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文檔簡介
1、安全與職業(yè)健康教育培訓(xùn)記錄(2018)培訓(xùn)日期培訓(xùn)時間培訓(xùn)課時培訓(xùn)地點培訓(xùn)方式培訓(xùn)人數(shù)組織部門授課人評估人培訓(xùn)課目/教材1、職業(yè)衛(wèi)生基本知識講座2、中華人民共和國職業(yè)病防治法培訓(xùn)內(nèi)容摘要職業(yè)衛(wèi)生基本知識講座一、有關(guān)術(shù)語和定義1。職業(yè)?。菏侵赣萌藛挝坏膭趧诱咴诼殬I(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病.2。職業(yè)危害:是指存在于工作場所或接觸特定職業(yè)相伴隨,對從事該職業(yè)活動的勞動者可能造成健康損害或者影響的各種危害。3。有害作業(yè):是指在施工生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響身體健康的因素(包括化學(xué)因素、物理因素和生物因素等).4.職業(yè)禁忌癥:是指從事特定職業(yè)或接觸特定職業(yè)
2、危害因素時,比一般職業(yè)人群耿易遭受職業(yè)危害和易患職業(yè)病,或者可能導(dǎo)致原有自身疾病情加重?;蛘咴趶氖伦鳂I(yè)過程中,可能導(dǎo)致對他人健康構(gòu)成危害的特殊生理或病態(tài)狀態(tài)。二、職業(yè)病防治措施與對策針對當(dāng)前我國職業(yè)病危害的實際情況,有針對性地采取措施.這些措施包括: 1. 建立完善的職業(yè)衛(wèi)生保障機制.2. 大力實施職業(yè)衛(wèi)生管理人才培養(yǎng)計劃,建立一支既精通業(yè)務(wù),又熟諳法律的高素質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生管理隊伍.3。進(jìn)一步充分認(rèn)識依靠職業(yè)衛(wèi)生工作的重要性,進(jìn)一步加強對職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo),繼續(xù)堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合的方針,制定和落實職業(yè)衛(wèi)生政策措施,建立完善職業(yè)衛(wèi)生發(fā)展的大環(huán)境。4。建立符合我國國情的工作場所健康促進(jìn)體系。和
3、建議。三、勞動者預(yù)防職業(yè)病的四點義務(wù)1)學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識。2)遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程.3)正確使用和維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。4)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時報告。四、職業(yè)危害告知第二十五條 產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。危害告知的內(nèi)容 1、規(guī)章制度告知;職防制度、操作規(guī)程、年度計劃。 2、應(yīng)急告知:發(fā)生事故時,職工如何避險、如何救援 3、危害告知:將職業(yè)病危害因素的危害、塵毒噪的監(jiān)測結(jié)果告知勞動
4、者. 4、合同告知:與勞動者簽定勞動合同時,告知其工作場所可能接觸的職業(yè)病危害及可能造成的后果、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施情況及防護(hù)程度.培訓(xùn)效果評估參培人員簽到備注安全與職業(yè)健康教育培訓(xùn)記錄(2015)培訓(xùn)日期2016-0630培訓(xùn)時間21:0023:00培訓(xùn)課時2培訓(xùn)地點候車大廳培訓(xùn)方式內(nèi)配培訓(xùn)人數(shù)15組織部門安全生產(chǎn)管理辦公室授課人熊和章評估人談偉培訓(xùn)課目/教材 1、職業(yè)健康防護(hù)知識培訓(xùn)教案 2、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容摘要 1、職業(yè)健康防護(hù)知識一、勞動者在工作中經(jīng)常接觸的職業(yè)病危害因素有哪些?1、生產(chǎn)過程中存在或接觸的職業(yè)病危害因素主要有:化學(xué)因素:包括毒物和粉塵.常見
