201-年社工工作總結

1、201*年社工工作總結 201*年社工工作總結 201*年社工工作總結 由于社工崗位的調整，六月，我從深圳市殘聯(lián)民愛殘疾人綜合服務中心轉到了羅湖區(qū)殘聯(lián)，來到了我的第二個工作崗位羅湖區(qū)南湖街道殘疾人綜合職業(yè)康復中心。雖然與之前的工作領域一樣，都是殘障領域，但是在很多方面還是要重新適應、重新熟悉。 轉眼間，201*年就已離我們而去了，迎來了嶄新的201*年，而我也在南湖職康中心工作七個月之久了。在歲末年初之際，本人對09年的工作做如下總結： 一、主要工作： 1、與新崗位的融合，業(yè)務的熟悉。 初到新崗位，對崗位業(yè)務不熟悉，所以前兩個月處于了解和熟悉階段，如了解職康的管理與業(yè)務、潛在的服務對象狀況、熟

2、悉和找準自己特定條件下的社工角色。 2、專業(yè)工作的開展。 1為殘障人士建立基本檔案：給轄區(qū)的殘障人士建立各別化服務檔案，從中可發(fā)掘殘疾人的服務需求以及尋找潛在服務對象。已超額完成了合同指標的數(shù)量。 2為殘障人士提供個案服務：通過建立的各別化檔案，篩選出需要個案服務的案主，為他們提供一對一的服務。開展了多個個案，有情緒疏導、人際交往技能提升以及人際關系調解等方面。 3為殘障人士開展小組工作：如開展娛樂性小組活動，豐富殘疾朋友的業(yè)余娛樂生活；開展人際關系小組活動，提升殘疾朋友與人相處的能力，強化殘疾朋友群體的凝集力；開展興趣學習小組，讓殘疾朋友學習到了簡單英語和交際禮儀知識等。 4為殘障人士及其家

3、屬開展社區(qū)活動:針對殘疾朋友的不同需求，依托所在社區(qū)資源，開展了各項豐富多彩的社區(qū)活動，如愛眼日宣揚活動，加強了殘疾朋友的護眼知識，最重要的是喚醒了他們愛眼的意識；組織殘疾朋友外出游玩，參觀園博園、博物館、東湖公園等，并組織休閑娛樂活動，減輕殘疾朋友的心理壓力等。在國際殘疾人日開展了主題為“愛在進行時的殘疾人與家屬的親情互動活動。在職康周活動中，羅湖殘聯(lián)六位社工組織并成功舉辦了五個大型的活動，還組織了大型的職康會員慶圣誕活動，贏得了殘疾朋友及其家屬的歡迎。 5家訪工作：在轄區(qū)有很多比較重度的殘疾朋友不能出家門，所以需要我們把服務送上家門。通過家訪，也能強化與殘疾朋友家屬的聯(lián)系，了解到殘疾朋友更

4、多的需求。 6為殘障人士及照顧者提供輔導工作。 二、存在的問題及建議： 1、初到崗位，在熟悉與適應階段花了比較長的時間，特別是在與服務對象的熟悉與接觸上。 建議：熟悉與適應是一個必須的階段，但可以尋找一些更快捷的方式，比如與服務對象的熟悉，可以通過專職委員來更快地與服務對象建立聯(lián)系。 2、舉辦家屬與照顧者活動中，常因家屬上班沒時間或殘疾朋友的父母年紀大不便出門等原因而不能很成功的舉辦這類活動。 建議：活動盡量在周末或節(jié)日放假時舉辦，便于因工作而無法參加的家屬。 3、在職康中心，因工作人員少，所以社工做的行政性事務較多，減少了做專業(yè)工作的時間。建議：職康中心工作人員分工明確化，互相協(xié)調，盡量減少

5、社工的職康管理工作。 擴大閱讀：201*年報社工作總結 201*年度工作總結 彈指一揮間，呼呼的寒風送走了201*年，本學年的工作基本上已接近尾聲?；貞涍@學年的工作，我們民院青年報社在院團委老師的關懷和指導下，廣大責編和記者的積極協(xié)作下，順利地走過了它年輕生命的一段旅程。下面就對本年度報社工作做一個總結： 一、主要工作和活動： 1、本年的報紙出版狀況。從201*年3月至12月，民院青年報社共出版了五期報紙40期、41期、42期、43期、44期。其中201*年上半年出版了40期、41期兩期報紙，下半年出版了其余三期報紙。除了42期、43期報紙由于特別原因出版了八個版面外，其他的三期報紙均以十二個

