施工企業(yè)安全生產指標和考核辦法

1、精品word文檔值得下載值得擁有安全生產指標和考核辦法為全面落實安全生產控制指標和工作目標， 減少和杜絕各類生產 安全事故的發(fā)生，促進企業(yè)安全、健康、快速、協(xié)調發(fā)展，依據公司 下達的安全生產控制指標和工作目標，制定本計劃。1 .考核內容（一）控制指標控制指標有：各類事故起數、傷亡人數；一般機械、設備事故， 輕傷負傷率降；火災事故，交通事故以及職業(yè)病等。（二）工作指標工作指標有：安全生產例會，安全生產教育，重大事故隱患監(jiān)控 和安全專項整治，安全生產投入，事故報告和應急組織，安全檔案管 理，工作創(chuàng)新等情況，以及特種作業(yè)人員持證上崗、安全設施、安全 標志、安全警示的設置率，安全隱患整改率，勞動保護用

2、品發(fā)放率等。2 .考核方法（一）考核采取日常監(jiān)控評價和年終考核相結合的方式進行。日常監(jiān)控評價由每季控制指標完成情況監(jiān)控和日常對工作目標落實情況的檢查組成。年終考核由實地考察考核和綜合考核組成。（二）考核分值計算。根據車間安全生產工作監(jiān)控考核評價標準， 總分100分計算，其中安全生產控制指標為40分，工作目標為60分 考核采用逐項扣分辦法，每項扣分直至該項標準分扣完為止。 精品word文檔 值得下載 值得擁有精品word文檔值得下載值得擁有（三）考核結果的檔次劃分，考核結果分為“突出、比較突出、一般、較差”四個檔次?？偡?60分以下的定為“較差”；6979分定 為“一般”；80 89分定為“比較

3、突出”；90分（含90分）以上的定 為“突出”。本辦法使用于對公司各車間完成年度安全生產控制指標和工作 目標的考核。年度安全生產控制指標和工作目標的考核表序號考核目標評價要點分數(100)標準要求和評價辦法備注1控制目標1 .傷亡事故起數；2 .傷亡人數；3 .職業(yè)病。40不超過下達控制指標不扣分，輕傷事故每次發(fā)L起扣 5分，重 傷事故每發(fā)一起扣 15分，發(fā)生 死亡事故扣30分，發(fā)生職業(yè)病扣 20分。以責任狀控 制指標為準2安全生產 責任制落 實1 .將安全生產工作列 入重要議事日程，并 由車間主任親自抓（聽取匯報或回報）， 親自部署；2 .每季召次安全 生產例會，部署安全 生產工作；3 .各

4、班組簽訂安全生 產責任狀；4 .獎懲制度落實。5領導親自召開安全生產年會，達不勺扣2-4分；按要求召開安 全生產工作例會不扣分。每少一 次扣2分；無會議記錄，每少一次扣 1分；未分解責任狀的扣 3分；獎懲制度未落實的扣 24分。年終實地考 核3安全生產 教育培訓1 .安全生產宣傳教育 工作情況；2 .“安全月”活動情 況；3 .特種工持證情況。5未展開社會性宣傳教育活動的扣24 分；未組織或組織不力的，扣24分； 培訓率低，組織工作差或培訓結 果檢查后問題的扣 24分； 特種工持證率低扣 24分。年終考核4重大事故 隱患監(jiān)控 和安全專 項治理1 .對重大事故隱患和 危險源未進行全面登 記、建檔

5、和監(jiān)控，制 定隱患整改方案并組 織整改；2 .安全檢查和專項整 治情況。10對重大事故或危險源未進行登記，建檔白扣6分；不合格的扣4 分；木制7E整改方某的，發(fā)現一起扣5 分；未及時更改的，發(fā)現一起扣 5分； 未按規(guī)定進行定期檢查和專項整 治的，每少一次扣 2分。年終考核5安全標志 警示1 .安全標志牌；2 .安全警示牌。5安全標志牌不全，扣 3 4分；安全警示牌不全，扣 3 4分；安全警示牌不清潔，扣 2 3分；日?？己?安全生產 資金投入 情況1 .安全生產的整改資 金落實情況；2 .安全勞防資金落實 情況；3 .安全教育培訓專項 資金落實情況。10未按規(guī)定落實勞防資金，扣56分；未按規(guī)定

6、落實安全教育培訓資金，扣5 6分；未按規(guī)定落實安全生產資金的投入，扣710分。年終考核7安全檢查 整改情況1 .安全檢查制度執(zhí)行 情況；2 .對隱患整改，處置 和復查要求的執(zhí)行情況；3 .檢查記錄的填寫情 況。10未定期展開日常，專項檢查的扣2一4分；未按規(guī)定對隱患進行整改和復查的扣510分；無檢查和隱患整改復查的記錄或 隱患整改未如期完成的扣4-8分。日?？己?生產安全 事故報告 處理情況1 .生產安全事故報告 處理制度執(zhí)行情況； 2。事故應急預案修訂 情況；3 .指定專門救援人員 情況；4 .重大安全生廣事故 應急救援按規(guī)定經過 演練。5未執(zhí)行生產安全事故報告處理制度扣2 4分；事故應急預案可操作性差或不及時修訂的扣2 4分；未對專門救援人員進行培訓的扣24 分；無演練發(fā)現一起扣 2分。年終考核9報表和安 全檔案管 理1 .及時、準備統(tǒng)計報 送各類安全生產情況 調查表；2 .后關文件及材料及 時報送、傳達、辦理 情況；3各類安全管理檔案 及臺帳。5統(tǒng)計信息未按時限上報或出現數值差錯，每次扣1 3分，瞞報扣5分；未按規(guī)定傳達辦理的扣 14分； 相關檔案，臺帳不健全的扣 2-4 分。日?？己?0工作創(chuàng)新 及評優(yōu)情 況1 .安全生產工作經驗 及方法在全旗有借鑒 意義；2 .安全生產工作經驗 及