5、的有刺激性氣體(如氯、氨、氮氧化物)、窒息性氣體(如一氧化碳、硫化氫)、有機溶劑(如苯、甲醇、汽油)、農(nóng)藥等;生產(chǎn)性粉塵中的矽塵、煤塵、石棉塵、有機粉塵等.物理因素:包括噪聲、振動、x射線、射線、異常的氣象條件(高溫、低溫、高濕)和異常氣壓(高氣壓、低氣壓).生物因素:如附著在皮毛上的炭疽桿菌、醫(yī)務(wù)工作者接觸到的生物傳染性病原物等。 2、在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素:如勞動組織制度不合理、勞動作息制度不合理;精神(心理)性職業(yè)緊張;勞動強度過大或生產(chǎn)定額不當(dāng);視力緊張;不良體位或不合理工具二、職業(yè)病危害因素對人體有哪些危害?不同的職業(yè)病危害因素對人體健康的影響有不同的特點。1、刺激性氣體
6、的危害:常見的刺激性氣體有氯氣、光氣、二氧化硫、氮氧化物、甲醛、硫酸二甲酯、氯化氫、氨、臭氧等。刺激性氣體對機體作用的特點是對皮膚、黏膜有刺激癥狀。比如眼結(jié)膜充血、流淚、流涕、咽干、咳嗽、胸悶等。接觸高濃度刺激性氣體可引起嚴(yán)重的呼吸系統(tǒng)疾病,像化學(xué)性肺炎、肺水腫,這時病人出現(xiàn)嚴(yán)重呼吸困難、咯白色或粉紅色泡沫痰、發(fā)紺等,不及時搶救會有生命危險。2、窒息性氣體的危害窒息性氣體是一類對機體能產(chǎn)生嚴(yán)重危害的有毒氣體。它可使機體吸收氧和利用氧的功能發(fā)生障礙,導(dǎo)致機體缺氧。窒息性氣體可造成人體系統(tǒng)損傷,但對神經(jīng)系統(tǒng)的損害最為重要。接觸濃度窒息氣體可造成頭痛、頭暈、惡心、胸悶、心悸等癥狀,接觸高濃度窒息性氣
7、體可引起昏迷休克,甚至可造成電擊樣死亡.常見的窒息性氣體有一氧化碳、硫化氫、氰化氫等。這些化合物進(jìn)入機體后導(dǎo)致的組織細(xì)胞缺氧各不相同。一氧化碳進(jìn)入人體后,主要與紅細(xì)胞的血紅蛋白結(jié)合,形成碳氧血紅蛋白,以致使紅細(xì)胞失去攜氧能力,從而組織細(xì)胞得不到足夠的氧氣。氰化氫進(jìn)入機體后,氰離子直接作用于細(xì)胞色素氧化酶,使其失去傳遞電子能力,結(jié)果導(dǎo)致細(xì)胞不能攝取和利用氧,引起細(xì)胞內(nèi)窒息.加完本身對機體無明顯的毒害,其造成的組織細(xì)胞缺氧,實際是由于吸入氣中氧濃度降低所致的缺氧性窒息。硫化氫進(jìn)入機體后的作用是多方面的。硫化氫與氧化型細(xì)胞色素氧化酶中的三價鐵結(jié)合,抑制細(xì)胞呼吸酶的活性,導(dǎo)致組織細(xì)胞缺氧硫化氫可與谷胱
8、甘肽的巰基結(jié)合,使谷胱甘肽失活,家中了組織細(xì)胞的缺氧。另外,高濃度硫化氫通過對嗅神經(jīng)、呼吸道黏膜神經(jīng)及頸動脈竇和主動脈體的化學(xué)感受器的強烈刺激,導(dǎo)致呼吸麻痹,甚至猝死。3、噪聲對人體的危害凡是能使人感到厭煩或不需要的聲音統(tǒng)稱噪聲,在生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的頻率和強度沒有規(guī)律、聽起來使人感到厭煩的聲音統(tǒng)稱生產(chǎn)性噪聲或工業(yè)噪聲。生產(chǎn)性噪聲包括機械性噪聲:如沖壓、打磨發(fā)出的聲音;流體動力性噪聲:如空氣壓縮或釋放(汽笛)發(fā)出的聲音和電磁性噪聲:如變壓器發(fā)出的聲音.噪聲主要引起聽力障礙,也就是說噪音可以造成耳聾。此外,噪音對神經(jīng)系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)、內(nèi)分泌系統(tǒng)等也可產(chǎn)生影響,長期接觸噪音可導(dǎo)致多夢、失眠、記憶力下降
9、、心慌、血壓不穩(wěn)等癥狀,最嚴(yán)重的危害是噪音性耳聾.三、如何預(yù)防職業(yè)病危害?1毒物控制:從根本上不直接接觸,用無毒或低毒的化學(xué)物質(zhì)代替有毒或高毒的化學(xué)物質(zhì)如甲苯、二甲苯代替苯作稀料、生產(chǎn)過程要密閉化、自動化,嚴(yán)防跑、冒、滴、漏。安裝毒物超標(biāo)自動報警系統(tǒng),嚴(yán)格控制空氣中毒物濃度在安全標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)。加強通風(fēng),使毒物盡快排出.進(jìn)入有毒場所,應(yīng)佩戴防毒面具、送風(fēng)面罩等。2噪聲控制:通過控制噪聲源,采用無聲或低聲設(shè)備代替強噪聲設(shè)備如用無聲液壓代替高噪聲的鍛壓、焊接代替鉚焊等??刂圃肼晜鞑?,采用吸聲材料裝飾在車間的內(nèi)表面,使噪聲強度降低。采用隔音值班室,盡量減少接觸時間。加強個體防護(hù),佩帶耳塞、耳罩等。3粉塵控制