6、版面與老師和同學們見面。 2、組織09年“秋之實校園文化節(jié)開幕式暨自治區(qū)演講賽校內選拔賽活動。9月20日，積極組織發(fā)動報社內部藏漢成員進行禮儀接待、布置會場、協(xié)調音響、稿件審核等細致工作，配合院團委組宣部擺卉娟老師共同圓滿完成此次活動的準備任務。 3、主持09年民院青年報社記者招新工作。9月21日-9月27日，接院團委通知五大學生組織納新工作后，組織青年報社宣揚部的同學們一起制作展板和宣揚欄，并率領08級責編同學重點到新聞傳播學院組織納新工作。經過一周的宣揚，我們對全校志愿報名參加成為報社記者的同學們進行了嚴格的筆試和面試，最終確定了來自于不同院系不同年級的44人為新一屆的青年報社記者，至此，

7、民院青年報社漢文版共有成員近70名。 4、征集報社口號。鑒于以前報社口號與實際的現(xiàn)狀還有一定的距離，在院團委老師的號召下，民院青年面向全社征集口號，最終“用最嚴謹?shù)膽B(tài)度辦民院最好的報紙這個口號受到了老師一致好評，并被確定為報社口號。 5、開展藏文版與漢文版茶話會。在擺卉娟老師的主持下，茶話會促進了漢文版與藏文版同學的交流，也促進了新老屆報社負責人之間的溝通，同時也為以后報社發(fā)展指明了方向，少走了很多彎路，取得了很好的效果。 6、繪制民院青年報社組織機構圖。這樣更有利于明確各自的責任和義務，并且可以促進報社內部的了解。 7、對報紙進行版面革新。在老師指導下，我們對報紙的版面進行了一系列調整，把與

8、學生關系最為緊要的版面放在更為顯然的位置，切實做到以真心、誠心、關注著民院學子的成長，關注著民院朝朝夕夕的變化。 二、報社日常管理 強化報社辦公室職能，改善辦公室工作方法。在執(zhí)行責編、記者輪換值班制的同時，還要要求天天值班人員當中選出一名學生去院團委辦公室值班，負責配合組宣部老師日常工作，并積極接收院團委文件，做好記錄，供給青年報社編委會。其余值班人員在報社辦公室值班，要做好辦公室的文檔管理以及整潔管理，并且熱情接受來自各院系、學生組織等的文件，認真做好記錄。 三、報社機制、制度的建設與革新 1、編委會例會制：每周三晚，由主編主持，各個版面責編參加的編委會例會定期在民院青年辦公室定期召開。編委

9、會例會制確實立主要為了研究探討報紙的編輯、選題等，并且負責報社日常管理。 2、報社全體成員大會制度：招新工作結束后，每月至少召開一次的報社全體成員大會，主要進行每月的報紙總結、表揚先進、互相交流等事宜。同時嚴打考勤，關于無辜不參加會議的成員予以批評教育，仍有不改者將勸其自動退社。 3、編委會和部長雙重負責制：在總結經驗和教訓的基礎上，我們民院青年漢文版革新性的執(zhí)行了編委會和部長雙重負責制度。在平常準備報紙相關事宜方面，采納編委會負責制。責編帶記者進行工作，記者對責編負責，責編對相關副主編負責的制度。在日常的管理工作中，執(zhí)行部長負責制，各位部長對主要負責人負責。這樣既可以保證報紙的順利刊發(fā)，又可以積極帶領報社參加院團委組織的活動中去，更加調動了每位報社成員的工作積極性，鍛煉了他們的組織管理與報紙的采寫編排能力。 總的來說，在201*年的一年時間里，我們民院青年漢文版圓滿完成了我們的任務，不僅積極宣揚了黨、團的方針政策，而且表達了民院學子的心聲。我們還積極完成了各院系的宣揚工作，并且和其他各學生組織進行互幫互助，營造了學生組織優(yōu)良和諧的工作氛圍。同時積極培