤其擅長團隊績效管理； 目標(biāo)明確，善于制定計劃并循序漸進(jìn)實施； 系統(tǒng)的信息管理和人力資源管理兩個專業(yè)的教育經(jīng)歷，同時具備充足的理論和實踐經(jīng)驗； 性格沉穩(wěn)，堅持原則，有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力；工作經(jīng)歷2014.08-至今 奈森人壽有限公司 保險銷售經(jīng)理工作描述：通過主動拜訪、電話、緣故、孤兒單等途徑，積累客戶信息，挖掘意向客戶，進(jìn)一步達(dá)成簽單為老客戶做售后服務(wù)、保單檢視，維護客戶管理促進(jìn)二次訂單機會； 組建6個人的銷售團隊，從招募人才開始，

4、全面負(fù)責(zé)團隊的建設(shè)和管理，其中2名員工為公司的明星銷售成員； 培訓(xùn)團隊成員，制作培訓(xùn)課件，并針對本團隊的成員背景不同展開培訓(xùn)（如三講、主顧開拓、保單驗視、促成、異議處理等）； 對團隊成員進(jìn)行績效輔導(dǎo)和評估，從出勤率、業(yè)績分析、績效改進(jìn)等多維度，督促團隊成員的績效提升，確保團隊目標(biāo)的達(dá)成。2012.02-2014.08 奈森企業(yè)管理有限公司 客戶服務(wù)經(jīng)理工作描述：l 負(fù)責(zé)重要客戶的開發(fā)和洽談，并負(fù)責(zé)與銀聯(lián)的數(shù)據(jù)對接；l 負(fù)責(zé)新簽pos機客戶活動方案的構(gòu)思和組織；l 帶領(lǐng)8個人的團隊，對所負(fù)責(zé)客戶的pos機器進(jìn)行售后服務(wù)；l 定期進(jìn)行員工培訓(xùn)，尤其對新員工進(jìn)行持續(xù)輔導(dǎo)和跟進(jìn)，確保團隊每位成員達(dá)到績效要求；l 對組員進(jìn)行績效考核，通過對客戶的尋訪獲得員工在客戶服務(wù)方面的績效反饋；l 與人力資源部門一起，對組員進(jìn)行薪資、績效、培訓(xùn)、發(fā)展等方面的全方位管理；l 不斷提升團隊的凝聚力和員工的滿意度。2007.12-2010.12 杭州市民卡有限公司 客戶服務(wù)專員工作描述：負(fù)責(zé)市民卡消費支付功能的市場開發(fā)和維護；對已簽約商戶進(jìn)行市民卡pos機器的安裝和服務(wù)； 定期匯總商戶信息，了解商戶需求，解決技術(shù)問題； 處理商戶對市民卡和pos機器的投訴，與后臺同事對接，解決技術(shù)問題，工作期間投訴率為公司最低水平。工作經(jīng)歷奈森求職意向業(yè)務(wù)經(jīng)理 基本信息131xxxxxxxx上海市浦東新區(qū)