10、:主要通過改革工藝過程、革新生產(chǎn)設(shè)備,如采用計算機控制、隔室監(jiān)控避免接觸粉塵,用含石英低的石灰石代替石英砂為鑄型材料以減輕粉塵危害。采用濕式作業(yè)、密閉、抽風(fēng)、除塵降低作業(yè)場所粉塵濃度。佩帶防塵口罩、防塵安全帽等。4加強對職工進(jìn)行防毒、防塵、防噪知識的宣傳、培訓(xùn),使其了解在工作中可能接觸到何種危害因素,有什么危害,如何進(jìn)行預(yù)防等。5嚴(yán)格職業(yè)病防治管理制度,企業(yè)由專人負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生工作,強化法制監(jiān)督管理.6對接觸職業(yè)病危害因素人員做好健康監(jiān)護(hù),做好職工的上崗前、在崗期間及離崗時的職業(yè)健康檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)問題,并進(jìn)行妥善處理.四、用人單位應(yīng)當(dāng)采取哪些職業(yè)病防治管理措施?1、設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機
11、構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作;2、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案;3、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;4、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護(hù)檔案;5、建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度;6、建立、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案.五、用人單位如何建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案?用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病等有關(guān)個人健康資料.勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供,并在所提供的
12、復(fù)印件上簽章. 2、作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定第一章 總則第一條 為了加強工礦商貿(mào)生產(chǎn)經(jīng)營單位作業(yè)場所職業(yè)健康的監(jiān)督管理,強化生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)危害防治的主體責(zé)任,預(yù)防、控制和消除職業(yè)危害,保障從業(yè)人員生命安全和健康,根據(jù)職業(yè)病防治法、安全生產(chǎn)法等法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)職業(yè)健康監(jiān)督檢查職責(zé)調(diào)整的規(guī)定,制定本規(guī)定。第三章監(jiān)督管理第三十七條 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門依法對生產(chǎn)經(jīng)營單位執(zhí)行有關(guān)職業(yè)危害防治的法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的下列情況進(jìn)行監(jiān)督檢查:(一)職業(yè)健康管理機構(gòu)設(shè)置、人員配備情況;(二)職業(yè)危害防治制度和規(guī)程的建立、落實及公布情況;(三)主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)健康管理人員、從業(yè)人員的職業(yè)健康教育培訓(xùn)情況;(四)作業(yè)場所職業(yè)危害因素申報情況;(五)作業(yè)場所職業(yè)危害因素監(jiān)測、檢測及結(jié)果公布情況;(六)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施的設(shè)置、維護(hù)、保養(yǎng)情況,以及個體防護(hù)用
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