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1、執(zhí)行校長(zhǎng)崗位工作職責(zé)職責(zé)一:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé) 執(zhí)行校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下主持學(xué)校全面工作,分管教育教學(xué)和行政工作,主要職責(zé)如下: 一.專(zhuān)心貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)教育行政部門(mén)的打算,完成上級(jí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。 二.全面規(guī)劃,統(tǒng)一支配學(xué)校各部門(mén)工作,依據(jù)董事長(zhǎng)、校長(zhǎng)確定的學(xué)校發(fā)展目標(biāo),制定學(xué)校工作計(jì)劃、規(guī)章、崗位職責(zé)及獎(jiǎng)懲實(shí)施方案,并專(zhuān)心組織實(shí)施。 三.定期召開(kāi)行政會(huì)研究、部署、落實(shí)學(xué)校工作,建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧、高效務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)班子,負(fù)責(zé)對(duì)班子成員的考核。 四.負(fù)責(zé)全校教職工的崗位支配、工資和人事檔案管理、考核、獎(jiǎng)懲、進(jìn)修和思想政治工作。 五.領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作。堅(jiān)持以教學(xué)為中心,堅(jiān)持按教
2、育規(guī)律辦事,引導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃的貫徹執(zhí)行。重視學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。 六.領(lǐng)導(dǎo)德育工作。發(fā)動(dòng)全體教師做好思想工作,起示范作用。經(jīng)常與有關(guān)人員研究思想工作的要求內(nèi)容、方法、途徑,切實(shí)改進(jìn)思想政治教育工作。 七.自覺(jué)接受董事會(huì)監(jiān)督,定期向董事會(huì)、校長(zhǎng)匯報(bào)學(xué)校狀況。征求對(duì)教職工調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲、干部任免等學(xué)校重大問(wèn)題決策的意見(jiàn),發(fā)揚(yáng)民主,改進(jìn)工作方法。 八.負(fù)責(zé)處理與上級(jí)、兄弟單位的協(xié)作關(guān)系,爭(zhēng)取社會(huì)力氣共同辦好學(xué)校。完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。 職責(zé)二:執(zhí)行校長(zhǎng)崗位職責(zé) 1、執(zhí)行校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的教育、教學(xué)和管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行助理協(xié)助執(zhí)行校長(zhǎng)分管教育、教學(xué)、教研、學(xué)生生活管理、
3、保安、總務(wù)等方面工作。 2、全面貫徹教育方針,執(zhí)行教育法規(guī)和上級(jí)教育主管部門(mén)的指示打算,堅(jiān)持按教育規(guī)律辦事,完成教育、教學(xué)任務(wù);負(fù)責(zé)制定學(xué)期、年度工作計(jì)劃,準(zhǔn)時(shí)檢查執(zhí)行狀況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。 3、負(fù)責(zé)教職工的工作支配和管理,努力提高教職工的職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。 4、管好用好學(xué)校經(jīng)費(fèi),關(guān)心師生生活,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,依法治校,從嚴(yán)治校。 5、加強(qiáng)學(xué)校教職員工的師德教育,建立良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。 6、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教學(xué)和教研工作,審定各科教學(xué)工作計(jì)劃,合理支配專(zhuān)業(yè)和文化各科教學(xué)人員,努力提高教學(xué)質(zhì)量。 7、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校總務(wù)工作,專(zhuān)心貫徹勤儉辦學(xué)和堅(jiān)持為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的原則。規(guī)范財(cái)
4、務(wù)制度和物資管理制度、加強(qiáng)對(duì)校舍、校產(chǎn)的管理。 8、加強(qiáng)學(xué)生日常生活的管理,抓好治安保衛(wèi)工作,切實(shí)保證學(xué)生的安全。 9、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高思想素養(yǎng)和科學(xué)管理水平。以身作則,言傳身教。 職責(zé)三:安全執(zhí)行校長(zhǎng)職責(zé) 安全執(zhí)行校受學(xué)校的委托,負(fù)責(zé)全校學(xué)生兩周的安全紀(jì)律秩序;記錄各項(xiàng)檢查結(jié)果;處理當(dāng)周內(nèi)學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活中的各種偶發(fā)安全事件。指導(dǎo)好值周學(xué)生干部公正、公正、嚴(yán)肅地完成值周工作。 一、安全執(zhí)行校管理分工及職責(zé)如下: 早上:檢查學(xué)生上學(xué)進(jìn)校自覺(jué)成隊(duì)狀況及儀表。(7:25分準(zhǔn)時(shí)在學(xué)生上學(xué)的道路中間四周值日)課間及課間操:(15年級(jí))的出操秩序、質(zhì)量管理和檢查。對(duì)各樓層學(xué)生進(jìn)行監(jiān)督管理,使學(xué)生課間能有序活動(dòng),課間操時(shí)學(xué)生上下樓梯時(shí)能有序。放學(xué):管理、檢查各班級(jí)路隊(duì)的行進(jìn)秩序和紀(jì)律。 二、值日教師做好值日記錄表中的各項(xiàng)檢查評(píng)分工作,日工作清單要隨查隨記,要做到公私分明,并注明扣、加分的原因,傍晚全部匯總給當(dāng)周常規(guī)執(zhí)行校長(zhǎng)。 三、安全執(zhí)行校長(zhǎng)的工作質(zhì)量實(shí)行考核制,考核指標(biāo)分為硬性指標(biāo)和彈性指標(biāo)。硬性指標(biāo)指“值日教師管理職責(zé)”中各項(xiàng)任務(wù)的執(zhí)行質(zhì)量,如到崗時(shí)間、檢查記錄的完整性等。彈性指標(biāo)是指值日教師對(duì)值日工作的態(tài)度、熱忱、責(zé)任性等。綜合成果體現(xiàn)為考核值周管理項(xiàng)目中。 四、除分工中的工作外,安全執(zhí)行校長(zhǎng)日常巡察工作無(wú)界之分、無(wú)量之限,發(fā)覺(jué)新問(wèn)題、新?tīng)顩r
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