模擬卷浙江林學院畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書管理辦法3頁

1、Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern strategies of technology information-seeking浙江林學院畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書管理辦法     根據(jù)教育部普通高等學校畢

2、業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定，畢業(yè)生（含畢業(yè)研究生，以下同）在就業(yè)過程中經(jīng)雙向選擇、自主擇業(yè)后，畢業(yè)生、用人單位和高等學校應當簽訂教育部統(tǒng)一格式的全國普通高等學校畢業(yè)生（畢業(yè)研究生）就業(yè)協(xié)議書（以下簡稱“協(xié)議書”），做為制定畢業(yè)生就業(yè)方案和辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣手續(xù)的依據(jù)。為維護協(xié)議書的嚴肅性，進一步規(guī)范我校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的管理工作，特制定本管理辦法。 一、協(xié)議書的作用協(xié)議書是為了明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務，經(jīng)協(xié)商簽定的法律文書，是勞動合同的一種特殊形式，具有法律約束力。同時，協(xié)議書是學校派遣畢業(yè)生的依據(jù)，是畢業(yè)生辦理個人檔案和戶口的依據(jù)，畢業(yè)生必須妥善保管協(xié)

3、議書。二、協(xié)議書的發(fā)放和使用1、就業(yè)指導服務中心是協(xié)議書的管理部門，負責協(xié)議書的發(fā)放、簽約審核，在具體操作過程中，可以委托學院（部）進行相關的日常管理和咨詢。2、協(xié)議書實行編號管理，每人一式三份，復印無效，不得私自轉讓和挪用；下發(fā)前，學院（部）做好登記并報就業(yè)指導服務中心備案。3、畢業(yè)生與用人單位經(jīng)雙向選擇確定就業(yè)意向后，即可簽訂協(xié)議書；畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份文本。4、考取研究生、出國留學、延長學制以及其他不需要協(xié)議書的畢業(yè)生，學校不予發(fā)放。若之前已發(fā)放的或發(fā)放后已與單位簽訂協(xié)議的，由學院（部）負責督促解決并回收該協(xié)議書。注：報考研究生、公務員的畢業(yè)生在簽訂協(xié)議書時，應將報考情況告知用

4、人單位并經(jīng)協(xié)商達成一致意見后，將協(xié)商意見在備注欄里予以說明。三、協(xié)議書的補發(fā)、換發(fā)     協(xié)議書下發(fā)后畢業(yè)生應妥善保管，盡量避免損壞或遺失。簽約之前應考慮周到，減少或者避免違約事件的發(fā)生。畢業(yè)生在使用協(xié)議書的過程中，若發(fā)生違約、遺失、損壞等情形，需要補發(fā)、換發(fā)協(xié)議書的，按以下情況辦理： 1、違約：協(xié)議生效后，如果用人單位和畢業(yè)生雙方經(jīng)協(xié)商同意毀約的，先在學校就業(yè)網(wǎng)（）下載并按要求填寫浙江林學院畢業(yè)生換發(fā)協(xié)議書申請表（違約用表），再將上述申請表及原協(xié)議書交至就業(yè)指導服務中心，經(jīng)審核通過后換發(fā)新的協(xié)議書。2、遺失：畢業(yè)生不慎遺失協(xié)議書的，需在學校就業(yè)網(wǎng)下載

5、并按要求填寫浙江林學院畢業(yè)生協(xié)議書補發(fā)申請表，再由所在學院主管就業(yè)工作的黨總支書記（副書記）簽署意見，報就業(yè)指導服務中心審批備案，然后在學校就業(yè)網(wǎng)上進行公告。公告半個月后無人交回遺失的協(xié)議書或沒有收到其它情況舉報的，方可領取新的協(xié)議書。 3、其它情況：若遇協(xié)議書污損、填錯等各種情況，需要換發(fā)協(xié)議書的，可到就業(yè)指導服務中心重新更換，但必須交回原協(xié)議書；四、違紀情況處理 學院（部）應嚴格管理協(xié)議書，確保每位符合就業(yè)資格的畢業(yè)生只有一套協(xié)議書，并只能與一家用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議（已辦理違約手續(xù)的除外）。畢業(yè)生在使用協(xié)議書時若發(fā)生以下行為，將由學院（部）或學校有關部門進行批評教育，情節(jié)嚴重的將受到必要的處分。  1、將自己的協(xié)議書借與他人使用或使用他人協(xié)議書的；  2、謊報協(xié)議書遺失申請補發(fā)的；  3、自行翻印協(xié)議書或復印空白協(xié)議書并使用的；  4、簽訂就業(yè)協(xié)議后隱瞞簽約情況，不按時將協(xié)議書交回的；  5、不按違約程序辦理違約，向單位或學校無理取鬧的；6、向用人單位隱瞞實情，騙取用人單位簽訂或解除協(xié)議的； 7、同時與